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グエン・ティ・ホン総裁:持続可能な開発と国際統合にはデジタル変革が不可欠

ベトナム国家銀行(SBV)のグエン・ティ・ホン総裁は、デジタル変革は持続可能な発展と国際統合にとって不可欠な道であると断言しました。銀行業界は、国と共に新たな時代を迎えるために、デジタル変革の先駆者となり、主導的な役割を果たしていきます。

Báo Đầu tưBáo Đầu tư29/12/2024

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ベトナム国家銀行総裁 グエン・ティ・ホン

2025年5月27日、ハノイでベトナム国家銀行は、政治局決議57-NQ/TWに沿って、銀行業界の「国全体でイノベーションとデジタル変革で競争する」運動と「デジタルリテラシー」を開始するための会議を開催しました。

以前、ベトナム国家銀行は決議57号を実施する上での業界の主な任務を次のように特定しました。意識を高め、思考を刷新すること。制度と政策を整備すること。投資を増やし、インフラを整備すること。才能と質の高い人的資源を開発し、有効活用すること。(5)デジタル変革を促進し、管理の効率を向上させること。 科学、技術、革新活動を促進すること。国際協力を強化すること。

国家銀行のファム・ティエン・ズン副総裁は、「国を挙げてイノベーションとデジタル変革に競争する」という2つの競争運動と「大衆のためのデジタル教育」運動の開始は、次のことを目的としていると明言した。イノベーションとデジタル変革の実施において、銀行業界全体の同時参加を促進し、総合的な力を強化する。最も抜本的で責任ある効果的な精神でデジタル変革に関する基礎知識を普及させる。業界と国の重要な戦略的任務の実施において、部門長の役割と責任を強化する。

複数の商業銀行から得られた簡単な統計によると、銀行はイノベーションとデジタル変革活動において非常に迅速かつ力強く前進しています。2024年から現在に至るまで、多くの銀行が業務プロセスの改善とデジタル変革に向けた数多くの取り組みを構築・実施しており、中には年間100件以上の取り組みを行っている銀行もあります。代表的な取り組みとしては、BIDV(年間299件のデジタル化取り組み、合計729件)、TPBank(年間135件のデジタル化取り組み、合計150件)、 Agribank (120件のデジタル化取り組み)、VIB(101件)、VietinBank(100件のデジタル化取り組み)、Shinhan Bank Vietnam(69件/166件)、Vietcombank(98件)などが挙げられます。

同時に、2022年から2025年5月15日までにデジタル変革、テクノロジー、人工知能の研修を受けた銀行職員の数も非常に印象的な数字を記録しました。具体的には、VietinBank(90,825コース)、MB(55,402コース)、Techcombank(50,942コース)、Agribank(47,148コース)、BIDV(38,985コース)、VIB(35,627コース)です。

ベトナム国家銀行は、省庁および省庁レベルの機関の行政改革ランキングで7年連続トップにランクされており、デジタル変革とイノベーションにおける先駆的かつ積極的な役割が繰り返し称賛されています。

ベトナム国家銀行のグエン・ティ・ホン総裁は、デジタル変革は持続可能な発展と国際統合にとって不可欠な道であると断言しました。銀行業界全体がデジタル変革の先駆者となり、主導権を握り、ベトナムと共に新たな時代、すなわち国家発展の時代へと進んでいきます。

総裁は、科学技術、イノベーション、そしてデジタルトランスフォーメーションの発展は、画期的な進歩であり、新時代における我が国の発展の原動力であると述べました。したがって、思考と意識を変え、デジタルトランスフォーメーションを成功させるためには、役職に関わらず、すべての銀行職員がデジタルに関する知識を高め、部署の業務効率向上に実践的な貢献を果たすとともに、各省庁、各セクター、そして経済全体におけるデジタルトランスフォーメーションを支援・推進する必要があります。なぜなら、デジタル経済への移行において、銀行部門は極めて重要な役割を果たすからです。

首相が開始した「全国でイノベーションとデジタル変革を競う」という模範的な運動、そして科学技術開発、イノベーション、デジタル変革に関する中央指導委員会の計画01-KH/BCĐTWに基づく「すべての人のためのデジタル教育」運動は、技術と我が国のデジタル未来を創造し、自らを高めようとする強い意欲への呼びかけです。これらは、政治局決議57-NQ/TWを効果的に実施し、科学技術、イノベーション、そして国家のデジタル変革の発展において飛躍的な進歩をもたらすための実践的な運動です。

総裁は、エミュレーション運動は、デジタル時代に誰も取り残されることなく、あらゆる組織や個人にデジタルスキルを普及させるという国の取り組みに銀行業界が同行するという約束であると断言した。

国立銀行総裁はまた、銀行業界は、デジタル人材の育成と育成、業務プロセスと運用モデルを改善するための実用的で実現性の高いデジタルイニシアチブの継続的な調査と提案、優れたデジタル成果と典型的なイニシアチブを持つ職員の賞賛と報酬など、いくつかの重要なタスクに重点を置く必要があると指摘した。

出典: https://baodautu.vn/thong-doc-nguyen-thi-hong-chuyen-doi-so-la-tat-yeu-de-phat-trien-ben-vung-hoi-nhap-quoc-te-d291143.html


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