호치민시 문화, 스포츠, 관광국의 Tran The Thuan 국장이 컨퍼런스에서 개회사를 했습니다.
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2025년 문화와 스포츠 에 대한 교육 및 전문성 개발 컨퍼런스가 8월 7일과 8일 양일간 호치민시 공무원 아카데미에서 개최되었으며, 이 행사에는 각 구, 자치구, 특구의 문화사회부에서 문화와 스포츠를 담당하는 전문가 약 200명이 참석했습니다.
이번 교육은 합병 후 처음으로 개최되는 것으로, 각 자치구, 구, 특구 인민위원회의 문화·스포츠 업무를 담당하는 직원과 공무원들을 위한 지식과 전문 기술을 교류하고 지도하는 것을 목표로 합니다. 또한, 지역 내 문화·스포츠 활동의 효과적인 관리 및 조직을 위한 경험과 우수 사례를 공유하고 교류하는 자리이기도 합니다.
호치민시 문화체육국 국장 겸 운영위원회 위원장인 쩐 테 투안 씨는 이 컨퍼런스가 문화체육 분야 공무원과 전문가들이 자신의 업무와 노동의 개념을 처음부터 시각화하는 데 도움이 된다고 말했습니다. "호치민시 문화체육국 통계에 따르면 현재 문화 및 사회 분야 전문가의 40% 이상이 해당 분야에서 실무 경험이 없습니다."라고 투안 씨는 말했습니다.
8월 7일 오전 컨퍼런스에는 문화, 스포츠 분야 전문가 200여 명이 참석했습니다.
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2025년 문화 및 스포츠 사업을 위한 훈련 및 전문성 개발 컨퍼런스는 다음과 같은 주제를 중심으로 진행됩니다: 대중 문화 생활 구축에 대한 국가 관리, 호치민 문화 공간 구축; 가족에 대한 국가 관리 및 가정 폭력 예방; 축제, 노래방, 댄스홀, 광고, 미술, 사진, 전시회에 대한 국가 관리; 시각적 선전 및 선동, 클럽, 팀 및 그룹의 활동을 구축, 관리 및 운영하는 기술; 언론 및 출판에 대한 국가 관리; 전자 정보에 대한 국가 관리; 예술에 대한 국가 관리...
지역 내 지자체 간 연계 및 조정을 통해 문화적, 스포츠적 강점을 증진합니다.
호치민시 문화체육관광부 국장에 따르면, 문화체육 사업의 효과성, 요구 사항, 달성해야 할 목표는 프로그램이나 활동, 성과의 수에 있는 것이 아니라, 풀뿌리부터 문화체육 기반을 어떻게 전환하느냐에 달려 있습니다.
쩐 테 투안 씨는 "문화 공간, 베트남 사람들의 문화적 가치, 윤리 기준은 지속가능성을 위해 풀뿌리부터 확산되어야 합니다. 교통 문화, 사무실 문화, 공동체 문화, 행동 문화, 가족 문화 등은 호치민시 문화 발전을 위한 문화를 형성하는 요소들입니다. 이 컨퍼런스를 통해 문화 활동에 종사하는 사람들이 문화란 단순히 문화 활동이며, 활동 횟수로만 성과를 내는 것이라는 단순한 이해가 아닌, 자신이 하는 일의 개념과 그 활동을 제대로 이해하기를 바랍니다. 그것은 단지 형태의 일부일 뿐입니다. 효과와 성과는 더 깊은 의미를 지닙니다. 각 활동에서 조직의 방식이나 형태가 아닌 궁극적인 목표를 이해해야 합니다."라고 말했습니다.
호치민시 문화·스포츠·관광부 산하 문화생활 및 가족구축부장인 Tran Thanh Vuong 씨는 기초 수준에서의 문화생활 구축이라는 주제에 대해 공유했습니다.
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호찌민시 문화체육국 국장은 문화와 스포츠에는 국경이나 행정적 경계가 없기 때문에 어떤 지방 자치 단체도 지역 사회의 요구를 충족하는 문화 및 스포츠 활동을 창출할 역량이 없다고 단언했습니다. 호찌민시는 베트남의 주요 문화 중심지로서 각 지역의 예술가와 뛰어난 스포츠맨들을 모으고 있습니다. 이러한 요소들이 성숙되면 지역 사회로 확산되어 기여할 것입니다.
"현재 지역 내 지역 간, 특히 강점을 가진 지역 간의 연계와 협력 없이는 풀뿌리 문화 및 스포츠 활동을 조직, 유지, 홍보하는 것이 매우 어렵습니다. 이는 공무원과 전문가들이 문화와 스포츠를 위해 함께 모색하고, 연결하고, 협력할 수 있는 기회이기도 합니다. 서로 연결하는 방법을 안다면 대규모 행사를 조직할 수 있을 것입니다."라고 투안 씨는 덧붙였습니다.
출처: https://thanhnien.vn/tphcm-40-chuyen-vien-van-hoa-xa-hoi-chua-co-trai-nghiem-voi-nganh-duoc-giao-185250807131456975.htm
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