ເລື່ອງລາວຂອງວິລະຊົນຄົນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່.

ມື້ແລ້ວມື້ເລົ່າ, ທ່າມກາງຮອຍຕໍ່ຂອງຖ່ານຫີນ, ບໍ່ວ່າຈະສູງຫຼືເລິກຢູ່ໃນບໍ່ແຮ່, ກໍມີຄົນທີ່ເຮັດວຽກຢ່າງບໍ່ຮູ້ອິດເມື່ອຍທັງກາງເວັນແລະກາງຄືນ. ພວກເຂົາເປັນຄົນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່, ບໍ່ພຽງແຕ່ຂຸດຄົ້ນຖ່ານຫີນໄດ້ຫຼາຍໂຕນ - "ຄຳດຳ" ຂອງປະເທດຊາດ - ແຕ່ຍັງເປັນຈຸດເລີ່ມຕົ້ນຂອງຄວາມຕັ້ງໃຈ, ຄວາມກ້າຫານ ແລະ ການອຸທິດຕົນ. ຕັ້ງແຕ່ການຕີດ້ວຍຈ້ວນຄັ້ງທຳອິດໃນຊຸມປີ 1980 ຈົນເຖິງລຸ້ນຄົນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ 4.0 ໃນປະຈຸບັນ, ອຸດສາຫະກຳຖ່ານຫີນຫວຽດນາມໄດ້ບັນທຶກຊື່ຂອງກຳມະກອນນັບບໍ່ຖ້ວນທີ່ໄດ້ກາຍເປັນວິລະຊົນແຮງງານ. ແຕ່ລະເລື່ອງລາວຂອງພວກເຂົາແມ່ນແຫຼ່ງແຮງບັນດານໃຈ, ເປັນຈຸດເລີ່ມຕົ້ນຂອງຄວາມມັກຂອງຄົນງານຂຸດຄົ້ນຖ່ານຫີນລຸ້ນຕໍ່ໄປ.

ໃນປີ 1978, ເມື່ອບໍ່ຖ່ານຫີນມົງເຢືອງຍັງເປັນໜ່ວຍງານໃໝ່, ຊື່ ຮ່າວັນຮົ່ງ ໄດ້ກາຍເປັນສັນຍະລັກຂອງຈິດໃຈບຸກເບີກໃນການອອກແຮງງານທີ່ສ້າງສັນ. ທ່ານ ຮົ່ງ, ເປັນຜູ້ຂຸດຄົ້ນອຸໂມງທີ່ໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມຢູ່ປະເທດໂປແລນ, ໄດ້ພົວພັນກັບສະຖານທີ່ກໍ່ສ້າງ 6 ຂອງບໍ່ຖ່ານຫີນມົງເຢືອງຕັ້ງແຕ່ຕົ້ນໆ. ດ້ວຍຄວາມສະຫຼາດຫຼັກແຫຼມ ແລະ ມືທີ່ເຂັ້ມແຂງຂອງລາວ, ລາວ ແລະ ເພື່ອນຮ່ວມງານຂອງລາວໄດ້ສ້າງສະຖິຕິການຂຸດຄົ້ນອຸໂມງໃໝ່ຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ເຮັດໃຫ້ການຜະລິດຂອງບໍ່ຖ່ານຫີນເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງໄວວາ. ນະວັດຕະກຳທາງເທັກນິກຫຼາຍຢ່າງທີ່ລາວໄດ້ສະເໜີໄດ້ຖືກນຳໃຊ້ຢ່າງກວ້າງຂວາງທົ່ວອຸດສາຫະກຳ, ຊ່ວຍປະຢັດເວລາເຮັດວຽກຫຼາຍຮ້ອຍມື້ ແລະ ປັບປຸງຄວາມປອດໄພຂອງຄົນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່.

ວິລະຊົນແຮງງານ ຮ່າວັນຮົ່ງ ທີ່ເຮືອນຂອງລາວຢູ່ບ້ານມົງເຢືອງ.

