នៅរសៀលថ្ងៃទី ២៣ ខែតុលា រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួង ហិរញ្ញវត្ថុ លោក ហូ ឌឹកភុក ដែលបានទទួលការអនុញ្ញាតពីនាយករដ្ឋមន្ត្រី បានរាយការណ៍ជូនរដ្ឋសភាអំពីការអនុវត្តថវិការដ្ឋឆ្នាំ ២០២៣ ការប៉ាន់ស្មានថវិការដ្ឋ និងផែនការបែងចែកថវិកាកណ្តាលនៅឆ្នាំ ២០២៤។
ចំណុចគួរឱ្យកត់សម្គាល់មួយដែលចែករំលែកដោយរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុទាក់ទងនឹងភាពអាចរកបាននៃធនធានសម្រាប់អនុវត្តកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍។
ការកែសម្រួលប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឡើងលើ។
លោករដ្ឋមន្ត្រី ហូ ឌឹកផុក បានថ្លែងថា នៅចុងឆ្នាំ ២០២២ រួមទាំងថវិកាដែលនៅសល់សម្រាប់ការកែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងថវិកាដែលបានបែងចែកពីការកើនឡើងនៃចំណូលនៃថវិកាកណ្តាលក្នុងឆ្នាំមុនៗ (រួមទាំងការកើនឡើងនៃចំណូលសម្រាប់ឆ្នាំ ២០២២ ដែលកំពុងត្រូវបានដាក់ជូនទៅកម្រិតផ្សេងៗ) ថវិកាកណ្តាលសរុបដែលបានបែងចែកសម្រាប់ការកែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍នឹងមានប្រមាណ ១៣២ ពាន់ពាន់លានដុង។
លើសពីនេះ មានថវិកាក្នុងស្រុកសរុបប្រមាណជាង ៤៣០ ពាន់ពាន់លានដុង។
ជាមួយនឹងការព្យាករណ៍ចំណូល និងចំណាយសម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៤ រួមជាមួយនឹងការប្រើប្រាស់ផ្នែកមួយនៃមូលនិធិកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ដែលប្រមូលបានពីថវិកាកណ្តាល និងប្រភពថវិកាក្នុងស្រុក គេរំពឹងថាមូលនិធិគ្រប់គ្រាន់នឹងត្រូវបានធានាដើម្បីអនុវត្តកំណែទម្រង់គោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ដ៏ទូលំទូលាយ ស្របតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ ២៧ នៃគណៈកម្មាធិការកណ្តាលលើកទី ១២ ដែលចាប់ផ្តើមពីថ្ងៃទី ១ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ២០២៤។
ជាពិសេស រដ្ឋាភិបាលកំពុងដាក់សំណើទៅ រដ្ឋសភា ដើម្បីអនុញ្ញាតឱ្យប្រើប្រាស់ថវិកាប្រមាណ ១៩ ពាន់ពាន់លានដុងពីថវិកាដែលនៅសល់ពីកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ទៅក្នុងថវិកាឆ្នាំ ២០២៤ របស់តំបន់មួយចំនួន ដើម្បីអនុវត្តប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋានចំនួន ១,៨ លានដុង/ខែ។
ទាក់ទងនឹងការចំណាយថវិកា រដ្ឋាភិបាល ស្នើថា គោលការណ៍សម្រាប់ការបែងចែកការប៉ាន់ប្រមាណចំណាយថវិកាឆ្នាំ ២០២៤ គួរធានាថា ការចំណាយវិនិយោគអភិវឌ្ឍន៍សរុបលើសពីឱនភាពថវិកាសម្រាប់ភារកិច្ចក្នុងផែនការវិនិយោគសាធារណៈរយៈពេលមធ្យម ស្របតាមច្បាប់ស្តីពីការវិនិយោគសាធារណៈ និងភារកិច្ចចំណាយវិនិយោគអភិវឌ្ឍន៍ផ្សេងទៀត ស្របតាមច្បាប់ស្តីពីថវិការដ្ឋ។
ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ត្រូវធានាថា ការទូទាត់ការប្រាក់ត្រូវបានធ្វើឡើងពេញលេញ និងទាន់ពេលវេលា ហើយថវិកាបម្រុង និងទុនបម្រុងជាតិត្រូវបានរក្សាទុកក្នុងកម្រិតសមហេតុផល ដើម្បីធានាការដោះស្រាយកិច្ចការបន្ទាន់ដែលអាចកើតឡើងទាន់ពេលវេលា។
លើសពីនេះ រដ្ឋាភិបាលក៏បានបែងចែកធនធានដើម្បីអនុវត្តកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ស្របតាមសេចក្តីសន្និដ្ឋានរបស់គណៈកម្មាធិការកណ្តាល បែងចែកធនធានដើម្បីកែសម្រួល និងបង្កើនប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់អ្នកដែលគ្របដណ្តប់ដោយថវិកា និងបង្កើនការអនុគ្រោះសម្រាប់បុគ្គលដែលមានគុណសម្បត្តិ និងអត្ថប្រយោជន៍សន្តិសុខសង្គមមួយចំនួន ដើម្បីទូទាត់សងដោយផ្នែកសម្រាប់អតិផរណា និងផ្តល់ការគាំទ្របន្ថែម...
យោងតាមរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ ការចំណាយថវិកាសរុបដែលបានព្យាករណ៍សម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៤ គឺប្រហែលជាង ២,១ លានពាន់លានដុង ដែលកើនឡើង ២៤,១ ពាន់ពាន់លានដុង (+១,២%) បើប្រៀបធៀបទៅនឹងការប៉ាន់ស្មានឆ្នាំ ២០២៣។
ប្រសិនបើយើងរាប់បញ្ចូលចំណូលដែលនៅសល់ពីកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ដែលយកទៅបែងចែកថវិកាឆ្នាំ ២០២៤ នៃតំបន់មួយចំនួន (ប្រហែល ១៩ ពាន់ពាន់លានដុង) ការចំណាយថវិកាមានតុល្យភាពសរុបសម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៤ នឹងមានប្រហែលជាង ២.១១៩ ពាន់ពាន់លានដុង។
កំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍គួរតែត្រូវបានអនុវត្តរួមជាមួយនឹងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញរបស់អង្គការ និងការកាត់បន្ថយបុគ្គលិក។
បន្ទាប់ពីពិនិត្យបញ្ហានេះរួច លោក ឡេ ក្វាង ម៉ាញ ប្រធានគណៈកម្មាធិការហិរញ្ញវត្ថុ និងថវិកា បានយល់ស្របនឹងសំណើរបស់រដ្ឋាភិបាលក្នុងការអនុវត្តកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ លោកក៏បានកត់សម្គាល់ផងដែរថា ដើម្បីធានាបាននូវការអនុវត្តគោលនយោបាយរយៈពេលវែង ទីភ្នាក់ងារពិនិត្យឡើងវិញបានសង្កត់ធ្ងន់លើតម្រូវការសម្រាប់ការវាយតម្លៃ និងការប្រៀបធៀបដ៏ទូលំទូលាយនៃគោលនយោបាយកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ ដោយធ្វើឱ្យមានតុល្យភាពធនធានសម្រាប់ការអនុវត្តក្នុងអំឡុងពេលឆ្នាំ ២០២៤-២០២៦ និងការព្យាករណ៍រហូតដល់ឆ្នាំ ២០៣០ ដោយធានានូវលទ្ធភាពរយៈពេលវែងស្របតាមផែនទីបង្ហាញផ្លូវនៃសេចក្តីសម្រេចលេខ ២៧។
ប្រធានគណៈកម្មាធិការហិរញ្ញវត្ថុ និងថវិកា បានបញ្ជាក់ជាថ្មីថា នៅចុងឆ្នាំ២០២៣ ថវិកាសរុបដែលបានបែងចែកសម្រាប់ការកែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សមានចំនួន ៤៨៦.០០០ ពាន់លានដុង ដែលក្នុងនោះ ១១២.០០០ ពាន់លានដុង បានមកពីថវិកាកណ្តាល និង ៣៧៤.០០០ ពាន់លានដុង ពីថវិកាមូលដ្ឋាន។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ដើម្បីធានាបាននូវធនធាន ផែនទីបង្ហាញផ្លូវកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សដល់ឆ្នាំ២០៣០ ត្រូវអនុវត្តដំណោះស្រាយដ៏ទូលំទូលាយមួយ ដើម្បីបង្កើនចំណូលថវិកាប្រកបដោយចីរភាព។
នៅក្នុងបរិបទនេះ លោក ម៉ាញ បានអះអាងថា គោលនយោបាយសារពើពន្ធ និងរូបិយវត្ថុដែលអាចបត់បែនបាន គឺត្រូវការជាចាំបាច់ ពីព្រោះសម្ពាធក្នុងការបង្កើនការចំណាយថវិកានឹងកាន់តែខ្លាំងឡើង។ កំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ត្រូវអនុវត្តរួមគ្នាជាមួយនឹងការបង្កើនប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋាន ការរៀបចំឡើងវិញនូវឧបករណ៍រដ្ឋបាល និងការធ្វើឱ្យកម្លាំងពលកម្មមានភាពសាមញ្ញ។
