
រូបភាពបង្ហាញពីអត្ថន័យ។
អាជីវកម្មនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះមិនកំពុងស្វែងរកមនុស្សដែលមានជំនាញ AI ជាមូលដ្ឋានទេ ប៉ុន្តែជាអ្នកជំនាញ AI ដែលមានគុណភាពខ្ពស់ដូចជាវិស្វករស៊ីមីកុងដុកទ័រ អ្នកឯកទេសទិន្នន័យ និងអ្នកស្រាវជ្រាវ AI។ ទាំងនេះគឺជាបុគ្គលដែលអាចបង្កើតគំរូ AI ដាក់ពង្រាយវានៅក្នុងផលិតផល និងដំណើរការវានៅក្នុងបរិយាកាសពិភពពិត។
ក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាមានឆន្ទៈក្នុងការផ្តល់កញ្ចប់សំណងដែលមានតម្លៃរាប់សិប សូម្បីតែរាប់រយលានដុល្លារក្នុងរយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំ ដើម្បីទាក់ទាញទេពកោសល្យ AI។ ក្រុមហ៊ុន Meta ធ្លាប់បានជ្រើសរើសអ្នកជំនាញ AI គឺ Ruoming Pang ជាមួយនឹងកញ្ចប់សំណងដែលមានតម្លៃជាង 200 លានដុល្លារក្នុងរយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំ។ ប៉ុន្តែបន្ទាប់ពីបានត្រឹមតែប៉ុន្មានខែប៉ុណ្ណោះ គាត់បានប្តូរទៅ OpenAI។
លោក Noam Shazeer អនុប្រធានផ្នែកវិស្វកម្មរបស់ Google និងជាអ្នកចូលរួមចំណែកដ៏សំខាន់ម្នាក់ក្នុងការបង្កើតគំរូភាសាធំៗ និងជាសហអ្នកដឹកនាំនៃគំរូ Google Gemini បានសម្រេចចិត្តចាកចេញពី Google ដើម្បីចូលរួមជាមួយ OpenAI។
នេះឆ្លុះបញ្ចាំងពីការប្រកួតប្រជែងដ៏ខ្លាំងក្លាក្នុងចំណោមក្រុមហ៊ុន AI ឈានមុខគេ ដើម្បីទាក់ទាញមនុស្សឆ្លាតបំផុត។
ទន្ទឹមនឹងនេះដែរ ក្រុមហ៊ុន Microsoft កំពុងស្វែងរកការទិញយកក្រុមហ៊ុនចាប់ផ្តើមអាជីវកម្ម AI ដើម្បីជំរុញក្រុមទេពកោសល្យ AI របស់ខ្លួន និងជំរុញមហិច្ឆតារបស់ខ្លួនក្នុងការអភិវឌ្ឍគំរូ AI កម្រិតខ្ពស់របស់ខ្លួន។
OpenAI និង Anthropic ថែមទាំងបានស្វែងរកការទិញយកក្រុមហ៊ុនសេវាកម្ម ដើម្បីជ្រើសរើសវិស្វករដាក់ពង្រាយ AI រាប់រយនាក់សម្រាប់អាជីវកម្មរបស់ពួកគេយ៉ាងឆាប់រហ័ស។
នៅក្នុងការប្រណាំងប្រជែង AI ទូទាំងពិភពលោក ទិន្នន័យ និងបន្ទះឈីប semiconductor គឺជាមូលដ្ឋានគ្រឹះ ប៉ុន្តែទេពកោសល្យគឺជាធនធានដ៏កម្របំផុត។ ចាប់ពីការផ្តល់ប្រាក់ខែរាប់លានដុល្លារ រហូតដល់ការលះបង់តម្រូវការសញ្ញាបត្រមហាវិទ្យាល័យ ក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាកំពុងធ្វើអ្វីគ្រប់យ៉ាងដែលពួកគេអាចធ្វើបាន ដើម្បីទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ក្នុងការប្រមាញ់ទេពកោសល្យ AI។
ប្រភព៖ https://vtv.vn/cuoc-dua-san-tim-nhan-luc-ai-100260619190007268.htm







