ຍົກສູງລະດັບຜົນປະໂຫຍດ ແລະ ນະໂຍບາຍໃຫ້ບັນດາກຳລັງທະຫານ ແລະ ກຳລັງປ້ອງກັນຕົວ

Kinhtedothi - ດຳລັດສະບັບເລກທີ 16/2025/ND-CP ສະບັບປັບປຸງ ແລະ ເພີ່ມເຕີມບາງມາດຕາຂອງດຳລັດເລກທີ 72/2020/ND-CP ໄດ້ແຈ້ງບາງມາດຕາຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍກຳລັງທະຫານ ແລະ ປ້ອງກັນຕົນເອງວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງກຳລັງ ແລະ ການສ້າງລະບອບ, ນະ ໂຍບາຍຂອງກຳລັງທະຫານ ແລະ ປ້ອງກັນຕົນເອງ.

ການປ່ຽນແປງລະບອບ ແລະ ນະໂຍບາຍຂອງກອງກຳລັງທະຫານ ແລະ ປ້ອງກັນຕົວ

ດຳລັດສະບັບເລກທີ 73/2024/ND-CP ລົງວັນທີ 30 ມິຖຸນາ 2024 ຂອງລັດຖະບານ ກຳນົດໃຫ້ແຕ່ວັນທີ 1 ກໍລະກົດ 2024 ເປັນຕົ້ນໄປ ເງິນເດືອນພື້ນຖານແມ່ນ 2.340.000 ດົ່ງ/ເດືອນ. ສະນັ້ນ, ດຳລັດເລກທີ 16/2025/ND-CP ສະບັບປັບປຸງ ດຳລັດ 72/2020/ND-CP ເພື່ອແນໃສ່ເພີ່ມລະດັບຜົນປະໂຫຍດ ແລະ ນະໂຍບາຍໃຫ້ບັນດາທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ກໍາລັງປ້ອງກັນຕົນເອງໃຫ້ແທດເໝາະກັບເງິນເດືອນພື້ນຖານໃໝ່.

ເພີ່ມທະວີການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໜ້າທີ່ຜູ້ບັນຊາການກອງບັນຊາການທະຫານ ແລະ ປ້ອງກັນປະເທດ

ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ດຳລັດສະບັບເລກທີ 16/2025/ND-CP ແກ້ໄຂຂໍ້ 1, ມາດຕາ 7 ຂອງດຳລັດເລກທີ 72/2020/ND-CP ວ່າດ້ວຍການກຳນົດລະດັບເງິນອຸດໜູນສຳລັບຕຳແໜ່ງຜູ້ບັນຊາການບັນດາກຳລັງທະຫານ ແລະ ປ້ອງກັນຕົນເອງ.

ຕາມລະບຽບການໃໝ່, ຜູ້ບັນຊາການ ແລະ ຄະນະກຳມະ ການການເມືອງ ຂອງກອງບັນຊາການທະຫານຂັ້ນແຂວງ; ຜູ້ບັນຊາການ, ກົມໃຫຍ່ການເມືອງກອງບັນຊາການທະຫານບັນດາອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 561.600 ດົ່ງ (ລະບຽບການເກົ່າແມ່ນ 357.600 ດົ່ງ).

ບັນດາຜູ້ບັນຊາການ, ຮອງກົມການເມືອງກອງບັນຊາ ການທະຫານ ຂັ້ນບ້ານ; ບັນດາຜູ້ບັນຊາການ, ຮອງກົມການເມືອງກອງບັນຊາການທະຫານບັນດາອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງ; ກອງບັນຊາການທະຫານ, ກົມໃຫຍ່ການເມືອງ; ຜູ້ບັນຊາການທະຫານເຮືອ, ຄະນະການເມືອງກອງທັບເຮືອ; ກອງບັນຊາການທະຫານເຮືອ, ກໍາມະການການເມືອງຂອງກອງພົນທະຫານຖາວອນ; ບັນດາຜູ້ບັນຊາການບໍລິສັດ, ຄະນະກຳມະການການເມືອງຂອງບັນດາບໍລິສັດທະຫານເຄື່ອນທີ່ມີສິດໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 514.800 ດົ່ງ (ລະບຽບເກົ່າ 327.800 ດົ່ງ).

ຮອງກອງພັນໃຫຍ່, ຮອງກົມໃຫຍ່ການເມືອງ; ຮອງຜູ້ບັນຊາການທະຫານເຮືອ, ຮອງກົມການເມືອງກອງທັບ; ຮອງກອງບັນຊາການທະຫານເຮືອ, ຮອງກົມການເມືອງກອງບັນຊາການທະຫານຖາວອນ; ຮອງຜູ້ບັນຊາການບໍລິສັດ, ຮອງກົມການເມືອງຂອງບໍລິສັດທະຫານເຄື່ອນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 491.400 ດົ່ງ (ລະບຽບເກົ່າ 312.900 ດົ່ງ).

