6월 24일 오후 제15대 국회 제5차 본회의 결과를 발표하는 기자회견에서 언론은 이번 회기 일반결의에서 제시한 요구 조건이 다수의 공무원과 공무원들의 공무 수행에 있어서의 직무유기, 회피, 무책임한 행태를 극복하기에 충분한지에 대한 의문을 제기했습니다.
이 문제에 대해 국회 사무총장인 부이 반 끄엉은 국회가 회기 공동 결의안에서 입찰, 경매, 계획, 관리, 토지 이용, 공공 자산, 국가 예산, 공공-민간 파트너십, 공공 서비스의 사회화, 투자, 건설, 부동산 사업, 은행업, 금융, 증권, 채권, 기업 등에 관한 법률을 중심으로 법률 문서 제도를 검토할 것을 요청했다고 밝혔습니다.
국회 사무총장 부이 반 쿠옹.
또한 평가, 가치평가 및 기타 분야는 지자체, 주민, 기업체로부터 검사, 감독, 감사, 조사단, 수사, 검찰, 재판 및 집행 기관으로부터 권고, 제안 또는 많은 문제점과 권고를 받았습니다.
국회 사무총장에 따르면, 이 작업을 통해 규정의 모순, 중복, 허점, 미비점, 관련 법률 및 하위법령의 문제점을 발견하고 구체적으로 파악하여 15대 국회 6차 회기에서 국회에 검토 결과를 보고할 예정입니다.
동시에, 더 이상 해당 권한에 적합하지 않은 하위법령문서를 즉시 수정, 보충하도록 지시하거나, 국회에 관련 법률 및 결의안을 새로 수정, 보충, 공포하도록 권고합니다.
부이 반 끄엉 씨는 국회가 적절한 분권화와 권한 위임을 촉진하고, 검사, 감독 및 모니터링을 강화하며, 지도자들의 책임을 강화하고, 일부 간부와 공무원의 회피, 회피 및 책임감 부족 상황을 신속하고 효과적으로 극복하고, 위법 사항을 엄격히 처리할 것을 요청했다고 덧붙였습니다.
국회 사무총장은 " 따라서 일부 공무원의 책임을 회피하고 두려워하는 상황을 제한하는 데 이 해결책은 비교적 충분하다 "고 말했다.
이에 대해 국회 국방안보위원회 소속인 Trinh Xuan An 의원은 이번이 국회가 공식 결의안에 이 문제를 기록한 것은 처음이라고 설명했습니다.
찐쑤언안 씨는 결의안에서 국회의 평가를 인용하며, " 특히 일부 간부 및 공무원들이 공무 수행에서 밀고, 회피하고, 책임감을 갖지 못하는 상황은 업무 해결에 정체를 초래하고 사회에 좌절감을 안겨준다 "고 말했습니다. 이는 회피적이지 않고 매우 직접적인 평가임을 인정했습니다.
해결책과 관련하여 Trinh Xuan An 씨는 국회가 공동의 이익을 위해 생각하고, 행동하고, 책임을 맡는 간부들을 격려하고 보호하기 위한 메커니즘을 명시한 문서를 국회의 권한 하에 조만간 제안하거나 공포해 달라고 요청했다고 말했습니다.
찐쑤언안 씨에 따르면, 이 문서가 발행되면 공무 수행에 있어서 직무 태만, 회피, 책임감 부족 문제가 해결될 것이라고 합니다.
국회의원인 Trinh Xuan An은 개인적인 의견을 표명하면서, 국가기관의 기업과 동일한 관리방법, 즉 상품계약, 규범, 목표, 판매 등을 할당하여 모든 계층, 간부, 공무원이 이를 실행하고 책임을 회피하도록 해야 한다고 말했습니다.
" 그와 함께 지출 계약 메커니즘을 철저히 적용하여 더 많이 일한 사람이 더 많이 얻고, 효과적으로 일한 사람에게 보상하는 메커니즘을 구축해야 합니다. "라고 Trinh Xuan Anh 씨는 말했습니다.
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