Lựa chọn đúng nơi khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên: Tiết kiệm lại yên tâm

(Dân trí) - Thời điểm giữa năm là lúc nhiều doanh nghiệp rốt ráo tìm đối tác khám sức khỏe cho nhân viên. Nhưng không ít doanh nghiệp vẫn băn khoăn trong việc chọn sao để "vẹn cả đôi đường", vừa đảm bảo chất lượng thăm khám mà vẫn tối ưu ngân sách.

Chọn rẻ - lo thiếu sót, chọn cao - lại sợ vượt ngân sách

Khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên không chỉ là điều bắt buộc nhằm tuân thủ quy định của pháp luật, mà còn là một phần trong chiến lược phát triển nguồn nhân lực bền vững của doanh nghiệp. Tuy nhiên, khi đứng trước hàng loạt lựa chọn với đủ mức giá, dịch vụ và cam kết khác nhau, không ít nhà quản lý cảm thấy lúng túng.

Đại diện một doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xuất nhập khẩu tại Hà Nội chia sẻ: "Mỗi năm, chúng tôi nhận được nhiều báo giá từ các cơ sở y tế. Có nơi đưa mức phí khá thấp nhưng khi kiểm tra kỹ thì cơ sở vật chất chưa đồng bộ, trang thiết bị cũ, quy trình thiếu minh bạch. Một số bệnh viện lớn thì uy tín cao, chất lượng tốt nhưng chi phí lại cao hơn mặt bằng chung, chưa kể khó sắp xếp lịch khám phù hợp với sản xuất kinh doanh. Việc lựa chọn đơn vị phù hợp thực sự là một bài toán khó".

Việc lựa chọn nơi khám sức khỏe cho nhân viên luôn là bài toán khiến nhiều doanh nghiệp gặp khó (Ảnh: Freepik).

Bên cạnh chi phí, một mối lo khác của doanh nghiệp là hiệu quả thực tế của chương trình khám. Một số nơi chỉ triển khai khám theo hình thức "đối phó", danh mục gói khám sơ sài, không sát với đặc thù ngành nghề hoặc yếu tố nguy cơ mà nhân viên thường xuyên phải đối mặt. Điều này dẫn đến việc bỏ sót bệnh lý tiềm ẩn, khiến nhân viên chỉ phát hiện khi tình trạng đã trở nên nghiêm trọng - vừa ảnh hưởng sức khỏe người lao động, vừa làm tăng chi phí điều trị về sau cho cả nhân viên và doanh nghiệp.

Tiêu chí khi lựa chọn đơn vị thăm khám

Ngoài câu chuyện ngân sách hay độ uy tín, ngày càng nhiều doanh nghiệp bắt đầu xây dựng bộ tiêu chí lựa chọn đối tác y tế phù hợp, nhằm đảm bảo hiệu quả khám sức khỏe thật sự sát với nhu cầu thực tế.

Theo đó, một số yếu tố quan trọng nên được đưa vào xem xét như kinh nghiệm tổ chức và phục vụ doanh nghiệp quy mô lớn (một đơn vị từng triển khai khám cho hàng trăm nhân viên cùng lúc sẽ có lợi thế trong khâu điều phối, hỗ trợ nhanh chóng và đảm bảo chất lượng đồng đều); dịch vụ hỗ trợ đầy đủ, chuyên nghiệp, từ khâu tư vấn gói khám, ký hợp đồng, tổ chức, đến trả kết quả và tư vấn sau khám với quy trình rõ ràng, hỗ trợ nhanh chóng, sẵn sàng xử lý tình huống phát sinh.

Doanh nghiệp cũng cần cân nhắc tính minh bạch và linh hoạt về chi phí, ưu tiên báo giá rõ ràng, không phát sinh chi phí, thậm chí có khả năng điều chỉnh theo ngân sách mà vẫn đảm bảo chất lượng khám thiết yếu. Ngoài ra, việc có thể tổ chức tiêm chủng kết hợp khám sức khỏe tại các cơ sở có đủ pháp lý, năng lực và quy trình ngay trong cùng đợt tổ chức sẽ giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí, hạn chế gián đoạn công việc và tăng hiệu quả phòng bệnh cộng đồng.