ទាក់ទងនឹងការបែងចែកថវិកាឆ្នាំ ២០២៤ គណៈកម្មាធិការហិរញ្ញវត្ថុ និងថវិកាបានយល់ព្រមជាមួយផែនការដែលដាក់ជូនដោយរដ្ឋាភិបាល។ ដូច្នេះ ផែនទីបង្ហាញផ្លូវសម្រាប់អនុវត្តកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍រួមមាន ការកែសម្រួលប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភអនុគ្រោះសម្រាប់បុគ្គលដែលមានគុណសម្បត្តិ និងគោលនយោបាយសន្តិសុខសង្គមមួយចំនួនដែលភ្ជាប់ទៅនឹងប្រាក់ខែគោល។
ការអនុវត្តយន្តការគ្រប់គ្រងហិរញ្ញវត្ថុ និងចំណូលពិសេសសម្រាប់ភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពរដ្ឋបាលកណ្តាលនឹងបន្តរហូតដល់ថ្ងៃទី 30 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2024 ហើយចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024 វានឹងអនុវត្តតាមផែនទីបង្ហាញផ្លូវកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍។
នាយករដ្ឋមន្ត្រី៖ យើងមានថវិកាចំនួន ៥៦០ ទ្រីលានដុង ដែលជាថវិកាគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ការកែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ក្នុងរយៈពេល ៣ ឆ្នាំខាងមុខ។
លោកនាយករដ្ឋមន្ត្រី ផាំ មិញឈីញ បានមានប្រសាសន៍ថា ដោយសារការកើនឡើងនៃចំណូល និងការកាត់បន្ថយការចំណាយ រដ្ឋាភិបាលបានបែងចែកថវិកាប្រមាណ ៥៦០ ពាន់ពាន់លានដុងដល់មូលនិធិប្រាក់បៀវត្សរ៍ ដោយធានាបាននូវធនធានគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ការកែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ក្នុងរយៈពេលបីឆ្នាំ ចាប់ពីឆ្នាំ ២០២៤ ដល់ឆ្នាំ ២០២៦។
យើងមិនត្រូវខកខានថ្ងៃផុតកំណត់នៃការកែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈរាប់លាននាក់នោះទេ។
លោកស្រី តា ធី យ៉េន អនុប្រធានរដ្ឋសភា - អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការកិច្ចការប្រតិភូ (ក្រោមគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃរដ្ឋសភា) បានវាយតម្លៃខ្ពស់ចំពោះកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់រដ្ឋាភិបាលក្នុងការអនុវត្តកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងដំឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024។
រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃឆ្លើយសំណួរថា «តើប្រាក់នឹងមកពីណាដើម្បីបង្កើនប្រាក់ខែ» ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024។
រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ បានថ្លែងថា នៅពេលអនុវត្តគោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ថ្មី ការដំឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024 ថវិកានឹងត្រូវចំណាយជិត 500.000 ពាន់លានដុងបន្ថែមទៀតក្នុងអំឡុងពេលឆ្នាំ 2024-2026។
[ការផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម_២]
ប្រភព
Kommentar (0)