ເຂົ້າຮ່ວມມີສະຫາຍ ດຣ ຮ່ວາງແທ່ງດາດ, ກຳມະການສູນກາງພັກ, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະໂຄສະນາອົບຮົມສູນກາງ, ພ້ອມກັບບັນດາ ນັກວິທະຍາສາດ , ການນຳບັນດາອົງການ, ອົງການ, ວິສາຫະກິດ.
ກອງປະຊຸມໄດ້ໃຫ້ກຽດການປະກອບສ່ວນຂອງປັນຍາຊົນເພດຍິງໃນການຄົ້ນຄວ້າ, ນະວັດຕະກໍາ ແລະ ການເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສາກົນ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ໄດ້ສະເໜີບັນດານະໂຍບາຍສ້າງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການຄົ້ນຄ້ວາທີ່ສະເໝີພາບ, ຊຸກຍູ້ນັກວິທະຍາສາດແມ່ຍິງພັດທະນາຢ່າງຮອບດ້ານ.

ກ່າວຄຳເຫັນນະທີ່ນີ້, ທ່ານ ສາດສະດາຈານ ຫງວຽນທິແທງມາ, ຮອງປະທານມະຫາວິທະຍາໄລແຫ່ງຊາດນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ປະຈຸບັນ ແມ່ຍິງກວມປະມານ 45% ໃນຈຳນວນກຳລັງແຮງງານຄົ້ນຄ້ວາວິທະຍາສາດຂອງປະເທດ, ມີບົດບາດສຳຄັນໃນຮູບແບບການເຊື່ອມໂຍງ “ສາມບ້ານ” (ລັດ - ໂຮງຮຽນ - ວິສາຫະກິດ). ນາງເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຈຳເປັນຂອງນະໂຍບາຍຄວາມສະເໝີພາບທາງເພດທີ່ດີເລີດໃນວິທະຍາສາດ ແລະ ພັດທະນາເຄືອຂ່າຍທີ່ປຶກສາສິນທາງປັນຍາເພດຍິງ.
ຕາມທ່ານດຣ Trinh Hoang Kim Tu (ມະຫາວິທະຍາໄລແພດສາດ ແລະ ການຢານະຄອນໂຮ່ຈິມິນ), ແມ່ຍິງພວມປະເຊີນໜ້າກັບຄວາມກົດດັນສອງດ້ານລະຫວ່າງວຽກງານ ແລະ ຄອບຄົວ, ແລະ ຕ້ອງການກົນໄກທີ່ໂປ່ງໃສ ແລະ ຍຸຕິທຳເພື່ອພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.
ຮອງສາດສະດາຈານ ດຣ ເຈືອງທິຮ່ຽນ, ປະທານສະມາຄົມປັນຍາຊົນແມ່ຍິງນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ, ສະເໜີ: “ເພື່ອສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ແມ່ຍິງເຂົ້າຮ່ວມການຄົ້ນຄວ້າວິທະຍາສາດ, ລັດຕ້ອງມີແຫຼ່ງທຶນອຸທິດຕົນເພື່ອແມ່ຍິງເຂົ້າຮ່ວມການຄົ້ນຄວ້າວິທະຍາສາດ, ນອກຈາກນັ້ນ, ຄວນມີກົນໄກນະໂຍບາຍສ້າງເງື່ອນໄຂສະດວກໃຫ້ແກ່ການຄົ້ນຄວ້າວິທະຍາສາດ”.
ຕາງໜ້າຄະນະຄຸ້ມຄອງ, ທ່ານ ຟ້າມຮົ່ງກວາງຮື, ຮອງຫົວໜ້າພະແນກວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ນະຄອນ ພວມປະຕິບັດບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂສະເພາະຄື: ຫຍໍ້ຂັ້ນຕອນ, ໝູນໃຊ້ເວລາຄົ້ນຄວ້າ, ໜູນຊ່ວຍເຂົ້າເຖິງແຫຼ່ງທຶນ, ກໍ່ສ້າງຕົວແບບ “ສູນບຳລຸງສ້າງພອນສະຫວັນຍິງ” ແລະ ກອງທຶນໜູນຊ່ວຍນັກວິທະຍາສາດຍິງໜຸ່ມ...
ບັນດາຜູ້ຊ່ຽວຊານເຫັນດີວ່າ, ໃນຍຸກແຫ່ງການປະດິດສ້າງ, ຕ້ອງສືບຕໍ່ເສີມຂະຫຍາຍສະຕິປັນຍາ ແລະ ທ່າແຮງຂອງປັນຍາຊົນເພດຍິງ ເພື່ອປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ໝັ້ນຄົງຂອງປະເທດ.
ທີ່ມາ: https://www.sggp.org.vn/phat-huy-tri-tue-nu-tri-thuc-viet-nam-trong-ky-nguyen-moi-post810559.html
(0)