បទប្បញ្ញត្តិថ្មីស្តីពីការតម្លើងឋានន្តរស័ក្តិថ្នាក់ឧត្តមសេនីយ

រដ្ឋាភិបាលបានចេញអនុក្រឹត្យលេខ ៥៩/២០២៥ ដែលកំណត់លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងស្តង់ដារសម្រាប់ពិចារណាដំឡើងឋានន្តរស័ក្តិថ្នាក់ឧត្តមសេនីយសម្រាប់នាយទាហាននៃកងទ័ពប្រជាជនវៀតណាម។

ក្រិត្យបានចែងយ៉ាងច្បាស់ថា ការតម្លើងឋានន្តរស័ក្តិមុនកាលកំណត់ត្រូវតែអនុវត្តដោយស្មើភាព និងស៊ីសង្វាក់គ្នាក្នុងជួរកងទ័ព ហើយករណីដែលមានសមិទ្ធិផលឆ្នើម និងឧត្តមភាពក្នុងការប្រយុទ្ធ និងការងារត្រូវតែជំរុញឱ្យទាន់ពេលវេលា និងត្រឹមត្រូវ។

ក្រឹត្យនេះចែងថា ការពិចារណាដំឡើងឋានន្តរស័ក្តិដល់ថ្នាក់ឧត្តមសេនីយ គឺបានតែនៅពេលឋានន្តរស័ក្តិរបស់មន្ត្រីមានឋានៈពីរ ឬច្រើនទាបជាងឋានន្តរស័ក្តិខ្ពស់បំផុតនៃមុខតំណែង ឬឋានន្តរស័ក្តិដែលខ្លួនកំពុងកាន់ ដែលជាឋានន្តរស័ក្តិ។ ក្នុងអំឡុងពេលកាន់មុខតំណែង ការពិចារណាលើការតម្លើងឋានន្តរស័ក្តិដល់ថ្នាក់ឧត្តមសេនីយ គឺផ្តល់តែឋានៈខ្ពស់ជាងមួយប៉ុណ្ណោះ។ ការតម្លើងឋានន្តរស័ក្តិដល់ឋានន្តរស័ក្តិ មុនពេលអាណត្តិត្រូវបានផ្តល់ នៅពេលឋានៈបច្ចុប្បន្នរបស់មន្ត្រីទាបជាងឋានៈខ្ពស់បំផុតនៃមុខតំណែង ឬឋានៈដែលគាត់កំពុងកាន់។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់មេដាយ ជាសមិទ្ធិផលឆ្នើម និងឆ្នើមដែលត្រូវយកមកពិចារណាសម្រាប់ការតម្លើងឋានន្តរស័ក្តិមុនកាលកំណត់គឺ សមិទ្ធិផលក្នុងសមរភូមិប្រយុទ្ធ សេវាប្រយុទ្ធ និងការងារដែលទទួលស្គាល់ដោយទម្រង់នៃការសរសើរ ឬឋានៈកិត្តិយសរបស់រដ្ឋ រង្វាន់រដ្ឋយោងតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីការត្រាប់តាម និងការសរសើរ (មិនរាប់បញ្ចូលទម្រង់នៃការសរសើរ) ដោយផ្អែកលើអតីតភាពការងារ។

នាយឧត្តមសេនីយ៍ Phan Van Giang រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិ បានបង្ហាញសេចក្តីសម្រេចដំឡើងឋានន្តរស័ក្តិជូនថ្នាក់ដឹកនាំសំខាន់ៗក្នុងខែកញ្ញា ឆ្នាំ២០២៤។ រូបថត៖ QĐND

ពេលវេលានៃការទទួលបានមេដាយ ឋានៈកិត្តិយសរបស់រដ្ឋ និងរង្វាន់រដ្ឋត្រូវតែស្ថិតក្នុងរយៈពេលនៃការកាន់តំណែងយោធាបច្ចុប្បន្ន។

ក្នុងករណីមន្រ្តីសម្រេចបានសមិទ្ធិផលជាច្រើនក្នុងអាណត្តិរបស់គាត់ មានតែសមិទ្ធិផលខ្ពស់បំផុតប៉ុណ្ណោះដែលនឹងត្រូវបានអនុវត្តដើម្បីពិចារណាលើការតម្លើងឋានៈខ្ពស់ជាង ឬមុនអាណត្តិ។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងស្តង់ដារសម្រាប់ពិចារណាលើការតម្លើងឋានន្តរស័ក្តិជូនឧត្តមសេនីយ