ຜູ້ບັນຊາການບໍລິສັດ, ກໍາມະການການເມືອງຂອງບໍລິສັດ; ກອງບັນຊາການທະຫານ, ກອງບັນຊາການທະຫານ; ບັນດາກອງບັນຊາການທະຫານເຄື່ອນທີ່, ແລະ ບັນດາກອງບັນຊາການທະຫານປະຈຳ ໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 468.000 ດົ່ງ (ລະບຽບເກົ່າ 298.000 ດົ່ງ).

ຫົວໜ້າກອງບັນຊາການບ້ານ ຈະໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 280.800 ດົ່ງ ແລະ ເງິນອຸດໜູນຂອງຫົວໜ້າກອງຮ້ອຍຕື່ມອີກ 100% ເມື່ອເຂົ້າຮັບຕຳແໜ່ງຫົວໜ້າກອງບັນຊາການທະຫານທ້ອງຖິ່ນພ້ອມກັນ 100% ຫຼື 100% ເງິນອຸດໜູນຫົວໜ້າກອງຮ້ອຍ ເມື່ອພ້ອມກັນດຳລົງຕຳແໜ່ງຫົວໜ້າກອງບັນຊາການທະຫານທ້ອງຖິ່ນ. ກໍລະນີທີ່ບ້ານຈັດຕັ້ງກອງບັນຊາການທະຫານທ້ອງຖິ່ນ, ລາວມີສິດໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນຕໍາແໜ່ງຫົວໜ້າກອງຮ້ອຍຕື່ມອີກ 100% ຈໍານວນ 298.000 ດົ່ງ (ຕາມລະບຽບການເກົ່າຄື: ນາຍບ້ານຈະໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 178.800 ດົ່ງ ແລະ ເງິນອຸດໜູນຕໍາແໜ່ງຫົວໜ້າກອງຮ້ອຍຕື່ມອີກ 298.800 ດົ່ງ ເມື່ອມີການຕົກລົງເຫັນດີ. 35.760 ດົ່ງ ເມື່ອໄດ້ຮັບຕຳແໜ່ງເປັນຫົວໜ້າກອງບັນຊາການທະຫານທ້ອງຖິ່ນພ້ອມກັນ ໃນກໍລະນີທີ່ໝູ່ບ້ານຈັດຕັ້ງກອງທະຫານທ້ອງຖິ່ນພຽງແຕ່ມີສິດເພີ່ມຕື່ມ 29.800 ດົ່ງ).

ເງິນອຸດໜູນໃຫ້ຮອງກອງບັນຊາການ, ຮອງກົມໃຫຍ່ການເມືອງ; ຮອງກອງບັນຊາການ, ຮອງກອງບັນຊາການການເມືອງ ແມ່ນ 351.000 ດົ່ງ (ລະບຽບເກົ່າ 223.500 ດົ່ງ).

ເງິນອຸດໜູນໃຫ້ບັນດາຫົວໜ້າກອງບັນຊາການທະຫານ ແລະ ຫົວໜ້າກອງປະຈຳການແມ່ນ 280.800 ດົ່ງ (ລະບຽບການເກົ່າ 178.800 ດົ່ງ).

ເງິນອຸດໜູນໃຫ້ຫົວໜ້າກອງບັນຊາການ, ຫົວໜ້າກອງບັນຊາການ ແລະ ໝໍ້ໄຟແມ່ນ 234.000 ດົ່ງ (ລະບຽບເກົ່າ 149.000 ດົ່ງ).

ເພີ່ມເງິນອຸດໜູນໃຫ້ຜູ້ນຳບ້ານ, ທະຫານເຮືອ...

ດຳລັດສະບັບເລກທີ 16/2025/ນຍ-ຄພສ ຍັງໄດ້ປັບປຸງ ແລະ ເພີ່ມເຕີມຂໍ້ 2, ມາດຕາ 8, ເຊິ່ງກຳນົດລະບອບການອຸດໜູນໃຫ້ແກ່ຫົວໜ້າທີມບ້ານ. ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ສຳລັບຄະນະກຳມະການບ້ານ, ລະດັບເງິນອຸດໜູນປະຈຳເດືອນແມ່ນຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງໄດ້ຕົກລົງໃຫ້ສະພາປະຊາຊົນຂັ້ນດຽວກັນ, ແຕ່ບໍ່ຕ່ຳກວ່າ 1.170.000 ດົ່ງ (ກ່ອນນີ້ບໍ່ຕ່ຳກວ່າ 745.000 ດົ່ງ).

