ດຳລັດສະບັບນີ້ຄາດວ່າຈະແກ້ໄຂບັນຫາຂໍ້ບົກຜ່ອງໃນການຈັດວາງແພດ ກິລາ ແລະ ທີມງານສະໜັບສະໜູນດ້ານວິຊາການເພື່ອຊ່ວຍນັກກິລາໃນການຟື້ນຟູຂອງເຂົາເຈົ້າໃນໄວໆນີ້.
"ຊ່ອງຫວ່າງ" ທີ່ສຳຄັນໃນການຝຶກອົບຮົມ.
ໃນທ້າຍປີ 2025, ໃນຖະແຫຼງການຂອງເຂົາເຈົ້າ, ຜູ້ນຳກິລາຈາກກົມສຶກສາທາງດ້ານຮ່າງກາຍ ແລະ ກິລາຈົນເຖິງອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນໄດ້ຍອມຮັບຢ່າງຈິງໃຈວ່າຊັບພະຍາກອນມະນຸດຂອງແພດກິລາ ແລະ ນັກວິຊາການຟື້ນຟູສຸຂະພາບສຳລັບນັກກິລາໃນທີມຊາດ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນຍັງບໍ່ພຽງພໍ ແລະ ອ່ອນແອ. ນອກຈາກທີມບານເຕະ ແລະ ບາງທີມທີ່ມີຊັບພະຍາກອນທາງສັງຄົມ, ທີມອື່ນໆສ່ວນໃຫຍ່ມີແພດ ແລະ ນັກວິຊາການຟື້ນຟູສຸຂະພາບເມື່ອເຂົ້າຮ່ວມກິດຈະກຳກິລາສາກົນເທົ່ານັ້ນ. ໃນຂະນະດຽວກັນ, ໃນຊ່ວງເວລາການຝຶກຊ້ອມທີ່ຍາວນານກ່ອນການແຂ່ງຂັນ - ໜຶ່ງໃນຊ່ວງເວລາທີ່ມີຄວາມສ່ຽງສູງສຸດຕໍ່ການບາດເຈັບ - ນັກກິລາຂາດການສະໜັບສະໜູນເປັນປະຈຳຈາກຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການແພດ.
ອີງຕາມທ່ານໝໍກິລາ Pham Manh Hung, ເພື່ອຮັບປະກັນການຝຶກອົບຮົມທີ່ມີປະສິດທິພາບ ແລະ ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງ, ແຕ່ລະທີມຊາດຕ້ອງການຢ່າງໜ້ອຍໜຶ່ງທ່ານໝໍ ແລະ ນັກວິຊາການໜຶ່ງຄົນເພື່ອຕິດຕາມຂະບວນການຝຶກອົບຮົມທັງໝົດຢ່າງໃກ້ຊິດ, ແທນທີ່ຈະພຽງແຕ່ປະກົດຕົວເມື່ອເຂົ້າຮ່ວມການແຂ່ງຂັນ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ເນື່ອງຈາກການຂາດລະບຽບການສະເພາະຂອງລັດກ່ຽວກັບການຈັດວາງທ່ານໝໍ ແລະ ນັກວິຊາການທາງການແພດໃນທີມຊາດ, ເຖິງແມ່ນວ່າໃນເວລາທີ່ຈຳເປັນ, ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດກໍ່ປະເຊີນກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍຢ່າງ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ທີມຊາດສ່ວນໃຫຍ່ອາໄສຊັບພະຍາກອນຂອງສະຫະພັນກິລາເພື່ອຈ້າງທ່ານໝໍ ແລະ ນັກວິຊາການເພື່ອສະໜັບສະໜູນ. ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ການຊອກຫາທີມແພດທີ່ມີຄວາມຊ່ຽວຊານຢ່າງແທ້ຈິງໃນກິລາທີ່ມີປະສິດທິພາບສູງບໍ່ແມ່ນເລື່ອງງ່າຍ. ໃນບາງກິລາເຊັ່ນ: ກິລາແລ່ນ ແລະ ມວຍ, ສະຫະພັນຕ່າງໆຖືກບັງຄັບໃຫ້ສົ່ງນັກກິລາອອກໄປນອກເພື່ອຟື້ນຟູຫຼັງຈາກການຝຶກຊ້ອມ.