រដ្ឋាភិបាល កំណត់ថា មន្ត្រីដែលមានឋានៈយោធាបច្ចុប្បន្នមានឋានៈពីរ ឬច្រើនទាបជាងថ្នាក់យោធាខ្ពស់បំផុតនៃមុខតំណែង ឬឋានន្តរស័ក្តិដែលខ្លួនកំពុងកាន់ ដែលជាឧត្តមសេនីយឯក ហើយអ្នកដែលទទួលបានសមិទ្ធិផលឆ្នើម នឹងត្រូវបានពិចារណាសម្រាប់ដំឡើងឋានន្តរស័ក្តិខ្ពស់ នៅពេលទទួលបានរង្វាន់មួយក្នុងទម្រង់នៃការសរសើរ។

មេដាយទាំងនោះមានដូចជា៖ លំដាប់ផ្កាយមាស លំដាប់ ហូជីមិញ លំដាប់ឯករាជ្យថ្នាក់ទី១ លំដាប់ថ្នាក់កេងប្រវ័ញ្ចយោធា លំដាប់ថ្នាក់ទី១ លំដាប់ថ្នាក់ទី១ លំដាប់ការពារមាតុភូមិ លំដាប់ថ្នាក់ទី១ បញ្ជាអាវុធ។ គោរមងារកិត្តិយសរបស់រដ្ឋ៖ ងារជាវីរៈបុរសនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធប្រជាជន ចំណងជើងវីរៈបុរសនៃការងារ; ពានរង្វាន់ហូជីមិញ។

ក្រឹត្យ​នេះ​បញ្ជាក់​យ៉ាង​ច្បាស់​ថា ករណី​ពិសេស​ដែល​មិន​បាន​បញ្ជាក់​ខាង​លើ​ត្រូវ​ពិចារណា និង​សម្រេច​ដោយ​អាជ្ញាធរ​មាន​សមត្ថកិច្ច។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងស្តង់ដារសម្រាប់ការតម្លើងឋានន្តរស័ក្តិដល់ថ្នាក់ទូទៅ

យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់រដ្ឋាភិបាល មន្ត្រីត្រូវបានចាត់ទុកសម្រាប់ការតម្លើងឋានន្តរស័ក្តិមុនកាលកំណត់ នៅពេលដែលពួកគេបំពេញតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងស្តង់ដារសម្រាប់ការតម្លើងឋានន្តរស័ក្តិដល់ថ្នាក់ឧត្តមសេនីយលើសកម្រិតដែលបានកំណត់ ប៉ុន្តែឋានៈបច្ចុប្បន្នរបស់ពួកគេគឺទាបជាងថ្នាក់ខ្ពស់បំផុតនៃមុខតំណែង ឬឋានៈដែលពួកគេកំពុងកាន់។ ពេល​វេលា​នៃ​ការ​ពិចារណា​គឺ​បន្ទាប់​ពី​មន្ត្រី​មាន​ការ​សម្រេច​លើ​ការ​សរសើរ។

លើសពីនេះទៀតយោងទៅតាមបទប្បញ្ញត្តិអ្នកដែលបានបង្កើតស្នាដៃឆ្នើមនឹងទទួលបានរង្វាន់មួយក្នុងចំណោមទម្រង់ដូចខាងក្រោម: មេដាយឯករាជ្យ, ថ្នាក់ទីពីរ, ថ្នាក់ទីបី; មេដាយ​កេងប្រវ័ញ្ច​យោធា ថ្នាក់​ទី​២ ថ្នាក់​ទី​៣; មេដាយការងារ, ថ្នាក់ទីពីរ, ថ្នាក់ទីបី; មេដាយការពារមាតុភូមិ ថ្នាក់ទី២ ថ្នាក់ទី៣; មេដាយ​កេងប្រវ័ញ្ច​យោធា ថ្នាក់​ទី​២ ថ្នាក់​ទី​៣; មេដាយក្លាហាន។ ពេលវេលាសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយដំបូងមិនត្រូវលើសពី 24 ខែ។

ករណីពិសេសដែលមិនបានបញ្ជាក់ខាងលើ ត្រូវយកមកពិចារណា និងសម្រេចដោយអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច។