Percutian Tet yang hangat dalam setiap urusan.
Ketika Tet (Tahun Baru Cina) menjelang tiba, suasana di zon perindustrian dan perniagaan di seluruh bandar Hai Phong menjadi lebih meriah. Di samping kesibukan pengeluaran, terdapat juga penjagaan dan perhatian yang diberikan oleh organisasi Kesatuan Sekerja kepada ahli dan pekerjanya, mereka yang telah berdedikasi dengan tekun sepanjang tahun lalu.
Di Yazakia Hai Phong Vietnam Co., Ltd. (Taman Perindustrian Jepun - Hai Phong), menyokong pekerja migran yang pulang ke rumah untuk Tet (Tahun Baru Cina) telah menjadi tradisi yang dihargai yang dikekalkan selama hampir 20 tahun. Menurut Nguyen Quoc Viet, Pengerusi Kesatuan Sekerja syarikat, tahun ini, Kesatuan Sekerja, dengan kerjasama syarikat, telah menganjurkan lapan perjalanan bas untuk mengangkut pekerja dan keluarga mereka pulang ke kampung halaman mereka di wilayah Lang Son, Thai Nguyen, Tuyen Quang, Bac Ninh , Ninh Binh, Thanh Hoa, Nghe An, dan Ha Tinh. Bas-bas dijadualkan berlepas pada jam 6:00 pagi pada 14 Februari (hari ke-27 bulan lunar ke-12).
Yang penting, program ini membolehkan pekerja mendaftarkan seluruh keluarga mereka, termasuk ibu bapa, pasangan, dan anak-anak, dengan kanak-kanak di bawah umur 3 tahun melancong secara percuma. Setakat ini, kira-kira 200 pekerja dan saudara-mara mereka telah mendaftar. Syarikat mensubsidi 40% daripada kos pengangkutan, kesatuan sekerja mensubsidi 45%, dan pekerja membayar baki 15%. Tambahan pula, kesatuan sekerja syarikat juga memberikan bonus tunai kepada pekerja dan anak-anak mereka, jadi pada hakikatnya, banyak keluarga pada dasarnya melancong secara percuma.
Cik Bui Thi Thuy Mo, berasal dari komune Binh Son ( wilayah Ninh Binh ), yang telah bekerja untuk Yazakia Hai Phong Vietnam Co., Ltd. selama lebih 10 tahun, tidak dapat menyembunyikan kegembiraannya apabila menyebut tentang perkhidmatan ulang-alik yang dianjurkan oleh syarikat itu. “Keluarga saya mempunyai anak-anak kecil, dan pulang ke kampung halaman kami dengan bas sangat sukar dan menyusahkan. Menyewa teksi adalah mahal, kira-kira 1.3 - 1.5 juta VND setiap perjalanan. Terima kasih kepada perkhidmatan ulang-alik yang dianjurkan oleh kesatuan syarikat, seluruh keluarga saya hanya membelanjakan kira-kira 80,000 VND, dan kami selamat dibawa tanpa dijemput di sepanjang jalan. Kami tiba di rumah dalam masa kurang daripada 3 jam,” kongsi Cik Mo.
Menurut Cik Mo, dengan gaji pekerjanya yang tidak seberapa, penjimatan perbelanjaan perjalanan semasa Tet (Tahun Baru Cina) amat bermakna. Wang yang dijimatkan boleh digunakan untuk membeli hadiah Tet tambahan untuk saudara-mara dan rakan-rakan. Tambahan pula, kesatuan sekerja juga memberikan wang bertuah kepada kanak-kanak dan menyediakan snek dan minuman sepanjang perjalanan, membuatkannya merasai penjagaan dan sokongan kesatuan sekerja dan syarikat, sekali gus mengukuhkan lagi komitmennya terhadap pekerjaan jangka panjang.
