ជំនួយការធ្វើដំណើរសម្រាប់មន្ត្រីរាជការថ្នាក់ឃុំដែលធ្វើការឆ្ងាយពីផ្ទះ

ការអនុវត្តគំរូរដ្ឋបាលថ្នាក់មូលដ្ឋានចំនួនពីរ ការរៀបចំ និងច្របាច់បញ្ចូលគ្នានូវរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករក្នុងខេត្តជាច្រើន ត្រូវផ្លាស់ប្តូរកន្លែងធ្វើការ ក៏ដូចជាការងារក្នុងមុខតំណែងកាន់តែឆ្ងាយពីផ្ទះ និងកន្លែងធ្វើការចាស់ ដែលបង្កើនការលំបាក និងការលំបាក។ ដើម្បីលើកទឹកចិត្តកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនៅឃុំ-សង្កាត់ ដែលធ្វើការឆ្ងាយពីផ្ទះ បំពេញភារកិច្ចបានភ្លាមៗ ខេត្ត Quang Ninh បានចេញនូវគោលនយោបាយឧបត្ថម្ភថ្លៃធ្វើដំណើរ ដោយសារការរៀបចំរបស់អង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់ក្នុងខេត្ត។

Báo Quảng Ninh•24/10/2025

អនុវត្តរដ្ឋបាលថ្នាក់មូលដ្ឋានចំនួនពីរ ខេត្ត Quang Ninh បានរៀបចំ និងបញ្ចូលអង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់បច្ចុប្បន្នចំនួន ១៧១ ទៅជា ៥៤ អង្គភាព ក្នុងនោះមាន៖ សង្កាត់ចំនួន ៣០ សង្កាត់ចំនួន ២២ និងតំបន់ពិសេសចំនួន ២ Van Don និង Co To។ បន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នានេះ ឃុំដាច់ស្រយាល ជាប់ព្រំដែនជាច្រើនមានតំបន់ធំ ហើយបានផ្លាស់ប្តូរទីស្នាក់ការការងាររបស់ពួកគេ ដូច្នេះកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករជាច្រើនត្រូវធ្វើដំណើរផ្លូវឆ្ងាយ និងពិបាកក្នុងការទៅធ្វើការ។ យ៉ាងណាក៏ដោយ រាល់ការងារបម្រើប្រជាពលរដ្ឋ ធុរកិច្ច អង្គការ និងបុគ្គលត្រូវបានបញ្ចប់ដោយរដ្ឋាភិបាលថ្នាក់ឃុំ ដោយធានាថារាល់សកម្មភាពប្រព្រឹត្តទៅដោយរលូន និងមានប្រសិទ្ធភាព។

ដើម្បីលើកទឹកចិត្ត និងលើកទឹកចិត្តដល់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនៅថ្នាក់ឃុំធ្វើការនៅឆ្ងាយពីផ្ទះ ក្នុងសម័យប្រជុំលើកទី៣២ នៃក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនលើកទី១៤ សេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៧៥/២០២៥/NQ-HDND ត្រូវបានអនុម័តលើបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីគោលនយោបាយឧបត្ថម្ភការធ្វើដំណើរសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករដែលរងផលប៉ះពាល់ដោយការរៀបចំឡើងវិញនៃអង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់។

មន្ត្រីឃុំ Hai Hoa ដោះស្រាយនីតិវិធីរដ្ឋបាលជូនប្រជាពលរដ្ឋក្នុងមូលដ្ឋាន។ — ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2025 កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករដែលរងផលប៉ះពាល់ដោយការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ក្នុងខេត្ត នឹងទទួលបានជំនួយក្នុងការធ្វើដំណើរ។

អាស្រ័យហេតុនេះ អ្នកទទួលផលនៃសេចក្តីសម្រេចចិត្ត គឺកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករបម្រើការងារនៅទីស្នាក់ការបក្ស រដ្ឋ រណសិរ្សមាតុភូមិ អង្គការសង្គម- នយោបាយ និងអង្គភាពសេវាសាធារណៈថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ ដែលត្រូវតែផ្លាស់ប្តូរទីស្នាក់ការការងាររបស់ខ្លួន បើធៀបនឹងមុនការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់។ កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតដែលត្រូវបានកៀរគរ ប្តូរវេន ថ្នាក់ទីពីរ ឬចាត់តាំងឱ្យបម្រើការងារនៅអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ បន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញ។

