도안 테 칸은 급여도 받지 못하고 식비와 교통비도 모두 자비로 부담해야 했음에도 불구하고 상업 은행에서 3개월간 인턴십을 수락했습니다.
경제법 을 전공하는 4학년 학생인 칸은 5월 13일, 취업 기회를 모색하기 위해 은행 아카데미가 주최한 2023년 인적 자원 브릿지 취업 박람회에 참석했습니다.
학교에서 상업 은행 담당자와 직접 면접을 진행한 남학생은 고객 관계 전문가 직책에 채용될 확률이 70%라고 말했다. 이러한 자신감은 대학 2학년 때 같은 은행에서 3개월간 인턴십을 했던 경험에서 비롯된 것이었다.
당시 칸의 업무는 주로 신용카드와 관련된 고객의 니즈를 파악하고, 조사하고, 상담하는 일이었다. 칸은 이 업무에 필요한 기술을 습득하기 위해 철저한 교육을 받았다. 하지만 그는 급여를 받지 못했고, 교통비, 통신비, 식비 등을 모두 스스로 부담해야 했다.
무급 인턴십의 장점은 유연한 근무 시간입니다. 하지만 인턴십 업무와 학업을 병행해야 한다는 압박감 때문에 칸은 첫 달 동안 스트레스를 받았습니다. 그럼에도 불구하고, 칸은 고객에게 정보를 제공하고 질문에 답하며 설득하는 과정에서 의사소통 능력과 비판적 사고 능력을 향상시켰습니다. 또한 실제 업무 환경을 더 잘 이해하게 되었고 경제법 분야에서 새로운 가능성을 발견했습니다.
칸 씨는 5월 13일 은행 아카데미에서 열린 취업 박람회 '인적 자원 브리지'에서 기업들과 직접 면접을 진행했습니다. 사진: 두옹 탐
경영학과 3학년생인 트란 티 부는 1학년 때 인턴십을 시작했습니다. 국립혁신창업지원센터에서 홍보 및 마케팅 분야 인턴을 모집한다는 사실을 알고 지원했고, 서류 심사와 면접을 통과하여 합격했습니다.
이곳에서 여학생인 부이는 테크페스트247 디지털 플랫폼 관련 업무를 담당하며 교육 기술 분야를 지원했습니다. 불안감에도 불구하고 부이는 선배들의 업무를 관찰하며 아이디어를 구상하고 행사 기획 및 운영 방법을 배우기 시작했습니다. 2학년 때는 한 회사에 6개월 인턴으로 채용되어 교육 기술 관련 행사와 워크숍 기획에 참여했습니다.
"기업 회장이나 대학 지도자들과 소통하고 협력하는 등, 처음에는 벅차 보이는 많은 과제들을 맡았습니다. 하지만 덕분에 스스로를 발전시키고 더 많은 인맥을 쌓을 수 있었습니다."라고 부이는 말했다. 그녀는 이러한 경험이 자신의 진로에 대해 더 깊이 이해하는 데 도움이 되었다고 생각한다.
칸과 부는 졸업 후 취업 지원 시 이력서를 강화하기 위해 학교에서 정한 인턴십 기간을 기다리지 않고 일찍 무급 인턴십에 참여하는 많은 학생들 중 일부입니다.
5월 13일, 트란 티 부이(오른쪽)와 그녀의 친구가 은행 아카데미에서 취업 기회에 대해 문의하고 있다. 사진: 두옹 탐
현재 국내외 기업 모두 유급 및 무급 인턴십 프로그램을 다양하게 운영하고 있습니다.
글로벌 구인 웹사이트 Indeed 의 전문가들은 인턴이 파트타임 직원과 거의 같은 급여를 받고 현장 교육을 받지만, 고용주로부터 더 많은 자율성을 부여받는다고 말합니다.
한편, 무급 인턴들은 종종 멘토의 지도를 받으며, 다른 직원들을 관찰하고 배우면서 보조적인 업무를 수행합니다. 또한, 이들의 근무 시간은 유연합니다.
실제로 전문가들은 무급 인턴십조차도 학생들이 직장에서 전문가들을 관찰하고 그들의 귀중한 경험에서 지침과 조언을 얻을 수 있게 해준다고 믿습니다.
인턴 수에 대한 통계는 없지만, 채용 전문가들은 베트남에서는 특히 대학교 마지막 2년 차 학생들을 대상으로 무급 인턴십이 유급 인턴십보다 더 흔하다고 말합니다.
티엔퐁 은행 인사관리팀의 도안 티 민 푸엉 씨는 매년 인턴을 채용하며, 주로 경제 관련 전공의 4학년 학생들이지만, 희망하는 2학년과 3학년 학생들도 고려 대상이라고 밝혔습니다.
푸옹 씨에 따르면 인턴십은 무급이지만, 그 대가로 학생들은 기본적인 전문 기술과 전문 지식을 습득하고, 조직 문화를 배우며, 실질적인 업무 경험을 쌓을 기회를 얻습니다.
"인턴십에 일찍 참여하는 학생들이 취업 지원 시 더 좋은 성과를 보이는 경향이 있습니다."라고 푸옹 씨는 말했다.
하노이 과학기술대학교 출신인 레 만 꾸엉(26세)은 졸업 직후 전기 배전반 설계 및 설치 전문 회사에 취업했습니다. 그는 4학년 때 이 회사에서 했던 인턴십이 취업에 큰 도움이 되었다고 말했습니다.
"학생들이 무급 인턴십이라도 그 가치를 안다면, 졸업 후 올바른 진로 방향을 설정하고 더 폭넓은 취업 기회를 얻을 수 있을 겁니다. 최소한 이력서의 경력란이 채용 담당자에게 더 좋은 인상을 주고 설득력 있게 다가갈 것입니다."라고 쿠옹은 말했다.
저는 인턴십의 장점을 일찍부터 알아차린 것이 다행이라고 생각했습니다. 그래서 5월 13일에 학교에서 열린 취업 박람회에 가서 은행 인턴십 기회에 대해 알아보았습니다. 미래에 대한 결정을 내리기 전에 새로운 경험을 해보고 싶었거든요.
"월급은 받지 못하지만, 다른 많은 혜택을 누립니다."라고 부이는 말하며, 학창 시절에는 학업 성취보다 수입을 우선시했다고 설명했다. 그녀는 졸업 후 좋은 연봉을 받기를 바라며, 학습과 경험 축적, 그리고 기술 연마에 집중했다.
[광고_2]
출처 링크
댓글 (0)