រឿងកម្មករធ្យូងថ្ម

ក្នុងមួយជីវិតរបស់លោក ពូ ហូ បានផ្តល់ដំបូន្មានថា៖ «ការផលិតធ្យូងគឺដូចជាកងទ័ពប្រយុទ្ធនឹងសត្រូវ»។ នៅពេលអ្នកផលិតធ្យូងថ្មជាទាហាន និងកម្មករដូចនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន 790 សាជីវកម្ម Dong Bac គុណសម្បត្តិដ៏ថ្លៃថ្នូរបស់ទាហានរបស់ពូហូត្រូវបានលើកកម្ពស់បន្ថែមទៀត។ ទាហាននិងកម្មករនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន 790 "ស្មា" តួនាទីពីរ: ផលិតកម្មនិងអាជីវកម្មនិង យោធានិង ការការពារជាតិ។ តួនាទីនីមួយៗត្រូវបានបញ្ចប់ ទោះបីជាជួបប្រទះការលំបាក និងបញ្ហាប្រឈមជាច្រើនក៏ដោយ។

ចុះអណ្តូងរ៉ែជាមួយអ្នកជីករ៉ែ — កម្មករនៃក្រុមហ៊ុន 790 ចុះទៅឡ ហើយចាប់ផ្តើមវេន។

ក្នុងនាមជាអង្គភាពរុករករ៉ែក្រោមដីខ្នាតតូចដែលមានលក្ខខណ្ឌភូមិសាស្ត្រស្មុគស្មាញ ដើម្បីអនុវត្តការងារផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មរបស់ខ្លួនឱ្យបានល្អ ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ក្រុមហ៊ុន 790 តែងតែយកឈ្នះលើលក្ខខណ្ឌនៃការជីកយករ៉ែដែលមានកម្រិត បច្ចេកទេសច្នៃប្រឌិតយ៉ាងសកម្ម និងអនុវត្តការជឿនលឿន ផ្នែកវិទ្យាសាស្ត្រ និង បច្ចេកវិទ្យាយ៉ាងមានប្រសិទ្ធភាពចំពោះការផលិត។ ក្នុងមួយឆ្នាំៗ ក្រុមហ៊ុនបានចំណាយប្រាក់រាប់សិបពាន់លានដុង ដើម្បីវិនិយោគ និងទិញឧបករណ៍ទំនើបបន្ថែមសម្រាប់ផលិត។ ជាមួយនឹងវិធីសាស្រ្តនេះ បច្ចេកវិជ្ជាជីកយករ៉ែរបស់អង្គភាពនេះគឺមានភាពទំនើបទាន់សម័យ ដែលបំពេញតម្រូវការនៃការអភិវឌ្ឍន៍ក្នុងរយៈពេលថ្មី។

នៅក្នុងការផលិត ក្រុមហ៊ុន 790 អនុវត្តបច្ចេកវិជ្ជាសមស្រប ដោយធានានូវសុវត្ថិភាព និងការចល័តខ្ពស់នៅក្នុងផ្នែកសំខាន់ៗ និងតំបន់ផលិតកម្មតូចចង្អៀត។ ទន្ទឹមនឹងនោះ អង្គភាពតែងតែយកចិត្តទុកដាក់លើការទាញយកធនធានយ៉ាងពេញលេញ ជៀសវាងការបាត់បង់ និងការកែលម្អគុណភាពធ្យូងថ្ម។ វិធីនេះ អត្រានៃការស្តារធនធានរបស់អង្គភាពគឺតែងតែស្ថិតក្នុងកម្រិតខ្ពស់បំផុត ដែលរួមចំណែកក្នុងការសន្សំថ្លៃដើមផលិតកម្ម និងកាត់បន្ថយការចំណាយលើការវិនិយោគក្នុងមួយតោននៃធ្យូងថ្ម។ ដោយសារតែនោះ ចាប់តាំងពីឆ្នាំដំបូងនៃការបង្កើត ទិន្នផលរ៉ែធ្យូងថ្មប្រចាំឆ្នាំរបស់ក្រុមហ៊ុនតែងតែលើសពីផែនការ។ ក្រុមហ៊ុនត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាអង្គភាពដែលបន្តដឹកនាំសាជីវកម្មទាក់ទងនឹងគុណភាព និងគុណភាពធ្យូងថ្ម។

