ເລື່ອງຂອງນັກແຮ່ທາດ heroic

ທຸກໆມື້, ຢູ່ຂ້າງບໍ່ຖ່ານຫີນ, ຢູ່ຊັ້ນສູງຫຼືໃນບໍ່ແຮ່ເລິກ, ມີຄົນເຮັດວຽກຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງທັງກາງເວັນແລະກາງຄືນ. ພວກເຂົາເຈົ້າແມ່ນແຮ່ທາດ, ຜູ້ທີ່ບໍ່ພຽງແຕ່ຂຸດຄົ້ນຖ່ານຫີນຫຼາຍໂຕນ - "ຄໍາສີດໍາ" ຂອງ Fatherland, ແຕ່ຍັງເຮັດໃຫ້ເກີດໄຟຂອງຄວາມຕັ້ງໃຈ, ຄວາມກ້າຫານແລະການອຸທິດຕົນ. ນັບແຕ່ການເລືອກເຟັ້ນທຳອິດໃນຊຸມປີ 80 ເຖິງຄົນງານບໍ່ແຮ່ 4.0 ໃນປະຈຸບັນ, ອຸດສາຫະກຳຖ່ານຫີນຫວຽດນາມ ໄດ້ບັນທຶກຄົນງານຫຼາຍຄົນເປັນວິລະຊົນດ້ານແຮງງານ. ແຕ່ລະເລື່ອງຂອງເຂົາເຈົ້າແມ່ນແຫຼ່ງຂອງແຮງບັນດານໃຈ, ກະຈາຍຄວາມກະຕືລືລົ້ນໃຫ້ແກ່ຜູ້ຂຸດຄົ້ນຖ່ານຫີນຫຼາຍລຸ້ນຄົນ.

Báo Quảng Ninh•12/11/2025

ປີ 1978, ເມື່ອບໍ່ແຮ່ ມົງເຢືອງ ຍັງຄົງເປັນໜ່ວຍຊາວໜຸ່ມ, ຊື່ງ ຮ່າວັນຮົ່ງ ໄດ້ກາຍເປັນສັນຍາລັກແຫ່ງຈິດໃຈບຸກເບີກໃນການອອກແຮງງານສ້າງສັນ. ໃນຖານະເປັນນັກຂຸດອຸໂມງທີ່ໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມຢູ່ປະເທດໂປແລນ, ທ່ານ Hong ໄດ້ຕິດກັບການກໍ່ສ້າງ 6, ບໍ່ຖ່ານຫີນ Mong Duong ນັບຕັ້ງແຕ່ສະໄຫມຂອງຕົນ. ດ້ວຍສະຕິປັນຍາແລະມືທີ່ເຂັ້ມແຂງຂອງລາວ, ລາວແລະເພື່ອນຮ່ວມທີມຂອງລາວສືບຕໍ່ສ້າງບັນທຶກການຂຸດອຸໂມງໃຫມ່, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ຜົນຜະລິດຂອງລະເບີດຝັງດິນຂຶ້ນສູງ. ການລິເລີ່ມທາງດ້ານວິຊາການຫຼາຍຢ່າງທີ່ລາວສະເຫນີໄດ້ຖືກນໍາໃຊ້ຢ່າງກວ້າງຂວາງໃນທົ່ວອຸດສາຫະກໍາ, ຊ່ວຍປະຫຍັດເວລາຫຼາຍຮ້ອຍມື້ເຮັດວຽກແລະປັບປຸງຄວາມປອດໄພສໍາລັບຜູ້ແຮ່ທາດ.

ກຳມະກອນ ຮ່າວັນຮົງ ຢູ່ບ້ານຂອງຕົນຢູ່ຫວອດ ມ໋ອງດິ່ງ

ຕົວຢ່າງເຊັ່ນ, ການຂຸດອຸໂມງ 107 ແມັດໃນປີ 1978. ນັ້ນກໍ່ແມ່ນປີທຳອິດທີ່ນາຍຮົງເປັນຫົວໜ້າທີມ. ໃນເວລານັ້ນ, ເພື່ອສຳເລັດວຽກງານໃນສະພາບທີ່ຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ຂາດເຂີນ, ທ່ານຫົງເຫຼີຍໄດ້ແກ້ໄຂຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ. ແທນທີ່ຈະຖືລາງລົດໄຟ 8 ແມັດ, ລາວຕັດເຄິ່ງໜຶ່ງໃຫ້ເປັນ 4 ແມັດ. ແທນທີ່ຈະໃຫ້ເພື່ອນຮ່ວມງານເຮັດວຽກເປັນ 3 ສະຫຼັບ, ລາວແບ່ງອອກເປັນ 4 ກຸ່ມ. ສະນັ້ນ, ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກການປ່ຽນແປງໃໝ່ຂອງການເຮັດວຽກ ແລະ ຄວາມສະດວກໃນການຂົນສົ່ງທາງລົດໄຟ, ແຕ່ລະກຸ່ມຄົນງານໄດ້ຂຸດອຸໂມງ 0,9 ແມັດຕໍ່ມື້; 1 ມື້ຂຸດໄດ້ 3,6 ແມັດ; ໃນເດືອນນັ້ນ, 31 ມື້ຈະເປັນ 110 ແມັດ - ເກີນ 10 ແມັດຂອງໂຄຕ້າທີ່ໄດ້ຮັບມອບຫມາຍ. ນັ້ນເປັນຕົວເລກສະຖິຕິຂອງທີມຂຸດອຸໂມງທີ່ນຳໂດຍທ່ານຮົງກົງ.

