기구 정비 과정에서 공무원 281명 사임

3월 1일부터 3월 20일까지 호치민시에서 조직 개편 작업 중 사직서를 제출한 공무원, 공무원, 공공근로자는 281명이었습니다.

3월 20일 오후, 호치민시의 사회 경제적 상황에 대한 정보를 제공하는 기자회견에서 호치민시 내무부 부국장인 응우옌 박 남(Nguyen Bac Nam)은 2025년 3월 초부터 지금까지 호치민시의 기구 간소화를 위해 281명의 간부, 공무원, 공공근로자가 사직서를 제출했다고 밝혔습니다.

이 중 237명이 조기퇴직을 신청했고, 44건이 사직을 신청했다.

호치민시 내무부 부국장 응우옌 박 남 씨.

남 씨에 따르면, 호치민시는 2022년부터 2026년까지 행정 공무원 5%와 예산으로 급여를 받는 직원 10%를 감축할 계획입니다. 그러나 최근 중앙 정부는 최소 20%의 급여를 감축하도록 지시했습니다.

내무부는 호찌민시 인민위원회에 시·군 단위 전문기관, 행정기관, 공공서비스기관의 조직 개편을 위한 종합계획을 수립하도록 권고했습니다. 각 기관의 사업에는 급여 20% 감축이 명시되어야 합니다.

동시에 내무부는 중앙 정부의 최신 지시에 따라 인력 감축 계획을 조정하는 계획을 초안하고 있으며, 호치민시 인민위원회에 최근 정부가 발표한 법령 67/2025에 따라 정책을 조정하도록 호치민시 당 위원회 상임위원회에 보고하도록 조사 및 자문하고 있으며, 법령 178/2024의 여러 조항을 수정 및 보완하고 있습니다.

호치민 시는 20일 만에 280명이 넘는 공무원과 공무원이 사임하고 기구를 간소화했습니다.

정부 부문의 경우, 내무부는 법령 178/2024 및 법령 67/2025에 따라 각 사례와 주제를 평가하는 자문 기관입니다. 공무원과 일반 시민은 연령, 사회보험 납부 기간, 현재 급여에 따라 각기 다른 수준의 지원을 받습니다.

내무부는 또한 호찌민시 인민위원회에 평가위원회를 설립하여 검토하고 결정하도록 권고했습니다. 남 씨는 이 평가위원회가 각 사례를 면밀히 검토하여 규정 준수 여부를 확인할 것이라고 확언했습니다.

남 씨에 따르면, 공무원 및 공무원에 대한 추가 지원금 지급 여부와 관련하여 내무부는 호치민시 인민위원회에 권고하기 위해 법률 문서와 법령 67호를 검토하고 있습니다. 호치민시 인민위원회와 관련된 사항일 경우, 내무부는 호치민시 당위원회 상임위원회에 보고하여 승인을 요청한 후 관할 기관에 제출할 예정입니다.

67호 시행령의 중요한 내용 중 하나는 178호 시행령 제9조 제6항을 조정하는 것으로, 이는 지방자치단체의 추가 지원에 관한 규정을 폐지하는 내용입니다. 따라서 내무부는 이를 면밀히 검토하여 시 지도자들에게 적절하고 규제된 계획을 권고하기 위해 해당 규정을 계속 적용할지 여부를 검토할 것입니다.

남 씨는 "내무부는 67호 법령이 발표된 후 호치민시 인민위원회 회의에서 적절한 조정을 하기 위해 조언하고 발표하기 위해 노력하고 있습니다."라고 말했습니다.

출처: https://www.baogiaothong.vn/tphcm-281-can-bo-cong-chuc-xin-nghi-viec-khi-tinh-gon-bo-may-192250320182938212.htm