នាថ្ងៃទី 19 ខែមីនា ឆ្នាំ 2025 គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Hoa Binh បានចេញផែនការលេខ 310-KH/TU ស្តីពីផែនការលម្អិតដើម្បីរៀបចំការអនុវត្តសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ 127-KL/TW ចុះថ្ងៃទី 28 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2025 របស់ការិយាល័យនយោបាយស្តីពីការអនុវត្តការស្រាវជ្រាវ និងស្នើសុំបន្តរៀបចំផែនការ និងប្រព័ន្ធនយោបាយឡើងវិញ។ លេខ ៣០៦-KH/TU ចុះថ្ងៃទី ១០ ខែមីនា ឆ្នាំ ២០២៥ នៃគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្សខេត្ត ស្តីពីការអនុវត្តសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ ១២១-KL/TW ចុះថ្ងៃទី ២៤ ខែមករា ឆ្នាំ ២០២៥ នៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សលើកទី១៣ ស្តីពីការបូកសរុបសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW ចុះថ្ងៃទី ១ នៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមថ្ងៃទី ២៥ ខែតុលា ឆ្នាំ២០២៥។ បង្កើតនិងរៀបចំឡើងវិញនូវបរិក្ខារនៃប្រព័ន្ធនយោបាយឱ្យមានភាពរលូន និងដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព»។
ផែនការកំណត់គោលដៅ និងតម្រូវការ៖ ត្រូវសកម្ម និងអនុវត្តតាមការណែនាំ និងការណែនាំរបស់បក្ស និងរដ្ឋយ៉ាងជិតស្និទ្ធ ដើម្បីធានានូវគោលការណ៍ តម្រូវការ ភារកិច្ច និងវឌ្ឍនភាពនៃការអនុវត្ត។ គណកម្មាធិការបក្ស អង្គការបក្ស ទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពនានា ដែលមានថ្នាក់ដឹកនាំផ្ទាល់ ផ្តោតលើការដឹកនាំការងារជាបន្ទាន់ និងដាច់ខាត។ ធានាថាភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងអង្គភាពដំណើរការដោយរលូន ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពភ្លាមៗ ដោយមិនមានការរំខានដល់ការងារ ដោយមិនទុកតំបន់ ឬវាលទំនេរចោល និងមិនប៉ះពាល់ដល់សកម្មភាពធម្មតារបស់ភ្នាក់ងារ អង្គការ និងសង្គម។ ត្រូវមានភាពសកម្ម និងសកម្មក្នុងការបំពេញការងារបានល្អក្នុងការឃោសនា តម្រង់ទិសមនោគមវិជ្ជា និងមតិសាធារណៈ បង្កើតការឯកភាពគ្នារវាងកម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ កម្មករ និងប្រជាពលរដ្ឋគ្រប់មជ្ឈដ្ឋាន។
ផែនការកំណត់ភារកិច្ច ដំណោះស្រាយ និងផែនទីបង្ហាញផ្លូវនៃការអនុវត្ត ជាពិសេសដូចខាងក្រោម៖
+ សម្រាប់ទីប្រឹក្សា និងគាំទ្ររបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត គណៈកម្មាធិការរៀបចំគណបក្សខេត្ត ត្រូវធ្វើជាអធិបតី និងសម្របសម្រួលជាមួយទីភ្នាក់ងារប្រឹក្សារួម ដាក់ជូនគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត សេចក្តីសម្រេចបង្កើតគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ ដើម្បីអនុវត្តការរៀបចំ និងរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលក្នុងខេត្ត។ ជូនដំណឹងអំពីការប្រគល់ភារកិច្ចដល់សមាជិកនៃគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ; បង្កើតក្រុមការងារដើម្បីក្តាប់ស្ថានការណ៍ ធ្វើការជាមួយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សក្រុង ស្រុក លើការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋាន (ត្រូវបញ្ចប់មុនថ្ងៃទី ២០ ខែមីនា ឆ្នាំ ២០២៥)។
