ការផ្តល់ការគាំទ្រជាក់ស្តែងសម្រាប់កម្មករ។

សហជីពកម្មករស្រុកចូវថាញ់ (LĐLĐ) ក្នុងខេត្តទៀនយ៉ាង តែងតែអះអាងពីតួនាទីរបស់ខ្លួនក្នុងការតំណាង ការពារសិទ្ធិ និងគាំទ្រដល់កម្មករ និងនិយោជិត។ នេះក៏ជាការរៀបចំវិជ្ជមានសម្រាប់ខែកម្មករឆ្នាំ ២០២៥ ដែលជារយៈពេលកំពូលសម្រាប់សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ដើម្បីបង្ហាញពីការព្រួយបារម្ភរបស់ពួកគេចំពោះកម្លាំងពលកម្មនៅក្នុងតំបន់។

សមមិត្ត ទ្រឿង ថាញ់ហ្វា ប្រធានសហជីពកម្មករស្រុកចូវថាញ់ បានទៅសួរសុខទុក្ខ និងផ្តល់ជំនួយដល់កម្មករដែលរងគ្រោះដោយគ្រោះថ្នាក់ការងារ។

ចាប់ពីត្រីមាសទីមួយនៃឆ្នាំ ២០២៥ ក្រោមការដឹកនាំរបស់សហជីពកម្មករខេត្ត ទៀនយ៉ាង និងគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សស្រុកចូវថាញ់ ការងារតំណាង និងថែទាំជីវិតសម្ភារៈ និងស្មារតីរបស់កម្មករ និងនិយោជិតត្រូវបានសង្កត់ធ្ងន់។

ក្នុងឱកាសបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មីប្រពៃណី (តេត) ឆ្នាំ២០២៥ ថ្មីៗនេះ សហជីពការងារស្រុកបានពិនិត្យ និងស្នើទៅសហជីពការងារខេត្ត ដើម្បីផ្តល់អំណោយឧបត្ថម្ភ ដោយរដ្ឋាភិបាល ចំនួន ២៥ សរុបទឹកប្រាក់ ៣២,៥ លានដុង និងក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ បានផ្តល់ការគាំទ្រដល់ករណីចំនួន ៦៧ សរុបទឹកប្រាក់ ៣៣,៥ លានដុង។ សហជីពកម្មករមូលដ្ឋានបានចល័តក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៃក្រុមហ៊ុន និងសហគ្រាសនានា ដើម្បី៖ បរិច្ចាគអំណោយតេតចំនួន ៦.៣៧៦ ដល់កម្មករដែលមានជីវភាពខ្វះខាត សរុបទឹកប្រាក់ជាង ៣ ពាន់លានដុង ផ្តល់សំបុត្ររថភ្លើង និងឡានក្រុងចំនួន ៣២៦ ដែលមានតម្លៃជិត ៤០ លានដុង រៀបចំដំណើរកម្សាន្តតាមឡានក្រុងចំនួន ៥ ដង ដើម្បីនាំកម្មករត្រឡប់ទៅផ្ទះវិញសម្រាប់បុណ្យតេត ដែលមានតម្លៃ ១៧,៥ លានដុង បរិច្ចាគអំណោយចំនួន ៩.២០៦ ដល់សមាជិកសហជីព សរុបទឹកប្រាក់ ២,៧ ពាន់លានដុង និងរៀបចំព្រឹត្តិការណ៍ "ជួបជុំតេត" នៅសហគ្រាសចំនួន ៦ ដែលមានសមាជិកសហជីពចំនួន ៤.១៦៣ នាក់ចូលរួម។ កម្មវិធីចាប់រង្វាន់ផ្តល់ជូនរង្វាន់រួមមាន ម៉ូតូ ទូរទឹកកក ម៉ាស៊ីនបោកគក់ និងអំណោយដ៏មានតម្លៃជាច្រើនទៀត ដែលមានតម្លៃរង្វាន់សរុបជាង ៦០ លានដុង។

ដោយសម្លឹងមើលទៅមុខដល់ខែកម្មករឆ្នាំ ២០២៥ សហជីពកម្មករស្រុកចូវថាញ់បានបង្កើតផែនការសកម្មភាពជាក់លាក់មួយយ៉ាងសកម្ម។ វិស័យសំខាន់ៗដែលផ្តោតសំខាន់រួមមាន៖ ការរៀបចំសកម្មភាពឆ្លើយតបទៅនឹងខែកម្មករ - ខែសកម្មភាពស្តីពីសុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ; កម្មវិធី "កម្មករច្នៃប្រឌិត បោះជំហានទៅមុខដោយទំនុកចិត្តទៅក្នុងយុគសម័យថ្មី"; កម្មវិធី "ការសន្ទនាខែឧសភា"; វេទិកា "ពិធីជប់លៀងជាមួយកម្មករ - កម្មករជាមួយគណបក្ស"; កម្មវិធី "ថ្លែងអំណរគុណដល់កម្មករ"; ខែកំពូលសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍសមាជិកភាពសហជីព ការបង្កើតសហជីពមូលដ្ឋាន និងការណែនាំសមាជិកបក្សថ្មី; និង "កម្មវិធីឃោសនា និងលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងសម្រាប់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ"។

