នារសៀលថ្ងៃទី៤ ខែកក្កដា ឆ្នាំ២០២៥ មជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ខេត្តបានរៀបចំសន្និសីទផ្សព្វផ្សាយសេចក្តីសម្រេចស្តីពីការងារបុគ្គលិក និងដាក់ពង្រាយការងារសំខាន់ៗមួយចំនួនសម្រាប់រយៈពេល៦ខែចុងក្រោយនៃឆ្នាំ២០២៥។ អញ្ជើញចូលរួម និងដឹកនាំសន្និសីទមានសមមិត្ត Nong Bich Diep - អនុប្រធាននាយកដ្ឋានវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍។ តំណាងថ្នាក់ដឹកនាំនៃនាយកដ្ឋានឯកទេស ក្រោមនាយកដ្ឋាន ; ថ្នាក់ដឹកនាំអង្គភាព ប្រធាន អនុប្រធានមន្ទីរ ក្រុមការងារ និងមន្ត្រី និងបុគ្គលិកទាំងអស់នៃមជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ខេត្ត។
ទិដ្ឋភាពទូទៅនៃសន្និសីទ
អនុវត្ត ការរៀបចំរបស់រដ្ឋបាលថ្នាក់មូលដ្ឋានពីរថ្នាក់ មន្ទីរវប្បធម៌ កីឡា និង ទេសចរណ៍ ទទួលបន្ទុកមុខងារ ភារកិច្ច និងបុគ្គលិកមជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ កីឡា និងទំនាក់ទំនងស្រុក មកមជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ខេត្ត ។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2025 តទៅ រចនាសម្ព័ន្ធអង្គការនៃមជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ខេត្ត Lang Son រួមមានៈ ភាពជាអ្នកដឹកនាំមជ្ឈមណ្ឌល (នាយក 01 នាយករង 02 នាក់) និងនាយកដ្ឋានមុខងារ និងឯកទេសចំនួន 14 រួមមានៈ រដ្ឋបាល - អគ្គនាយកដ្ឋាន; នាយកដ្ឋានភាពយន្ត និងទំនាក់ទំនង; នាយកដ្ឋានវប្បធម៌ និងកីឡាមូលដ្ឋាន; ក្រុមឃោសនាចល័ត និងក្រុមវប្បធម៌ កីឡា និងទំនាក់ទំនងថ្នាក់តំបន់ចំនួន ១០ ដែលមានមន្ត្រី និងបុគ្គលិកសរុប ៣០៧ នាក់។
សមមិត្ត Nong Bich Diep - អនុប្រធានមន្ទីរវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍ខេត្ត Lang Son ថ្លែងក្នុងសន្និសីទ។
ក្នុងកម្មវិធីសន្និសីទនេះ មជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ខេត្តបានប្រកាសសេចក្តីសម្រេចចំនួន ៣៨ ស្តីពីការទទួល និងតែងតាំងមុខតំណែងប្រធាន អនុប្រធានមន្ទីរ និងក្រុមការងាររបស់អង្គភាពទៅតាមសមត្ថកិច្ចរបស់ខ្លួន។ ទន្ទឹមនឹងនោះ បានដាក់ពង្រាយការងារសំខាន់ៗមួយចំនួនសម្រាប់រយៈពេល៦ខែចុងក្រោយនៃឆ្នាំ២០២៥ ដែលក្នុងនោះត្រូវផ្តល់អាទិភាពដល់ការរៀបចំអង្គភាព បុគ្គលិក ការរៀបចំកន្លែងធ្វើការ និងបង្កើតជាបន្ទាន់នូវបទប្បញ្ញត្តិ ដើម្បីបង្កើតលក្ខខណ្ឌអំណោយផលសម្រាប់នាយកដ្ឋាន និងក្រុមការងារ ដើម្បីឈានទៅដំណើរការប្រកបដោយស្ថិរភាព បន្ទាប់ពីរៀបចំអង្គភាពឡើងវិញ។
សមមិត្ត Ha Thi Lu - ប្រធានមជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ខេត្តបង្ហាញសេចក្តីសម្រេច
ស្តីពីការទទួល និងតែងតាំងប្រធាននាយកដ្ឋាន និងក្រុមការងារពាក់ព័ន្ធ
ថ្លែងមតិក្នុងសន្និសីទនេះ សមមិត្ត Nong Bich Diep - អនុប្រធាននាយកដ្ឋានវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍ បានកោតសរសើរអង្គភាពដែលមានភាពសកម្ម និងបន្ទាន់ក្នុងការអនុវត្តការរៀបចំអង្គភាពឡើងវិញ។ ជាមួយគ្នានោះ ក៏បានអបអរសាទរចំពោះសមមិត្ត ដែលត្រូវបានទទួល ផ្ទេរភារកិច្ច និងតែងតាំងមុខតំណែងជាថ្នាក់ដឹកនាំនៃនាយកដ្ឋាន និងក្រុមការងារ។ បន្ទាប់ពីបានស្តាប់មតិដែលបានផ្លាស់ប្តូរ និងពិភាក្សា ក្នុងអង្គសន្និបាតរួចមក លោកអនុប្រធាននាយកដ្ឋានបានដឹកនាំ ការងារ ជាក់លាក់ មួយចំនួន ដែលត្រូវយកចិត្តទុកដាក់នាពេលខាងមុខ ដើម្បីឱ្យអង្គភាពអាចដំណើរការបានឆាប់រហ័ស និងមានស្ថេរភាព និងធានាការដឹកនាំ ទិសដៅ និងការអនុវត្តការងារ និងការងារប្រព្រឹត្តទៅដោយរលូន ទាន់ពេលវេលា ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងមិនមានការរំខាន។
តាងនាមថ្នាក់ដឹកនាំអង្គភាព លោក សមមិត្ត Ha Thi Lu - ប្រធានមជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ខេត្តបានទទួល និងយល់អំពីការណែនាំរបស់អនុប្រធាន មន្ទីរ និងសន្យាពង្រឹងស្មារតីសាមគ្គីភាព និងឯកភាពក្នុងអង្គភាព។ ធ្វើការណែនាំ និងចេញឯកសារយ៉ាងសកម្ម និងឆាប់រហ័ស ដើម្បីបញ្ជាក់ពីភារកិច្ចរបស់អង្គភាព រួមចំណែកដល់ការបញ្ចប់ការងារដែលបានចាត់តាំងទាំងអស់ប្រកបដោយជោគជ័យ។
សន្និសីទបានប្រព្រឹត្តទៅក្នុងបរិយាកាសដ៏ឧត្តុង្គឧត្តម និងដ៏ឧឡារិក ដោយកត់សម្គាល់ការចាប់ផ្តើមដំណាក់កាលថ្មីសម្រាប់មជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ខេត្តក្នុងការរៀបចំអង្គភាពឡើងវិញតាមគោលនយោបាយទូទៅស្តីពីគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត។/.
Thanh Thuy - មជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ខេត្ត។
ប្រភព៖ https://sovhtt.langson.gov.vn/tin-tuc-su-kien/linh-vuc-van-hoa/trung-tam-van-hoa-tinh-to-chuc-hoi-nghi-cong-bo-cac-quyet-dinh-ve-cong-tac-can-bo-va-trien-kham-6
Kommentar (0)