លោកវរសេនីយ៍ឯក Ho Van Sang លេខាបក្ស និងជានាយករងក្រុមហ៊ុន 790 មានប្រសាសន៍ថា៖ ក្នុងនាមជាអង្គភាពដែលធ្វើអាជីវកម្មអណ្តូងរ៉ែក្រោមដីតូចចង្អៀតក្នុងស្ថានភាពភូមិសាស្ត្រស្មុគស្មាញ ជាមួយនឹងហានិភ័យដែលអាចកើតមានជាច្រើននៃការផ្ទុះឧស្ម័ន ក្រុមហ៊ុនបានយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំងក្នុងការអនុវត្តនីតិវិធី និងបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីសុវត្ថិភាពការងារ និងការការពារអគ្គីភ័យ។

នាយកដ្ឋានរុករករ៉ែបានធ្វើបានល្អក្នុងប្រព័ន្ធខ្យល់ នីតិវិធីគ្រប់គ្រងឧស្ម័នអណ្តូងរ៉ែ ការខួងរុករកទឹក និងឧស្ម័ន ការធ្វើតេស្តសម្ពាធជួរឈរ បច្ចេកទេសជីកយករ៉ែធ្យូងថ្ម ជួរឈរគាំទ្រធារាសាស្ត្រតែមួយ បច្ចេកទេសជីក ជំនួយអណ្តូងរ៉ែ ការគ្រប់គ្រងគ្រឿងផ្ទុះឧស្សាហកម្ម ការងារមេកានិច ប្រតិបត្តិការឧបករណ៍ដែលមានតម្រូវការជាក់លាក់ជាក់លាក់... កន្លែងចាក់សំរាម ទំនប់ទឹក...

ដើម្បីលើកទឹកចិត្ត និងលើកទឹកចិត្តកម្មាភិបាល កម្មករ និយោជិត ជំនះការលំបាក និងផលិតភាពដោយសាទរ ជារៀងរាល់ឆ្នាំ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៃក្រុមហ៊ុនបានដាក់ចេញ និងអនុវត្តចលនាត្រាប់តាមប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដើម្បីឈ្នះ និងចលនាត្រាប់តាមភ្លាមៗ សមស្របនឹងលក្ខខណ្ឌជាក់ស្តែងរបស់សហគ្រាស។ បរិយាកាសត្រាប់តាមដ៏រស់រវើកត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅទូទាំងសិក្ខាសាលា និងការដ្ឋានសំណង់។ ខ្លឹមសារនៃចលនាត្រាប់តាមផ្តោតលើការកែលម្អផលិតភាព និងគុណភាពនៃការជីកយករ៉ែធ្យូងថ្មឆៅ។ ការលុបបំបាត់ឧប្បត្តិហេតុ, ធានាសុវត្ថិភាពក្នុងផលិតកម្ម; អនុវត្តការជឿនលឿនបច្ចេកទេស កាត់បន្ថយថ្លៃដើមផលិតផល...

