 |
| ໃນໂອກາດວັນຄອບຄົວຫວຽດນາມ, ໃນການໃຫ້ສຳພາດກັບໜັງສືພິມ TG&VN, ທ່ານນາງ ໂຕ ຖູຍ ຢຽມ ກວຽນ ໄດ້ກ່າວວ່າ ພວກເຮົາບໍ່ຄວນປ່ອຍໃຫ້ເທັກໂນໂລຢີ ແລະ ອິນເຕີເນັດສົ່ງຜົນກະທົບທາງລົບຕໍ່ປະເພນີຄອບຄົວ. (ຮູບພາບ: ສະໜອງໃຫ້ໂດຍຜູ້ໃຫ້ສຳພາດ) |
ໃນລະຫວ່າງກອງປະຊຸມສະໄໝສາມັນຄັ້ງທີ 3 ຂອງ ສະພາແຫ່ງຊາດຊຸດ ທີ 15, ໃນຂະນະທີ່ປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປ້ອງກັນ ແລະ ຄວບຄຸມຄວາມຮຸນແຮງໃນຄອບຄົວທີ່ໄດ້ຮັບການດັດແກ້, ສະມາຊິກສະພາແຫ່ງຊາດຫຼາຍຄົນມີຄວາມກັງວົນຢ່າງເລິກເຊິ່ງຕໍ່ສະຖິຕິທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນຈຳນວນຄະດີຄວາມຮຸນແຮງໃນຄອບຄົວທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນ ແລະ ຈຳນວນແມ່ຍິງທີ່ຖືກທຳຮ້າຍໂດຍຜົວຂອງເຂົາເຈົ້າທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນ. ສິ່ງນີ້ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເປັນຈິງທີ່ໜ້າເສົ້າໃຈ: ວັດທະນະທຳຄອບຄົວກຳລັງປະເຊີນກັບບັນຫາທີ່ໜ້າຕົກໃຈ, ຂັດກັບທ່າອ່ຽງຂອງອາລະຍະທຳ ແລະ ຄວາມກ້າວໜ້າ. ທັດສະນະຂອງທ່ານກ່ຽວກັບບັນຫານີ້ແມ່ນຫຍັງ?
ໃນຄວາມຄິດເຫັນຂອງຂ້ອຍ, ຄວາມຮຸນແຮງໃນຄອບຄົວມີຫຼາຍສາເຫດ. ບາງສາເຫດແມ່ນຍ້ອນສັງຄົມ, ຕົວຢ່າງເຊັ່ນ ຄວາມກົດດັນທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນຂອງຊີວິດ ແລະ ການເງິນ ຂອງຄອບຄົວ, ຫຼື ຄວາມບໍ່ໝັ້ນຄົງທາງດ້ານຈິດໃຈທີ່ເກີດຈາກການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງອຸປະກອນດິຈິຕອນ. ສາເຫດອື່ນໆແມ່ນຍ້ອນການຂາດທັກສະ ແລະ ມາດຕະການລົງໂທດຕໍ່ຄວາມຮຸນແຮງ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນການຂາດກົດໝາຍ ແລະ ການຕິດຕາມກວດກາຄວາມຮຸນແຮງຂອງຊຸມຊົນ.
ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ໃນຄວາມເປັນຈິງແລ້ວ, ຍັງມີບັນຫາຫຼາຍຢ່າງກ່ຽວກັບການຮັບຮູ້ຄວາມຮຸນແຮງໃນຄອບຄົວ. ຂ້ອຍຮູ້ຈັກຜູ້ຍິງຄົນໜຶ່ງທີ່ຖືກຜົວທຳຮ້າຍ. ເມື່ອນາງຊອກຫາຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອ, ນາງໄດ້ຖືກບອກວ່າເຂົາເຈົ້າຈະບໍ່ແຊກແຊງເລື່ອງສ່ວນຕົວຂອງຄອບຄົວຂອງນາງ. ດັ່ງນັ້ນ, ຂ້ອຍຈຶ່ງມີຜູ້ຍິງທີ່ປະສົບກັບຄວາມຮຸນແຮງໃນຄອບຄົວຮ້ອງໄຫ້ຫາຂ້ອຍ, ໂດຍກ່າວວ່າເຂົາເຈົ້າບໍ່ຮູ້ວ່າຈະຫັນໄປຫາໃຜເພື່ອຂໍຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອ.