ຕົວຢ່າງ, ລອງພິຈາລະນາເລື່ອງການຂຸດອຸໂມງຍາວ 107 ແມັດໃນປີ 1978. ນັ້ນຍັງເປັນປີທຳອິດທີ່ທ່ານຮົງເປັນຫົວໜ້າທີມ. ໃນເວລານັ້ນ, ເພື່ອເຮັດສຳເລັດໜ້າວຽກພາຍໃຕ້ເງື່ອນໄຂທີ່ຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ຂາດແຄນ, ທ່ານຮົງໄດ້ມີວິທີແກ້ໄຂທີ່ມີປະສິດທິພາບຫຼາຍ. ແທນທີ່ຈະແບກຮາວຍາວ 8 ແມັດ, ລາວໄດ້ຕັດພວກມັນອອກເປັນເຄິ່ງໜຶ່ງເປັນ 4 ແມັດ. ແທນທີ່ຈະໃຫ້ພະນັກງານເຮັດວຽກເປັນ 3 ກະ, ລາວໄດ້ແບ່ງພວກເຂົາອອກເປັນ 4 ທີມ. ໂດຍການນຳໃຊ້ເວລາພິເສດຂອງການເຮັດວຽກເປັນກະ ແລະ ຄວາມສະດວກໃນການແບກຮາວ, ແຕ່ລະທີມຂອງພະນັກງານໄດ້ຂຸດອຸໂມງ 0.9 ແມັດຕໍ່ມື້; ລວມທັງໝົດ 3.6 ແມັດຕໍ່ມື້; ແລະ ໃນເດືອນນັ້ນ, ດ້ວຍ 31 ມື້, ພວກເຂົາຈະໄດ້ຂຸດ 110 ແມັດ - ເກີນເປົ້າໝາຍທີ່ກຳນົດໄວ້ 10 ແມັດ. ນັ້ນຍັງເປັນຕົວເລກສະຖິຕິສຳລັບທີມງານຂຸດອຸໂມງທີ່ນຳພາໂດຍທ່ານຮົງ.

ປີທີ່ຫຍຸ້ງຍາກເຫຼົ່ານັ້ນແມ່ນຄວາມຊົງຈຳທີ່ບໍ່ສາມາດລືມໄດ້ສຳລັບລາວ. “ຂ້າພະເຈົ້າເປັນຫົວໜ້າທີມຕັ້ງແຕ່ປີ 1978 ຈົນຮອດການອອກກິນເບ້ຍບຳນານໃນປີ 1993. ຊາວປີທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນບໍ່ແຮ່, ຂ້າພະເຈົ້າເຂົ້າໃຈເຖິງຄວາມລຳບາກ, ຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ແລະອັນຕະລາຍທີ່ຄົນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ປະເຊີນ. ດັ່ງນັ້ນ, ຕະຫຼອດຫຼາຍປີທີ່ເຮັດວຽກຂອງຂ້າພະເຈົ້າ, ຂ້າພະເຈົ້າສະເໝີໃຫ້ກຳລັງໃຈເພື່ອນຮ່ວມງານ, ຊ່ວຍເຫຼືອພວກເຂົາ, ແລະສ້າງຄວາມສຸກໃຫ້ພວກເຂົາໃນວຽກງານຂອງພວກເຂົາ,” ທ່ານຮົງເລົ່າຄືນ.

ສຳລັບການປະກອບສ່ວນຢ່າງບໍ່ຮູ້ອິດເມື່ອຍຂອງທ່ານ, ທ່ານ ຮ່າວັນຮົ່ງ ໄດ້ຮັບນາມມະຍົດວິລະຊົນແຮງງານ ຈາກປະທານປະເທດຫວຽດນາມ ໃນປີ 1985, ແລະ ກາຍເປັນບຸກຄົນທຳອິດຈາກເມືອງມົງເຢືອງທີ່ມີຊື່ຂອງທ່ານຈາລຶກໄວ້ເປັນຄຳໃນປະຫວັດສາດຂອງອຸດສາຫະກຳຖ່ານຫີນ.