ເມື່ອກະກຽມຕົວສຳລັບການແຂ່ງຂັນທີ່ສຳຄັນ, ຄະນະຜູ້ແທນກິລາຫວຽດນາມຍັງຄົງອາໄສການປະສານງານກັບໂຮງໝໍກິລາຫວຽດນາມເພື່ອເພີ່ມຈຳນວນແພດໝໍ ແລະ ນັກກາຍຍະພາບບຳບັດສຳລັບນັກກິລາທີ່ກຳລັງຝຶກຊ້ອມຢູ່ສູນຕ່າງໆ, ຫຼື ນຳນັກກິລາກັບຄືນມາໂຮງໝໍເພື່ອປິ່ນປົວ ແລະ ຟື້ນຟູສຸຂະພາບຕາມຄວາມຮຸນແຮງຂອງການບາດເຈັບຂອງເຂົາເຈົ້າ. ໃນຂະນະດຽວກັນ, ສູນຝຶກຊ້ອມແຫ່ງຊາດກຳລັງປະເຊີນກັບການຂາດແຄນບຸກຄະລາກອນທາງການແພດຢ່າງຮ້າຍແຮງ. ໃນບາງສູນ, ມີ ພະນັກງານແພດ ພຽງແຕ່ປະມານສິບສອງຄົນເທົ່ານັ້ນທີ່ຕ້ອງດູແລນັກກິລາເກືອບ 1,000 ຄົນຈາກທີມຊາດຕ່າງໆ. ຄວາມເປັນຈິງນີ້ເຮັດໃຫ້ມັນຍາກທີ່ຈະຕິດຕາມກວດກາການບາດເຈັບ, ປະເມີນພາລະການຝຶກຊ້ອມ, ແລະ ຈັດການຟື້ນຕົວຫຼັງຈາກການຝຶກຊ້ອມແຕ່ລະຄັ້ງຢ່າງດີທີ່ສຸດ.
ເມື່ອທີມຊາດຂາດກົນໄກເພື່ອຮັບປະກັນພະນັກງານແພດທີ່ພຽງພໍ, ມັນຈະກາຍເປັນເລື່ອງຍາກຫຼາຍຂຶ້ນສຳລັບທ້ອງຖິ່ນທີ່ຈະບັນລຸຄວາມກ້າວໜ້າ. ຕົວຢ່າງ, ຂະແໜງກິລາຂອງຮ່າໂນ້ຍ, ເຖິງວ່າຈະມີການຝຶກອົບຮົມນັກກິລາເກືອບ 2,000 ຄົນ, ແຕ່ມີພະນັກງານແພດພຽງແຕ່ປະມານສິບສອງຄົນເທົ່ານັ້ນ. ໃນສະພາບການນີ້, ການມອບໝາຍແພດ ແລະ ນັກວິຊາການໃຫ້ມາພ້ອມກັບທີມເປັນປະຈຳແມ່ນເກືອບເປັນໄປບໍ່ໄດ້.
ຈະມີຈຸດປ່ຽນບໍ?
ຫຼັງຈາກໄດ້ລະບຸຢ່າງຊັດເຈນເຖິງການຂາດແຄນພະນັກງານແພດໃນທີມຊາດ, ຂະແໜງກິລາໄດ້ແນະນຳໃຫ້ລວມເອົາບັນຫານີ້ໄວ້ໃນຮ່າງເອກະສານປັບປຸງລະບອບ ແລະ ນະໂຍບາຍສຳລັບສະມາຊິກຂອງທີມກິລາ. ດັ່ງນັ້ນ, ລັດຖະດຳລັດສະບັບເລກທີ 349/2025/ND-CP ທີ່ອອກໂດຍລັດຖະບານໃນວັນທີ 30 ທັນວາ 2025, ກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍສຳລັບສະມາຊິກຂອງທີມກິລາທີ່ເຂົ້າຮ່ວມໃນການຝຶກຊ້ອມ ແລະ ການແຂ່ງຂັນແບບເຂັ້ມຂຸ້ນ, ໄດ້ລວມເອົາພະນັກງານແພດຂອງທີມຊາດຢ່າງເປັນທາງການວ່າມີສິດໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດ.