កម្រិតជំនួយគឺ 2,000,000 ដុង/ម្នាក់/ខែ សម្រាប់មុខវិជ្ជាខាងលើ ក្នុងករណីមានការបង្កើនចម្ងាយទៅកាន់ទីស្នាក់ការទីភ្នាក់ងារថ្មី បើធៀបនឹងទីស្នាក់ការភ្នាក់ងារចាស់ ជាពិសេស៖ ចាប់ពី 10 គីឡូម៉ែត្រ ឬច្រើនជាងនេះ សម្រាប់ទីស្នាក់ការទីភ្នាក់ងារថ្មីដែលមានទីតាំងនៅឃុំ វួដ និងតំបន់ពិសេសនៅតំបន់ I ក្នុងជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំនៃខេត្ត Quang Ni ។ ចុះថ្ងៃទី ៨ ខែកញ្ញា ឆ្នាំ ២០២៥ នៃគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត; ចាប់ពី 15 គីឡូម៉ែត្រ ឬច្រើនជាងនេះសម្រាប់ទីស្នាក់ការកណ្តាលរបស់ទីភ្នាក់ងារថ្មីដែលមានទីតាំងនៅតំបន់ដែលនៅសល់។

ឧបត្ថម្ភថវិកាចំនួន 3,000,000 ដុង/ម្នាក់/ខែ ដល់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនៅលើកោះ Quan Lan, Minh Chau, Thang Loi, Ngoc Vung និងកោះ Ban Sen ដែលធ្វើការនៅមជ្ឈមណ្ឌលរដ្ឋបាលតំបន់សេដ្ឋកិច្ចពិសេស Van Don។

គោលការណ៍នេះត្រូវបានអនុវត្តក្នុងរយៈពេល 36 ខែចាប់ពីកាលបរិច្ឆេទមានប្រសិទ្ធភាពនៃដំណោះស្រាយលេខ 75/2025/NQ-HDND ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2025។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់ជាមួយនឹងប្រាក់បៀវត្សរ៍នៃខែបន្ទាប់ ទៅតាមពេលវេលាការងារជាក់ស្តែងរបស់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ។ វាមិនត្រូវបានប្រើដើម្បីគណនាការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រង សុខភាព ការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ និងអត្ថប្រយោជន៍ ហើយមិនត្រូវបានប្រើជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការគណនារបប និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្សេងទៀត។

គេបានដឹងថា បន្ទាប់ពីការរៀបចំ និងការរួមបញ្ចូលគ្នានៃអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ និងការអនុវត្តគំរូរដ្ឋាភិបាលថ្នាក់មូលដ្ឋានចំនួនពីរខេត្តទាំងមូលមានប្រជាពលរដ្ឋជាង ១.០០០ នាក់ ពេញចិត្តនឹងគោលនយោបាយខាងលើ ក្នុងនោះមាន ១៩ ករណីនៅលើកោះ Quan Lan, Minh Chau, Thang Loi, Ngoc Vung និង Ban Sen ។

ខេត្ត Quang Ninh ទាន់ពេលវេលា ការផ្សព្វផ្សាយ និងអនុវត្តភ្លាមៗនូវគោលនយោបាយឧបត្ថម្ភការធ្វើដំណើររបស់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករដែលរងផលប៉ះពាល់ដោយការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់ បានរួមចំណែកលើកទឹកចិត្តទាំងផ្លូវចិត្ត និងសម្ភារៈ ដើម្បីឲ្យកម្លាំងនេះអាចបំពេញការងារដោយសន្តិភាពផ្លូវចិត្ត រួមចំណែក និងបំពេញរាល់ភារកិច្ចដែលបានប្រគល់ជូនបានល្អ បម្រើប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្មកាន់តែមានប្រសិទ្ធភាព។

សន្តិភាព

ប្រភព៖ https://baoquangninh.vn/ho-tro-di-lai-cho-cong-chuc-cap-xa-lam-viec-xa-nha-3381319.html