ເມື່ອພວກເຮົາສາມາດດຳເນີນການສືບສວນຢ່າງຈິງຈັງກ່ຽວກັບສາເຫດຂອງຄວາມຮຸນແຮງ, ພວກເຮົາສາມາດພັດທະນາວິທີແກ້ໄຂເພື່ອຈຳກັດ ແລະ ໃນທີ່ສຸດກໍ່ຢຸດຕິມັນໄດ້. ນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນເລື່ອງຂອງສະຫະພັນແມ່ຍິງເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ເປັນເລື່ອງຂອງພວກເຮົາທຸກຄົນ, ແລະ ການສຶກສາ ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນເລື່ອງນີ້.
ນອກຈາກນັ້ນ, ເດັກຍິງຈຳເປັນຕ້ອງຮຽນຮູ້ວິທີການປົກປ້ອງຕົນເອງ, ຕົວຢ່າງເຊັ່ນ ໂດຍການກຳນົດຂອບເຂດເພື່ອປ້ອງກັນຄວາມຮຸນແຮງແຕ່ຫົວທີ. ການຮຽນຮູ້ສິລະປະການຕໍ່ສູ້ ແລະ ການເຂົ້າໃຈກົດໝາຍກໍ່ເປັນທັກສະທີ່ຈຳເປັນເຊັ່ນກັນ.
ດັ່ງນັ້ນ, ໃນຍຸກອຸດສາຫະກຳ 4.0, ຄອບຄົວຕ່າງໆກຳລັງປະເຊີນກັບສິ່ງທ້າທາຍຫຍັງແດ່?
ດັ່ງທີ່ໄດ້ກ່າວມາຂ້າງເທິງ, ການປະຕິວັດດິຈິຕອນນຳສະເໜີທັງໂອກາດ ແລະ ຜົນສະທ້ອນທາງລົບ, ລວມທັງຄວາມຕຶງຄຽດທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນສຳລັບທຸກຄົນ. ພວກເຮົາຈະມັກໃຊ້ໂທລະສັບຫຼາຍກວ່າການໃຊ້ເວລາໃນການສື່ສານ ແລະ ແບ່ງປັນອາລົມເຊິ່ງກັນແລະກັນ. ດັ່ງນັ້ນ, ຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈພາຍໃນຄອບຄົວຈຶ່ງຫຼຸດລົງ, ແລະ ຄວາມຂັດແຍ້ງກໍ່ກາຍເປັນເລື້ອຍໆ. ຄວາມຮຸນແຮງຍັງເພີ່ມຂຶ້ນເມື່ອຄົນເຮົາສູນເສຍການເຊື່ອມຕໍ່ເຊິ່ງກັນແລະກັນ.
ໃນຍຸກສະໄໝໃໝ່, ດ້ວຍຫ້ອງຮຽນທັກສະຊີວິດ ແລະ ໂຄງການຝຶກອົບຮົມກ່ອນແຕ່ງງານຫຼາຍຢ່າງ, ເປັນຫຍັງອັດຕາການຢ່າຮ້າງຈຶ່ງຍັງເພີ່ມຂຶ້ນ, ແລະ ເປັນຫຍັງແມ່ຍິງຫຼາຍຄົນຍັງຕົກເປັນເຫຍື່ອຂອງຄວາມຮຸນແຮງໃນຄອບຄົວ?
ທັກສະການຮຽນຮູ້ບໍ່ໄດ້ຮັບປະກັນທັກສະໂດຍອັດຕະໂນມັດ, ໂດຍສະເພາະຖ້າຫຼັກສູດເຫຼົ່ານັ້ນແມ່ນແຕ່ທິດສະດີເທົ່ານັ້ນ ແລະ ຂາດປະສົບການຕົວຈິງ. ກ່ຽວກັບການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງອັດຕາການຢ່າຮ້າງ, ເຫັນໄດ້ຢ່າງຊັດເຈນວ່າສັງຄົມຫວຽດນາມໄດ້ຜ່ານການປ່ຽນແປງຫຼາຍຢ່າງ. ການຢ່າຮ້າງບໍ່ແມ່ນເລື່ອງທາງລົບສະເໝີໄປ; ມັນອາດເປັນສັນຍານຂອງສັງຄົມທີ່ບໍ່ຍຶດໝັ້ນກັບມາດຕະຖານທີ່ເຂັ້ມງວດທີ່ເຄີຍບັງຄັບໃຫ້ແມ່ຍິງຕ້ອງອົດທົນກັບຄວາມທຸກທໍລະມານແຕ່ຢ້ານກົວການຖືກດູຖູກທາງສັງຄົມ.
