
ນັກສຶກສາຄົ້ນຄວ້າຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບການເຂົ້າຮຽນໃນມະຫາວິທະຍາໄລໃນປີ 2026 - ຮູບພາບ: DANH KHANG
ລັດຖະບານ ໄດ້ອອກດຳລັດ 176 ກຳນົດນະໂຍບາຍພິເສດສຳລັບອາຈານ, ນັກສຶກສາ, ນັກສຶກສາລະດັບປະລິນຍາໂທ, ຜູ້ສະໝັກປະລິນຍາເອກ ແລະ ພະນັກງານຄຸ້ມຄອງໃນຂະແໜງພະລັງງານນິວເຄຼຍ. ດຳລັດສະບັບນີ້ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ຕັ້ງແຕ່ວັນທີ 7 ກໍລະກົດເປັນຕົ້ນໄປ.
ຫຼັກການສຳລັບການນຳໃຊ້ນະໂຍບາຍ
ດຳລັດສະບັບນີ້ໃຊ້ກັບອາຈານ, ນັກສຶກສາ, ນັກສຶກສາລະດັບປະລິນຍາໂທ, ຜູ້ສະໝັກປະລິນຍາເອກ, ແລະ ພະນັກງານຄຸ້ມຄອງໃນຂົງເຂດພະລັງງານນິວເຄຼຍ ຢູ່ສະຖາບັນຝຶກອົບຮົມ ທີ່ນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ມອບໝາຍໃຫ້ຝຶກອົບຮົມ ແລະ ພັດທະນາຊັບພະຍາກອນມະນຸດໃນຂົງເຂດພະລັງງານນິວເຄຼຍ; ວິສາຫະກິດທີ່ນາຍົກລັດຖະມົນຕີມອບໝາຍໃຫ້ເປັນຜູ້ລົງທຶນໃນການກໍ່ສ້າງໂຮງງານໄຟຟ້ານິວເຄຼຍ; ແລະ ອົງການຄຸ້ມຄອງລັດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຂົງເຂດພະລັງງານນິວເຄຼຍ.
ເພື່ອຈະມີສິດໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດພາຍໃຕ້ດຳລັດສະບັບນີ້, ຜູ້ຝຶກອົບຮົມຕ້ອງເຊັນສັນຍາກັບຜູ້ລົງທຶນໂຮງງານໄຟຟ້ານິວເຄຼຍ, ອົງການຄຸ້ມຄອງໂດຍກົງ (ຖ້າມີ), ແລະ ອົງການທີ່ສົ່ງພວກເຂົາໄປຝຶກອົບຮົມກ່ອນທີ່ຈະຖືກສົ່ງໄປຝຶກອົບຮົມ.
ບັນຊີລາຍຊື່ຂອງສະຖາບັນຝຶກອົບຮົມຊັບພະຍາກອນມະນຸດ 11 ແຫ່ງທີ່ຮັບໃຊ້ການພັດທະນາພະລັງງານນິວເຄຼຍພາຍໃນປີ 2035, ຕາມທີ່ນາຍົກລັດຖະມົນຕີໄດ້ກຳນົດ:

ນັກສຶກສາໄດ້ຮັບການຍົກເວັ້ນຄ່າຮຽນ, ແລະຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການດຳລົງຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າເທົ່າກັບສອງເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານ.
ອີງຕາມລັດຖະດຳລັດດັ່ງກ່າວ, ນັກສຶກສາວິທະຍາໄລ ແລະ ມະຫາວິທະຍາໄລທີ່ໃຫ້ຄຳໝັ້ນສັນຍາວ່າຈະເຮັດວຽກຢູ່ໂຮງງານໄຟຟ້ານິວເຄຼຍຫຼັງຈາກຮຽນຈົບຈະໄດ້ຮັບການຍົກເວັ້ນຄ່າຮຽນ ແລະ ຈະໄດ້ຮັບທີ່ພັກໃນຫໍພັກໂດຍບໍ່ເສຍຄ່າ.
ພວກເຂົາຍັງຈະໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນການດຳລົງຊີວິດຕໍ່ເດືອນເທົ່າກັບສອງເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານ, ບໍ່ເກີນ 10 ເດືອນຕໍ່ປີ.
ນັກສຶກສາທີ່ມີຜົນງານການຮຽນດີຈະໄດ້ຮັບທຶນການສຶກສາເທົ່າກັບ 1.5 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານ, 2 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານສຳລັບນັກສຶກສາທີ່ມີຜົນງານການຮຽນດີເລີດ, ແລະ 2.5 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານສຳລັບນັກສຶກສາທີ່ມີຜົນງານການຮຽນດີເດັ່ນ.
ໃບສະໝັກທຶນການສຶກສາແມ່ນຈະໄດ້ຮັບການທົບທວນຄືນໃນແຕ່ລະພາກຮຽນ, ໂດຍມີການທົບທວນຄືນສອງຄັ້ງຕໍ່ປີການສຶກສາ.
ນັກສຶກສາຈະໄດ້ຮັບປຶ້ມແບບຮຽນຟຣີສຳລັບວິຊາສະເພາະດ້ານວິສະວະກຳພະລັງງານນິວເຄຼຍຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະ ຈະໄດ້ຮັບສິດທິພິເສດສຳລັບການຝຶກງານໄລຍະສັ້ນທັງພາຍໃນ ແລະ ຕ່າງປະເທດ ຖ້າພວກເຂົາບັນລຸຜົນການຮຽນທີ່ດີເລີດໃນປີສຸດທ້າຍຂອງການສຶກສາ. ສິ່ງສຳຄັນ, ພວກເຂົາໄດ້ຮັບການຮັບປະກັນການຈ້າງງານຢູ່ໂຮງງານໄຟຟ້ານິວເຄຼຍເມື່ອຮຽນຈົບ, ຕາມຄຳໝັ້ນສັນຍາ.
