ប្រាក់ខែដ៏គួរឱ្យទាក់ទាញរបស់ Hojlund នៅ Napoli

Rasmus Hojlund មានឱកាសទទួលបានប្រាក់ខែដ៏គួរឱ្យទាក់ទាញ ប្រសិនបើគាត់យល់ព្រមចូលរួមជាមួយ Napoli ពី Manchester United មុនពេលទីផ្សារដោះដូរកីឡាកររដូវក្តៅបិទ។

Hojlund នឹងទទួលបានការដំឡើងប្រាក់ខែ ប្រសិនបើគាត់ផ្លាស់ទៅ Napoli។ រូបថត៖ Reuters ។

យោងតាម កាសែត Daily Mail ក្លឹប Napoli បានបង្កើនការតាមប្រមាញ់យក Hojlund បន្ទាប់ពីរបួសរបស់ Romelu Lukaku។ ក្លឹបនៅ Serie A ជឿជាក់ថា ដោយសារភាពទាក់ទាញ និងបរិយាកាសដ៏ល្អសម្រាប់អតីតកីឡាករ Premier League ពួកគេអាចបញ្ចុះបញ្ចូល Hojlund ឱ្យចូលរួមជាមួយពួកគេបាន។

ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយអ៊ីតាលីក៏បានរាយការណ៍ផងដែរថា Napoli នឹងដំឡើងប្រាក់ខែរបស់ Hojlund។ បច្ចុប្បន្នខ្សែប្រយុទ្ធរូបនេះរកបានប្រហែល 2.4 លានផោនក្នុងមួយឆ្នាំនៅ Manchester United។ ប្រសិនបើគាត់ចូលរួមជាមួយ Napoli Hojlund ត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងទទួលបាន 3.9 លានផោនក្នុងមួយឆ្នាំ។ ក្លឹបអ៊ីតាលីសង្ឃឹមថាការដំឡើងប្រាក់ខែនេះនឹងគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីបញ្ចុះបញ្ចូល Hojlund ឱ្យចូលរួមជាមួយក្រុម។

លោក Hojlund ក៏មានឆន្ទៈក្នុងការទទួលយកការផ្តល់ជូនរបស់ Napoli ផងដែរ ព្រោះគាត់ចង់ធានាអនាគតរយៈពេលវែងនៅក្លឹបថ្មី។ ការសម្រេចចិត្តរបស់អ្នកចាត់ការទូទៅ Ruben Amorim មិនប្រើប្រាស់គាត់ក្នុងការប្រកួត Premier League ពីរលើកដំបូងនៃរដូវកាលនេះបានធ្វើឱ្យលោក Hojlund ពិចារណាឡើងវិញអំពីការស្នាក់នៅ Old Trafford។

ក្លឹប Napoli ត្រូវបានគេរាយការណ៍ថាកំពុងផ្តល់ជូនកិច្ចព្រមព្រៀងខ្ចីជើងមួយដែលមានតម្លៃ ៤,៣ លានផោន រួមជាមួយនឹងជម្រើសក្នុងការទិញក្នុងតម្លៃ ៣៤,៥ លានផោន។ ប្រសិនបើកិច្ចព្រមព្រៀងនេះដំណើរការទៅបាន ក្រុម Manchester United នឹងរងការខាតបង់ផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរ ខណៈដែល Hojlund បានចូលរួមជាមួយក្លឹបក្នុងតម្លៃ ៧២ លានផោន។

យោងតាម ​​Corriere Dello Sport ខ្សែបម្រើ Scott McTominay បានទូរស័ព្ទទៅ Hojlund ដើម្បីបញ្ចុះបញ្ចូលគាត់ឱ្យចូលរួមជាមួយក្រុម Serie A។ ក្នុងអំឡុងពេលដែលពួកគេនៅជាមួយគ្នានៅ Manchester United McTominay និង Hojlund បានបង្ហាញខ្លួនចំនួន 34 លើកជាមួយគ្នា។

ប្រតិកម្មរបស់ Mainoo ចំពោះការត្រូវបានទុកចោលម្តងហើយម្តងទៀត៖ នៅ យប់ថ្ងៃទី ២៤ ខែសីហា Kobbie Mainoo បានឱនក្បាលដោយការខកចិត្តបន្ទាប់ពីមិនត្រូវបានជ្រើសរើសឱ្យលេងនៅពេលដែល MU ស្មើ 1-1 ជាមួយ Fulham ក្នុងជុំទីពីរនៃ Premier League ឆ្នាំ ២០២៥/២៦។

ប្រភព៖ https://znews.vn/muc-luong-hap-dan-cua-hojlund-tai-napoli-post1580006.html