ພ້ອມດ້ວຍຄະນະ ມີບັນດາສະຫາຍ: ເຈີ່ນວັນນາມ, ກໍາມະການພັກແຂວງ, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະປະຈໍາອົງຄະນະພັກແຂວງ; ທ່ານ Le Trung Truong Vu, ຮອງຫົວໜ້າກົມການເມືອງ.

ກອງປະຊຸມເຮັດວຽກເພື່ອແນໃສ່ກຳແໜ້ນວຽກງານຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານອົງການຈັດຕັ້ງທ້ອງຖິ່ນ 2 ຂັ້ນ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ອົງການຈັດຕັ້ງພັກໃນໄລຍະ 2025-2030.
ຕາແສງ ດັກວິວ ໄດ້ຮັບການສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນໂດຍການເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບຕາແສງ ດັກວິວ ແລະ ອ່າໂປ. ຕາແສງແຫ່ງນີ້ມີຊາຍແດນ 13,4 ກິໂລແມັດຕິດກັບແຂວງមណ្ឌលກີຣີ, ກຳປູເຈຍ. ທົ່ວເມືອງມີ 24.203 ຄົນ, ມີ 36 ບ້ານ, ໃນນັ້ນຊົນເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍກວມ 63,36%.

ປະຈຸບັນ, ຕາແສງມີພະນັກງານ 84/100 ຄົນ. ພາຍຫຼັງການສົມທົບກັນ, ຄະນະພັກເຂດຊາຍແດນ ດັກວິລ ໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍວຽກງານຈັດຕັ້ງເຄື່ອງອຸປະກອນຄືນໃໝ່, ຈັດຕັ້ງ ແລະ ນຳໃຊ້ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ຄົນງານຕາມລະບຽບການ. ທົ່ວຄະນະພັກມີ 51 ອົງຄະນະພັກທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ມີສະມາຊິກພັກ 808 ຄົນ.

ມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ອົງຄະນະພັກແຂວງ ດັກວີ ອາຍຸການ 2025 – 2030 ໄດ້ວາງອອກ 12 ຄາດໝາຍ, 6 ໜ້າທີ່ສຳຄັນ ແລະ 3 ບຸກທະລຸ. ປະຕິບັດມະຕິກອງປະຊຸມ, ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກແຂວງໄດ້ອອກເອກະສານປະຕິບັດໄລຍະ 2025 - 2030 ເຊັ່ນ: ລະບຽບການເຮັດວຽກ, ໂຄງການດຳເນີນງານ... ໂດຍສະເພາະແມ່ນເມືອງດ່ານຊາຍແດນແຂວງ ດັກລັກ ໄດ້ເຜີຍແຜ່ມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 1 ຂອງພັກ ກ່ຽວກັບລະບົບສຽງດັງ, ການພົບປະຂັ້ນບ້ານ, ການເຄື່ອນໄຫວຂອງອົງການ ການເມືອງ ແລະ ສັງຄົມ...

ກ່ຽວກັບອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ 2 ຂັ້ນ, ພາຍຫຼັງ 1 ເດືອນດຳເນີນການເຄື່ອນໄຫວຂອງລັດຖະບານໄດ້ຮັບການຮັບປະກັນຕາມລະບຽບການ; ກິດຈະກໍາການບໍລິຫານໄດ້ຮັບການຮັກສາໄວ້ໂດຍບໍ່ມີການຂັດຂວາງ, ບໍ່ມີຊ່ອງຫວ່າງການຄຸ້ມຄອງໄດ້ຖືກປະໄວ້ແລະປະຊາຊົນໄດ້ຮັບການດີກວ່າ. ຈໍານວນຂັ້ນຕອນການບໍລິຫານຂັ້ນສູນກາງພາຍໃຕ້ອຳນາດການປົກຄອງຂັ້ນເມືອງໄດ້ແກ້ໄຂ 433 ບັນທຶກ, ໄດ້ຮັບ 288 ບັນທຶກ. ວຽກງານຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພທາງດ້ານການເມືອງ, ຄວາມເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍທາງສັງຄົມພາຍຫຼັງການເຕົ້າໂຮມໄດ້ຮັບການຮັກສາ ແລະ ໝັ້ນຄົງ, ໄດ້ຮັບຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມສູງຂອງປະຊາຊົນໃນໝູ່ບ້ານ.