ການສະໜັບສະໜູນທາງດ້ານການເງິນເທົ່າກັບ 35 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານຈະໄດ້ຮັບການສະໜອງໃຫ້ ຖ້າຜູ້ຂຽນເປັນຜູ້ຂຽນນຳຂອງເອກະສານ ວິທະຍາສາດ .
ສຳລັບນັກສຶກສາປະລິນຍາໂທ ແລະ ຜູ້ສະໝັກຮຽນປະລິນຍາເອກ, ນອກເໜືອໄປຈາກການຍົກເວັ້ນຄ່າຮຽນ ແລະ ທີ່ພັກໃນຫໍພັກຟຣີ, ພວກເຂົາຍັງ ໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນການດຳລົງຊີວິດປະຈຳເດືອນເທົ່າກັບ 3.5 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານສຳລັບນັກສຶກສາປະລິນຍາໂທ ແລະ 5 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານສຳລັບຜູ້ສະໝັກຮຽນປະລິນຍາເອກ. ເງິນອຸດໜູນນີ້ແມ່ນໃຫ້ເປັນເວລາ 12 ເດືອນໃນແຕ່ລະປີ.
ເງິນເດືອນ ແລະ ສະຫວັດດີການໃນປະຈຸບັນຈະຍັງຄົງບໍ່ປ່ຽນແປງສຳລັບນັກສຶກສາລະດັບປະລິນຍາໂທ ແລະ ຜູ້ສະໝັກປະລິນຍາເອກທີ່ເປັນພະນັກງານລັດຖະກອນ ຫຼື ພະນັກງານລັດທີ່ຖືກສົ່ງໄປສຶກສາໂດຍອົງການຄຸ້ມຄອງຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ໂດຍສະເພາະ, ຜູ້ພັດທະນາໃຫ້ເງິນອຸດໜູນການດຳລົງຊີວິດຂັ້ນຕ່ຳ 300 ໂດລາຕໍ່ຄົນຕໍ່ເດືອນ.
ນະໂຍບາຍພິເສດສຳລັບອາຈານທີ່ສອນໂດຍກົງວິຊາສະເພາະໃນຂົງເຂດພະລັງງານນິວເຄຼຍຢູ່ຫວຽດນາມ.
ເບິ່ງລາຍລະອຽດຂອງດຳລັດ 176 ທີ່ກຳນົດນະໂຍບາຍສິດທິພິເສດສຳລັບອາຈານ, ນັກສຶກສາ, ນັກສຶກສາລະດັບປະລິນຍາໂທ, ຜູ້ສະໝັກປະລິນຍາເອກ ແລະ ພະນັກງານຄຸ້ມຄອງໃນຂະແໜງພະລັງງານນິວເຄຼຍ ໄດ້ທີ່ນີ້.
ອາຈານໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນດ້ານການເງິນເທົ່າກັບ 40 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານ.
ອາຈານສອນໂດຍກົງກ່ຽວກັບວິຊາວິສະວະກຳພະລັງງານນິວເຄຼຍຢູ່ຫວຽດນາມມີສິດໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້:
ການທົບທວນຄືນໂຄງການວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີໃນທຸກລະດັບທີ່ນຳໃຊ້ເງິນທຶນຂອງລັດໃນຂົງເຂດພະລັງງານນິວເຄຼຍຈະຖືກໃຫ້ຄວາມສຳຄັນ.
ການສະໜັບສະໜູນທາງດ້ານການເງິນເທົ່າກັບ 40 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານແມ່ນໃຫ້ແກ່ຜູ້ຂຽນຫຼັກ ຫຼື ຜູ້ຂຽນຮ່ວມແຕ່ພຽງຜູ້ດຽວຂອງເອກະສານວິທະຍາສາດໃນຂົງເຂດພະລັງງານນິວເຄຼຍ, ເຊິ່ງໄດ້ຈັດພິມໃນວາລະສານສາກົນທີ່ມີຊື່ສຽງຕາມການຄວບຄຸມຂອງກະຊວງວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ. ການສະໜັບສະໜູນນີ້ບໍ່ລວມເຖິງໂຄງການສະໜັບສະໜູນການພິມເຜີຍແຜ່ທາງວິທະຍາສາດຂອງສະຖາບັນຝຶກອົບຮົມ.
ພວກເຂົາໄດ້ຮັບສິດທິພິເສດໃນການເຂົ້າຮ່ວມຫຼັກສູດຝຶກອົບຮົມໄລຍະສັ້ນກ່ຽວກັບວິສະວະກຳພະລັງງານນິວເຄຼຍທັງພາຍໃນ ແລະ ຕ່າງປະເທດ, ໂດຍມີງົບປະມານຂອງລັດຮັບຜິດຊອບຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ. ໃນລະຫວ່າງການເຂົ້າຮ່ວມ, ຄູສອນຈະຍັງຄົງໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດອື່ນໆ.
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://tuoitre.vn/mien-hoc-phi-cap-sinh-hoat-phi-cho-sinh-vien-hoc-dien-hat-nhan-2026052516430314.htm







(0)