ປີທີ່ຫຍຸ້ງຍາກເຫຼົ່ານັ້ນແມ່ນຄວາມຊົງຈໍາທີ່ບໍ່ສາມາດລືມໄດ້ສໍາລັບລາວ. “ຂ້ອຍເປັນຫົວໜ້າທີມມາແຕ່ປີ 1978 ຈົນຮອດກິນເບັ້ຍບໍານານໃນປີ 1993. ຫຼັງຈາກ 20 ປີໃນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່, ຂ້ອຍເຂົ້າໃຈຄວາມລຳບາກ, ຄວາມລຳບາກ ແລະ ໄພອັນຕະລາຍຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ, ສະນັ້ນ, ໃນໄລຍະເຮັດວຽກຂອງຂ້ອຍ, ຂ້ອຍໄດ້ໃຫ້ກຳລັງໃຈເພື່ອນຮ່ວມງານສະເໝີ, ຊ່ວຍເຫຼືອເຂົາເຈົ້າ ແລະ ສ້າງຄວາມເບີກບານມ່ວນຊື່ນໃນການເຮັດວຽກ,” ທ່ານ ຮ່ວາງຈູງ ເລົ່າຄືນ.

ດ້ວຍການປະກອບສ່ວນຢ່າງບໍ່ອິດເມື່ອຍ, ທ່ານ ຮ່າວັນຮົງ ໄດ້ຮັບນາມມະຍົດວິລະຊົນດ້ານແຮງງານ ຈາກປະທານປະເທດ ເມື່ອປີ 1985, ກາຍເປັນຄົນທຳອິດຂອງເມືອງ Mong Duong ໄດ້ຮັບການບັນທຶກໃນປະຫວັດສາດອຸດສາຫະກຳຖ່ານຫີນ.

ເກືອບ 4 ທົດສະວັດຜ່ານມາ, ຢູ່ໃຈກາງເຂດບໍ່ຖ່ານຫີນກວາງນິງ, ຈິດວິນຍານດັ່ງກ່າວສືບຕໍ່ຖືກໄຟໄໝ້ ແລະ ແຜ່ລາມ. ຢູ່ບໍ່ຖ່ານຫີນ ຮ່າເລີມ, ອ້າຍ ຫງວຽນຈ້ອງໄທ, ໄວໜຸ່ມຢູ່ແຂວງ ຫາຍເຢືອງ , ໄດ້ຂຽນບັນດາການເດີນທາງທີ່ພິເສດຈາກຄົນງານຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ໄປສູ່ວິລະຊົນແຮງງານໃນໄລຍະສ້ອມແປງ.

ນັບແຕ່ມື້ທຳອິດທີ່ຮຽນການຄ້າຢູ່ໂຮງຮຽນມິດຕະພາບຫວຽດນາມ-ໂຊວຽດ, ຈົນກາຍເປັນຫົວໜ້າທິມງານຂຸດເຈາະນາມມະຍົດ, ທ່ານໄທ ແມ່ນຜູ້ບຸກເບີກທຸກວຽກງານ. ສໍາລັບ 7 ປີຕິດຕໍ່ກັນ, ທີມງານຂອງລາວໄດ້ນໍາພາອຸດສາຫະກໍາທັງຫມົດໃນການຜະລິດແລະຄວາມປອດໄພຂອງແຮງງານ. ຫຼາຍຮ້ອຍຂໍ້ລິເລີ່ມຂອງຕົນໄດ້ຮັບການນຳໃຊ້, ຊ່ວຍເຫຼືອ ຮ່າລຳ ສຳເລັດຫຼາຍໂຄງການຍຸດທະສາດ.

