2025년: 사망사고 발생빈도를 평균 4% 감소

(LĐXH) - 노동안전부( 노동보훈사회부 )는 방금 2024년 업무 실행 결과를 평가하고, 2025년 산업안전위생(OSH) 분야의 방향과 주요 업무를 정하기 위한 회의를 열었습니다.

노동안전부 보고서에 따르면, 2024년에는 산업안전보건 분야에서 여러 가지 뛰어난 성과가 달성되었습니다. 특히, 노동보훈사회부, 사무국, 그리고 정부에 산업안전보건 분야와 관련된 주요 정책 및 법률 문서를 발표할 것을 권고했습니다. 주요 내용은 다음과 같습니다.

2024년 3월 19일자 제13기 중앙위원회 서기국의 직업 안전 및 건강 사업에 대한 당의 지도력을 지속적으로 강화하기 위한 지시 31-CT/TW(지침 29-CT/TW를 대체함); 2024년 10월 28일자 정부 결의 209/NQ-CP, 지침 31-CT/TW를 이행하기 위한 계획을 공포함.

정부는 2024년 11월 1일자 법령 143/ND-CP호를 통해 노동 계약 없이 일하는 직원을 위한 자발적 직업 재해 보험(OAI) 가입을 규정하고 있습니다.

노동보훈사회부 대표단은 쿠아옹 석탄선정회사(TKV)의 산업안전보건 업무를 파악했습니다.

산업안전보건에 관한 소통 및 정보 활동은 산업안전보건법, 당·국가·정부의 정책, 결의, 법령 및 문서를 실천에 옮기기 위해 다양한 형태와 소통 활동을 통해 정기적으로 혁신되고 강화됩니다.

산업안전보건 교육에 집중하고, 교육의 질을 향상시키며, 교육 자료를 혁신하고 업데이트합니다. 산업안전보건 기술 검사 활동에 대한 국가 관리, 2군 수입품 품질에 대한 국가 검사에 집중합니다. 산업재해에 대한 검사, 심사, 입법 및 보고를 강화합니다.

2024년에는 61개 단위 및 기업(1개 단위는 검사 시점에 운영이 중단됨)에 대한 검사를 실시합니다. 그 결과, 61개 단위 및 기업에 대한 검사를 완료하고, 단위 및 기업이 이행해야 할 65개 권고안을 제시하며, 하노이, 호치민시, 하이퐁시와 하이즈엉, 푸옌 , 빈푹성 내 10개 기업에 행정 위반 사항을 제재합니다.

작년에도 많은 중요한 성과가 달성되었지만, 산업 안전 보건 사업은 여전히 부족한 점과 한계를 가지고 있었습니다.

전국적으로 심각한 산업재해가 많이 발생하고 있는데, 이는 주로 안전 작업 절차를 준수하지 않아 발생한 것입니다. 일부 단위, 사업장 및 지방 자치 단체에서는 산업 안전 보건 활동에 적절한 투자를 하지 않았으며, 교육 및 선전 활동을 통한 인식 제고도 철저하지 않습니다.

많은 기업들이 산업재해 및 질병 위험 관리 및 통제에 관한 법적 규정 이행에 주의를 기울이지 않았습니다. 많은 근로자들이 산업 안전보건 교육을 받지 못했고, 보호 장비와 수단을 충분히 갖추지 못했습니다.

노동안전부가 2025년에 설정한 목표는 노동 안전 및 위생의 전반적인 목표를 지속적으로 이행하고, 작업 조건을 개선하고, 작업 환경 오염을 줄이고, 근로자의 건강을 보다 잘 관리하고, 노동 안전 및 위생 법률에 대한 인식을 높이고 준수하도록 하는 것입니다.

기업, 생산, 사업소에서 산업 안전 문화를 구축하고, 근로자와 국민의 생명, 국가 자산, 기업 자산의 안전을 보장하며, 국가의 지속 가능한 발전에 기여합니다.

구체적으로, 2025년까지 사망 산업재해의 평균 발생 빈도를 4% 감소시킬 것입니다. 이러한 목표를 달성하기 위해 노동안전부는 4가지 핵심 과제를 설정했습니다.

첫째, 지속적으로 제도를 정비하고, 산업안전보건에 관한 법률의 시행을 수립하고 조직하여 효과성과 효율성을 확보하고, 전반적인 제도를 완비하는 데 기여하며, 국가의 사회경제 발전에 적극적으로 기여한다.

둘째, 정부 행동 프로그램을 이행하는 데 집중하기 위해 각 부처 및 지부의 기관 및 단위와 협력하고, 노동보훈사회부 장관이 2024년 12월 9일에 발표한 결정 2034/QD-BLDTBXH에 따라 정부의 결의안 209/NQ-CP를 이행하기 위한 계획을 공포하고 지침 31-CT/TW를 이행합니다.

셋째, 노동계약이 없는 지역을 중심으로 사업체와 근로자를 대상으로 산업안전보건 정보 제공을 강화하여, 노동계약이 없는 지역의 근로자를 대상으로 산업재해보험 정책을 효과적으로 시행한다.

근무 환경 개선, 직업 재해 및 질병 예방을 위한 이니셔티브와 모델을 홍보하는 데 중점을 두고, 직업 안전 및 건강을 잘 실천하는 전형적인 사례와 기업을 소개합니다.

넷째, 국가산업안전보건 관리능력을 강화하고, 국가산업안전보건센터의 인력을 육성하여 부처 및 각 부처의 관리업무에 기여하도록 한다.

각 부처, 지부, 지방, 기업 등과 긴밀히 협조하여 산업안전보건법률 시행에 대한 검사, 조사, 감독의 질을 향상시키고, 산업안전보건 사업에 필요한 자원을 합리적이고 효과적, 효율적으로 활용하며, 특히 노동재해 및 직업병 보험기금을 적극 활용한다.

반 리

노동사회신문 151호

출처: https://dansinh.dantri.com.vn/nhan-luc/nam-2025-giam-tan-suat-tai-nan-chet-nguoi-trung-binh-4-20241216224000695.htm