ក្រសួងមហាផ្ទៃ បានវាយតម្លៃ និងបង្កើតឯកសារចំនួន ៣៤ នៃគម្រោងរបស់រដ្ឋាភិបាលស្តីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ (យើង) ក្នុងឆ្នាំ ២០២៥ ក្នុងចំណោម ៣៤ រាជធានី-ខេត្ត ដែលរំពឹងថានឹងបង្កើតបន្ទាប់ពីការរៀបចំថ្នាក់ខេត្ត Us ។ មកដល់ពេលនេះ ក្រសួងមហាផ្ទៃបានដាក់ឯកសារ ៣៤/៣៤ នៃគម្រោងនេះទៅរដ្ឋាភិបាល។
ពាក់ព័ន្ធនឹងផែនការ និងផែនទីបង្ហាញផ្លូវក្នុងការរៀបចំ និងរៀបចំឡើងវិញនូវកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ បន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ ក្រសួងមហាផ្ទៃបានមានប្រសាសន៍ថា៖ អង្គភាពថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់បច្ចុប្បន្ននឹងផ្ទេរទៅរៀបចំបង្កើតអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ថ្មី បន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញ។ ក្រុមអ្នកដឹកនាំ និងអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ នយោបាយ ថ្នាក់ស្រុកបច្ចុប្បន្ននឹងត្រូវសិក្សា ដើម្បីរៀបចំជាស្នូលនៅអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ថ្មី។ អាចបង្កើនកម្មាភិបាលថ្នាក់ខេត្ត មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈដល់ថ្នាក់ឃុំ។
នាពេលខាងមុខ ត្រូវរក្សាចំនួនបុគ្គលិក មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៅថ្នាក់ស្រុក និងបុគ្គលិកដែលមានស្រាប់ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៅថ្នាក់ឃុំ ដើម្បីរៀបចំការងារនៅអង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់ថ្មី ហើយពិនិត្យ និងសម្រួលបុគ្គលិក រួមនឹងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធ និងលើកកំពស់គុណភាពក្រុមការងារ ដើម្បីបំពេញតម្រូវការការងារ ធានាថាក្នុងរយៈពេល ៥ឆ្នាំ ស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិមូលដ្ឋាន។
ដោយផ្អែកលើលក្ខខណ្ឌ និងស្តង់ដារជាក់ស្តែង សមត្ថភាពបច្ចុប្បន្នរបស់កម្មាភិបាលថ្នាក់ស្រុក មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មាភិបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ និងមន្ត្រីរាជការ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត ត្រូវពិនិត្យ និងសម្រេចលើការរៀបចំ និងការចាត់តាំងកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៅថ្នាក់ឃុំ សង្កាត់ថ្មី ស្របតាមវិមជ្ឈការនៃអាជ្ញាធរគ្រប់គ្រង។ កម្មាភិបាលថ្នាក់ស្រុក-ឃុំ-សង្កាត់ មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតសាធារណៈ នៅពេលត្រូវបានចាត់តាំងឱ្យធ្វើជាថ្នាក់ដឹកនាំ និងថ្នាក់គ្រប់គ្រង និងឋានន្តរស័ក្តិរបស់អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ថ្មី ត្រូវអនុវត្តរបបប្រាក់ឧបត្ថម្ភតាមបទប្បញ្ញត្តិ។
ការបញ្ចប់សកម្មភាពកម្មករក្រៅម៉ោងនៅថ្នាក់ឃុំ។ ដំណោះស្រាយរបប និងគោលនយោបាយសម្រាប់ប្រធានបទនេះ ត្រូវបានអនុវត្តតាមការណែនាំរបស់អាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច។
យោងតាមក្រសួងមហាផ្ទៃ ការរៀបចំ និងការបង្រួបបង្រួមអង្គភាព និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលតាមមូលដ្ឋាន នៅពេលរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល ត្រូវធានានូវគោលការណ៍ឯកភាព និងត្រូវផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងការរៀបចំរបស់បក្ស រណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការនយោបាយសង្គមក្នុងកម្រិតដូចគ្នា តាមការណែនាំរបស់អាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច។
ការរៀបចំក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ឃុំ ក្នុងអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ ដែលទើបបង្កើតថ្មី បន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញ ត្រូវអនុវត្តតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីការរៀបចំរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានឆ្នាំ ២០២៥ (វិសោធនកម្ម)។ អាស្រ័យហេតុនេះ រចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័នដែលរំពឹងទុករបស់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជននៅថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ ត្រូវបង្កើតគណៈកម្មការចំនួន២ គឺគណៈកម្មាធិការច្បាប់ និងគណៈកម្មាធិការសេដ្ឋកិច្ច-សង្គម។
ចំពោះមុខតំណែង ឋានៈ និងចំនួនប្រតិភូក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជននៅថ្នាក់ឃុំ រួមមានៈ ប្រធាន ១ អនុប្រធាន ១; ប្រធាន និងអនុប្រធាន 1 នៃគណៈកម្មាធិការច្បាប់ គណៈកម្មាធិការសេដ្ឋកិច្ច-សង្គម; គណៈប្រតិភូក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជននៃអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ។ ការរៀបចំមុខតំណែងពេញម៉ោងរបស់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជននៅថ្នាក់ឃុំ ត្រូវបានអនុវត្តតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីការរៀបចំរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានឆ្នាំ ២០២៥ (វិសោធនកម្ម) និងសេចក្តីណែនាំរបស់អាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច។
រចនាសម្ព័ន្ធរៀបចំរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ឃុំ រួមមានៈ ប្រធាន អនុប្រធាន ២រូប និងសមាជិកស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីការរៀបចំរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានឆ្នាំ ២០២៥ (វិសោធនកម្ម)។ ការរៀបចំស្ថាប័នជំនាញ និងអង្គការរដ្ឋបាលផ្សេងៗក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ឃុំត្រូវអនុវត្តតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់រដ្ឋាភិបាល។
យោងតាមក្រសួងមហាផ្ទៃ តាមរយៈការចុះត្រួតពិនិត្យថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ នាពេលនេះ មានអង្គភាពរដ្ឋបាលចំនួន ១០.០៣៥ (៧.៦៩៤ ឃុំ-សង្កាត់ ១៧២៤ សង្កាត់ ៦១៧ ក្រុង ទូទាំងប្រទេស ចំនួន ៦៣ រាជធានី-ខេត្ត បានកំណត់ចំនួនអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ ដែលកំពុងរៀបចំឡើងវិញ និងមិនទាន់រៀបចំឡើងវិញ ដូចខាងក្រោម៖ - កម្រិតរដ្ឋបាលមានចំនួន ៩ សរុបចំនួន ៩ អង្គភាព។ រៀបចំឡើងវិញ (ឃុំចំនួន 7,570, សង្កាត់ចំនួន 1,720 និងក្រុងចំនួន 617)។ មានអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំចំនួន ១២៨ (១២៤ ឃុំ និងសង្កាត់ចំនួន ៤) ដែលមិនត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញ (នៅដដែល) ដោយសារបានបំពេញតាមស្តង់ដារទាំងតំបន់ធម្មជាតិ និងទំហំប្រជាជន ឬមានកត្តាពិសេស (ទីតាំងដាច់ស្រយាល) យោងតាមបញ្ញត្តិនៃដំណោះស្រាយលេខ ៧៦/២០២៥/UBTVQH15។ |
ប្រភព៖ https://baohungyen.vn/sap-xep-don-vi-hanh-chinh-bien-che-cap-huyen-hien-nay-duoc-bo-tri-ve-cap-xa-moi-3181103.html
Kommentar (0)