개정된 노동조합법은 노동조합 회비 납부율 2%를 유지하면서 노동조합의 감시 및 사회적 의견 제시 권한을 추가했습니다.
오늘 오전(11월 27일), 국회는 다수결 찬성으로 개정된 노동조합법을 통과시켰습니다. 개정안은 현행 2%의 노동조합 가입비 규정을 그대로 유지합니다. 응우옌 투이 안 국회 사회위원회 위원장은 개정 노동조합법 초안의 수용, 설명 및 수정에 관한 요약 보고서를 발표하면서, 개정 노동조합법의 핵심적인 새로운 내용 중 하나는 2%의 노동조합 가입비 비율을 유지하는 것이라고 밝혔습니다. 또한, 이 법은 노동조합 재정 관리 및 사용 원칙을 명확히 하기 위한 규정을 개정 및 보완하고, 노동조합 재정 지출 업무를 개정 및 보완하며, 베트남 노동총연맹이 노동조합 기금의 징수 및 배분 권한을 분산하도록 하는 규정을 추가하고, 베트남 노동총연맹이 정부와 협의하여 노동조합 재정의 기준, 규범, 지출 체계 및 관리·사용 방안을 마련하도록 규정하고 있습니다.
응우옌 투이 안 국회 사회위원회 위원장은 개정 노동조합법 초안의 수용, 설명 및 수정에 관한 요약 보고서를 제출했습니다. 개정 노동조합법은 현행 노동조합 회비 납부율 2%를 그대로 유지합니다. (사진: 국회)
이 법안은 또한 노동조합 회비 면제, 감면 및 일시적 면제 사례를 추가하고, 정부는 베트남 노동총연맹과 협의 후 이러한 사례를 규정할 예정입니다. 응우옌 투이 안 국회 사회위원회 위원장은 노동조합 회비 면제, 감면 및 일시적 면제가 노동조합 재정의 균형에 직접적인 영향을 미치며, 전체 노동조합 시스템에 필요한 재원을 확보하고 베트남 노동총연맹의 자금 배분에 중요한 역할을 한다고 밝혔습니다. 따라서 국회 상임위원회는 의원들의 의견을 반영하고 노동조합의 과제 및 실제 활동, 그리고 법안 초안 작성 기관의 제안과 일관성을 유지하기 위해, 노동조합 회비 면제, 감면 및 일시적 면제 대상의 통일성을 확보하는 방향으로 법안을 재검토하고, 법안 제30조에 "정부는 노동조합 총연맹과 협의하여 노동조합 회비 면제, 감면 및 일시적 면제를 규정한다"는 조항을 추가하도록 지시했습니다. 통과된 노동조합법 개정안은 총 6개 장, 37개 조항으로 구성되어 있으며, 현행법보다 4개 조항이 늘어났습니다. 이 법은 2025년 7월 1일부터 시행됩니다.
개정된 노동조합법이 국회를 통과한 직후 기자들에게 발언한 박닌성 산업단지 노동조합 위원장 쩐 반 히에우 씨는 2%의 노동조합비 유지가 노동조합이 노동자들을 더 잘 보살피는 데 도움이 될 것이라는 희망을 표명했습니다. 그러나 그는 노동조합비와 사회보험료를 체납한 사업장에 대해서는 더욱 강력한 제재가 필요하며, 체납액이 남아 있는 사업장으로부터 정확하고 완전하게 징수되어야 한다고 강조했습니다.
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