នាយកដ្ឋាន និងអង្គភាពចំនួន ១៩ នៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមបានចាប់ផ្តើមប្រតិបត្តិការក្រោមគំរូថ្មី។

កប.អនឡាញ - នាថ្ងៃទី ៣០ មិថុនា នៅទីក្រុងហាណូយ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម (VFF) បានបើកសន្និសីទដើម្បីប្រកាសសេចក្តីសម្រេចលើការងារបុគ្គលិក។ តាមនោះ គណៈកម្មាធិការកណ្តាល VFF មាននាយកដ្ឋាន និងអង្គភាពពាក់ព័ន្ធសរុបចំនួន ១៩ ដែលដំណើរការជាផ្លូវការក្រោមគំរូថ្មីចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ២០២៥។

លោក Do Van Chien សមាជិក ការិយាល័យនយោបាយ លេខាគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស លេខាគណៈកម្មាធិការមជ្ឈឹមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម អង្គការមជ្ឈិម ប្រធានគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមបានធ្វើជាអធិបតីសន្និសីទ។

សន្និសីទបានប្រកាសអំពីការសម្រេចចិត្តលើការងារបុគ្គលិក។ (រូបថត៖ Dinh Hoa)

តាមសេចក្តីសម្រេចដែលបានប្រកាស គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមមាននាយកដ្ឋាន និងអង្គភាពចំនួន ១៩។ ក្នុង​ចំណោម​នោះ នាយកដ្ឋាន​ផ្តល់​ប្រឹក្សា និង​គាំទ្រ​សម្រាប់​ការ​ប្រើ​ប្រាស់​រួម​រួម​មាន៖ អង្គភាព និង​នាយកដ្ឋាន​អធិការកិច្ច; នាយកដ្ឋានប្រជាធិបតេយ្យ ការត្រួតពិនិត្យ និងការរិះគន់សង្គម; នាយកដ្ឋានសង្គមកិច្ច; នាយកដ្ឋានផ្សព្វផ្សាយ; នាយកដ្ឋានជាតិសាសន៍ និងសាសនា; នាយកដ្ឋានកិច្ចការបរទេសប្រជាជន; នាយកដ្ឋានការងារសមាគម; ហិរញ្ញវត្ថុ - នាយកដ្ឋានផែនការ ការិយាល័យទីភ្នាក់ងារ។

គណៈកម្មាធិការពិសេសរួមមានៈ គណៈកម្មាធិការការងារសហជីព; គណៈកម្មាធិការទំនាក់ទំនងការងារ; គណៈកម្មាធិការ​ការងារ​កសិករ; គណៈកម្មាធិការយុវជន; គណៈកម្មាធិការស្ត្រី។

អង្គភាពសេវាសាធារណៈរួមមានៈ វិទ្យាស្ថានបណ្តុះបណ្តាល កម្មាភិបាលចិញ្ចឹម និងការស្រាវជ្រាវ វិទ្យាសាស្ត្រ ។ ការិយាល័យគណៈកម្មាធិការសាមគ្គីកាតូលិកវៀតណាម; សារមន្ទីររណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម; កាសែត Dai Doan Ket។

ប្រជាពលរដ្ឋក្នុងមន្ទីរ និងអង្គភាពសរុបចំនួន ៤៤៦នាក់ ក្នុងនោះ ១៤១នាក់ ជាថ្នាក់ដឹកនាំ។ ២៣៦ ជាមន្ត្រីរាជការ; ៦៩​នាក់​ជា​មន្ត្រី​មន្ទីរ និង​អង្គភាព​ដែល​ប្រើ​ឧបករណ៍​ដូច​គ្នា។

ប្រធាន Do Van Chien ថ្លែងក្នុងសន្និសីទ។ (រូបថត៖ Dinh Hoa)

អញ្ជើញថ្លែងមតិក្នុងពិធីប្រគល់ភារកិច្ចជូនមន្ទីរ អង្គភាពនានាដែលអនុវត្តជាផ្លូវការតាមគំរូថ្មី លោកប្រធាន Do Van Chien បានចាត់ទុកថា នេះជាព្រឹត្តិការណ៍ពិសេសមួយ អនុវត្តគោលនយោបាយសំខាន់ៗរបស់បក្ស និងច្បាប់រដ្ឋ នាំអង្គការនយោបាយ និងសង្គមចំនួន៥ នៅក្រោមដំបូលតែមួយនៃឯកភាពជាតិដ៏អស្ចារ្យ។

លោកបានស្នើឱ្យប្រធាននាយកដ្ឋាន មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមសិក្សាដោយប្រុងប្រយ័ត្ននូវសេចក្តីសម្រេចរបស់ ការិយាល័យនយោបាយ ស្តីពីការបង្កើតគណៈកម្មាធិការបក្សនៃរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម និងអង្គការមហាជនមជ្ឈិម។ សេចក្តីសម្រេចលេខ 304-QD/TW របស់ការិយាល័យនយោបាយស្តីពីមុខងារ ភារកិច្ច និងរចនាសម្ព័ន្ធរៀបចំរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម។ និងការសម្រេចចិត្តលើមុខងារ ភារកិច្ច និងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាពរបស់នាយកដ្ឋាន និងអង្គភាព។ អាស្រ័យហេតុនេះ ពួកគេនឹងចាប់យកគំរូអង្គការ វិធីសាស្រ្តប្រតិបត្តិការរបស់រណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម និងអង្គការនយោបាយសង្គមក្រោមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម ដោយភ្ជាប់ជាមួយគំនិតផ្តួចផ្តើម និងការច្នៃប្រឌិតរបស់អង្គការនីមួយៗ។