Doanh nghiệp sẽ dễ dàng lựa chọn đơn vị y tế phù hợp nếu đưa ra được các tiêu chí rõ ràng từ ban đầu (Ảnh: Thu Cúc TCI).

Thu Cúc TCI - Giải pháp cân bằng giữa hiệu quả và chi phí

Thị trường dịch vụ khám sức khỏe doanh nghiệp đang ghi nhận sự dịch chuyển rõ rệt: các doanh nghiệp có xu hướng chọn đối tác không chỉ dựa vào giá, mà còn cân nhắc yếu tố quy trình, chuyên môn và chính sách ưu đãi. Trong bối cảnh này, Hệ thống Y tế Thu Cúc TCI đang được nhiều doanh nghiệp tin tưởng lựa chọn.

Với kinh nghiệm triển khai khám sức khỏe định kỳ cho hàng trăm doanh nghiệp mỗi năm, Thu Cúc TCI thiết kế các gói khám đa dạng cho công ty, từ gói khám theo Thông tư 14, Thông tư 32 tới các gói khám đặc thù theo tính chất công việc nhằm sàng lọc sớm bệnh lý thường gặp như tuyến giáp, tim mạch, hô hấp, cơ xương khớp…

Không dừng lại ở khám sức khỏe, Thu Cúc TCI còn đồng hành cùng doanh nghiệp trong việc tổ chức tiêm chủng định kỳ cho nhân viên. Các loại vaccine phổ biến như cúm mùa, viêm gan B, uốn ván, HPV… được triển khai phù hợp với từng nhóm lao động theo ngành nghề và môi trường làm việc. Đây là giải pháp hiệu quả giúp nâng cao miễn dịch cộng đồng nội bộ, hạn chế lây lan dịch bệnh theo mùa và giảm thiểu gián đoạn sản xuất.

Bên cạnh khám sức khỏe, TCI còn tổ chức tiêm chủng định kỳ cho nhân viên công ty (Ảnh: Thu Cúc TCI)

Tại Thu Cúc TCI, nhiều khách hàng đã phát hiện được bệnh lý của mình ở giai đoạn khởi phát trong đợt khám sức khỏe của công ty.

Anh T.L.D (28 tuổi - nhân viên văn phòng) cho biết: "Trong lần khám gần đây, tôi được bác sĩ tại TCI phát hiện có vấn đề về tuyến giáp, sau khi được bác sĩ tư vấn làm thêm một số xét nghiệm cần thiết, tôi nhận kết quả bị u tuyến giáp ác tính. Ngay lập tức tôi được chỉ định thực hiện phẫu thuật và điều trị tích cực, do ở giai đoạn khởi phát nên bệnh của tôi vẫn có thể chữa khỏi được. Tôi cảm thấy mình rất may mắn".

TCI hỗ trợ thăm khám tận nơi ngay tại doanh nghiệp (Ảnh: Thu Cúc TCI).

Một ưu điểm khác khi đến với TCI là doanh nghiệp có thể lựa chọn khám tại bệnh viện hoặc tổ chức lưu động tại nơi làm việc. Phương án này giúp tiết kiệm thời gian, giảm gián đoạn công việc và phù hợp với các công ty quy mô lớn, đông nhân sự.

Bên cạnh đó, những yếu tố như đội ngũ bác sĩ có chuyên môn tốt, trang thiết bị hiện đại, chính sách chiết khấu cao... cũng là lý do khiến nhiều doanh nghiệp quyết định quay lại hợp tác với Thu Cúc TCI trong nhiều năm liên tiếp.

Nguồn: https://dantri.com.vn/suc-khoe/lua-chon-dung-noi-kham-suc-khoe-dinh-ky-cho-nhan-vien-tiet-kiem-lai-yen-tam-20250526100629627.htm