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베트남 기업가 20년

Việt NamViệt Nam13/10/2024


이는 20여 년 전, 고(故) 보 응우옌 지압 장군이 2004년 5월 7일 기업가들에게 보낸 서한의 내용으로, 기업가를 위한 날 제정 및 베트남 기업가상 제정의 필요성을 제안하는 내용입니다. 이 상은 생산과 사업에 능숙하고 부를 축적했을 뿐만 아니라 빈곤 퇴치에도 적극적으로 기여하는 뛰어난 기업가들에게 수여되어야 합니다.

기존의 틀에서 벗어나 성공하는 사람들.

보응우옌지압 장군은 서한에서 베트남 기업가들이 빈곤과 낙후를 용납하지 않고 개혁의 대의를 위한 크고 작은 "디엔비엔푸" 승리에 숭고한 공헌을 하는 국가 전체의 선봉대라고 강조했습니다. 이러한 관점에서 장군은 기업가들이 사업의 지도자이자 지휘자로서 혁신과 창의성의 정신으로 발전을 위해 끊임없이 노력해야 하며, 남들이 생각하지 못한 것을 생각하고, 전례 없는 일을 실행하며, 기존 사고방식의 제약을 뛰어넘어 인류 지적 최고 수준에 도달하고, 선진 과학 기술의 성과를 연구하고 적용해야 한다고 강조했습니다. 특히 장군은 베트남 기업가들이 "경영 능력을 향상시켜 사업을 지속적으로 발전시키고 국내외적으로 명망 있는 기업으로 성장시켜야 한다"고 깊이 우려를 표했습니다.

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판 반 카이 총리가 2004년 10월 13일 베트남 기업가의 날 선포식에서 기업인들과 함께 있는 모습.

5개월여 후, 판 반 카이 총리는 10월 13일을 "베트남 기업가의 날"로 지정하는 결정 제990호에 서명했습니다. 베트남 기업가의 역할과 전통을 기리고, 사회 각계각층이 기업 건설 및 발전에 기여하고 기업가 정신을 강화하여 국가의 산업화 및 현대화 요구에 부응하도록 장려하기 위해, 총리는 베트남 기업가의 날 연례 행사가 형식적인 절차를 지양하고, 애국심, 자립심, 그리고 능동적인 창의성을 함양하는 기업가 정신을 고취하고, 생산과 사업 분야에서 모방 운동을 장려하며, 기업과 기업가의 규율, 윤리, 그리고 기업 문화를 강화하는 데 필요한 요건을 충족 하도록 실용적이고 경제적이며 효율적으로 개최될 것을 요청했습니다.

동시에 베트남 창업가의 날은 사업에서 탁월한 성과를 거두고, 당의 지침과 정책, 국가 법률을 효과적으로 이행하며, 기업 설립 및 발전에 기여한 기업과 개인을 적절한 방식으로 표창하고 포상하는 자리이기도 합니다. 그해 10월 13일, 판 반 카이 총리는 전국 경제계를 대표하는 500여 개 기업 대표들과의 연례 회의에서 이러한 결정을 발표했습니다.

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호찌민 주석이 베트남 경제계에 보낸 서한, 1945년 10월 13일

출처: 호치민 전집, 제4권, 49쪽, 국립정치출판사, 2009년

국가적인 문제와 국내 문제는 항상 밀접한 관련이 있습니다. 국가 경제가 번영하면 산업가와 상인들의 사업도 번창하게 됩니다.

호찌민 주석 (베트남 기업 및 산업계에 보내는 서한, 꾸꾸옥 신문 66호, 1945년 10월 13일)

베트남이 '베트남 기업가의 날'을 기념한 지 정확히 20년이 지났습니다(2004년 10월 13일 ~ 2024년 10월 13일). 중앙경제경영연구소 기업환경경쟁력부 부장인 응우옌 민 타오 박사는 베트남 기업가의 날을 제정하기 위해서는 민간 경제 발전의 길을 열어준 최초의 기업법이 제정된 1999년으로 거슬러 올라가야 한다고 회상했습니다. "1999년 기업법은 우리나라의 경제 및 행정 개혁과 기업 환경 개선을 위한 토대를 마련했습니다."

기업법의 영향으로 시민들은 법에 따라 자유롭게 사업을 운영할 수 있게 되었고, 이는 수백만 개의 새롭고 안정적인 일자리를 창출하여 경제 성장과 사회 문제 해결에 기여했습니다. 이 전환점을 기점으로 기업과 기업가의 역할에 대한 인식이 크게 바뀌었고, 기업의 양과 질 모두에서 상당한 변화를 가져왔습니다. 금지되었던 기업이 법 시행 후 불과 3년 만에 폭발적인 성장을 경험하며, 신규 설립 기업 수가 이전 10년(1991~1999년) 동안의 1.5배에 달했다고 타오 씨는 회상했습니다.

