Pada 6 April, Jabatan Pendidikan dan Latihan Nghe An mengumumkan bahawa ia telah menghantar dokumen kepada Jawatankuasa Rakyat komune dan wad di wilayah itu mengenai semakan dan pelaksanaan kenaikan pangkat profesional untuk pegawai sektor pendidikan .
Sehubungan itu, bagi memastikan hak tenaga pengajar, Jabatan meminta pihak tempatan untuk menyemak semula status semasa gelaran profesional penjawat awam di institusi pendidikan. Sekiranya struktur gelaran profesional tidak melebihi nisbah yang ditetapkan, komune dan wad hendaklah membangunkan pelan dan mengemukakannya kepada pihak berkuasa yang berwibawa untuk kelulusan bagi menganjurkan peperiksaan kenaikan pangkat bagi penjawat awam yang layak.
Promosi gelaran profesional dijalankan mengikut peraturan semasa seperti Dekri Kerajaan 115/2020/ND-CP, Dekri Kerajaan 85/2023/ND-CP; pekeliling Kementerian Pendidikan dan Latihan yang menetapkan kod dan piawaian untuk gelaran profesional guru yang dikeluarkan pada tahun 2021 dan dokumen pindaan dan tambahan berkaitan.
Di samping itu, proses kenaikan pangkat adalah berdasarkan Pekeliling 13/2024 Kementerian Pendidikan dan Latihan, yang menetapkan piawaian dan syarat untuk kenaikan pangkat ke pangkat profesional yang lebih tinggi untuk guru prasekolah dan sekolah rendah awam; dan Keputusan 87/2025 Jawatankuasa Rakyat wilayah Nghe An.
Jabatan Pendidikan dan Latihan mewajibkan pihak berkuasa tempatan untuk mendasarkan pelan kenaikan pangkat mereka pada skim jawatan kerja yang diluluskan dan struktur gelaran profesional untuk penjawat awam, menyusun keperluan dan kuota, dan membuat senarai penjawat awam yang memenuhi kriteria kelayakan untuk pertimbangan kenaikan pangkat.
Selepas siap, dokumen tersebut akan dihantar kepada Jawatankuasa Rakyat Wilayah (melalui Jabatan Pendidikan dan Latihan untuk penilaian) bagi kelulusan kandungan projek dan sasaran promosi. Sebaik sahaja keputusan kelulusan dibuat, Jawatankuasa Rakyat peringkat komun akan menganjurkan semakan promosi mengikut pihak berkuasa yang diwakilkan atau diberi kuasa.
Menurut pelan tersebut, pihak tempatan mesti mengemukakan cadangan projek kepada Jabatan Pendidikan dan Latihan sebelum 29 April 2026 untuk penilaian.
Langkah ini juga berdasarkan Dekri Kerajaan 93/2026/ND-CP, yang memperincikan dan membimbing pelaksanaan beberapa perkara dalam Undang-Undang Guru. Ia menyatakan dengan jelas bahawa pelan pengambilan dan pelantikan guru dan kenaikan pangkat profesional yang diluluskan sebelum 30 Jun 2026, akan terus dilaksanakan sehingga 31 Disember 2026.
Sebelum ini, Akhbar Tien Phong telah menerbitkan sebuah artikel bertajuk: "Melebihi piawaian, mengapa tidak ramai guru di Nghe An dinaikkan pangkat?", mencerminkan situasi di mana ramai guru di Nghe An, walaupun memenuhi piawaian, tidak dipertimbangkan untuk dinaikkan pangkat ke pangkat profesional yang lebih tinggi selama bertahun-tahun.
Mengikut peraturan, peratusan maksimum guru yang dibenarkan untuk dinaikkan pangkat ke pangkat II ialah 50%. Walau bagaimanapun, kadar guru prasekolah di wilayah ini pada masa ini hanya mencecah kira-kira 30%. Di sesetengah kawasan, peperiksaan kenaikan pangkat tidak diadakan selama bertahun-tahun, yang menjejaskan gaji dan elaun ramai guru.
Berikutan arahan Kementerian Pendidikan dan Latihan untuk menyemak dan menganjurkan peperiksaan kenaikan pangkat guru, Jabatan Pendidikan dan Latihan Nghe An meminta pihak berkuasa tempatan untuk memeriksa dan melaporkan situasi semasa. Walau bagaimanapun, sehingga kini, proses peperiksaan kenaikan pangkat masih belum dilaksanakan.
Sumber: https://tienphong.vn/giao-vien-mon-moi-cho-nghe-an-thuc-ra-soat-thang-hang-post1833396.tpo
Komen (0)