ຄວາມອົບອຸ່ນຂອງຄວາມເມດຕາສົງສານ ແລະ ສະຫວັດດີພາບໃນຊຸມຊົນເກາະ.

ສຳລັບປະຊາຊົນໃນຕາແສງເກາະ (ແຂວງດົ່ງທາບ), ບັດປະກັນສຸຂະພາບບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນວິທີການປົກປ້ອງໃນກໍລະນີເຈັບປ່ວຍເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນຫຼັກຖານທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເອົາໃຈໃສ່ຂອງລັດຖະບານຕໍ່ສະພາບການສະເພາະຂອງແຕ່ລະຄົນ. ການສະໜັບສະໜູນປະກັນສັງຄົມນີ້ຈະມີຄວາມເຂັ້ມແຂງຍິ່ງຂຶ້ນເມື່ອປະຊາຊົນມີສິດທີ່ຈະໄດ້ຮັບເງິນຄືນ 100% ສຳລັບຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການກວດສຸຂະພາບ ແລະ ການປິ່ນປົວ ແລະ ໄດ້ຮັບການຊົດເຊີຍທີ່ຍຸດຕິທຳ ແລະ ໂປ່ງໃສສຳລັບການປະກອບສ່ວນທີ່ຜ່ານມາ. ຜ່ານບາດກ້າວທີ່ແນ່ນອນ, ແຂວງດົ່ງທາບກຳລັງສ້າງຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈທີ່ເຂັ້ມແຂງໃນບັນດາປະຊາຊົນ, ຢືນຢັນຄຸນຄ່າມະນຸດສະທຳອັນເລິກເຊິ່ງຂອງນະໂຍບາຍປະກັນສຸຂະພາບໃນຍຸກໃໝ່.

ຕະຫຼອດໄລຍະແຫ່ງການກໍ່ສ້າງ ແລະ ພັດທະນາ, ແຂວງ ດົ່ງທາບສະ ເໝີຕົ້ນສະເໝີປາຍໄດ້ກຳນົດວ່າ ການເບິ່ງແຍງດູແລຊີວິດ ແລະ ປົກປ້ອງສຸຂະພາບຂອງປະຊາຊົນແມ່ນໜ້າທີ່ຫຼັກ ແລະ ຕໍ່ເນື່ອງ.

ເຈົ້າໜ້າທີ່ປະກັນສັງຄົມ, ໂດຍປະສານງານກັບບ້ານ ແລະ ບ້ານຕ່າງໆ, ເຜີຍແຜ່ຂໍ້ມູນ ແລະ ແນະນຳປະຊາຊົນກ່ຽວກັບການເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະກັນ ສຸຂະພາບ .

ໂດຍສະເພາະ, ສຳລັບຜູ້ທີ່ອາໄສຢູ່ໃນຊຸມຊົນເກາະທີ່ດ້ອຍໂອກາດ, ນະໂຍບາຍປະກັນສຸຂະພາບແມ່ນຖືກຈັດຕັ້ງປະຕິບັດເປັນ "ລະບົບສະໜັບສະໜູນ" ທີ່ແຂງແກ່ນ.

ມາຮອດປະຈຸບັນ, ແຂວງນີ້ມີ 5 ຕາແສງເກາະຄື: ຕາແສງເຕິນຝູດົງ, ຕາແສງເຕິນເທາະ, ຕາແສງເຕິນລອງ, ລອງແຄ້ງ ແລະ ລອງຝູທ້ວນ.

ຫຼັງຈາກທ້ອງຖິ່ນຕ່າງໆໄດ້ຮັບການຮັບຮອງເປັນຕາແສງເກາະ, ກົງຈັກຂອງລັດຖະບານຕັ້ງແຕ່ຂັ້ນແຂວງລົງຮອດຂັ້ນຮາກຖານໄດ້ເຄື່ອນໄຫວຢ່າງແຂງແຮງເພື່ອປະຕິບັດນະໂຍບາຍປະກັນສຸຂະພາບ. ຕາມນັ້ນ, ອົງການປະກັນສັງຄົມ (BHXH) ຂອງແຂວງດົ່ງທາບໄດ້ອອກເອກະສານແນະນຳລະອຽດຢ່າງວ່ອງໄວ.

ລັກສະນະທີ່ສຳຄັນ ແລະ ມີມະນຸດສະທຳຢ່າງເລິກເຊິ່ງທີ່ສຸດນັ້ນຄື ປະຊາຊົນໃນໝູ່ບ້ານຕ່າງໆໃນປະຈຸບັນແມ່ນຢູ່ໃນບັນດາກຸ່ມທີ່ໄດ້ຮັບການອຸດໜູນເບ້ຍປະກັນສຸຂະພາບຢ່າງເຕັມທີ່ຈາກງົບປະມານຂອງລັດ.