ທີ່ການເຮັດວຽກ, ຕາແສງ ດັກວິວ ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ແຂວງ ຊີ້ນຳບັນດາອົງການວິຊາການຢ່າງທັນການ, ຊອກຫາວິທີແກ້ໄຂບັນດາຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ສິ່ງກີດຂວາງໃນວິວັດການປະຕິບັດການເຊື່ອມຕໍ່ຂອງສອງຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນ; ເອົາໃຈໃສ່ພິຈາລະນາ, ໜູນຊ່ວຍສິ່ງອຳນວຍຄວາມສະດວກ, ອຸປະກອນ, ຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ເພື່ອຮັບໃຊ້ໃຫ້ແກ່ການເຄື່ອນໄຫວຂອງບັນດາອຸປະກອນລັດຖະບານຂັ້ນບ້ານໃຫ້ດີຂຶ້ນ. ລົງທຶນຍົກລະດັບເສັ້ນທາງຂັ້ນບ້ານຈຳນວນໜຶ່ງ, ສ້າງເສັ້ນທາງເຊື່ອມຕໍ່ກັບດ່ານຊາຍແດນທີ່ຕັ້ງຢູ່ໃນເຂດ; ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາສະເພາະກ່ຽວກັບດໍາລັດ 178; ສະໜັບສະໜູນການສ້ອມແປງຫ້ອງຮຽນ 2 ພາກ/ມື້ ຕາມຄວາມຕ້ອງການ...

ກ່າວຄຳເຫັນສະຫລຸບ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກແຂວງ Luu Van Trung ໄດ້ຕີລາຄາສູງບັນດາຄວາມມານະພະຍາຍາມ ແລະ ຜົນງານຂອງຕາແສງ Dak Wil ໃນໄລຍະຜ່ານມາໃນທຸກຂົງເຂດ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ທ່ານສະເໜີວ່າ ດັກວິວ ແມ່ນເຂດຊາຍແດນທາງບົກທີ່ມີສ່ວນຫຼາຍຂອງຊົນເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍ. ປະຈຸບັນ, ທົ່ວຕາແສງມີ 147 ຄອບຄົວທຸກຍາກ, 151 ຄອບຄົວທີ່ທຸກຍາກ, ໃນນັ້ນມີ 20 ຄອບຄົວທຸກຍາກເປັນຊົນເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍ. ການຫຼຸດຜ່ອນຄວາມທຸກຍາກແມ່ນໜຶ່ງໃນວຽກງານສຳຄັນທີ່ຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່. ສະນັ້ນ, ທ້ອງຖິ່ນຕ້ອງກວດກາຄືນ, ສຳຫຼວດ, ວິເຄາະ, ຕີລາຄາ, ແບ່ງປະເພດສາເຫດຂອງຄວາມທຸກຍາກ ໂດຍແຕ່ລະກຸ່ມມີມາດຕະການແກ້ໄຂສະເພາະໜ້າ ແລະ ເໝາະສົມ. ຮ່າງບົດລາຍງານການເມືອງທີ່ຍື່ນສະເໜີຕໍ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ອົງຄະນະພັກແຂວງ Lam Dong ໄລຍະ 2025-2030 ຄາດວ່າຈະຫລຸດຜ່ອນອັດຕາຄວາມທຸກຍາກໃຫ້ຕ່ຳກວ່າ 0,5% ໃນປີ 2030; ລາຍຮັບສະເລ່ຍຕໍ່ຫົວຄົນເທົ່າກັບສະເລ່ຍຂອງປະເທດແມ່ນປະມານ 180 ລ້ານດົ່ງ/ຄົນ/ປີ. ສະນັ້ນ, ບັນດາທ້ອງຖິ່ນຕ້ອງມີຄວາມເດັດດ່ຽວ, ກຳນົດທິດ, ມີທິດທາງທີ່ສອດຄ່ອງ ແລະ ແທດຈິງ ເພື່ອສົມທົບກັບແຂວງໃນບັນດາວຽກງານດັ່ງກ່າວ.

ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກແຂວງ ຕ້ອງໄດ້ຊີ້ນຳຜັນຂະຫຍາຍແຜນງານ ແລະ ແຜນການເຄື່ອນໄຫວຂອງຄະນະບໍລິຫານງານ ແລະ ຄະນະທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຢ່າງຮີບດ່ວນ. ສຳລັບແຕ່ລະໜ້າວຽກທີ່ສຳຄັນ ແລະ ບາດກ້າວບຸກທະລຸ, ຕ້ອງສ້າງແຜນການສະເພາະ ແລະ ລະອຽດສຳລັບແຕ່ລະເປົ້າໝາຍ ແລະ ເປົ້າໝາຍ. ຂະບວນການປະຕິບັດຕ້ອງຕິດພັນກັບການກວດກາ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາ ເພື່ອລົບລ້າງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃຫ້ທັນການ ແລະ ນຳມາເຊິ່ງປະສິດທິຜົນ. ເຈົ້າໜ້າທີ່ຂັ້ນເມືອງຕ້ອງລົງໄປເຖິງຮາກຖານເປັນປະຈຳ, ໄປພົບປະກັບປະຊາຊົນ, ເຕົ້າໂຮມຄວາມນຶກຄິດ ແລະ ຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຂອງປະຊາຊົນ ເພື່ອແນໃສ່ແກ້ໄຂຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ສິ່ງກີດຂວາງຢູ່ຮາກຖານ. ພ້ອມທັງສຸມໃສ່ຊີ້ນຳນຳພາ, ທິດທາງ, ປະຕິບັດໜ້າທີ່ພັດທະນາ ເສດຖະກິດ - ສັງຄົມຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ເຂດຊາຍແດນຕາແສງ ດັກວິລ ຕ້ອງສຸມໃສ່ຮັບປະກັນການປ້ອງກັນປະເທດ, ຮັກສາຄວາມສະຫງົບປອດໄພຢູ່ເຂດຊາຍແດນ. ທ່ານພົນໂທ ເລືອງເກື່ອງ ໃຫ້ຂໍ້ສັງເກດວ່າ, ດັກວິວ ຕ້ອງພັດທະນາກະສິກຳຕາມທິດເປັນສິນຄ້າ, ເຊື່ອມຕໍ່ພາກພື້ນ, ຊຸກຍູ້ທ່າແຮງ, ຄວາມສາມາດບົ່ມຊ້ອນຂອງທ້ອງຖິ່ນໃນການຜະລິດກະສິກຳ; ແລະພັດທະນາເສດຖະກິດປ່າໄມ້.
ກ່ຽວກັບວຽກງານຈັດຕັ້ງ, ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ແຂວງ ດັກລັກ ຕ້ອງເລັ່ງລັດຜັນຂະຫຍາຍວຽກງານຮັບປະກັນຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ, ມາດຕະຖານ ແລະ ລະບຽບການ. ຈຸດພົ້ນເດັ່ນຂອງຕາແສງ ດັກວິລ ເມື່ອທຽບໃສ່ກັບທ້ອງຖິ່ນອື່ນແມ່ນອຸດົມຄະຕິທີ່ໝັ້ນຄົງຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ບໍ່ມີພະນັກງານໃດຂໍລາອອກ. ກົນໄກເຄື່ອນໄຫວໃໝ່, ວຽກງານແມ່ນໃໝ່, ຫຼາຍຢ່າງຍັງບໍ່ທັນຊັດເຈນ, ແຕ່ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ລັດຖະກອນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານກໍ່ສາມັກຄີ, ຍຶດໝັ້ນໃນຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ເອົາໃຈໃສ່ໃນການເຄື່ອນໄຫວຂອງກົນໄກຢ່າງຄ່ອງແຄ້ວ, ບໍ່ຢຸດຢັ້ງ. ແນວໃດກໍດີ, ເມືອງຕ້ອງກວດກາຄືນ ແລະ ຈັດວາງບັນດາກົນໄກ ແລະ ພະນັກງານ, ກຳນົດວຽກງານຢ່າງຈະແຈ້ງ, ຈັດຕັ້ງວຽກງານທີ່ເໝາະສົມ, ຄົນທີ່ເໝາະສົມ, ວຽກງານທີ່ເໝາະສົມເພື່ອສ້າງຄວາມສົມດູນ ແລະ ຄວາມປອງດອງກັນ. ພາຍຫຼັງການຈັດຕັ້ງ, ສະພາແຫ່ງຊາດຕ້ອງຍູ້ແຮງ, ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ຍົກສູງຄວາມຊຳນານ, ວິຊາສະເພາະຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ສູງຂຶ້ນ.
ສະຫາຍ ຫວໍວັນເຖືອງ ສະເໜີແຂວງຊາຍແດນ ດັກວິວ ຄວນສຸມໃສ່ບັນດາບັນຫາທີ່ຕິດພັນກັບໂຮງຮຽນ, ຄູ-ອາຈານ, ກໍ່ສ້າງໂຮງຮຽນຢູ່ເຂດຊາຍແດນ... ໂດຍສະເໜີໃຫ້ສ້ອມແປງ ແລະ ກໍ່ສ້າງເສັ້ນທາງຫຼາຍສາຍຢູ່ຕາແສງ, ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ເຫັນດີ, ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ຕາແສງຕ້ອງພິຈາລະນາໃຫ້ບຸລິມະສິດວ່າເສັ້ນທາງໃດຈະກໍ່ສ້າງກ່ອນ, ເສັ້ນທາງໃດຈະກໍ່ສ້າງໃນຕໍ່ໜ້າ, ຮັບໃຊ້ການຄົມມະນາຄົມໃຫ້ດີທີ່ສຸດ.
ທີ່ມາ: https://baolamdong.vn/xa-bien-gioi-dak-wil-can-bo-tri-dao-tao-can-bo-dung-nguoi-dung-viec-386774.html
(0)