| "ຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການສ້າງວັດທະນະທຳຄອບຄົວແມ່ນຂຶ້ນກັບສະມາຊິກທຸກຄົນ, ແລະ ສຸພາສິດເກົ່າທີ່ວ່າ 'ຜູ້ຊາຍສ້າງເຮືອນ, ຜູ້ຍິງສ້າງເຮືອນ' ບໍ່ໄດ້ນຳໃຊ້ອີກຕໍ່ໄປ. ເພາະວ່າປະຈຸບັນຜູ້ຍິງຍັງມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການ 'ສ້າງເຮືອນ' ຄືກັນກັບຜູ້ຊາຍ." |
ຂ້ອຍມີເພື່ອນຄົນໜຶ່ງທີ່ເປັນພິທີກອນທີ່ສວຍງາມ ແລະ ປະສົບຜົນສຳເລັດຫຼາຍ. ຜົວຂອງນາງໄດ້ນອກໃຈນາງ, ດັ່ງນັ້ນນາງຈຶ່ງຢ່າຮ້າງກັບລາວ ແລະ ກັບໄປຢູ່ເມືອງເຫວ້ ເພື່ອໄປຢູ່ກັບພໍ່ແມ່ຂອງນາງ. ແທນທີ່ຈະຕ້ອນຮັບນາງກັບມາ, ພໍ່ແມ່ຂອງນາງໄດ້ດ່າ ແລະ ໄລ່ນາງອອກໄປ, ໂດຍເຊື່ອວ່າລູກສາວຂອງພວກເຂົາ "ໄດ້ທຳລາຍຊື່ສຽງຂອງຄອບຄົວ." ນັ້ນແມ່ນ 10 ປີກ່ອນ; ປະຈຸບັນ, ເກືອບບໍ່ມີໃຜວິພາກວິຈານຜູ້ຍິງທີ່ປະຖິ້ມຜົວຂອງເຂົາເຈົ້າອີກຕໍ່ໄປ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ພວກເຂົາຍັງຊົມເຊີຍຜູ້ຍິງທີ່ກ້າທີ່ຈະປະຖິ້ມຜົວທີ່ບໍ່ດີ, ຜູ້ທີ່ກ້າທີ່ຈະເອົາຊະນະອະຄະຕິທັງໝົດ, ແລະ ຜູ້ທີ່ກ້າທີ່ຈະດຳລົງຊີວິດທີ່ມີຄ່າຄວນ.
ດັ່ງນັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າຈຶ່ງບໍ່ເຫັນດີກັບທັດສະນະທີ່ວ່າການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງອັດຕາການຢ່າຮ້າງເປັນສັນຍານທາງລົບຕໍ່ສັງຄົມ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ຕົວເລກນີ້ອາດຈະຫຼຸດລົງໃນອະນາຄົດ. ແຕ່ເຫດຜົນຂອງການຫຼຸດລົງບໍ່ແມ່ນຍ້ອນວ່າຄູ່ຮັກມີຄວາມສຸກຫຼາຍຂຶ້ນ, ແຕ່ຍ້ອນວ່າພວກເຂົາບໍ່ມີຄວາມຕ້ອງການທີ່ຈະແຕ່ງງານອີກຕໍ່ໄປ.
ຍິງສາວຄົນໜຶ່ງເຄີຍເວົ້າແບບນີ້ວ່າ: ຄູ່ຮັກທີ່ຢ່າຮ້າງກັນເຄີຍຮັກກັນບໍ? ເຂົາເຈົ້າໄດ້ລົງທະບຽນແຕ່ງງານບໍ? ເຂົາເຈົ້າມີລູກນຳກັນບໍ? ເຂົາເຈົ້າມີລູກນຳກັນ, ແມ່ນບໍ? ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຜ່ານຂັ້ນຕອນທັງໝົດຂອງການແຕ່ງງານ, ແຕ່ສຸດທ້າຍກໍຍັງຢ່າຮ້າງກັນຢູ່. ສະນັ້ນເປັນຫຍັງຈຶ່ງແຕ່ງງານກັນ? ພຽງແຕ່ຢູ່ນຳກັນ, ແລະເມື່ອເຈົ້າເບື່ອໜ່າຍກັນ, ແຍກທາງກັນໂດຍບໍ່ມີພາລະ. ແค່ນັ້ນແຫຼະ!