លោកបានកត់សម្គាល់ថា កម្មាភិបាលទាំងអស់ត្រូវយល់ឱ្យបានហ្មត់ចត់នូវការណែនាំរបស់អគ្គលេខាធិកា To Lam នៅសម័យប្រជុំ និងប្រគល់សេចក្តីសម្រេចរបស់ការិយាល័យនយោបាយស្តីពីការបង្កើតគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម។ ក្នុងស្មារតីនោះ ប្រធានមន្ទីរ អង្គភាព សមាជិកបក្ស មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ ត្រូវធ្វើការងារនយោបាយ និងមនោគមវិជ្ជារៀងៗខ្លួន។ កំណត់យ៉ាងសកម្មនូវភារកិច្ចភ្លាមៗ និងរយៈពេលវែងសម្រាប់មុខតំណែង និងទំនួលខុសត្រូវរបស់ពួកគេ ជាមួយនឹងបាវចនា "ដើរតួនាទីរបស់ពួកគេឱ្យបានល្អ និងដឹងពីមេរៀនរបស់ពួកគេឱ្យបានល្អ" ។

ប្រធានគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម លោក Do Van Chien និងអនុប្រធាន - អគ្គលេខាគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម Nguyen Thi Thu Ha បានធ្វើបទបង្ហាញសេចក្តីសម្រេច និងជូនកម្រងផ្កាអបអរសាទរនាយកដ្ឋានឃោសនា។ (រូបថត៖ Dinh Hoa)

លោក ដូ វ៉ាន់ចៀន បានស្នើថា ចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែកក្កដា នាយកដ្ឋាន និងអង្គភាពត្រូវរៀបចំឱ្យមានស្ថិរភាព និងរៀបចំការិយាល័យរបស់ខ្លួនឱ្យបានឆាប់រហ័សតាមដ្យាក្រាមដែលបានអនុម័តដោយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍។ ប្រធាននាយកដ្ឋាន និងអង្គភាពត្រូវបង្រួបបង្រួម និងប្រគល់ភារកិច្ចជាក់លាក់ដល់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនីមួយៗ តាមមុខងារ និងភារកិច្ចដែលបានកំណត់។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ បង្កើតបទប្បញ្ញត្តិការងារ និងបញ្ជូនពួកគេសម្រាប់ការអនុម័តសម្រាប់ការអនុវត្តយ៉ាងតឹងរឹង។

យោងតាមការចាត់តាំងរបស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ នាយកដ្ឋាន និងអង្គភាពត្រូវយកចិត្តទុកដាក់ខ្ពស់លើការអនុវត្តភារកិច្ចសំខាន់ៗចំនួន ៦ របស់រណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការមជ្ឈិម ចាប់ពីពេលនេះរហូតដល់ដំណាច់ឆ្នាំ ២០២៥។

ជាពិសេសត្រូវស្វែងយល់ពីស្ថានភាពការអនុវត្តគំរូរណសិរ្សមាតុភូមិ អង្គការនយោបាយសង្គម និងអង្គការមហាជន តាមគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិតថ្មី (ខេត្ត និងឃុំ)។ ចាប់យកយ៉ាងសកម្មនូវការលំបាក និងឧបសគ្គនានា ដើម្បីណែនាំ និងស្នើដំណោះស្រាយសមស្របភ្លាមៗ ធានាបាននូវប្រតិបត្តិការរលូន មានប្រសិទ្ធភាព តាមកាលវិភាគ និងតាមតម្រូវការ។

លោក Do Van Chien បានផ្ញើសារនៃសាមគ្គីភាពចំពោះកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម; បានសង្កត់ធ្ងន់ថា ឧបករណ៍ថ្មីរបស់រណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម និងអង្គការសមាជិកត្រូវយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ចំពោះមូលដ្ឋាន តាមដានយ៉ាងជិតស្និទ្ធតាមតំបន់លំនៅដ្ឋាន ជិតស្និទ្ធជាមួយប្រជាជន បម្រើប្រជាជន។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ត្រូវយល់ឱ្យបានហ្មត់ចត់នូវស្មារតីនៃ "ឧបករណ៍ថ្មីត្រូវតែដើរទន្ទឹមគ្នាជាមួយនឹងការគិតថ្មី"។

តំណាងឱ្យបុគ្គលិកដែលត្រូវបានតែងតាំង លោក Cao Xuan Thao ប្រធាននាយកដ្ឋានកិច្ចការសង្គមបានសម្តែងការប្តេជ្ញាចិត្តក្នុងការលើកកម្ពស់ស្មារតីសាមគ្គីភាព ការបង្កើតថ្មី និងច្នៃប្រឌិត ហើយខិតខំប្រឹងប្រែងអស់ពីកម្លាំងកាយចិត្តដើម្បីបញ្ចប់ភារកិច្ចផ្តល់ប្រឹក្សា ជំនួយ និងមានប្រសិទ្ធភាពបម្រើថ្នាក់ដឹកនាំរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម និងអង្គការនយោបាយសង្គម។ លោក​បញ្ជាក់​ថា លោក និង​សមូហភាព​នឹង​ធ្វើ​ឲ្យ​អង្គភាព​មាន​ស្ថិរភាព​ក្នុង​ពេល​ឆាប់​ៗ​នេះ ចាត់ចែង​ការងារ និង​ចូល​ធ្វើការ​ភ្លាម​ៗ ។

ប្រភព៖ https://thoidai.com.vn/19-ban-don-vi-co-quan-uy-ban-trung-uong-mttq-viet-nam-bat-dau-van-hanh-theo-mo-hinh-moi-214544.html