ສິ່ງນີ້ມີຄວາມໝາຍສຳຄັນຫຼາຍ, ຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນພາລະທາງດ້ານການເງິນຂອງປະຊາຊົນ, ໂດຍສະເພາະຄົວເຮືອນທີ່ປະເຊີນກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ຜູ້ສູງອາຍຸ, ຫຼື ຜູ້ອອກແຮງງານທີ່ເຮັດວຽກດ້ວຍຕົນເອງທີ່ອາໄສການຫາປາ ແລະ ການປູກຝັງຕະຫຼອດປີ.

ເພື່ອປະຕິບັດຄຳໝັ້ນສັນຍາເຫຼົ່ານີ້, ອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງເປັນລະບົບ ແລະ ໂປ່ງໃສ. ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂອງຕາແສງເກາະມີໜ້າທີ່ກວດກາ ແລະ ລວບລວມບັນຊີລາຍຊື່ພົນລະເມືອງໃນພື້ນທີ່ຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງລະອຽດ ເພື່ອປະສານງານກັບອົງການປະກັນສັງຄົມໃນການອອກບັດປະກັນໄພໂດຍໄວ.

ສຳລັບຜູ້ທີ່ລົງທະບຽນປະກັນສຸຂະພາບໂດຍສະໝັກໃຈກ່ອນທີ່ຕາແສງຈະຖືກຮັບຮູ້ເປັນຕາແສງເກາະ, ອົງການປະກັນສັງຄົມຂອງແຂວງໄດ້ອອກຄຳແນະນຳສະເພາະກ່ຽວກັບການຄືນເງິນທີ່ຊາວເມືອງຈ່າຍໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບໄລຍະເວລາທີ່ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ຂອງບັດປະກັນສຸຂະພາບຕາແສງເກາະຂອງເຂົາເຈົ້າ.

ຂະບວນການນີ້ແມ່ນດຳເນີນການໂດຍອີງໃສ່ຫຼັກການຂອງຄວາມຍຸຕິທຳ, ໂດຍຮັບປະກັນວ່າບໍ່ມີພົນລະເມືອງຄົນໃດເສຍປຽບໃນດ້ານສິດທິຂອງເຂົາເຈົ້າເມື່ອມີການປ່ຽນແປງນະໂຍບາຍ.

ນອກຈາກການອອກບັດປະກັນສຸຂະພາບແລ້ວ, ລັດຖະບານແຂວງຍັງໃຫ້ຄວາມສຳຄັນເປັນພິເສດຕໍ່ການປັບປຸງການເຂົ້າເຖິງການບໍລິການດ້ານສຸຂະພາບຂອງປະຊາຊົນຜ່ານການຫັນປ່ຽນເປັນດິຈິຕອລ.

ໃນລະຫວ່າງການສົນທະນາ ແລະ ກິດຈະກຳເຜີຍແຜ່ຂໍ້ມູນໃນລະດັບຮາກຖານ, ເຈົ້າໜ້າທີ່ປະກັນສັງຄົມ, ພ້ອມກັບອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ, ໄດ້ໃຫ້ຄຳແນະນຳຢ່າງຕັ້ງໜ້າແກ່ປະຊາຊົນກ່ຽວກັບການໃຊ້ບັດປະຈຳຕົວພົນລະເມືອງທີ່ຝັງຊິບ ແລະ ແອັບພລິເຄຊັນ VssID ແລະ VNeID ສຳລັບການກວດສຸຂະພາບ ແລະ ການປິ່ນປົວ.

ການສົ່ງເສີມການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍເຮັດໃຫ້ຂັ້ນຕອນການບໍລິຫານທີ່ຫຍຸ້ງຍາກງ່າຍຂຶ້ນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງສ້າງເງື່ອນໄຂທີ່ເອື້ອອຳນວຍທີ່ສຸດໃຫ້ແກ່ປະຊາຊົນໃນໝູ່ບ້ານເກາະໃນການເຂົ້າເຖິງການບໍລິການທາງການແພດທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງໄດ້ຢ່າງວ່ອງໄວ, ຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາໄດ້ຮັບການປິ່ນປົວດ້ວຍຄວາມສະຫງົບສຸກໂດຍບໍ່ຕ້ອງກັງວົນກ່ຽວກັບຄວາມສ່ຽງທີ່ຈະກັບຄືນສູ່ຄວາມທຸກຍາກຍ້ອນການເຈັບເປັນ.

