도청년간부클럽 제2차 대회(2023-2028년 임기)

또한 도당위원회 사무실, 도인민위원회 사무실 및 도내 여러 부서, 지부, 부문, 노조, 구, 시의 간부들과 도내 청년 간부를 대표하는 약 100명의 우수 청년 간부, 공무원, 공공 직원들이 참석했습니다.

도청년간부클럽은 당 기관, 도인민위원회, 도인민위원회, 도베트남조국전선위원회, 도급 사회정치조직, 대중조직, 도내 각 부, 지부, 부문, 군, 시에서 근무하는 40세 미만의 유능하고 유망한 간부, 공무원, 일반 국민들을 모아 업무 및 과학 연구 경험을 교환하고 학습하며, 역량과 전문 기술을 함양하고, 주어진 임무를 성공적으로 완수하기 위해 설립된 자발적 사회 단체입니다. 현재 97명의 회원이 활동하고 있습니다.

지난 임기 동안, 도 청년 간부 클럽은 항상 도 당 위원회, 도 인민 위원회, 내무부의 관리, 도 베트남 청년 연합의 방향 및 클럽 회원들의 실무 활동의 지도와 방향을 긴밀히 따랐습니다.

클럽의 이사회는 운영의 내용과 방법을 혁신하는 데 주력해 왔습니다. 회원이 있는 지역, 기관, 단위의 업무 실행과 프로그램과 활동을 조화롭게 연결하고, 호치민의 이념, 도덕, 스타일을 연구하고 따르는 것을 장려합니다.

도내 회원 및 학생 세대의 훈련과 역량 강화에 집중하십시오. 조국 건설 및 사회 보장 지원 활동에 참여하는 데 중점을 두고, 리더십과 방향성을 확립하는 데 주력하십시오. 또한 클럽 활동의 질 향상을 위한 새로운 활동을 모색하고 개발하는 데 집중하십시오.

성(省) 외 각급, 각계, 각급 단체, 각 기업 및 청년 간부 동아리와의 협력과 협조를 적극적으로 확대하고, 청년 간부들의 동아리 활동 참여를 유도하고 결집하는 데 주력한다.

회원들은 클럽 활동의 역할, 지위, 중요성을 지속적으로 확인하고, 지역, 기관, 단위에서 업무를 효과적으로 수행하는 데 기여하며, 새로운 시대의 요구에 부응하는 간부 스타일을 구축하고 있습니다.

최근 몇 년 동안 도청년간부클럽 활동의 결과와 업적은 지방, 기관, 단위 및 도의 정치적 과제를 성공적으로 수행하는 데 적극적으로 기여해 왔습니다.

클럽은 2023~2028년 임기 동안 구현에 집중할 10가지 핵심 과제를 설정합니다.

대회에서 대의원들은 클럽이 지난 임기 동안 이룬 성과를 명확히 하기 위해 많은 의견과 기여를 했습니다. 동시에, 클럽이 앞으로 더 효과적으로 운영될 수 있도록 권고와 제안을 했습니다.

대회에서 성 인민위원회 위원장 팜꽝응옥(Pham Quang Ngoc)은 지난 임기 동안 성 청년 간부 클럽의 성과를 인정하고 칭찬하며 축하했습니다. 동시에 그는 최근 몇 년간 성(省)이 청년 간부들의 훈련, 양성, 기획 및 임명에 항상 각별한 주의를 기울여 왔다고 강조했습니다.

새로운 시기에 지방의 발전 요구에 부응하여, 지방인민위원회 위원장은 클럽이 앞으로 수행해야 할 몇 가지 과제를 제안했습니다. 활동의 방법, 접근 방식, 내용에 혁신을 꾀하고, 젊은 리더십 팀을 위한 실질적인 "놀이터"를 만들어야 합니다. 선전과 실무 효과 모두에서 의미 있는 구체적이고 실질적인 활동을 구축하고 조직해야 합니다. 함께 배우고 발전하기 위해 경험을 정기적으로 교환하고 공유해야 합니다.

정치 교육 , 혁명이념, 윤리, 문화생활 사업을 강화하고 개선하며, 호치민의 사상, 윤리, 생활양식을 학습하고 따르도록 장려하고, 클럽 회원들의 조직력과 규율성, 책임감, 인민에 대한 봉사의식을 높인다.

본 클럽은 조속히 조직을 안정시키고, 운영 규정, 업무 계획 및 프로그램을 개발하고, 효과적으로 직원을 모집하고, 활동을 다양화하여 회원들의 경제, 문화, 사회 개발 프로그램에 대한 열정, 젊음, 창의성을 극대화하고, 새로운 농촌 지역과 문명화된 도시 지역을 건설하고, 국가 방위와 안보를 보장하고, 성을 위한 깨끗하고 강력한 당과 정치 체제를 건설해야 합니다.

