ເງິນເດືອນຂອງຄູໃຫມ່ແມ່ນຈັດລໍາດັບຄວາມສໍາຄັນຕາມລະດັບເງິນເດືອນສູງສຸດແລະຕາຕະລາງໃນລະບົບການເຮັດວຽກບໍລິຫານ.

bna_z4856076520866_1793a3ccee94bddd02247edba2926df8.jpg — ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ຫງວຽນຟູ໋ຈ້ອງ ແລະ ການນຳ ສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ລັດຖະບານ ໄດ້ແລກປ່ຽນກັບບັນດາຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດຢູ່ນອກວາລະຊັກຖາມ ແລະ ຕອບຄຳຊັກຖາມ. ພາບ: ນ້ຳອານ

ກປ.ອອນໄລ - ຕອນເຊົ້າວັນທີ 7 ພະຈິກ, ຢູ່ຫໍສະພາແຫ່ງຊາດ, ພາຍໃຕ້ການເປັນປະທານ ແລະຊີ້ນໍາຂອງ ທ່ານປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ຫວູດຶກດາມ, ສະພາແຫ່ງຊາດໄດ້ສືບຕໍ່ດໍາເນີນກອງປະຊຸມຊັກຖາມ-ຕອບກ່ຽວກັບວຽກງານພາຍໃນ ແລະຍຸຕິທໍາ, ໃນນັ້ນມີບັນດາບັນຫາກ່ຽວຂ້ອງເຖິງອົງການຕຸລາການ; ວຽກງານພາຍໃນ; ຄວາມປອດໄພ, ຄວາມເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍ, ຄວາມປອດໄພທາງສັງຄົມ; ການກວດກາ; ສານ; ການດໍາເນີນຄະດີ; ແລະການກວດສອບ.

ທີ່ການຊັກຖາມ ແລະ ຕອບຄຳຊັກຖາມ, ຜູ້ແທນຫຼາຍທ່ານໄດ້ສະແດງຄວາມເຫັນກ່ຽວກັບວຽກງານພາຍໃນ, ພິເສດແມ່ນບັນດາເນື້ອໃນກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍປະຕິຮູບເງິນເດືອນ.

bna_z4856076498757_a2d1045e95dd1248a9896f3027efc729.jpg — ທ່ານປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ຫວູດິ່ງເຫ້ວ ໄດ້ເປັນປະທານ ແລະ ດຳເນີນກອງປະຊຸມຊັກຖາມ ແລະ ຕອບໂຕ້. ພາບ: ນ້ຳອານ

ຕອບສະໜອງຄວາມເຫັນຂອງຜູ້ແທນກ່ຽວກັບການກໍ່ສ້າງຕຳແໜ່ງວຽກເຮັດງານທຳເພື່ອກະກຽມໃຫ້ແກ່ການປະຕິຮູບເງິນເດືອນ ໂດຍສະເພາະແມ່ນວຽກງານຄຸ້ມຄອງ, ປັບປຸງໂຄງສ້າງ, ປັບປຸງຄຸນນະພາບ ແລະ ກຳນົດວຽກເຮັດງານທຳຂອງລັດໂດຍທົ່ວໄປ, ທ່ານລັດຖະມົນຕີ ກະຊວງພາຍໃນ ຫວຽດນາມ Pham Thi Thanh Tra ຖືວ່າ ນີ້ແມ່ນວຽກງານສຳຄັນທີ່ສຸດ.

ກ່ອນອື່ນໝົດ, ເພື່ອປະຕິຮູບຄ່າແຮງງານ, ໃນເວລານີ້, ພວກເຮົາໄດ້ສຳເລັດບັນຊີລາຍຊື່ຕຳແໜ່ງງານ. ແຕ່ປີ 2016 ຮອດປະຈຸບັນ, ໂດຍພື້ນຖານບັນດາກະຊວງ, ສາຂາ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນໄດ້ສ້າງຕຳແໜ່ງງານ; ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ມັນຍັງບໍ່ທັນໄດ້ສໍາເລັດ, ບໍ່ຄົບຖ້ວນ, ຮັບປະກັນທາງດ້ານວິທະຍາສາດແລະພື້ນຖານ.

bna_z4856425067530_2402f06f9395cb2dd2228f6f44e4dde6.jpg — ທ່ານລັດຖະມົນຕີກະຊວງພາຍໃນປະເທດ ຟ້າມທິແທ່ງຈ່າ ຕອບຄຳຊັກຖາມ. ພາບ: ນ້ຳອານ

ປະຕິບັດດຳລັດເລກທີ 62 ແລະ ດຳລັດເລກທີ 106 ຂອງລັດຖະບານ, ບັນດາອົງການແມ່ນຈະສຳເລັດທຸກເນື້ອໃນ; ດ້ວຍເຫດນີ້, ຮັບປະກັນການປະຕິບັດຢ່າງກົງໄປກົງມາ ແລະ ຮອບດ້ານໃນລະບົບບໍລິຫານຂອງລັດ.

ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ສຳລັບບັນດາອົງການທີ່ຂຶ້ນກັບພັກ, ແນວໂຮມປະເທດຊາດ, ບັນດາອົງການການເມືອງ - ສັງຄົມ, ຕ້ອງມີທິດທາງເປັນເອກະພາບເພື່ອຮັບປະກັນການສົມທົບກັນໃນລະບົບການເມືອງ.

ສຳລັບສະພາແຫ່ງຊາດ, ຄະນະຜູ້ແທນປະຕິບັດວຽກງານຈະປະຕິບັດວຽກງານດັ່ງກ່າວ, ຮັບປະກັນວຽກເຮັດງານທຳ ເພື່ອປະຕິບັດວຽກງານເງິນເດືອນຕາມຕຳແໜ່ງສາມາດຕອບສະໜອງໄດ້ຕາມຈິດໃຈປະຕິບັດນະໂຍບາຍປະຕິຮູບເງິນເດືອນ.

bna_z4856633706260_a6cb48175f885e126ef8e4e4f9b5924d.jpg — ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກແຂວງ Thai Thanh Quy, ຫົວໜ້າຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດແຂວງ ແລະ ບັນດາຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດແຂວງ Nghe An ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ວາລະຊັກຖາມ. ພາບ: ນ້ຳອານ

ໃນຂະນະນັ້ນ, ກ່ຽວກັບເງິນເດືອນຄູ, ທ່ານລັດຖະມົນຕີກະຊວງພາຍໃນ ຟ້າມທິແທ່ງແທ່ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໃນການປະຕິບັດນະໂຍບາຍປະຕິຮູບເງິນເດືອນ, ທັດສະນະຂອງພັກແມ່ນຖືວ່າເງິນເດືອນຄູແມ່ນບຸລິມະສິດຖືກຈັດອັນດັບໃນລະດັບເງິນເດືອນສູງສຸດໃນລະບົບອາຊີບບໍລິຫານຢ່າງສອດຄ່ອງ.

ກ່ອນອື່ນ ໝົດ, ພວກເຮົາຕ້ອງເບິ່ງມັນທັງ ໝົດ. ລາຍຮັບທັງໝົດຂອງຄູໃນປັດຈຸບັນປະກອບມີເງິນເດືອນ ແລະ ຄ່າຈ້າງຕາມຕໍາແໜ່ງອາຊີບ ແລະ ເງິນອຸດໜູນ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເນື່ອງຈາກລັກສະນະສະເພາະຂອງມັນ, ມັນຍັງຕໍ່າ.

ສະນັ້ນ, ທ່ານລັດຖະມົນຕີ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ເມື່ອປະຕິບັດນະໂຍບາຍເງິນເດືອນ, ກະຊວງພາຍໃນ ຈະອີງໃສ່ມະຕິເລກທີ 27, ພິເສດແມ່ນໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງເລິກເຊິ່ງ ຕໍ່ກັບຈິດໃຈມະຕິ 29 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ, ນັ້ນແມ່ນ ເງິນເດືອນຄູແມ່ນໃຫ້ບຸລິມະສິດຕາມລະດັບເງິນເດືອນສູງສຸດ ແລະ ຕາຕະລາງໃນລະບົບອາຊີບບໍລິຫານ.

bna_z4856633701686_9c6092f92126613c6a88c68ae342de7d.jpg — ຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດ ຫງວຽນຊິງຮຸ່ງ ທີ່ວາລະຊັກຖາມ. ພາບ: ນ້ຳອານ

ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ກະຊວງພາຍໃນ ຈະສົມທົບກັບກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ເພື່ອກວດກາຄືນບັນດາລະບຽບການກ່ຽວກັບເງິນເດືອນ, ພິເສດແມ່ນເງິນເດືອນໃໝ່ ແລະ ເງິນອຸດໜູນບຸລິມະສິດສູງສຸດທີ່ຄາດໄວ້ສຳລັບຄູສອນ ເພື່ອສະເໜີໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ມີອຳນາດພິຈາລະນາ ແລະ ຕັດສິນ.

ທີ່ມາ