ທ່ານ ຮວິ່ງຫືວຟຸກ, ຮອງຜູ້ອຳນວຍການອົງການປະກັນສັງຄົມແຂວງ, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ການອອກບັດປະກັນສຸຂະພາບໃຫ້ແກ່ປະຊາຊົນໃນໝູ່ບ້ານເກາະບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດນະໂຍບາຍຕາມລະບຽບການເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງແຂວງໃນການດູແລປະກັນສັງຄົມໃຫ້ແກ່ປະຊາຊົນໃນເຂດພິເສດນີ້ອີກດ້ວຍ”.

ອົງການປະກັນສັງຄົມແຂວງກຳລັງເຮັດວຽກຢ່າງໃກ້ຊິດກັບຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂອງຕາແສງ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆທີ່ສະໜັບສະໜູນການພັດທະນາຜູ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດເພື່ອກວດສອບບຸກຄົນທີ່ຖືກຕ້ອງ, ອອກບັດຢ່າງວ່ອງໄວ, ນຳພາຂະບວນການຄືນເງິນຢ່າງວ່ອງໄວ, ແລະ ຮັບປະກັນວ່າສິດທິທັງໝົດຂອງປະຊາຊົນໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງຄົບຖ້ວນ, ສະດວກສະບາຍ ແລະ ໂປ່ງໃສ.

ກ່ອນທີ່ຕາແສງເກາະໃໝ່ຈະໄດ້ຮັບການຮັບຮອງຢ່າງເປັນທາງການ, ໃນທ້າຍປີ 2025, ການນຳແຂວງຍັງໄດ້ອອກມະຕິເລກທີ 43/2025/NQ-HĐND ເພື່ອສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດຕໍ່ກຸ່ມຄົນທີ່ມີຄວາມສ່ຽງ.

ດັ່ງນັ້ນ, ແຂວງໄດ້ກຳນົດການສະໜັບສະໜູນການປະກອບສ່ວນປະກັນສຸຂະພາບທີ່ແທດຈິງໃຫ້ແກ່ປະຊາຊົນໃນຄອບຄົວທີ່ເກືອບທຸກຍາກ, ນັກຮຽນ, ຜູ້ທີ່ເຮັດວຽກໃນຂະແໜງກະສິກຳ, ປ່າໄມ້, ການປະມົງທີ່ມີມາດຕະຖານການດຳລົງຊີວິດສະເລ່ຍ, ແລະ ພະນັກງານເຮັດວຽກນອກເວລາໃນລະດັບຮາກຖານ.

ສຳລັບກໍລະນີເຫຼົ່ານີ້, ອົງການປະກັນສັງຄົມຂອງແຂວງຍັງຈະຊົດເຊີຍຄວາມແຕກຕ່າງຂອງການປະກອບສ່ວນປະກັນສຸຂະພາບເມື່ອງົບປະມານຂອງລັດປັບລະດັບການສະໜັບສະໜູນຂຶ້ນໄປຕັ້ງແຕ່ວັນທີ 1 ມັງກອນ 2026.

ຂະບວນການຊົດເຊີຍແມ່ນດຳເນີນຜ່ານສະຖາບັນ ການສຶກສາ , ອົງການສະໜັບສະໜູນການພັດທະນາຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດ, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນລະດັບຕາແສງ, ຫຼື ໂດຍກົງທີ່ອົງການປະກັນສັງຄົມ, ສ້າງຄວາມສະດວກສະບາຍສູງສຸດໃຫ້ແກ່ປະຊາຊົນ.

ອາດເວົ້າໄດ້ວ່າ ດ້ວຍຄວາມເອົາໃຈໃສ່ ແລະ ການຊີ້ນຳຢ່າງໃກ້ຊິດຂອງການນຳແຂວງ, ການປະສານງານຢ່າງສະດວກລະຫວ່າງອົງການປະກັນສັງຄົມ, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນ ໄດ້ສ້າງເຄືອຂ່າຍປະກັນສັງຄົມທີ່ໜັກແໜ້ນ ເຊິ່ງກວມເອົາທຸກຊັ້ນຄົນຂອງປະຊາກອນ.

ນະໂຍບາຍເຫຼົ່ານີ້ເບິ່ງຄືວ່າມີຂະໜາດນ້ອຍແຕ່ມີຄວາມໝາຍສຳຄັນ ພວມປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການສ້າງແຂວງດົ່ງທາບທີ່ພັດທະນາຢ່າງຍືນຍົງ, ບ່ອນທີ່ບໍ່ມີໃຜຖືກປະໄວ້ທາງຫຼັງ.

ຄິວ ອັນ-ວັນ ຮາ-ວີ

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://baodongthap.vn/am-ap-nghia-tinh-an-sinh-noi-xa-dao-a241247.html