លោកវរសេនីយ៍ឯក Nguyen Quang Khanh អ្នកគ្រប់គ្រងការដ្ឋានសំណង់ទី 2 បាននិយាយថា៖ ពីស្ថានភាពលំបាក និងលំបាកនៃអណ្តូងរ៉ែ គំរូ និងឧត្តមភាពអ្នករុករករ៉ែបានលេចចេញជារូបរាង បង្កើតឥទ្ធិពលយ៉ាងទូលំទូលាយ និងវិជ្ជមាននៅក្នុងអង្គភាព។ កម្មកររ៉ែគំរូទាំងនេះបានជំរុញ និងជំរុញទឹកចិត្តកម្មកររ៉ែឲ្យធ្វើការដោយសន្តិវិធី រួបរួមគ្នា និងកសាងអង្គភាព លើកកំពស់ និងលើកតម្កើងប្រពៃណី “ទាហានរបស់ពូ”។ ហើយជាថ្មីម្តងទៀត ពួកគេបានបញ្ជាក់ពីការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់អ្នកជីករ៉ែ រួមចំណែកក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ក្រុមហ៊ុន។

បុរសវ័យក្មេង ង្វៀន វ៉ាន់ឌុក ដែលជាអ្នករុករករ៉ែកម្រិត 3/5 នៅឯការដ្ឋានរុករករ៉ែក្រោមដីលេខ 2 គឺជាឧទាហរណ៍មួយក្នុងចំណោមគំរូធម្មតា។ បន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សាពីមហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈរ៉ែ Huu Nghi (ឥឡូវជាមហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈធ្យូងថ្ម និងរ៉ែវៀតណាម) Duoc បានដាក់ពាក្យធ្វើការនៅក្រុមហ៊ុន 790។ ធ្លាប់ធ្វើស្រែចម្ការនៅស្រុកកំណើត ពេលដែលគាត់បានទៅជីករ៉ែដំបូង Duoc មានការភ្ញាក់ផ្អើលចំពោះផ្លូវរូងក្រោមដីតូចងងឹត និងចង្អៀត។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយការយកចិត្តទុកដាក់របស់មេបញ្ជាការនិងការលើកទឹកចិត្តនិងជំនួយពីសហការីរបស់គាត់បានជួយគាត់ឱ្យយកឈ្នះលើការលំបាកដំបូង។ ហើយសំខាន់ជាងនេះទៅទៀត Duoc មានសេចក្តីរីករាយក្នុងការងារផ្ទាល់ខ្លួន ដោយស្រឡាញ់វិជ្ជាជីវៈរ៉ែ និងតំបន់រ៉ែកាន់តែខ្លាំងឡើង។ គាត់មានមោទនៈភាពដែលគាត់ជាទាហាន និងជាកម្មករ ដូច្នេះហើយគាត់បានខិតខំឥតឈប់ឈរ និងលះបង់ខ្លួនឯងចំពោះអង្គភាពរបស់គាត់ និងសាជីវកម្ម។

ជាមួយនឹងការខិតខំប្រឹងប្រែងជាបន្តបន្ទាប់ យុវជន ង្វៀន វ៉ាន់ឌុក មកពីអ្នករុករករ៉ែ បានក្លាយជាប្រធានក្រុមផលិតកម្មនៃកន្លែងជីករ៉ែក្រោមដីលេខ 2 ជាមួយនឹងទិន្នផលជាង 150,000 តោនក្នុងមួយឆ្នាំ ដែលស្មើនឹងជិត 2/3 នៃទិន្នផលសរុបរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ជំនះការលំបាកដោយសារតំបន់ជីករ៉ែកាន់តែជ្រៅ ស្ថានភាពភូមិសាស្ត្រស្មុគស្មាញ ផ្លូវរូងក្រោមដីជាច្រើនបានលិច ដូច្នេះចាំបាច់ត្រូវការពារឱ្យបានទៀងទាត់នូវការដួលរលំ និងពង្រឹង... គាត់ និងសមាជិកក្រុមរបស់គាត់តែងតែខិតខំជីកយករ៉ែធ្យូងថ្មប្រកបដោយគុណភាព ប្រសិទ្ធភាព និងសុវត្ថិភាព។