 |
| ທ່ານນາງ ໂຕ ຖູຍ ດຽມ ກວຽນ ໄດ້ແບ່ງປັນວ່າ ມີຜົນສະທ້ອນທາງລົບຫຼາຍຢ່າງທີ່ສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ສາຍພົວພັນໃນຄອບຄົວ, ແລະ ການສູນເສຍການເຊື່ອມຕໍ່ແມ່ນເກີດຈາກການບໍ່ຮັກສາອາລົມຂອງກັນແລະກັນ. (ຮູບພາບ: ສະໜອງໃຫ້ໂດຍຜູ້ໃຫ້ສຳພາດ) |
ບາງຄົນໂຕ້ຖຽງວ່າ, "ຄອບຄົວໃນປະຈຸບັນມີຄວາມຮັ່ງມີ ແລະ ສະດວກສະບາຍຫຼາຍຂຶ້ນ, ແຕ່ຍັງມີຄວາມກົດດັນຫຼາຍຂຶ້ນ ແລະ ໝັ້ນຄົງໜ້ອຍລົງ." ດັ່ງນັ້ນ, ໃນສະພາບການຂອງການສຶກສາວັດທະນະທຳຄອບຄົວ, ໃນຄວາມຄິດເຫັນຂອງເຈົ້າ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງແຕ່ລະຄົນແມ່ນຫຍັງ?
ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງສະມາຊິກແຕ່ລະຄົນຈະແຕກຕ່າງກັນໄປຕາມວັດທະນະທໍາຂອງແຕ່ລະຄອບຄົວ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ວັດທະນະທໍາຄອບຄົວແມ່ນພື້ນຖານທີ່ສໍາຄັນທີ່ຄູ່ຜົວເມຍຈໍາເປັນຕ້ອງຕົກລົງກັນກ່ອນທີ່ຈະຢູ່ຮ່ວມກັນ. ສິ່ງນີ້ສາມາດເຫັນໄດ້ວ່າເປັນ "ສັນຍາແຕ່ງງານ" ເຊິ່ງຄູ່ຮັກທັງສອງລະບຸຄວາມປາຖະໜາ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງຂອງເຂົາເຈົ້າຕໍ່ກັນແລະກັນ ແລະ ຂັ້ນຕອນຕ່າງໆທີ່ຈະເກີດຂຶ້ນໃນເຮືອນ.
ຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການສ້າງວັດທະນະທໍາຄອບຄົວແມ່ນຂຶ້ນກັບສະມາຊິກທຸກຄົນ, ແລະສຸພາສິດເກົ່າທີ່ວ່າ "ຜູ້ຊາຍສ້າງເຮືອນ, ຜູ້ຍິງສ້າງເຮືອນ" ບໍ່ໄດ້ນໍາໃຊ້ອີກຕໍ່ໄປ. ປະຈຸບັນຜູ້ຍິງຍັງປະກອບສ່ວນໃນ "ການກໍ່ສ້າງເຮືອນ" ຄືກັນກັບຜູ້ຊາຍ. ດັ່ງນັ້ນ, ໃນຄອບຄົວ, ເມື່ອເມຍແຕ່ງກິນ, ຜົວຈະລ້າງຈານ. ເມື່ອເມຍອາບນໍ້າໃຫ້ລູກ, ຜົວຈະເຮັດຄວາມສະອາດເຮືອນ. ວຽກງານເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ຄວນຖືກເອີ້ນວ່າ "ຜົວແບ່ງປັນຄວາມຮັບຜິດຊອບກັບເມຍ," ແຕ່ຄວນເອີ້ນວ່າ "ໜ້າທີ່ຮ່ວມກັນ."
ຕາມທີ່ທ່ານຄິດ, ພວກເຮົາຈະປັບປຸງຄຸນນະພາບວັດທະນະທໍາຄອບຄົວໄດ້ແນວໃດ ໃນສະພາບການທີ່ຄອບຄົວຫວຽດນາມກໍາລັງປະເຊີນກັບສິ່ງທ້າທາຍ ແລະ ຜົນກະທົບຈາກຍຸກດິຈິຕອນ?
