០០k៨o៦១c.png
ក្រុមហ៊ុន Meta បន្តបញ្ឈប់បុគ្គលិកដើម្បីប្រសិទ្ធភាពការងារ។ រូបថត៖ Bloomberg

វាមិនច្បាស់ទេថាតើបុគ្គលិក Meta ប៉ុន្មាននាក់ដែលរងផលប៉ះពាល់ដោយការបញ្ឈប់ការងារជុំចុងក្រោយនេះ។ យោងតាមអ្នកនាំពាក្យរបស់ Meta ក្រុមហ៊ុនកំពុងស្វែងរកការងារសម្រាប់អ្នកដែលត្រូវបានបញ្ឈប់ការងារ៖ “សព្វថ្ងៃនេះ នាយកដ្ឋានជាច្រើននៅ Meta កំពុងធ្វើការផ្លាស់ប្តូរដើម្បីធានាថាធនធានមានភាពស៊ីសង្វាក់គ្នាជាមួយនឹងគោលដៅយុទ្ធសាស្ត្ររយៈពេលវែង និងយុទ្ធសាស្ត្រទីតាំងរបស់យើង។ នេះរួមបញ្ចូលទាំងការផ្លាស់ប្តូរក្រុមមួយចំនួនទៅកាន់ទីតាំងផ្សេងៗគ្នា និងការចាត់តាំងបុគ្គលិកមួយចំនួនឡើងវិញទៅកាន់តួនាទីផ្សេងៗគ្នា”។

នៅក្នុង X កញ្ញា Jane Manchun Wong – អតីតបុគ្គលិក Meta – បាននិយាយថា តំណែងរបស់នាងត្រូវបានប៉ះពាល់។ ប្រវត្តិរូប LinkedIn របស់នាងបានបង្ហាញថា នាងធ្លាប់ធ្វើការជាវិស្វករសន្តិសុខនៅក្រុមហ៊ុនមេរបស់ Facebook។

ក្រុមហ៊ុន Meta បានឆ្លងកាត់ការបញ្ឈប់បុគ្គលិកជាច្រើនលើកក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ។ មុននេះ លោក Mark Zuckerberg នាយកប្រតិបត្តិបានប្រកាសថា ការស្វែងរក «ប្រសិទ្ធភាព» នឹងជាការប្តេជ្ញាចិត្តជាអចិន្ត្រៃយ៍។ លោកបានចាប់ផ្តើម «ឆ្នាំនៃប្រសិទ្ធភាព» កាលពីឆ្នាំមុន។

គិតត្រឹមខែមីនា ក្រុមហ៊ុន Meta បានកាត់បន្ថយកម្លាំងពលកម្មរបស់ខ្លួនចំនួន 22% ចាប់តាំងពីការបញ្ឈប់ការងារជុំធំលើកដំបូងរបស់ខ្លួននៅចុងឆ្នាំ 2022 នៅពេលដែលក្រុមហ៊ុនបានបញ្ឈប់មនុស្សចំនួន 11,000 នាក់។ នៅឆ្នាំ 2023 មនុស្សចំនួន 10,000 នាក់ផ្សេងទៀតបានបាត់បង់ការងារ និងមុខតំណែងចំនួន 5,000 ត្រូវបានលុបចោល។

យោងតាម ​​The Verge និង TechCrunch លើកនេះ បុគ្គលិកក្នុងវិស័យជ្រើសរើសបុគ្គលិក ផ្នែកច្បាប់ ផ្នែករចនា ផ្នែក Threads ផ្នែក Reality Labs ផ្នែក Instagram និងផ្នែក WhatsApp បានបាត់បង់ការងាររបស់ពួកគេ។

(យោងតាមគេហទំព័រ Insider, The Verge)