응우옌 민 타오 박사에 따르면, 보 응우옌 지압 장군이 기업가들에게 보낸 서한과 그에 따른 제도 개혁, 즉 기업 관련 법규의 개정 및 공포를 통해 국가는 오늘날과 같이 국제적으로 확장된 강력하고 역동적인 비즈니스 부문을 발전시킬 수 있었다고 합니다.

왜 하필 10월 13일인가요?

역사를 되짚어보면, 베트남 민주공화국의 탄생을 알린 독립선언문 낭독(1945년 9월 2일) 이후 황금연휴 기간 동안 하노이의 기업가와 재계 인사들은 호찌민 주석을 대통령궁에서 가장 먼저 접견한 사회 지도자들이었습니다. 바쁜 일정 속에서도 호찌민 주석은 베트남 기업가와 기업인들에게 큰 관심을 기울였습니다. 1945년 10월 13일, 재계 인사들이 모여 "국가구원산업상공회의소"를 결성하고 베트남 민족해방전선에 합류했을 때, 호찌민 주석은 격려와 지지를 담은 서한을 보냈습니다. 같은 날 발행된 신문 《꾸꾸옥》 66호에 실린 그의 "베트남 산업상공회의소에 보내는 서한"에서 그는 국가 경제 건설에 있어 산업·상공 세력의 중요한 역할을 강조했습니다.

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팜 민 찐 총리는 2024년 9월 21일 정부 대기업 상임위원회 회의에 참석한 민간 기업 대표들과 회담을 가졌다.

호치민 주석의 편지는 200단어가 채 되지 않지만, 베트남 당과 국가가 베트남 기업인들에게 보낸 최초의 문서로 여겨집니다. 또한, 호 주석이 기업인들에게 애국심을 고취하기 위해 보낸 첫 번째 호소이기도 합니다. 편지에서 호 주석은 기업인들을 "신사 여러분"이라고 부르며 따뜻하고 존경스러운 어조로 다음과 같이 시작합니다. "신사 여러분께. 기업인들이 '국가구원기업연합'을 결성하고 베트남 민족해방전선에 합류했다는 소식을 듣고 매우 기쁩니다. '국가구원기업연합'은 현재 국가와 인민을 위해 많은 유익한 일들을 적극적으로 추진하고 있으며, 저는 이를 진심으로 환영하고 앞으로 많은 좋은 성과를 기대합니다."

호찌민 주석이 기업가들을 국가 통합의 필수적인 구성원으로 높이 평가하고 확언했으며, 경제계 조직인 "산업·상업·국가구원단"이 국가 정치 체제의 일원, 즉 베트남 민족해방전선의 일원임을 분명히 밝혔다는 점은 명백하다. 그는 기업과 기업가들의 경제 발전 과제에 대해 매우 명확하게 언급하며 다음과 같이 말했다. "국가의 다른 부문들이 완전한 국가 독립을 위해 노력하는 동안, 산업·상업 부문은 안정되고 번영하는 경제와 금융을 건설하기 위해 노력해야 한다." 그리고 "국가적인 일과 가정 문제는 항상 함께 간다. 번영하는 국가 경제는 기업가와 상인들의 번영하는 사업을 의미한다."

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팜 민 찐 총리는 2024년 9월 25일 호치민시 하이테크 파크에서 열린 제4차 산업혁명센터(C4IR) 개소식에 참석했습니다. 오늘날 우리는 미화 억만장자가 된 기업가들과 바다를 건너 세계 시장에 진출하여 국제적인 인정을 받는 브랜드들을 배출해냈습니다.

호치민 주석의 기업가 정신과 발전에 대한 가르침은 1945년 10월 13일자 역사적인 편지뿐만 아니라, 사업 및 산업 분야와 관련된 그의 수많은 연설과 저술에서도 찾아볼 수 있습니다. 그는 지나친 회의와 생산 과정에서 양보다 질을 우선시하는 경향을 비판했습니다. 생산은 "빠르고, 풍부하고, 질 좋고, 저렴해야" 하지만, 생산자는 정직해야 하며, 사람들이 사용할 좋은 제품을 만들어야 하고, 좋은 제품을 전시해 놓고 품질이 떨어지는 제품을 팔아서는 안 된다고 강조했습니다. 거의 80년이 흘렀지만, 그 편지에 담긴 호치민 주석의 기업가 정신에 대한 생각은 여전히 ​​귀중한 가치를 지니고 있습니다. 시간이 흐르면서 이러한 기업가 정신을 계승한 사람들은 더욱 강해져 일본의 산업화와 현대화에 있어 선구적인 역할을 해왔습니다.

베트남이 사업체 수 100만 개를 돌파했습니다.