클럽 이사회는 젊고 유망한 직원을 적극적으로 발굴하여 기획, 교육, 육성, 배려, 배치, 리더십 및 관리 직책 배정 등을 담당 기관에 제안하고 소개하여 능력과 강점에 맞게 운영해야 합니다.

청년 간부들의 지위와 역할을 확인하며 도(省)인민위원회 위원장은 다음과 같이 강조했습니다. 청년 간부 클럽의 모든 구성원은 모범적인 간부로서, 기준, 조건, 자질, 윤리를 갖추고 있으며, 각 분야에서 자질, 능력, 강점을 갖추고 있습니다. 당위원회와 기관 또는 단위의 집단 지도에 의해 신뢰받고, 임무를 부여받고, 선발되어 지도 및 관리직에 임명됩니다. 이것이 바로 지도팀이며, 가장 효과적인 자문팀이자 가장 실현 가능한 후계자입니다. 이들 중 다수는 장래에 도(省) 지도자, 기관 및 단위 지도자가 될 것입니다.

하지만 그는 이렇게 말했습니다. "아직 매우 젊고 리더가 되었지만, 절대 자만하거나 거만해서는 안 됩니다. 항상 겸손하고 정직하며, 소속 기관이나 부서 내에서 연대와 단결을 구축하는 데 항상 신경 써야 합니다. 디지털 전환 구현, 과학기술 적용, 혁신, 국제 통합(외국어 능력 및 의사소통 능력 요구 등), 애국심 넘치는 경쟁 운동 등 새로운 이슈와 과제를 선도하는 선구자가 되십시오. 근면하고, 어려움을 인내하며, 어려움과 도전을 극복하고, 주어진 과제를 훌륭하고 훌륭하게 완수하십시오."

자신의 명예와 책임을 알고, 다음의 내용을 실천하는 데 있어 진정한 모범이 되는 것이 필요합니다. 직장 문화, 업무 스타일 및 예의, 정치적 강인함, 이론적 수준, 전문 지식 등 모든 측면을 공부하고, 수양하고, 향상시킵니다. 규율을 확립하고 행정 및 공공 서비스 규율을 유지합니다. 이상을 가지고, 노력하려는 의지와 조국과 국가에 기여하려는 의욕을 가지고 어렵고 복잡한 문제에 직면하여 스스로를 도전합니다... 자신이나 달성한 결과에 결코 만족하지 않습니다. 모든 분야에서 준비하고 열정적으로 앞장서서 개척자가 됩니다. 기관, 조직 및 지역 사회의 활동에 참여합니다... 책임감과 헌신의 정신을 고수하고 일에서 회피와 정체의 징후에 맞서 싸웁니다.

젊은 간부들은 직책에 관계없이 최고의 책임감과 자질을 갖추고 조직과 인민을 위해 봉사하며 자신의 임무를 훌륭히 수행해야 합니다. 지역, 단위, 도의 젊은 간부 세대에게 이념과 포부를 전파하여 모범적인 본보기가 되어야 합니다. 충분한 용기, 자질, 역량, 자질을 갖춘 도의 간부팀을 구축하는 데 기여해야 합니다. 헌신적이고 열정적이며 창의적이고 책임감 있는 업무 수행을 통해 조국과 국가의 미래 발전을 견인해야 합니다.

이 자리에서 그는 각급 당위원회와 기관들이 젊은 간부들의 능력을 키우고, 훈련하고, 성숙하도록 정기적으로 관심을 기울이고, 유리한 조건과 환경을 조성해 줄 것을 요청했습니다.

도 인민위원회 위원장께서는 대회 직후, 도 청년 간부 클럽 신임 집행위원회는 각급 당대회 결의문의 요구와 임무, 중점 사업 분야를 면밀히 따르고, 신임 행동 강령을 긴급히 발전시키며, 도의 실제 상황에 맞는 구체적인 목표와 임무를 실현하기 위한 로드맵을 가져야 한다고 제안하셨습니다.

그는 또한 2023-2028년 임기의 청년 간부 클럽 집행위원회가 계속해서 단결하고, 단결하며, 강한 결의력을 가지고 달성된 성과를 추진하여 제22차 지방 당대회 결의안과 제13차 전국 당대회 결의안의 목표를 성공적으로 이행하고, 닌빈을 점점 더 문명화되고 번영하는 곳으로 건설하는 데 기여할 것이라는 믿음을 표명했습니다.

민주주의 정신과 지적 집중의 정신에 따라, 대회는 2023년부터 2028년까지 2기 임기를 맡을 7명의 동지를 도 청년 간부 클럽 집행위원회에 선출했습니다.

도 청년 간부 클럽 2기 집행위원회의 첫 번째 회의 결과에 따르면, 도 청년 연합의 부비서인 응우옌 득 히엡 동지가 2023-2028년 도 청년 간부 클럽 2기 회장으로 선출되었습니다.