ເກືອບສີ່ທົດສະວັດຕໍ່ມາ, ໃນໃຈກາງຂອງເຂດຖ່ານຫີນ ກວາງນິງ , ຈິດໃຈດັ່ງກ່າວຍັງສືບຕໍ່ຖືກກະຕຸ້ນ ແລະ ແຜ່ຂະຫຍາຍອອກໄປ. ທີ່ບໍ່ຖ່ານຫີນຮ່າລາມ, ທ່ານ ຫງວຽນຈ້ອງທາຍ, ຊາຍໜຸ່ມຈາກຫາຍເຢືອງ, ໄດ້ຂຽນເລື່ອງການເດີນທາງທີ່ພິເສດຈາກຄົນງານຂຸດຖ່ານຫີນທີ່ຖ່ອມຕົວໄປສູ່ວິລະຊົນແຮງງານໃນຊ່ວງເວລາການປັບປຸງໃໝ່.

ຕັ້ງແຕ່ມື້ເລີ່ມຕົ້ນທີ່ລາວເປັນລູກສິດຢູ່ໂຮງຮຽນມິດຕະພາບຫວຽດນາມ-ໂຊວຽດ ຈົນເຖິງການກາຍເປັນຫົວໜ້າທີມຂຸດອຸໂມງທີ່ມີຊື່ຂອງລາວ, ທ່ານ ທາຍ ໄດ້ເປັນຜູ້ບຸກເບີກໃນທຸກໆວຽກງານສະເໝີມາ. ເປັນເວລາເຈັດປີຕິດຕໍ່ກັນ, ທີມງານຂອງລາວໄດ້ນຳພາອຸດສາຫະກຳທັງໝົດໃນດ້ານຜົນຜະລິດ ແລະ ຄວາມປອດໄພໃນບ່ອນເຮັດວຽກ. ຫຼາຍຮ້ອຍຂໍ້ລິເລີ່ມຂອງລາວໄດ້ຖືກຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ, ຊ່ວຍໃຫ້ ຮ່າ ລາມ ສຳເລັດໂຄງການຍຸດທະສາດຫຼາຍຢ່າງ.

ສິ່ງທີ່ໜ້າສັງເກດຄື ໃນປີ 2011, ລາວເປັນຄົນທຳອິດທີ່ລົງໄປໃນຄວາມເລິກ -300 ແມັດ - ເຊິ່ງເປັນຈຸດປ່ຽນປະຫວັດສາດສຳລັບອຸດສາຫະກຳຖ່ານຫີນໃນການຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ແບບຕັ້ງ. ຮອຍຕີນຂອງລາວໄດ້ຖືກຫລໍ່ດ້ວຍທອງສຳລິດ ແລະ ເກັບຮັກສາໄວ້ໃນຫ້ອງປະເພນີ TKV (ບໍລິສັດຖ່ານຫີນຫວຽດນາມ) ເປັນສັນຍະລັກຂອງຄວາມກ້າຫານ ແລະ ຄວາມຕັ້ງໃຈຂອງຊ່າງຂຸດຄົ້ນ.

ວິລະຊົນແຮງງານ ຟ້າມດິ່ງດວນ (ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນຖ່ານຫີນ ວັງດ່ານ) ໃນລະຫວ່າງການປ່ຽນແປງການຜະລິດ.