ប៉ុន្មានឆ្នាំមកនេះ ក្រុមការងារផលិតកម្មរបស់គាត់ តែងតែនាំមុខគេក្នុងលទ្ធផលការដ្ឋានសំណង់។ ជាពិសេសការជីករូងក្រោមដីទំហំ 7.5m2 ផលិតភាពជាមធ្យមក្នុងមនុស្សម្នាក់ក្នុងមួយវេនគឺ 0.4m នៃផ្លូវរូងក្រោមដី។ សម្រាប់ការកាត់ធ្យូងថ្មជាស្រទាប់ ក្រុមរបស់លោកក៏សម្រេចបានផលិតភាពការងារចំនួន 5,5 តោនក្នុងម្នាក់/វេន។ ខ្លួនគាត់ផ្ទាល់តែងតែធ្វើការគ្រប់គ្រាន់ក្នុង១ខែ ចាប់ពី២៤-២៦ថ្ងៃធ្វើការ ជាមួយនឹងប្រាក់ខែជាមធ្យមជាង ៣៣,៨លានដុង/ខែ។

មិនត្រឹមតែប៉ុណ្ណោះ លោកជាប្រធានក្រុមដែលតែងតែស្រាវជ្រាវ និងសិក្សាពីវិធានការសុវត្ថិភាពបច្ចេកទេស វិភាគពីគ្រោះថ្នាក់ដែលអាចកើតមាន។ បង្វឹក បង្វឹកយ៉ាងសកម្ម និងជួយកម្មករថ្មីឱ្យប្រសើរឡើងនូវគុណវុឌ្ឍិ និងជំនាញរបស់ពួកគេ។ មិនត្រឹមតែត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាកម្មករជំនាញប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែជាច្រើនឆ្នាំជាប់ៗគ្នា លោក Duoc បានទទួលងារជា Emulation Fighter នៅកម្រិតមូលដ្ឋាន និងជាមុខមាត់ក្មេងធម្មតានៅកម្រិត General Corporation។

ឧទាហរណ៍ធម្មតាដូចជាអ្នករុករករ៉ែ ង្វៀន វ៉ាន់ឌុក កំពុងលេចឡើងកាន់តែខ្លាំងឡើងនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន 790។ នោះមកពីយុទ្ធសាស្ត្រនៃការវិនិយោគលើមនុស្ស ការយកចិត្តទុកដាក់លើធនធានមនុស្ស និងការថែរក្សាសម្ភារៈ និងជីវិតខាងវិញ្ញាណរបស់បុគ្គលិករបស់ក្រុមហ៊ុន។ ទន្ទឹមនឹងការងារផលិតកម្ម និងអាជីវកម្ម ការបំពេញការងារយោធា និងការពារជាតិបានយ៉ាងល្អ ធានាបាននូវប្រាក់ចំណូលស្ថិរភាព ក្រុមហ៊ុនបានយកចិត្តទុកដាក់លើសម្ភារៈ និងជីវិតខាងវិញ្ញាណរបស់មន្ត្រី បុគ្គលិក និងកម្មកររបស់ខ្លួន។

លោកវរសេនីយ៍ទោ Bui Manh Hung នាយកសិក្ខាសាលាទី៤ (សិក្ខាសាលាគាំទ្រការជួសជុល និងថែទាំការរស់នៅ) នៃក្រុមហ៊ុន 790 បាននិយាយថា៖ ក្រៅពីការជួសជុលគ្រឿងចក្រ និងឧបករណ៍ យើងយកចិត្តទុកដាក់លើការផ្តល់អាហារឧស្សាហកម្មសម្រាប់កម្មកររ៉ែ រៀបចំចលនាវប្បធម៌ និងសិល្បៈជាច្រើន ច្រៀងឲ្យគ្នាទៅវិញទៅមក ដឹកនាំខ្លួនឯង សម្តែងដោយខ្លួនឯង និងការសម្តែងដោយខ្លួនឯង។ ពីទីនេះ ធាតុសិល្បៈជាច្រើនត្រូវបានគេរកឃើញ ហើយបន្ទាប់មកត្រូវបានជ្រើសរើសឱ្យចូលរួមក្នុងការប្រកួតប្រជែង និងការសម្តែង ធ្វើឱ្យជីវិតខាងវិញ្ញាណរបស់មន្ត្រី ទាហាន និងកម្មករនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន។