ពិនិត្យ និងចងក្រងស្ថិតិស្តីពីរចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័ន ប្រាក់បៀវត្សរ៍ ចំនួនកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈរបស់គណបក្ស រណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការសង្គម- នយោបាយ នៅថ្នាក់ខេត្ត និងស្រុក។ បញ្ជីរាយនាមកម្មាភិបាលក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សខេត្ត។ ករណីកម្មាភិបាលដែលមិនទាន់គ្រប់អាយុអាចជាប់ឆ្នោតឡើងវិញ ឬតែងតាំងជាថ្មី និងកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតដែលបានទទួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ពីថវិការដ្ឋដែលមានការងារតិចជាង 5 ឆ្នាំនៅសល់មុនអាយុចូលនិវត្តន៍។
សម្របសម្រួលជាមួយគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជន ដើម្បីសំយោគចំនួនកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយខេត្តទាំងមូល (រាយការណ៍ជូនគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្តមុនថ្ងៃទី ៣០ ខែមីនា ឆ្នាំ២០២៥)។
បង្កើតគម្រោងសម្រាប់ប្រព័ន្ធអង្គការគណបក្សមូលដ្ឋាន ស៊ីសង្វាក់គ្នាជាមួយការអនុវត្តគំរូអង្គការរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត (បន្ទាប់ពីទទួលបានការណែនាំពីរដ្ឋាភិបាលកណ្តាល)។
ដឹកនាំសម្របសម្រួលជាមួយគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជន ដើម្បីរៀបចំកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិត ទៅបម្រើការងារនៅអង្គភាពរដ្ឋបាលក្រោមខេត្ត នៅពេលអនុវត្តគំរូរបស់អង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋានកម្រិតពីរ (ត្រូវបញ្ចប់មុនថ្ងៃទី ៣០ ខែ ឧសភា ឆ្នាំ ២០២៥)។
ធ្វើជាអធិបតី និងសម្របសម្រួលជាមួយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ គណៈកម្មាធិការគណបក្សស្រុក ក្រុង រៀបចំផែនការ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត តែងតាំង គណៈកម្មាធិការបក្ស គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ លេខាធិការ អនុលេខាធិការ គណៈកម្មាធិការអធិការកិច្ច និងប្រធានគណៈកម្មការអធិការកិច្ច គណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គភាពរដ្ឋបាលខេត្ត សម្រាប់អាណត្តិ ២០២០-២០២៥; រៀបចំបុគ្គលិកសម្រាប់គណៈកម្មាធិការបក្ស នៃអង្គភាពរដ្ឋបាលខេត្ត ដើម្បីណែនាំដល់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនក្នុងកម្រិតដូចគ្នាសម្រាប់ការបោះឆ្នោតឆ្នាំ ២០២១-២០២៦ និងអនុម័តតាមបទប្បញ្ញត្តិ នៅពេលអនុវត្តគំរូរបស់អង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋានថ្នាក់ពីរ (ត្រូវបញ្ចប់មុនថ្ងៃទី ៣០ ខែឧសភា ឆ្នាំ ២០២៥)។
បង្កើត និងផ្សព្វផ្សាយបទប្បញ្ញត្តិការងាររបស់ស្ថាប័នជំនាញ ផ្តល់យោបល់ និងជួយដល់គណៈកម្មាធិការបក្ស និងស្ថាប័នជំនាញ ក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជន នៃអង្គភាពរដ្ឋបាលក្រោមខេត្ត នៅពេលអនុវត្តគំរូ អង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋានថ្នាក់ពីរ (ត្រូវបញ្ចប់មុនថ្ងៃទី ៣០ ខែមិថុនា ឆ្នាំ ២០២៥)។
បញ្ចប់ការរៀបចំ និងបុគ្គលិកនៃអង្គការបក្ស អង្គការនយោបាយសង្គម និងអង្គការមហាជននៅថ្នាក់ខេត្ត ដែលចាត់តាំងដោយបក្ស និងរដ្ឋ; អង្គការបក្សនៃតុលាការប្រជាជន លទ្ធកម្មរបស់ប្រជាជន និងអធិការខេត្ត។ អង្គការបក្សនៃភ្នាក់ងារ យោធា និងភ្នាក់ងារនគរបាលនៃអង្គភាពរដ្ឋបាលដោយផ្ទាល់នៅក្នុងខេត្ត ស្របតាមគំរូនៃការរៀបចំបន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញ (ត្រូវបញ្ចប់មុនថ្ងៃទី 30 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2025)។
ទទួលគណៈកម្មាធិការគណបក្សមូលដ្ឋាន (សហគ្រាស) ដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សនៃសាជីវកម្ម ក្រុមហ៊ុនទូទៅ និងធនាគារពាណិជ្ជរបស់រដ្ឋ តាមការណែនាំរបស់មជ្ឈិម (បន្ទាប់ពីមជ្ឈិមបានចេញសេចក្តីណែនាំជាលាយលក្ខណ៍អក្សរ)។
ណែនាំគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត ដើម្បីសម្របសម្រួលជាមួយស្ថាប័ន និងអង្គភាពពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីរៀបចំគម្រោងការបញ្ចូលគ្នារវាងអង្គភាពរដ្ឋបាលខេត្ត (បន្ទាប់ពីទទួលបានការណែនាំពីរដ្ឋាភិបាលកណ្តាល)។
+ នាយកដ្ឋានឃោសនា និងចលនាមហាជន នៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត រៀបចំកម្មវិធី និងរៀបចំផែនការផ្សព្វផ្សាយ គោលនយោបាយសម្រួលអង្គភាព។ សម្របសម្រួលយ៉ាងសកម្មជាមួយគណៈកម្មាធិការបក្សគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ អង្គការបក្ស ស្ថាប័ន និងអង្គភាពនានា ដើម្បីផ្សព្វផ្សាយឱ្យបានទូលំទូលាយ និងបំពេញការងារនយោបាយ និងមនោគមវិជ្ជា បង្កើតការឯកភាពខ្ពស់ក្នុងជួរកម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ និងឯកភាពក្នុងសង្គមលើគោលនយោបាយ និងបទប្បញ្ញត្តិរបស់បក្ស និងរដ្ឋ ដើម្បីបន្តសម្រួលយន្តការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ (អនុវត្តជាប្រចាំ)។
ធ្វើជាអធិបតីក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍គម្រោងបញ្ចូលកាសែត Hoa Binh និងស្ថានីយ៍វិទ្យុ និងទូរទស្សន៍ខេត្ត (ដាក់ជូនគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សខេត្តមុនថ្ងៃទី ៣០ ខែមិនា ឆ្នាំ ២០២៥)។
+ ការិយាល័យគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ពិនិត្យ កែសម្រួល និងបន្ថែមបទបញ្ជាការងាររបស់គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិគណបក្សខេត្ត គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត អាណត្តិទី១៧ ឆ្នាំ ២០២០ - ២០២៥ (បន្ទាប់ពីលេខាធិការដ្ឋានបានចេញសេចក្តីសម្រេចកែប្រែគំរូបទប្បញ្ញត្តិការងាររបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការកណ្តាលបក្ស)។
ផ្តល់យោបល់លើការរៀបចំសេចក្តីព្រាងឯកសាររបស់គណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គភាពរដ្ឋបាលខេត្ត (បន្ទាប់ពីអនុវត្តគំរូអង្គភាពរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត) និងការងាររៀបចំ និងបម្រើមហាសន្និបាតបក្សអាណត្តិ ២០២៥-២០៣០។
សម្រាប់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ដឹកនាំពិនិត្យ ស្ថិតិ និងសំយោគទិន្នន័យស្តីពីការរៀបចំ បុគ្គលិក ចំនួនកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៅថ្នាក់ខេត្ត ស្រុក អង្គភាពរដ្ឋាភិបាល និងសមាគម ដែលបក្ស និងរដ្ឋប្រគល់ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការនៅថ្នាក់ឃុំ សង្កាត់។ ករណីកម្មាភិបាលដែលមិនទាន់គ្រប់អាយុអាចជាប់ឆ្នោតឡើងវិញ ឬតែងតាំងឡើងវិញ និងកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតដែលបានទទួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ពីថវិការដ្ឋដែលមានការងារតិចជាង 5 ឆ្នាំនៅសល់មុនអាយុចូលនិវត្តន៍ (ត្រូវបញ្ចប់មុនថ្ងៃទី 20 ខែមីនា ឆ្នាំ 2025)។
ដឹកនាំ និងដឹកនាំស្ថាប័នជំនាញក្រោមឱវាទខេត្ត រៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ពីរ៖ ពិនិត្យយ៉ាងសកម្ម និងសំយោគព័ត៌មានមូលដ្ឋានចំនួន ១៥១ ឃុំ សង្កាត់ និងទីប្រជុំជនក្នុងខេត្ត រួមមានៈ តំបន់ធម្មជាតិ ទំហំប្រជាជន ព្រំប្រទល់រដ្ឋបាល ប្រវត្តិសាស្ត្រ វប្បធម៌ ប្រជាជន ទំនៀមទម្លាប់ ទំនៀមទម្លាប់... ធ្វើបញ្ជីឈ្មោះអ្នកបោះឆ្នោត ចែកចាយសន្លឹកឆ្នោត ប្រមូលមតិ បង្កើតផែនទីនៃស្ថានភាពបច្ចុប្បន្ននៃព្រំដែនរដ្ឋបាល; ផែនទីនៃផែនការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល... (មុនថ្ងៃទី ៣០ ខែមីនា ឆ្នាំ ២០២៥)។