ອີງຕາມລັດຖະດຳລັດສະບັບເລກທີ 349/2025/ND-CP, ຜູ້ທີ່ມີສິດໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດລວມມີພະນັກງານແພດ (ທ່ານໝໍ, ນັກວິຊາການ) ທີ່ເປັນສະມາຊິກຂອງທີມຊາດ ແລະ ທີມຊາດຊາວໜຸ່ມ, ໂດຍບໍ່ຄຳນຶງເຖິງວ່າເຂົາເຈົ້າຈະໄດ້ຮັບເງິນເດືອນຈາກງົບປະມານຂອງລັດຫຼືບໍ່. ໂດຍສະເພາະ, ພະນັກງານແພດທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນຈາກງົບປະມານຂອງລັດຈະໄດ້ຮັບເງິນເດືອນເທົ່າທຽມກັນ. ທ່ານໝໍຈະໄດ້ຮັບເງິນເດືອນຂອງຄູຝຶກທີມຊາດ, ແລະ ພະນັກງານເຕັກນິກຈະໄດ້ຮັບເງິນເດືອນຂອງນັກກິລາ. ອີງຕາມລະບຽບການໃນປະຈຸບັນ, ຄ່າແຮງງານປະຈຳວັນສຳລັບຄູຝຶກທີມຊາດແມ່ນ 750,000 ດົ່ງ/ຄົນ/ມື້, ໃນຂະນະທີ່ນັກກິລາທີມຊາດແມ່ນ 550,000 ດົ່ງ/ຄົນ/ມື້. ສຳລັບພະນັກງານແພດທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນຈາກງົບປະມານຂອງລັດໃນປະຈຸບັນ, ເງິນເດືອນປັດຈຸບັນຂອງເຂົາເຈົ້າຈະຍັງຄົງບໍ່ປ່ຽນແປງ, ແລະ ຄວາມແຕກຕ່າງທີ່ຕໍ່າກວ່າຈຳນວນທີ່ກຳນົດໄວ້ຈະໄດ້ຮັບການຊົດເຊີຍ.
ນັບແຕ່ວັນທີ 15 ກຸມພາ 2026, ເມື່ອດຳລັດ 349/2025/ND-CP ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ຢ່າງເປັນທາງການ, ຫຼາຍທີມຊາດໄດ້ວາງແຜນທີ່ຈະສະເໜີແພດໝໍ ແລະ ພະນັກງານແພດເຂົ້າຮ່ວມການຝຶກຊ້ອມຕະຫຼອດປີ 2026. ທ່ານ ຕາດິ່ງດຶກ, ຫົວໜ້າພະແນກມວຍປ້ຳ (ພະແນກກິລາຫວຽດນາມ), ໄດ້ແຈ້ງໃຫ້ຊາບວ່າທ່ານກຳລັງປະສານງານກັບໜ່ວຍງານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເພື່ອຮັບປະກັນພະນັກງານແພດສຳລັບທີມມວຍປ້ຳແຫ່ງຊາດເມື່ອພວກເຂົາເລີ່ມຝຶກຊ້ອມໃນຕົ້ນເດືອນກຸມພາ. ໃນປີ 2026, ທີມມວຍປ້ຳຫວຽດນາມຈະເຂົ້າຮ່ວມງານກິລາເອເຊຍ 2026 ແລະ ພ້ອມກັນນັ້ນກໍ່ກະກຽມສຳລັບງານກິລາໂອລິມປິກ 2028. ດ້ວຍການເພີ່ມພະນັກງານແພດເຂົ້າໃນທີມ, ທ່ານ ຕາດິ່ງດຶກ ເຊື່ອວ່າຜົນງານຂອງທີມຈະດີຂຶ້ນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໃນເວລາຕໍ່ໄປ.
ທີ່ຮ່າໂນ້ຍ, ທ່ານ ດ່າວກວກທັງ, ຫົວໜ້າພະແນກຄຸ້ມຄອງກິລາ (ພະແນກວັດທະນະທຳ ແລະ ກິລາຮ່າໂນ້ຍ), ຍັງໄດ້ກ່າວວ່າ, ອີງຕາມຂໍ້ກຳນົດໃໝ່ກ່ຽວກັບພະນັກງານແພດໃນດຳລັດເລກທີ 349/2025/ND-CP, ທ້ອງຖິ່ນຕ່າງໆເຊັ່ນຮ່າໂນ້ຍໃນປັດຈຸບັນມີພື້ນຖານໃນການພິຈາລະນາຈ້າງພະນັກງານແພດສຳລັບແຕ່ລະກິລາ. ສິ່ງນີ້ບໍ່ສາມາດເຮັດໄດ້ພາຍໃນຄືນດຽວ, ແຕ່ຢ່າງໜ້ອຍມັນກໍ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງເສັ້ນທາງກ້າວໜ້າສຳລັບຂະແໜງກິລາຂອງຮ່າໂນ້ຍ.
ດຳລັດສະບັບໃໝ່ກຳລັງເພີ່ມຄວາມຄາດຫວັງສຳລັບການປ່ຽນແປງໃນທາງບວກໃນຂົງເຂດທີ່ເປັນ "ຈຸດແຂງ" ມາດົນແລ້ວໃນກິລາຫວຽດນາມ. ກຸນແຈສຳຄັນຍັງຄົງເປັນວິທີການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຢ່າງມີປະສິດທິພາບສູງສຸດ.
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://hanoimoi.vn/ky-vong-tu-chinh-sach-moi-731218.html
(0)