타이빈끼 엔장 주식회사 신발공장에서 일하는 노동자들
파티 작업과 생산 관리 연결
타이빈끼 엔장 주식회사(Le Phu Quoc)의 당 세포 비서 겸 공장장은 다음과 같이 말했습니다. "당 세포는 이사회와 동행하며, 전략적 방향 설정부터 일상 업무에 이르기까지 모든 중요한 결정에 함께합니다. 당 세포는 모든 결의안과 생산 및 사업 계획을 당원과 직원들에게 철저히 전달하여 목표 달성에 대한 높은 공감대를 형성합니다."
이러한 협력 관계는 회사가 수많은 뛰어난 성과를 달성하는 데 크게 기여했습니다. 2020년부터 2025년까지 회사는 4,550만 켤레 이상의 신발을 생산하여 7억 2,800만 달러 이상의 매출을 달성했습니다. 2024년 한 해에만 생산량이 271만 켤레에 달하여 전년 대비 23% 증가했으며, 근로자 평균 월 소득은 630만 동(VND)에 달했습니다. 2025년 상반기 생산량은 계획의 101%를 달성했습니다.
단독 마감 공장 CEO 응우옌 꾸옥 투안(Nguyen Quoc Tuan) 씨는 성공은 각 라인과 각 생산팀에 명확한 목표를 할당하는 데서 비롯된다고 말합니다. 동시에 기술 혁신을 강화하고, 진행 상황과 제품 품질을 관리해야 합니다. "이제 생산 관리는 단순히 주문을 처리하는 것뿐만 아니라 비용, 효율성, 그리고 인력을 관리하는 기술이기도 합니다. 각 라인과 각 팀에 구체적인 목표를 할당하여 진행 상황과 품질을 관리하는 동시에 비용을 최적화하고 근로자의 소득을 증대시킵니다."라고 투안 씨는 말했습니다.
노동 안전에도 각별한 주의를 기울이고 있습니다. 회사는 30명의 보안팀을 3교대로 운영하고 있으며, 151명의 신속 대응팀을 구성하여 화재 예방, 소화 및 구조 기술 교육을 정기적으로 실시하고 있습니다. 또한, 전력 절감, 생산 라인 최적화, 제품 결함 관리 등의 노력을 통해 생산성 향상 및 폐기물 감소에 기여하고 있습니다.
강력한 당 조직 구축
타이빈끼엔장 주식회사의 당 조직은 항상 내부 감독과 부패 및 부정 행위 방지에 집중합니다. 임기 동안 징계 위반, 불만 또는 고발 사례는 없었습니다. 업무 효율성과 관련된 모범 사례 및 보상 활동 또한 공개적이고 투명하게 진행되어 직원들의 장기 근속 동기를 부여했습니다.
2020-2025년 임기 동안 57명의 우수 당원들이 당 공감 수업에 참여하여 6명의 신입 당원을 영입했습니다. 당 세포는 매년 임무를 훌륭히 수행한 공로를 인정받고 있으며, 당원 100%가 임무를 훌륭히 완수했고, 그중 20%는 매우 훌륭하게 완수했습니다.
당 건설과 생산 및 경영 활동을 결합함으로써 단결되고 책임감 있으며, 규율 있고 창조적인 집단이 형성되었습니다. 기업의 모든 단계와 결정에는 당 세포의 흔적이 새겨져 장기적인 발전을 위한 견고한 정치적 토대가 마련되었습니다.
타이빈끼엔장 주식회사는 생산 업무를 훌륭하게 수행할 뿐만 아니라, 연평균 250억 동(VND) 이상의 세금을 납부하며 재정적 의무도 철저히 이행하고 있습니다. 회사는 공식 계약 체결 시점부터 직원들에게 건강 보험, 사회 보험, 실업 보험을 전액 보장합니다.
지난 5년간 타이빈끼엔장 주식회사는 코로나19 예방 및 통제를 위해 31억 동을 기부했고, 노후 주택 철거 프로그램에 60억 동을 기부했으며, 다리와 도로 건설을 후원하고, 저소득층 학생들에게 장학금을 지급하고, 인도주의적 헌혈을 실시하는 등 다양한 활동을 펼쳤습니다. 이러한 선의의 행동은 기업의 사회적 책임을 보여줄 뿐만 아니라, 강하고 인도주의적인 공동체의 좋은 가치를 전파하는 데에도 기여했습니다.
출처: https://baoangiang.com.vn/chi-bo-dong-hanh-doanh-nghiep-vung-buoc-a424068.html
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