រៀបចំផែនការមេ រៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល កសាងគំរូអង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋាន កម្រិតពីរ ដាក់ជូនគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត មុននឹងរាយការណ៍ជូនរដ្ឋាភិបាល (ត្រូវបញ្ចប់មុនថ្ងៃទី ៣០ ខែមីនា ឆ្នាំ២០២៥)។ បង្កើតគម្រោងរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់បច្ចុប្បន្ននៅពេលកសាងគំរូអង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត; បំពេញនីតិវិធីស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់; ផ្សព្វផ្សាយ ផ្សព្វផ្សាយ និងរៀបចំប្រមូលមតិសាធារណៈ។ បញ្ចប់គម្រោងដាក់ជូនក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់តាមបទប្បញ្ញត្តិ។ រាយការណ៍ជូនគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត មុននឹងដាក់ជូនរដ្ឋាភិបាល (ត្រូវបញ្ចប់មុនថ្ងៃទី៥ ខែឧសភា ឆ្នាំ២០២៥)។
រៀបចំផែនការរៀបចំប្រព័ន្ធអធិការកិច្ចឡើងវិញ (រាយការណ៍ជូនគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តភ្លាមៗបន្ទាប់ពីទទួលបានឯកសារណែនាំរបស់រដ្ឋាភិបាលកណ្តាល)។
ដឹកនាំពិនិត្យ និងវាយតម្លៃប្រតិបត្តិការ ស្នើរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ និងការរួមបញ្ចូលគ្នានៃសហគ្រាសរដ្ឋមួយចំនួនក្នុងខេត្ត (រាយការណ៍ជូនគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សខេត្តមុនថ្ងៃទី ១៥ ខែមេសា ឆ្នាំ ២០២៥)។
+ គណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមខេត្ត និងអង្គការនយោបាយសង្គមខេត្តត្រូវធ្វើជាអធិបតី និងសម្របសម្រួលជាមួយស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីរៀបចំគម្រោងសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័ន និងអង្គការនានាក្រោមគណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមខេត្ត អង្គការនយោបាយសង្គម និងអង្គការមហាជនក្នុងខេត្តដែលបក្ស រដ្ឋប្រគល់ឲ្យ ដើម្បីធានាការគ្រប់គ្រងឯកភាព និងប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពក្នុងទិសដៅសម្រួលជាអតិបរមា រក្សាបានតែនូវការណែនាំជាលាយលក្ខណ៍អក្សរពីមជ្ឈឹម។
ដឹកនាំ និងដឹកនាំការឃោសនា និងការកៀរគរសមាជិកសហជីព បង្កើតការឯកភាពគ្នា និងឯកភាពខ្ពស់ក្នុងចំណោមប្រជាជន និងចូលរួមដោយការទទួលខុសត្រូវលើគ្រប់ដំណាក់កាលនៃដំណើរការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល និងកសាងគំរូអង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត (អនុវត្តជាប្រចាំ)។
+ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សក្រុង ស្រុក ផ្តោតសំខាន់លើការឃោសនា និងចលនាកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ កម្មករ និងប្រជាជន ក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយរបស់បក្ស និងរដ្ឋ លើការបន្តរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឡើងវិញ។ សម្របសម្រួលជាមួយស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីរៀបចំការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងកសាងគំរូអង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត។
LC (TH)
ប្រភព៖ http://www.baohoabinh.com.vn/11/199379/Ke-hoach-to-chuc-thuc-hien-Ket-luan-so-127-KLTWcua-Bo-Chinh-tri-va-Ke-hoach-so-306-KHTU-cua-Ban-D.Chaphan-
Kommentar (0)