ទាំងអស់បានចូលរួមចំណែកក្នុងការកសាងក្រុមដែលមានឆន្ទៈ នយោបាយ រឹងមាំ និងជំនាញវិជ្ជាជីវៈល្អ។ ជាពិសេស កម្មករបានលើកកំពស់គុណវុឌ្ឍិរបស់យោធិន អ៊ុន ហូ បំពេញគ្រប់ភារកិច្ច ជំនះរាល់ការលំបាក បំពេញផែនការផលិតកម្ម និងអាជីវកម្ម ក៏ដូចជាធានាការពារជាតិ។

ក្រុមហ៊ុន 790 គឺជាម៉ាកយីហោដ៏មានកិត្យានុភាព និងយូរអង្វែងនៅក្រោមសាជីវកម្ម Dong Bac ។ ក្រុមហ៊ុន 790 ធ្លាប់ជាក្រុមធ្យូងថ្ម Quang Ninh ក្រោមកងពលលេខ 11 ពីឆ្នាំ 1988-1990 ។ សហគ្រាស 790 ត្រូវបានបង្កើតឡើងក្រោមក្រុមហ៊ុនសំណង់ 11 - អគ្គនាយកដ្ឋានភស្តុភារ។ នៅឆ្នាំ 1994 សហគ្រាសជីករ៉ែធ្យូងថ្ម 790 ត្រូវបានផ្ទេរទៅសាជីវកម្ម Dong Bac ។ ហើយនៅឆ្នាំ 2010 សហគ្រាសជីករ៉ែធ្យូងថ្ម 790 បានក្លាយជាក្រុមហ៊ុន 790 ។

នៅដើមដំបូងនៃការបង្កើតក្រុមហ៊ុននេះ បានផ្តោតលើការជីកយករ៉ែធ្យូងថ្ម ដើម្បីផ្គត់ផ្គង់វិស័យភស្តុភារយោធា។ ពីភាពច្របូកច្របល់ដំបូង អង្គភាពបានជួបប្រទះនឹងការលំបាកជាច្រើនដូចជា៖ ក្រុមការងារ មន្ត្រី និងកម្មករមានការខ្វះខាត និងខ្សោយ ដោយសារពួកគេមិនមានបទពិសោធន៍ក្នុងការផលិតធ្យូងថ្ម។ ធនធានហិរញ្ញវត្ថុមានកម្រិត បច្ចេកវិជ្ជារុករករ៉ែហួសសម័យ គ្មានអត្ថប្រយោជន៍ក្នុងធនធាន តំបន់រុករករ៉ែតូច ខ្ចាត់ខ្ចាយ និងតូចចង្អៀត។ ទោះជាយ៉ាងនេះក្តី តាមទំនៀមទម្លាប់ “ទាហានលោកពូ” យោធិន និងកម្មករបានរួបរួមគ្នា ជំនះរាល់ថ្ងៃដ៏លំបាកបំផុត ដើម្បីកសាងអង្គភាពឱ្យកាន់តែរីកចម្រើន។

ជារៀងរាល់ឆ្នាំ ក្រុមហ៊ុនស្រាវជ្រាវ និងអនុវត្តការជឿនលឿនផ្នែកវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាចំពោះការផលិត បង្កើតថ្មីយ៉ាងសកម្ម និងមានគំនិតផ្តួចផ្តើមកែលម្អបច្ចេកទេសជាច្រើន។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ផ្តោតលើការវិនិយោគលើឧបករណ៍បច្ចេកវិទ្យាទំនើប ដើម្បីលើកកម្ពស់ផលិតភាពការងារក្នុងការផលិត និងអាជីវកម្មធ្យូងថ្ម។

ប្រភព