ພ້ອມນີ້, ດຳລັດເລກທີ 16/2025/ND-CP ສະບັບປັບປຸງ ແລະ ເພີ່ມເຕີມຈຸດ ກ ແລະ ຂ, ພາກທີ 1, ຂໍ້ 1, ມາດຕາ 11, ໄດ້ກຳນົດລະດັບເງິນອຸດໜູນ ແລະ ເງິນອຸດໜູນອາຫານໃຫ້ແກ່ທະຫານທ້ອງຖິ່ນ, ທະຫານເຄື່ອນທີ່, ທະຫານປ້ອງກັນອາກາດ, ປືນໃຫຍ່, ລາດຕະເວນ, ຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ວິສະວະກຳ, ປ້ອງກັນ ແລະ ຕ້ານສານເຄມີ. ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ລະດັບເງິນອຸດໜູນວັນເຮັດວຽກແມ່ນຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂັ້ນແຂວງ ໄດ້ຍື່ນສະເໜີຕໍ່ສະພາປະຊາຊົນຂັ້ນຕ່າງໆ, ແຕ່ບໍ່ຕ່ຳກວ່າ 327.600 ດົ່ງ (ກ່ອນນີ້ບໍ່ຕ່ຳກວ່າ 119.200 ດົ່ງ); ໃນກໍລະນີປະຕິບັດພັນທະເຂົ້າຮ່ວມກອງທະຫານປ້ອງກັນປະເທດຕາມຄວາມຕັດສິນໃຈຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ທີ່ມີອຳນາດການປົກຄອງ, ລະດັບເງິນອຸດໜູນທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນແມ່ນບໍ່ຕ່ຳກວ່າ 50% ຂອງເງິນອຸດໜູນໜຶ່ງມື້ໃນປະຈຸບັນ (ກ່ອນນີ້ບໍ່ຕ່ຳກວ່າ 59.600 ດົ່ງ).

ໃນກໍລະນີກອງທັບປະຕິບັດວຽກງານຕ້ານການກໍ່ການຮ້າຍ, ກູ້ໄພຕົວປະກັນ, ການປາບປາມອາດຊະຍາກໍາ, ການກະຈາຍຂອງການປະທ້ວງແລະການຈະລາຈົນ; ການປ້ອງກັນ ແລະ ຄວບຄຸມການແຜ່ລະບາດອັນອັນຕະລາຍໃນເຂດທີ່ມີຄວາມສ່ຽງສູງຕໍ່ການຕິດເຊື້ອ; ການກູ້ຊີບ, ຄົ້ນຫາ ແລະ ກູ້ໄພ, ການດັບເພີງ, ການຮັບມືກັບໄພພິບັດໃນເຂດທີ່ມີຄວາມສ່ຽງຕໍ່ຊີວິດ ຕາມການຕົກລົງຂອງກອງບັນຊາການທະຫານທ້ອງຖິ່ນຂັ້ນເມືອງ ຫຼື ສູງກວ່ານັ້ນ, ເງິນອຸດໜູນວັນກຳມະກອນເພີ່ມບໍ່ຕໍ່າກວ່າ 50% ຂອງເງິນອຸດໜູນວັນກຳມະກອນໃນປະຈຸບັນ.

ດຳລັດເລກທີ 16/2025/ND-CP ໄດ້ກຳນົດເງິນອຸດໜູນອາຫານພື້ນຖານ ແລະ ເງິນອຸດໜູນອາຫານເພີ່ມເຕີມໃນວັນພັກ ແລະ ເທດສະການ ເທົ່າກັບເງິນອຸດໜູນອາຫານພື້ນຖານໃນປະຈຸບັນ ແລະ ເງິນອຸດໜູນອາຫານເພີ່ມເຕີມໃນວັນພັກ ແລະ ເຕດຂອງນາຍພົນ, ທະຫານບົກທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ຢູ່ກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ.

ສຳລັບທະຫານເດີນເຮືອເມື່ອປະຕິບັດໜ້າທີ່ຕໍ່ສູ້ປົກປັກຮັກສາໝູ່ເກາະ ແລະ ທະເລ, ດຳລັດເລກທີ 16/2025/ND-CP ໄດ້ກຳນົດຄ່າແຮງງານປະຈຳວັນ 585.000 ດົ່ງ (ລະບຽບເກົ່າ 372.500 ດົ່ງ); ເງິນອຸດໜູນອາຫານຕໍ່ຄົນຕໍ່ມື້ແມ່ນ 234.000 ດົ່ງ (ກົດລະບຽບເກົ່າ 149.000 ດົ່ງ);

ສຳລັບນາຍຮ້ອຍ, ຫົວໜ້າວິສະວະກອນ, ພະນັກງານຂັບລົດ, ກົນຈັກ, ເງິນອຸດໜູນແມ່ນຄິດໄລ່ຕາມມື້ປະຕິບັດຕົວຈິງຢູ່ທະເລ, ແຕ່ລະຄົນ, ແຕ່ລະມື້ເທົ່າກັບ 187.200 ດົ່ງ (ລະບຽບການເກົ່າ 119.200 ດົ່ງ).

ນອກນີ້, ດຳລັດເລກທີ 16/2025/ນຍ-ກປ ຍັງໄດ້ປັບປຸງ ແລະ ເພີ່ມເຕີມລະບອບປະກັນໄພສັງຄົມສຳລັບທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ລະບອບປະກັນສຸຂະພາບທະຫານຢືນ ໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບກົດໝາຍວ່າດ້ວຍປະກັນສຸຂະພາບ...

ທີ່ມາ: https://kinhtedothi.vn/nang-muc-huong-cac-che-do-chinh-sach-cho-dan-quan-tu-ve.html