ຄຳຖາມນີ້ອາດຈະກາຍເປັນຫົວຂໍ້ຂອງການຄົ້ນຄວ້າທາງວິທະຍາສາດສຳລັບຜູ້ທີ່ສຶກສາສັງຄົມວິທະຍາ, ມະນຸດວິທະຍາ, ແລະ ການສຶກສາແມ່ຍິງ. ສ່ວນຕົວແລ້ວ, ໃນຖານະທີ່ເປັນແມ່ຍິງທີ່ເຮັດວຽກໃນຂົງເຂດການຫັນປ່ຽນດິຈິຕອນ, ຂ້າພະເຈົ້າເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບຄວາມກົດດັນທີ່ຜູ້ຄົນປະເຊີນຢູ່ໃນຍຸກດິຈິຕອນ.
ຕອນຂ້ອຍໄປສະຫະລັດເພື່ອເຮັດວຽກກັບວິສະວະກອນ Microsoft, ເຂົາເຈົ້າບອກຂ້ອຍວ່າພວກເຮົາຄວນຈຳກັດການໃຊ້ອຸປະກອນດິຈິຕອນຂອງເດັກນ້ອຍ. ເດັກຍິ່ງນ້ອຍເທົ່າໃດ, ເຂົາເຈົ້າກໍ່ຍິ່ງຕ້ອງໃຊ້ເວລາຫຼິ້ນກັບທຳມະຊາດ ແລະ ສັດຫຼາຍຂຶ້ນ, ແລະ ໂດຍສະເພາະແມ່ນການພົວພັນກັບຄົນອື່ນ. ເດັກນ້ອຍຕ້ອງຮຽນຮູ້ວິທີການສື່ສານໃນໂລກແຫ່ງຄວາມເປັນຈິງເພື່ອພັດທະນາຕົນເອງຢ່າງຮອບດ້ານ ແລະ ຫຼີກລ່ຽງຄວາມຜິດປົກກະຕິ.
ເດັກນ້ອຍຫຼາຍຄົນຕິດອຸປະກອນດິຈິຕອນ, ສູນເສຍການຄວບຄຸມ ແລະ ປະສົບກັບການຫຼຸດລົງຂອງຜົນການຮຽນ. ຮ້າຍແຮງກວ່ານັ້ນ, ເດັກນ້ອຍບາງຄົນເຖິງຂັ້ນຂ້າຕົວຕາຍເມື່ອຖືກກີດກັນຈາກອຸປະກອນດິຈິຕອນຂອງເຂົາເຈົ້າ. ນັ້ນແມ່ນສະຖານະການຂອງເດັກນ້ອຍ. ສຳລັບຜູ້ໃຫຍ່, ທ່ານອາດຈະເຄີຍເຫັນຄູ່ຮັກໃນຮ້ານກາເຟທີ່ໂລແມນຕິກ, ແຕ່ແທນທີ່ຈະຫຼຽວເບິ່ງກັນ ແລະ ແບ່ງປັນເລື່ອງລາວຕ່າງໆ, ແຕ່ລະຄົນກໍ່ຕິດຢູ່ກັບໂທລະສັບຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ຜົນສະທ້ອນນີ້ແມ່ນຕົວຊີ້ບອກເຖິງການແຕກແຍກຂອງສົມລົດ. ຍັງມີຜົນກະທົບທາງລົບອື່ນໆອີກຫຼາຍຢ່າງຕໍ່ສາຍພົວພັນໃນຄອບຄົວ, ເຊິ່ງເກີດຈາກການຂາດການເຊື່ອມຕໍ່ທາງດ້ານອາລົມ ແລະ ທຸກຄົນໝົກໝຸ້ນຢູ່ກັບໂທລະສັບຂອງເຂົາເຈົ້າ. ມັນເຖິງເວລາແລ້ວທີ່ພວກເຮົາຄວນນັ່ງລົງ ແລະ ຕົກລົງເຫັນດີວ່າທຸກໆມື້ເມື່ອກັບບ້ານ, ທຸກຄົນຄວນປິດສຽງໂທລະສັບຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະ ຢ່າໃຊ້ໂທລະສັບຂອງເຂົາເຈົ້າໃນຂະນະທີ່ກິນເຂົ້າ.
