젊고 역동적인 사람들

오늘날의 젊은이들은 하나의 직업에만 국한되지 않고, 더 많은 가치를 축적하기 위해 다양한 분야로 진출하려는 경향이 있습니다.

점점 더 빠르고 복잡해지는 사회 변화는 고용 추세에 큰 변화를 가져오고 있으며, 특히 역동적인 Z세대의 경우 더욱 그렇습니다. 이 세대의 많은 사람들은 "한 가지 기술을 익히고 한 번의 삶에서 영광을 얻는 것"을 강조하기보다는 "멀티태스킹"을 선택합니다.

수입을 늘리고 경험을 쌓으세요

응우옌 마이 흐엉(25세, 호찌민시 12군 거주)은 오후 5시, 3군에 있는 한 회사에서 마케팅 직원으로 일한 후 푸뉴언 군에 있는 음악 센터에서 피아노를 가르치러 갑니다. 지난 1년 동안 그녀의 정규적인 일과였습니다. 흐엉뿐만 아니라 많은 동료들이 "부업"을 하고 있습니다. 어떤 사람들은 수공예품 만들기, 그림 그리기, 노래 부르기 등 자신이 가진 기술이나 재능을 활용하여 추가 업무를 하기도 하고, 퇴근 후에는 첨단 자동차를 운전하기도 합니다.

또한 많은 젊은이들이 "다직업" 경쟁에 뛰어들기 위해 적극적으로 지식을 쌓고 있습니다. 동나이 출신의 르록(28세)은 현재 책과 문구류를 판매하고 있습니다. 오늘날 유행하는스포츠 인 피클볼을 즐기는 르록은 훈련 장비, 훈련복, 코트 임대부터 코칭이라는 새로운 직업 기회 창출까지 잠재적 시장을 파악하고 있습니다. 여러 선수를 지도한 후, 그는 스포츠체육부와 호치민시 테니스-피클볼 연맹이 주관하는 코칭 및 심판 교육 과정에 참여하여 이 직업을 전문화할 계획입니다.

젊은이들이 동시에 여러 일을 하도록 동기를 부여하는 데에는 여러 가지 이유가 있지만, 일반적으로 멀티태스킹을 하는 사람들은 소득을 늘리고 삶의 경험을 개선하려는 목표를 가지고 있습니다. 많은 Z세대는 대부분의 시간을 일하는 것이 불필요한 오락과 지출을 줄이고, 집 마련, 결혼, 유학 등 더 큰 장기적인 목표에 재정을 집중하는 데 도움이 된다고 설명합니다.

해당(왼쪽에서 두 번째)은 인턴십, 자원봉사, 이벤트에 참여하며 의대생으로서의 역할을 다하고 있습니다.

주도적으로 방향을 선택하세요

Dinh Hai Dang(23세, 호치민시 의약대학교 치과대학 재학)은 젊은이들을 위해 크고 작은 수많은 성공적인 행사를 기획했으며, 그중에서도 가장 주목할 만한 것은 Sap Show입니다. Sap Show는 많은 학생들이 참여하는 매력적인 예술 프로그램 시리즈입니다. 병원 일정과 학업으로 바쁜 와중에도 Dang은 여전히 자신의 업무 균형을 맞추기 위해 최선을 다하고 있습니다. 그는 운영을 담당할 뿐만 아니라 많은 프로젝트의 미디어 담당자 역할도 수행합니다. 열정과 학습 정신으로 Dang과 그의 동료들은 이벤트 시장에서 점차 개인 브랜드를 확립해 왔습니다. 전공 공부를 우선순위로 삼은 그에게 이벤트 관리 업무는 사고력을 향상시키고 사회적 관계를 넓히는 데 매우 유용하다는 것을 부인할 수 없습니다. 또한 이는 그의 미래 전문 분야에서 봉사할 수 있는 실용적인 짐이기도 합니다.

광안(오른쪽 표지)은 항상 모든 일에 헌신적입니다.

응우옌 꽝 안(22세)에게 다양한 직업 경험은 젊은이들이 기술을 연마하고 더 많은 인생 경험을 쌓는 데 도움이 될 뿐만 아니라, 미래에 오랫동안 지속할 가장 적합한 진로를 좁히고 결정하는 데 도움이 됩니다. 꽝 안은 현재 미국 가구 공급업체에서 회계 데이터 입력 전문가로 일하고 있습니다. 비즈니스 영어 학위를 취득하고 학생 시절부터 고객 관리 분야에서 가르치고 일해 온 그는 경제 관련 직업에 익숙하지 않은 많은 지식으로 어려움을 겪었지만, 빠르게 극복했습니다. 꽝 안은 다양한 분야의 경험과 지식이 서로 연결되고 보완될 수 있다고 믿습니다. 그의 원칙은 무엇을 하든 진지하고 온 마음과 책임감을 다하는 것입니다.

피할 수 없는 추세

PwC가 14개국 19,500명의 근로자(베트남 근로자 1,000명 포함)를 대상으로 실시한 아시아 태평양 지역 인력 설문조사에 따르면, 응답자의 64%가 향후 5년 안에 직무에 필요한 역량이 크게 변화할 것이라고 답했습니다. 베트남 근로자의 최대 92%는 새로운 업무 방식에 적응할 준비가 되어 있다고 생각합니다. 따라서 다양한 직무에서 자기 계발 역량을 강화하는 것은 피할 수 없는 추세입니다. 일과 사생활의 균형을 유지하고, 생산성을 보장하며, 과로로 인한 신체적·정신적 건강 악화 위험을 예방하는 것이 중요합니다.

출처: https://nld.com.vn/nguoi-tre-nang-dong-196250222222401844.htm