ໂດຍສະເພາະ, ໃນປີ 2011, ລາວເປັນຜູ້ທໍາອິດທີ່ໄດ້ວາງຕີນໃນລະດັບຄວາມເລິກ -300 ແມັດ - ເປັນຈຸດປ່ຽນທາງປະຫວັດສາດຂອງອຸດສາຫະກໍາຖ່ານຫີນໃນການຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ແນວຕັ້ງ. ຮອຍຕີນນັ້ນຖືກຫລໍ່ດ້ວຍທອງເຫລືອງ ແລະເກັບຮັກສາໄວ້ໃນຫ້ອງປະເພນີຂອງ TKV ເພື່ອເປັນສັນຍາລັກຂອງຄວາມກ້າຫານຂອງຜູ້ຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່.

ກຳມະກອນ Pham Dinh Duan (ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນຖ່ານຫີນວັງແດນ) ໃນການປ່ຽນແປງການຜະລິດ.

ຈາກເຂດຊົນນະບົດຂອງ ໄທບິ່ງ , ຟ້າມດິ່ງດວນ ໄດ້ມາປະກອບອາຊີບຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ຕາມຄາດໝາຍລ່ວງໜ້າ. ດ້ວຍເວລາ 20 ປີແຫ່ງການເຮັດວຽກກັບບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນຖ່ານຫີນວັງດານ, ທ່ານດວນແມ່ນຕົວແທນຂອງຄົນງານບໍ່ແຮ່ໃນໄລຍະຫັນເປັນອຸດສາຫະກຳ ແລະ ທັນສະໄໝ. ໃນຖານະເປັນຫົວຫນ້າທີມຂອງກອງປະຊຸມຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ 14, ລາວແລະເພື່ອນຮ່ວມທີມຂອງລາວຮັກສາຜົນຜະລິດເກີນແຜນການ 10-15% ໃນແຕ່ລະປີ. ການປະດິດສ້າງດ້ານວິຊາການຂອງລາວໄດ້ຊ່ວຍເພີ່ມຜົນຜະລິດຫຼາຍກ່ວາ 1.3 ເທົ່າ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພຢ່າງແທ້ຈິງໃນການຜະລິດ.

ວັນທີ 4 ມິຖຸນາປີ 2025, ທ່ານປະທານປະເທດໄດ້ລົງນາມໃນພິທີມອບນາມມະຍົດວິລະຊົນດ້ານແຮງງານໃຫ້ແກ່ຄົນງານບໍ່ແຮ່ Pham Dinh Duan - ລາງວັນທີ່ມີຄ່າຄວນໃຫ້ແກ່ຄົນງານບໍ່ແຮ່ທີ່ໄດ້ປະກອບສ່ວນຢ່າງງຽບໆຢູ່ໃຕ້ດິນມາເປັນເວລາ 2 ທົດສະວັດ.

ຈາກ ຮ່າວັນຮົງ - ນັກບຸກເບີກທີ່ໄດ້ປູທາງໃຫ້ເມືອງ Mong Duong, ເຖິງ Nguyen Trong Thai - ຮອຍຕີນໃນຄວາມເລິກ -300 ແມັດ, ຫຼັງຈາກນັ້ນ Pham Dinh Duan - ວິລະຊົນຂອງຍຸກໃໝ່, ພວກເຂົາເຈົ້າແມ່ນບັນດາຊີວິດຂອງການເດີນທາງຄົງທີ່ຊື່ງບັນດາກຳມະກອນຫວຽດນາມ. ເຖິງວ່າຫຼາຍປີຜ່ານໄປ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີໄດ້ປ່ຽນແປງໄປກໍ່ຕາມ, ແຕ່ຈິດໃຈຂອງ “ລະບຽບວິໄນ ແລະ ຄວາມສາມັກຄີ” ຍັງຄົງເປັນຄືດັ່ງແຫຼ່ງກຳເນີດທີ່ໄຫຼລົງມາຕະຫຼອດໄປໃນສາຍເລືອດຂອງບັນດາຄົນງານບໍ່ຖ່ານຫີນ.

ຢູ່ເທິງຊັ້ນສູງ, ໃນອຸໂມງເລິກ, ນັກຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ວິລະຊົນຍັງຊອກຫາແຫຼ່ງພະລັງງານໃຫ້ປະເທດຊາດຢ່າງບໍ່ອິດເມື່ອຍທັງກາງເວັນ. ເຂົາເຈົ້າ - ບັນດາວິລະຊົນກຳມະກອນອຸດສາຫະກຳຖ່ານຫີນ ໄດ້ຂຽນບົດຟ້ອນຂອງເຂດບໍ່ແຮ່ ກວາງນິງ, ສະນັ້ນ ທອງດຳບໍ່ພຽງແຕ່ແມ່ນແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງແມ່ນສັນຍາລັກຂອງກຳລັງແຮງຂອງຊາວ ຫວຽດນາມ ອີກດ້ວຍ.

ຮວ່າງອຽນ

ທີ່ມາ: https://baoquangninh.vn/chuyen-nhung-nguoi-tho-mo-anh-hung-3384003.html