응우옌 만 콴 부교수 겸 기업가정신 연구소 소장은 다음과 같이 논평했습니다. "호찌민 주석은 기업가의 역할에 대해 매우 일찍부터 선견지명을 갖고 있었습니다. 베트남이 식민 지배에서 벗어난 직후, 그는 정부 정책을 명확히 했습니다. 즉, 민간 경제 전체를 없애거나 몰수하는 것이 아니라, 전체 경제의 필수적인 부분으로 활용하는 것이었습니다. 부유한 국민이 강한 국가를 만든다는 것입니다. 이러한 이해와 개념은 1950년대와 1960년대부터 기업가정신과 민간 경제의 '황금기'를 열었고, 그 강력한 발전은 오늘날까지 이어지고 있습니다."

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경제계는 국가의 산업화와 현대화에 필요한 요건을 충족하며 더욱 강력해지고 있습니다.

실제로 베트남 기업가의 날이 제정된 지 불과 20년 만에 기업 수는 급격히 증가했습니다. 2004년에는 전국적으로 약 9만 개의 기업이 활동 중이었고, 그중 6만 개만이 사업자 등록 번호를 받았지만, 올해 8월 말 현재 전국적으로 활동 중인 기업 수는 거의 120만 개에 달합니다. 이 중에는 억만장자가 된 기업가와 세계 시장으로 진출하여 국제적인 인지도를 얻은 브랜드들이 있습니다. 응우옌 민 타오 박사는 다음과 같이 말했습니다. "지난 20년 동안 베트남은 세계무역기구(WTO)에 가입했고, 차세대 자유무역협정(FTA)을 포함하여 19개의 양자 및 다자 자유무역협정에 참여했습니다. 2004년 55억 달러 이상의 무역 적자를 기록했던 베트남은 지난 10년간 꾸준히 무역 흑자를 달성했으며, 2023년에는 280억 달러의 무역 흑자를 기록했습니다."

“지난 20년간 우리나라의 법률 시스템은 상당한 변화를 겪었습니다. 기업법을 시작으로 법률 시스템은 혁신적인 정신에 따라 확장되고 조정되어 왔습니다. 투자법 또한 기존의 ‘선택 후 허용’ 방식에서 ‘선택 후 거부’ 방식으로 개정되었습니다. 이는 법이 금지하지 않는 한 기업과 개인은 자유롭게 활동할 수 있다는 것을 의미합니다. 제도적 틀은 시장 지향적인 시스템으로 나아가고 있으며, 이는 시너지 효과를 창출할 수 있습니다. 하지만 무엇보다 중요한 것은 기업의 회복력입니다. 기업의 강점이야말로 발전의 원동력을 만들어냅니다.” 응우옌 민 타오 박사는 이렇게 강조하며 다음과 같이 단언했습니다. “기업은 일자리를 창출하고, 소득을 발생시키며, 성장을 촉진합니다. 기업의 발전 없이는 어떤 나라도 발전할 수 없습니다. 기업이야말로 일자리를 창출하고, 혁신을 자극하며, 경쟁을 촉진하는 요소이기 때문입니다.”

그러므로 기업 활동을 저해하는 장벽을 지속적으로 제거해야 합니다. 제도 개혁에는 정책 개혁과 제도적 이행이 포함됩니다. 기업의 내부 역량, 자본 및 자원 접근성을 어떻게 향상시킬 수 있을까요? 잠재력과 우수한 역량을 갖춘 기업과 프로젝트에 대해서는 과감하게 그 잠재력을 발휘할 수 있도록 지원해야 합니다. 에너지 부문과 같이 과거 국영기업만 장악했던 '금지 구역'으로 여겨졌던 많은 분야에 민간기업이 참여할 수 있도록 관련 제도를 개혁해야 합니다. 이것이 바로 베트남이 경제 성장과 발전에 있어 획기적인 발전을 이룰 수 있는 잠재력입니다.

2024년 5월 9일자 결의안 제66호(새로운 시대에 베트남 기업가의 역할을 구축하고 증진하기 위한 정치국 결의안 제41호 이행에 관한 정부 행동 계획)에 따르면, 2030년까지 최소 200만 개의 기업이 설립되고, 10명의 베트남 기업가가 세계 억만장자 명단에 오르며, 권위 있는 국제기구에서 아시아에서 가장 영향력 있는 기업가 5명이 선정될 것입니다.

“우리나라의 민간 부문 전환 속도는 다른 많은 국가들에 비해 더딥니다. 이러한 상황에서 기업가와 기업의 회복력이 매우 중요합니다. 회복력이 없다면 이처럼 많은 양의 상품을 수출하는 데 따르는 수많은 장벽을 극복하는 것은 불가능할 것입니다. 자유무역협정(FTA)과 내부적인 제도적 변화를 요구하는 차세대 FTA 덕분에 기업들은 더 높은 품질의 제품을 생산하고 선진 시장의 엄격한 원칙과 기준을 준수하며 변화하고 혁신하도록 장려되어 왔습니다.”

우옌 민 타오 박사, 중앙경제경영연구소 기업환경 및 경쟁력 부서장

Thanhnien.vn

출처: https://thanhnien.vn/20-nam-doanh-nhan-viet-nam-185241009162845836.htm


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