នៅពេលដែលស្ត្រីសម្រាលកូនទីពីរ នាងមានសិទ្ធិទទួលបានការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពរយៈពេល 7 ខែ។ តើនេះត្រូវបានគណនាយ៉ាងដូចម្តេច?

VTV.vn - សន្តិសុខសង្គមវៀតណាម (BHXH) បានប្រកាសថា ខ្លួននឹងអនុវត្តគោលនយោបាយឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពរយៈពេល ៧ ខែសម្រាប់កម្មការិនីដែលសម្រាលកូនទីពីរ នៅពេលដែលទទួលបានការណែនាំពីរដ្ឋាភិបាល។

អ្នកស្រី ង្វៀន ធីឡាន ( ខេត្តបាក់និញ ) បាននិយាយថា អ្នកស្រីរំពឹងថានឹងសម្រាលកូនទីពីរបន្ទាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2026។ យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិថ្មី កម្មករស្រីដែលសម្រាលកូនទីពីរចាប់ពីថ្ងៃនោះតទៅនឹងមានសិទ្ធិឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពរយៈពេល 7 ខែ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អ្នកស្រី ឡាន មានការព្រួយបារម្ភថា ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្ភពសម្រាប់ការឈប់សម្រាកនេះនឹងនៅតែមានត្រឹមតែ 6 ខែប៉ុណ្ណោះ។

ទាក់ទងនឹងបញ្ហានេះ សន្តិសុខសង្គមវៀតណាមបានបញ្ជាក់ថា យោងតាមច្បាប់ស្តីពីប្រជាជនឆ្នាំ ២០២៥ ដែលមានប្រសិទ្ធភាពចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ២០២៦ ចំណុច ក ប្រការ ១ មាត្រា ១៤ ចែងថា៖ «ក្នុងករណីមានកូនទីពីរ រយៈពេលឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពសម្រាប់កម្មករស្រីគឺ ៧ ខែ; ចំពោះកម្មករប្រុស គឺ ១០ ថ្ងៃធ្វើការនៅពេលដែលប្រពន្ធរបស់ពួកគេសម្រាលកូន»។

ប្រការ ២ នៃមាត្រា ១៤ ក៏បានចែងផងដែរថា រដ្ឋាភិបាល នឹងចេញគោលការណ៍ណែនាំស្តីពីលក្ខខណ្ឌ និងនីតិវិធីសម្រាប់ការអនុវត្តគោលនយោបាយនេះ។

ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ មាត្រា 1 មាត្រា 29 នៃច្បាប់ស្តីពីប្រជាជនឆ្នាំ 2025 បានធ្វើវិសោធនកម្ម និងបំពេញបន្ថែមមាត្រា 139 នៃក្រមការងារ ដែលចែងថា កម្មករស្រីមានសិទ្ធិឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពរយៈពេល 6 ខែមុន និងក្រោយពេលសម្រាលកូន។ ក្នុងករណីមានកូនទីពីរ ពួកគេមានសិទ្ធិឈប់សម្រាក 7 ខែ។ រយៈពេលឈប់សម្រាកមុនពេលសម្រាលកូនអតិបរមាមិនលើសពី 2 ខែ។

ចំពោះកូនភ្លោះ ឬច្រើនជាងនេះ ដោយចាប់ផ្តើមពីកូនទីពីរ ម្តាយមានសិទ្ធិទទួលបានការឈប់សម្រាកបន្ថែមមួយខែសម្រាប់កូនម្នាក់ៗ។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ សន្តិសុខសង្គមវៀតណាមបានបញ្ជាក់ថា បច្ចុប្បន្នមិនទាន់មានគោលការណ៍ណែនាំជាក់លាក់ណាមួយរបស់រដ្ឋាភិបាលស្តីពីលក្ខខណ្ឌ និងនីតិវិធីសម្រាប់ការអនុវត្តរបបឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពរយៈពេល ៧ ខែសម្រាប់កម្មការិនីដែលសម្រាលកូនទីពីររបស់ពួកគេនៅឡើយទេ។

ពេលទទួលបានការណែនាំពីអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច សន្តិសុខសង្គមវៀតណាមនឹងណែនាំការិយាល័យសន្តិសុខសង្គមថ្នាក់ខេត្ត និងក្រុង ឱ្យអនុវត្តបទប្បញ្ញត្តិស្របតាមនោះ។

ទីភ្នាក់ងារនេះក៏បានបញ្ជាក់ផងដែរថា ការលំបាកណាមួយដែលជួបប្រទះក្នុងអំឡុងពេលដំណើរការអនុវត្តគោលនយោបាយនឹងត្រូវបានចងក្រង និងរាយការណ៍ទៅអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចសម្រាប់ការពិចារណា និងការធ្វើវិសោធនកម្ម ឬបន្ថែមសមស្រប។

ប្រភព៖ https://vtv.vn/sinh-con-thu-hai-duoc-nghi-7-thang-tinh-che-do-the-nao-100260522204742702.htm