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문화를 이해하는 것이 성공의 핵심입니다.

박항서 감독과 김상식 감독의 성공은 단순히 뛰어난 지도력뿐 아니라, 한국 축구의 합리적인 기반과 베트남 문화의 감성적인 특성을 결합하여 지역 축구계에서 보기 드물고 효과적인 하이브리드 구조를 만들어낸 독특한 경영 모델에서 비롯됩니다.

Báo Thanh niênBáo Thanh niên23/12/2025

탄탄한 토대에서 비롯된 강점

유교 사상과 서구식 근대화가 결합된 한국 문화는 규율, 체계, 과학 , 효율성을 중시하는 매우 합리적인 통치 형태를 만들어냈습니다. 박항서 감독과 김상식 감독은 2017년 베트남 축구 국가대표팀을 맡았을 당시, 베트남 팬들의 신뢰가 매우 낮았던 시기에 집단적인 규율과 질서를 확립하기 위해 한국식 경영의 전형적인 특징을 활용했습니다. 선수 선발은 명성이나 지역적 연고가 아닌 전문적인 기량, 훈련 태도, 전술 준수 능력에 기반했습니다. 이는 모든 선수에게 공정하고 투명한 경쟁 환경을 조성했습니다.

Thấu hiểu văn hóa, quyết định thành công- Ảnh 1.

박항서 감독...

Thấu hiểu văn hóa, quyết định thành công- Ảnh 2.

김상식 감독은 베트남에서 매우 성공적인 경력을 쌓았습니다.

사진: 동 응우옌 캉

박 감독과 김 감독의 경영 모델은 체계적이고 과학적인 사고방식을 명확히 보여줍니다. 고도로 전문화된 코치진 선발과 데이터 분석 적용부터 생활 방식, 영양, 훈련 프로그램 표준화에 이르기까지 모든 면에서 과학적 접근 방식을 취합니다. 이들은 직관이나 개인적인 경험에 의존하는 것이 아니라, 경기 모델링, 데이터 분석을 통한 상대팀 분석, 그리고 구체적인 전술 계획 수립을 통해 팀을 이끌어갑니다.

철학적인 측면에서 두 한국 감독 모두 실용적이고 안전하지만 효과적인 접근 방식을 택했습니다. 박 감독은 "이기기 전에 지지 마라"라는 원칙을 바탕으로 베트남 선수들의 체력과 정신 상태에 적합한 스리 센터백 수비 시스템을 구축했습니다. 김상식 감독은 그 철학을 계승하면서도 전략적인 선수들을 투입하는 타이밍을 계산하여 더욱 유연하게 적용했고, 핵심 선수들이 결장하더라도 팀의 안정감을 유지할 수 있도록 이끌었습니다.

Thấu hiểu văn hóa, quyết định thành công- Ảnh 3.

박항서 감독과 김상식 감독 모두 베트남 선수들을 잘 이해하고 있다.

사진: TT&VH

한국 대표팀의 합리적인 접근 방식은 일관된 관리 스타일에도 반영되어 있습니다. 감독은 선수들과 협의하면서도 여론이나 개인적인 감정에 휘둘리지 않고 단호한 결정을 내립니다. 이러한 방식이 베트남 대표팀이 불안정한 상태에서 벗어나 역사적인 성공을 거둔 체계적이고 효율적인 팀으로 탈바꿈하는 데 기여했습니다.

문화적 융합을 통한 성공

하지만 박항서 감독과 김상식 감독의 성공 비결은 한국식 합리주의를 엄격하게 강요하는 데 있는 것이 아니라, 문화를 미묘하게 융합하고 적응시키는 능력에 있었다. 두 감독은 언론 인터뷰에서 "베트남 문화를 이해하지 못하면 성공을 기대할 수 없다"고 일관되게 강조했다. 따라서 효과적인 전략은 강요가 아니라 한국과 베트남 문화를 조화시키는 데 있었다. 베트남 문화는 '인간관계'를 중시하기 때문에, 두 감독은 본래 실용적이고 규율적이며 위계질서를 중시하는 자신들의 리더십 스타일을 적극적으로 누그러뜨렸다. 박항서 감독은 차갑고 냉담한 감독이 되고 싶지 않아 '친근한 아버지 같은 리더' 이미지를 적극적으로 구축했다. 그는 선수 한 명 한 명에게 관심을 기울였을 뿐만 아니라 선수 가족들의 안부를 묻고, 이야기를 나누고, 선물을 주기도 했다. 김상식 감독 역시 열린 소통을 장려하고, 선수들의 개인적인 감정에 귀 기울이고 존중했다.

Thấu hiểu văn hóa, quyết định thành công- Ảnh 4.

김 씨는 어른들을 매우 존경했다.

박 감독과 김 감독은 항상 문화적 차이를 극복하기 위해 노력했습니다. 그들은 일상생활에서 적극적으로 베트남 문화에 적응하며 베트남 음식 에 익숙해지고 베트남 선수들의 '오후 낮잠 문화'를 받아들였습니다. 한국에서처럼 선수들을 공개적으로 질책하는 대신, 베트남의 체면치레 문화에 맞춰 서로를 배려하며 신중하게 단어를 고르는 방식으로 선수들의 실수를 은근히 지적했습니다.

베트남과 한국의 문화적 공통점 중 하나는 가족을 단결의 핵심으로 여기는 관점입니다. 박항서 감독이 "우리는 베트남이다 - 우리는 하나"와 같은 공동체 지향적인 슬로건을 통해 팀워크를 강조하며 대표팀을 가족처럼 만든 것도 바로 이러한 맥락에서 이해할 수 있습니다. 베트남 문화의 특징인 이러한 공동체 의식은 박항서 감독과 김 감독 모두에게 정신적 자원으로 활용되어, 베트남 대표팀이 국제 대회에 출전할 때마다 강력한 팀워크를 만들어내는 원동력이 되었습니다.

이러한 융합은 베트남과 한국의 문화가 융합된 독특한 혼합 경영 모델을 만들어냈는데, 이는 엄격한 규율이 ​​더 이상 통하지 않고 감정이 프로정신을 압도하지 않는 "베트남과 한국의 문화 융합 공간"으로 여겨진다. 겉보기에는 상반되는 두 문화적 가치가 서로를 보완하는 것이다. 박항서 감독과 김상식 감독의 성공은 축구에 전술이나 재능뿐만 아니라 규율, 과학, 그리고 지역 문화에 대한 이해가 결합된 경영 모델이 필요하다는 것을 보여준다.

출처: https://thanhnien.vn/thau-hieu-van-hoa-quyet-dinh-thanh-cong-185251223213621465.htm


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