រក្សាអត្រាវិភាគទានថ្លៃសហជីពនៅ 2%។

ច្បាប់សហជីពដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មរក្សាអត្រាវិភាគទានថ្លៃសហជីព ២% ខណៈពេលដែលបន្ថែមសិទ្ធិរបស់សហជីពក្នុងការត្រួតពិនិត្យ និងផ្តល់មតិកែលម្អសង្គម។

នៅព្រឹកនេះ (ថ្ងៃទី ២៧ ខែវិច្ឆិកា) ដោយសំឡេងភាគច្រើននៃអ្នកតំណាងបោះឆ្នោតគាំទ្រ រដ្ឋសភាបានអនុម័តច្បាប់សហជីពវិសោធនកម្ម ដែលរក្សាបទប្បញ្ញត្តិបច្ចុប្បន្នស្តីពីថ្លៃសហជីព ២%។ ដោយបង្ហាញរបាយការណ៍សង្ខេបស្តីពីការទទួលយក ការពន្យល់ និងការកែសម្រួលសេចក្តីព្រាងច្បាប់សហជីពវិសោធនកម្ម លោកស្រី ង្វៀន ធុយអាញ់ ប្រធានគណៈកម្មាធិការសង្គមនៃរដ្ឋសភា បានថ្លែងថា ចំណុចថ្មីជាមូលដ្ឋានមួយនៃច្បាប់សហជីពវិសោធនកម្ម គឺការរក្សាអត្រាវិភាគទានថ្លៃសហជីព ២%។ លើសពីនេះ ច្បាប់នេះធ្វើវិសោធនកម្ម និងបំពេញបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិ ដើម្បីបញ្ជាក់ពីគោលការណ៍នៃការគ្រប់គ្រង និងការប្រើប្រាស់ហិរញ្ញវត្ថុសហជីព។ ធ្វើវិសោធនកម្ម និងបំពេញបន្ថែមភារកិច្ចចំណាយនៃហិរញ្ញវត្ថុសហជីព។ បន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិ សម្រាប់សហព័ន្ធការងារវៀតណាម ដើម្បីអនុវត្តវិមជ្ឈការនៃការប្រមូល និងចែកចាយមូលនិធិសហជីព។ និងចែងថា សហព័ន្ធការងារវៀតណាម ត្រូវចេញស្តង់ដារ បទដ្ឋាន របបចំណាយ និងការគ្រប់គ្រង និងការប្រើប្រាស់ហិរញ្ញវត្ថុសហជីព បន្ទាប់ពីពិគ្រោះយោបល់ជាមួយរដ្ឋាភិបាល។

លោកស្រី ង្វៀន ធុយអាញ ប្រធានគណៈកម្មាធិការសង្គមកិច្ចនៃ រដ្ឋសភា បានធ្វើបទបង្ហាញរបាយការណ៍សង្ខេបស្តីពីការទទួលយក ការពន្យល់ និងការកែសម្រួលសេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីសហជីពដែលបានធ្វើវិសោធនកម្ម។ ច្បាប់ស្តីពីសហជីពដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មនៅតែរក្សាបទប្បញ្ញត្តិបច្ចុប្បន្ននៃអត្រាវិភាគទាន ២% សម្រាប់ថ្លៃសហជីព។ (រូបថត៖ រដ្ឋសភា)

ច្បាប់នេះក៏បានបន្ថែមករណីលើកលែង ការកាត់បន្ថយ និងការផ្អាកជាបណ្ដោះអាសន្ននៃថ្លៃសហជីព ហើយ រដ្ឋាភិបាល នឹងគ្រប់គ្រងករណីទាំងនេះបន្ទាប់ពីពិគ្រោះយោបល់ជាមួយសហព័ន្ធការងារវៀតណាម។ លោកស្រី ង្វៀន ធុយអាញ់ ប្រធានគណៈកម្មាធិការសង្គមកិច្ចនៃរដ្ឋសភា បានថ្លែងថា ការលើកលែង ការកាត់បន្ថយ និងការផ្អាកជាបណ្ដោះអាសន្ននៃថ្លៃសហជីពប៉ះពាល់ដោយផ្ទាល់ទៅលើតុល្យភាពហិរញ្ញវត្ថុសហជីព ដោយធានាបាននូវធនធានចាំបាច់សម្រាប់ប្រព័ន្ធសហជីពទាំងមូល និងការចែកចាយមូលនិធិដោយសហព័ន្ធការងារវៀតណាម។ ដូច្នេះ ដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងមតិរបស់ប្រតិភូ និងដើម្បីធានាបាននូវភាពស៊ីសង្វាក់គ្នាជាមួយនឹងភារកិច្ច និងសកម្មភាពជាក់ស្តែងរបស់សហជីព និងសំណើរបស់ភ្នាក់ងាររៀបចំសេចក្តីព្រាង គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភាបានដឹកនាំការពិនិត្យឡើងវិញដើម្បីធានាបាននូវឯកសណ្ឋាននៅក្នុងប្រធានបទដែលមានសិទ្ធិទទួលបានការលើកលែង ការកាត់បន្ថយ និងការផ្អាកជាបណ្ដោះអាសន្ននៃថ្លៃសហជីព ដោយបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិ "រដ្ឋាភិបាលនឹងពិគ្រោះយោបល់ជាមួយសហព័ន្ធការងារវៀតណាម" នៅពេលគ្រប់គ្រងការលើកលែង ការកាត់បន្ថយ និងការផ្អាកជាបណ្ដោះអាសន្ននៃថ្លៃសហជីពនៅក្នុងមាត្រា 30 នៃសេចក្តីព្រាងច្បាប់។ សេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីសហជីព (វិសោធនកម្ម) ដែលត្រូវបានអនុម័តមាន 6 ជំពូកដែលមាន 37 មាត្រា ដែលជាការកើនឡើង 4 មាត្រាបើប្រៀបធៀបទៅនឹងច្បាប់បច្ចុប្បន្ន។ ច្បាប់នេះនឹងចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2025។

ថ្លែងទៅកាន់អ្នកសារព័ត៌មានភ្លាមៗបន្ទាប់ពីច្បាប់សហជីពដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មត្រូវបានអនុម័តដោយរដ្ឋសភា លោក ត្រឹន វ៉ាន់ ហ៊ីវ ប្រធានសហជីពតំបន់ឧស្សាហកម្មនៅខេត្តបាក់និញ បានសម្តែងក្តីសង្ឃឹមរបស់លោកថា ការរក្សាថ្លៃសហជីព ២% នឹងជួយសហជីពថែទាំកម្មករបានកាន់តែប្រសើរ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ យោងតាមលោក ការដាក់ទណ្ឌកម្មកាន់តែធ្ងន់ធ្ងរគឺចាំបាច់ប្រឆាំងនឹងអង្គភាពដែលជំពាក់ថ្លៃសហជីព និងវិភាគទានធានារ៉ាប់រងសង្គមសម្រាប់បុគ្គលិករបស់ពួកគេ។ ហើយបំណុលទាំងនេះត្រូវតែប្រមូលបានត្រឹមត្រូវ និងពេញលេញពីអាជីវកម្មដែលនៅតែមានបំណុល។

Laodong.vn

ប្រភព៖ https://laodong.vn/cong-doan/duy-tri-muc-dong-kinh-phi-cong-doan-la-2-1427023.ldo