លើសពីនេះ ការត្រួតពិនិត្យការអនុវត្តច្បាប់ការងារ គោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គម និងសុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារនៅតាមសហគ្រាសក៏ត្រូវបានពង្រឹងផងដែរ។ សហជីពកម្មករស្រុកបានស្ទង់មតិ និងត្រួតពិនិត្យសហគ្រាសចំនួន ៥ ដោយដំបូងឡើយបានកត់សម្គាល់ថា អង្គភាពទាំងអស់បានអនុវត្តតាមបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់យ៉ាងល្អ ជាពិសេសទាក់ទងនឹងប្រាក់ឈ្នួល ប្រាក់រង្វាន់បុណ្យតេត និងគុណភាពអាហារដែលផ្តល់ជូនកម្មករ។ ក្នុងចំណោមអង្គភាពទាំងនេះ មានអង្គភាពចំនួន ៥ ថែមទាំងបានបង្កើនប្រាក់ឧបត្ថម្ភអាហារដល់ជាង ៣២.០០០ ដុងក្នុងមួយពេលទៀតផង។

យោងតាមសមមិត្ត ត្រឹន ធុយ អៃញ៉ាន អនុប្រធានសហជីពកម្មករស្រុកចូវថាញ់ ជាទូទៅ ការងារត្រួតពិនិត្យការអនុវត្តច្បាប់ និងគោលនយោបាយដែលទាក់ទងដោយផ្ទាល់ជាមួយកម្មករ និងអង្គការសហជីព ព្រមទាំងការងារថែទាំអាយុជីវិត និងការពារផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់កម្មករ តែងតែត្រូវបានកំណត់ថាជាភារកិច្ចសំខាន់ៗ និងត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងល្អជាប់លាប់ដោយសហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់នៅក្នុងស្រុក។

ស្ថានភាពមនោគមវិជ្ជា និងសីលធម៌របស់កម្មករ និងនិយោជិតភាគច្រើននៅតែមានស្ថិរភាព ពួកគេកំពុងគោរពតាមគោលការណ៍ណែនាំ និងគោលនយោបាយរបស់បក្ស និងច្បាប់ និងបទប្បញ្ញត្តិរបស់រដ្ឋ ពួកគេចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងការងារ និងផលិតកម្ម ដោយលើកកម្ពស់ជីវភាពរស់នៅរបស់ពួកគេ និងរួមចំណែកដល់ការអភិវឌ្ឍ សេដ្ឋកិច្ច និងស្ថិរភាពសង្គមនៅក្នុងស្រុក។

ក្នុងរយៈពេលខាងមុខ សហជីពកម្មករស្រុកចូវថាញ់នឹងបន្តសម្របសម្រួលជាមួយស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីពង្រឹងការត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យការអនុវត្តច្បាប់ការងារ បទប្បញ្ញត្តិសហជីព ការធានារ៉ាប់រងសង្គម សុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ ការបង្ការ និងគ្រប់គ្រងអគ្គីភ័យ និងសុវត្ថិភាព និងអនាម័យចំណីអាហារ (ជាពិសេសគុណភាពអាហាររបស់កម្មករ)។ ផ្តោតលើការត្រួតពិនិត្យការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងបទប្បញ្ញត្តិសម្រាប់កម្មករ ជាពិសេសកម្មករស្រី។ ការអនុវត្តបទប្បញ្ញត្តិប្រជាធិបតេយ្យមូលដ្ឋាន និងការរៀបចំការសន្ទនាជាប្រចាំនៅតាមអង្គភាព និងសហគ្រាស។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ សហជីពនឹងបន្តលើកកម្ពស់ការប្រឹក្សាផ្នែកច្បាប់សម្រាប់កម្មករ។ តាមដានយ៉ាងដិតដល់នូវស្ថានភាពប្រាក់ឈ្នួលដែលមិនទាន់បានបង់ និងបំណុលធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅតាមសហគ្រាស…

ដោយមានបាវចនាថា "សហជីពមូលដ្ឋាននីមួយៗ - អត្ថប្រយោជន៍មួយសម្រាប់សមាជិករបស់ខ្លួន" សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់នៅក្នុងស្រុកចូវថាញ់កំពុងខិតខំរៀបចំខែកម្មករឆ្នាំ ២០២៥ ឱ្យក្លាយជារយៈពេលកំពូលនៃសកម្មភាពសម្រាប់កម្មករ។ នេះក៏ជាឱកាសមួយដើម្បីបង្ហាញពីការយកចិត្តទុកដាក់ និងការដឹងគុណរបស់សង្គមទាំងមូលចំពោះកម្លាំងពលកម្ម - អ្នកដែលកំពុងចូលរួមចំណែកទាំងយប់ទាំងថ្ងៃដល់ការអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាពនៃតំបន់។

លី អូន - ឱសថការី

ប្រភព៖ https://baoapbac.vn/xa-hoi/202504/cham-lo-thiet-thuc-cho-nguoi-lao-dong-1040097/