ທຸກໆຄົນຄວນສົນທະນາກັນຢູ່ໂຕະອາຫານຄ່ຳ ແລະ ຊ່ວຍເຮັດວຽກບ້ານ. ໃນທ້າຍອາທິດ, ເມື່ອທຸກຄົນໃນຄອບຄົວອອກໄປຂ້າງນອກ, ບໍ່ຄວນໃຫ້ໃຜໃຊ້ໂທລະສັບສົ່ງຂໍ້ຄວາມ, ອ່ານຂ່າວ ຫຼື ເບິ່ງເຟສບຸກຢູ່ຕະຫຼອດເວລາ. ກົດລະບຽບເຫຼົ່ານີ້ຈຳເປັນຕ້ອງໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນຈາກທຸກຄົນໃນຄອບຄົວ ແລະ ເປັນແຮງບັນດານໃຈໃຫ້ໝູ່ເພື່ອນ.
ຂ້າພະເຈົ້າເຊື່ອວ່າຄອບຄົວໃດກໍຕາມທີ່ປູກຝັງວັດທະນະທໍາດັ່ງກ່າວຈະເພີ່ມຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈແລະບັນລຸການເຊື່ອມຕໍ່ທີ່ຍືນຍົງຢ່າງແນ່ນອນ. ສາຍພົວພັນໃນທາງບວກພາຍໃນຄອບຄົວຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ຮັບການປົກປ້ອງໂດຍຫຼັກການທີ່ພວກເຮົາຈະເອີ້ນວ່າ "ວັດທະນະທໍາຄອບຄົວ".
ຂອບໃຈ, ທ່ານນາງ!
ທ່ານນາງ ໂຕ ຖູຍ ຢ້ຽມ ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການສຶກສາ ເປັນຜູ້ກໍ່ຕັ້ງ ແລະ CEO ຂອງ InnEdu, ແລະ ເປັນໜຶ່ງໃນ 20 ແມ່ຍິງທີ່ມີແຮງບັນດານໃຈທີ່ສຸດຂອງປີ 2021 ຕາມການຄັດເລືອກໂດຍ Forbes Vietnam. ນາງໄດ້ເຮັດວຽກໃນຂະແໜງການສຶກສາເປັນເວລາ 30 ປີໃນທັງສາມບົດບາດຄື: ຄູສອນ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການຝຶກອົບຮົມ, ແລະ ເຈົ້າຂອງ InnEdu, ເຊິ່ງເປັນທຸລະກິດດ້ານການສຶກສາທີ່ຊ່ຽວຊານດ້ານ STEAM. ຜູ້ຊ່ຽວຊານ ດຽມ ກວຽນ ຍັງເປັນວິທະຍາກອນໃນໂຄງການນະວັດຕະກໍາຂອງກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ຝຶກອົບຮົມ, ແລະ ເປັນຜູ້ພິພາກສາໃນການແຂ່ງຂັນຄູສອນສ້າງສັນທັງໃນລະດັບທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ລະດັບຊາດ. ນາງໄດ້ຝຶກອົບຮົມຜູ້ນໍາດ້ານການສຶກສາ ແລະ ຄູອາຈານຫຼາຍກວ່າ 60,000 ຄົນໃນຫຼາຍກວ່າ 40 ແຂວງ ແລະ ນະຄອນ ກ່ຽວກັບທັກສະທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບ STEAM, ການນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານໃນການສອນ, ວິທີການສອນທີ່ສ້າງສັນ, ແລະ ການສ້າງແຮງຈູງໃຈໃນທາງບວກໃຫ້ກັບນັກຮຽນ. ໃນປີ 2014, ນາງໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມ Global Education Forum ໃນປະເທດສະເປນ, ແລະ ກາຍເປັນຄົນຫວຽດນາມຄົນທຳອິດທີ່ໄດ້ຮັບການຍອມຮັບຈາກ Microsoft ໃຫ້ເປັນ Microsoft Innovative Educator Expert Fellow. ໃນເດືອນຕຸລາ 2020, InnEdu, ເຊິ່ງນາງໄດ້ກໍ່ຕັ້ງຂຶ້ນ, ໄດ້ກາຍເປັນຄູ່ຮ່ວມງານຝຶກອົບຮົມທົ່ວໂລກລາຍທຳອິດຂອງ Microsoft ໃນຫວຽດນາມ. |
[ໂຄສະນາ_2]
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ
(0)