ໂດຍມາຈາກຊົນນະບົດຂອງແຂວງທາຍບິ່ງ, ການເດີນທາງເຂົ້າສູ່ການຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ຂອງທ່ານ ຟາມດິ່ງດວນ ແມ່ນເລື່ອງຂອງຊະຕາກຳ. ໂດຍໄດ້ເຮັດວຽກກັບບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນຖ່ານຫີນວັງດວນເປັນເວລາຊາວປີ, ທ່ານດວນ ເປັນຕົວແທນຂອງຈິດໃຈຂອງນັກຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ໃນຍຸກອຸດສາຫະກຳ ແລະ ທັນສະໄໝ. ໃນຖານະທີ່ເປັນຫົວໜ້າທີມຂອງໂຮງງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ 14, ລາວ ແລະ ເພື່ອນຮ່ວມງານຂອງລາວໄດ້ຮັກສາຜົນຜະລິດໃຫ້ເກີນເປົ້າໝາຍຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ 10-15% ຕໍ່ປີ. ນະວັດຕະກຳດ້ານວິຊາການຂອງລາວໄດ້ຊ່ວຍເພີ່ມຜົນຜະລິດຫຼາຍກວ່າ 1.3 ເທົ່າ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພຢ່າງແທ້ຈິງໃນການຜະລິດ.

ໃນວັນທີ 4 ມິຖຸນາ 2025, ປະທານປະເທດໄດ້ລົງນາມໃນຂໍ້ຕົກລົງມອບນາມມະຍົດວິລະຊົນແຮງງານໃຫ້ແກ່ຄົນງານຂຸດຄົ້ນຖ່ານຫີນ Pham Dinh Duan - ເຊິ່ງເປັນລາງວັນທີ່ສົມຄວນສຳລັບຄົນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ທີ່ໄດ້ອຸທິດຕົນເອງຢ່າງງຽບໆໃຫ້ແກ່ວຽກງານຢູ່ໃຕ້ດິນເປັນເວລາສອງທົດສະວັດ.

ຈາກທ່ານ ຮ່າວັນຮົ່ງ - ຜູ້ບຸກເບີກທີ່ປູທາງຢູ່ມົງເຢືອງ, ຈົນເຖິງທ່ານ ຫງວຽນຈ້ອງທາຍ - ຜູ້ທີ່ພົບເຫັນຮອຍຕີນຢູ່ທີ່ຄວາມເລິກ -300 ແມັດ, ແລະ ທ່ານ ຟ້າມດິ່ງດວນ - ວິລະບຸລຸດຂອງຍຸກໃໝ່, ພວກເຂົາເປັນສ່ວນໜຶ່ງທີ່ມີຊີວິດຊີວາຂອງການເດີນທາງທີ່ຍືນຍົງຂອງຄົນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ຫວຽດນາມ. ບໍ່ວ່າຈະຜ່ານໄປຫຼາຍປີ ຫຼື ເຕັກໂນໂລຢີມີການປ່ຽນແປງຫຼາຍປານໃດ, ຈິດໃຈຂອງ "ວິໄນ ແລະ ຄວາມເປັນເອກະພາບ" ຍັງສືບຕໍ່ໄຫຼຄືກະແສນ້ຳທີ່ຄົງທີ່ໃນເສັ້ນເລືອດຂອງຄົນງານຂຸດຄົ້ນຖ່ານຫີນຫຼາຍລຸ້ນຄົນ.

ຢູ່ເທິງໜ້າຜາສູງ, ເລິກເຂົ້າໄປໃນບໍ່ແຮ່, ຄົນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ວິລະຊົນຍັງຄົງຄົ້ນຫາແຫຼ່ງພະລັງງານຢ່າງບໍ່ອິດເມື່ອຍທັງກາງເວັນແລະກາງຄືນສຳລັບປະເທດຊາດ. ມັນແມ່ນພວກເຂົາ - ວິລະຊົນແຮງງານຂອງອຸດສາຫະກຳຖ່ານຫີນ - ຜູ້ທີ່ສືບຕໍ່ຂຽນບົດວິລະກຳວິລະຊົນຂອງເຂດຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ກວາງນິງ, ຮັບປະກັນວ່າຄຳສີດຳບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນຊັບພະຍາກອນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນສັນຍາລັກຂອງຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງປະຊາຊົນຫວຽດນາມ.

ຮວ່າງອຽນ

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://baoquangninh.vn/chuyen-nhung-nguoi-tho-mo-anh-hung-3384003.html