Sementara itu, di Maple Co., Ltd. (VSIP Hai Phong Industrial Park), hampir 3,000 ahli kesatuan dan pekerja telah menyertai program "Tet Connection" dengan pelbagai aktiviti meriah seperti persembahan kebudayaan dan cabutan bertuah. Satu siri hadiah berharga, termasuk 3 jongkong emas, pembersih vakum, pemanas, periuk panas elektrik, selimut hangat, dan sebagainya, dengan jumlah nilai hampir 100 juta VND, telah meningkatkan lagi kegembiraan dan harapan menjelang Tet.
Menurut Bui Thi Hong Lien, Pengerusi Kesatuan Sekerja syarikat, jamuan akhir tahun yang dianjurkan oleh Kesatuan Sekerja pada akhir Januari merupakan peluang untuk mengeratkan ikatan pasukan. Setiap hidangan disubsidi oleh syarikat pada harga 50,000 VND, dengan Kesatuan Sekerja menyumbang tambahan 50,000 VND, tiga kali ganda elaun harian biasa.
Di samping itu, 100% ahli kesatuan dan pekerja menerima beg hadiah Tet. Kesatuan sekerja bandar itu juga menyokong syarikat itu dengan 200 pakej hadiah Tet, setiap satu bernilai 1 juta VND; dan 350 tiket bas untuk pekerja dari wilayah lain, setiap satu bernilai 200,000 VND, sekali gus memotivasikan pekerja untuk berasa selamat dan komited kepada syarikat dan bandar.
Penjagaan menyeluruh dan belas kasihan yang meluas.
Bukan sahaja dalam perniagaan, tetapi juga di komune dan wad, kesatuan sekerja menganjurkan pelbagai aktiviti kreatif, mendekatkan suasana Tet kepada ahli mereka. Program cabutan bertuah dalam rangka kerja "Pertemuan Semula Tet - Kesyukuran Musim Bunga kepada Parti" yang dianjurkan oleh Kesatuan Sekerja Wad Gia Vien telah menarik penyertaan yang bersemangat daripada sebilangan besar pekerja. Hadiah-hadiah berharga dan praktikal seperti peti sejuk, periuk nasi, penggoreng udara, dan sebagainya, telah diserahkan terus kepada ahli kesatuan yang bertuah, membawa kegembiraan yang tidak dijangka pada akhir tahun.
Cik Vu Thi Phuong, ahli Syarikat Saham Bersama Hapaco Hai Phong Paper, tidak dapat menyembunyikan kegembiraannya selepas memenangi peti sejuk baharu dalam cabutan bertuah. "Peti sejuk lama keluarga saya rosak selepas bertahun-tahun digunakan, dan saya tertanya-tanya apa yang perlu dilakukan mengenainya, tetapi hari ini saya menerima hadiah yang begitu bermakna. Ini benar-benar satu kegembiraan yang besar pada akhir tahun," kongsi Cik Phuong.
Pada kesempatan ini juga, ramai ahli kesatuan sekerja yang berada dalam keadaan sukar menerima hadiah Tet daripada Persekutuan Buruh Bandar Hai Phong. Cik Dao Minh Phuong, ahli kesatuan Syarikat Saham Bersama Taman Hijau Hai Phong, yang telah bekerja dalam profesion ini selama 21 tahun, adalah salah satu daripadanya. Beliau membesarkan tiga orang anak yang masih bersekolah, dan suaminya mempunyai pekerjaan yang tidak stabil, jadi kehidupan masih sukar. Sifat kerjanya memerlukan beliau dan rakan sekerjanya untuk bekerja sepanjang Tet, memikul tanggungjawab menjaga ruang hijau, menghias dengan bunga musim bunga, dan memastikan bandar hijau, bersih, dan cantik pada hari-hari pertama tahun baharu. Cik Phuong menyatakan: “Terima kasih atas keprihatinan Kesatuan dan cadangan agar syarikat memberikan bonus gaji bulan ke-13 dan hadiah Tet, kami berasa mesra. Ia merupakan sumber galakan yang hebat bagi kami untuk bekerja dengan tenang dan menyelesaikan tugas kami.”
Sebagai sebahagian daripada aktivitinya untuk menyokong pekerja semasa Tahun Baru Cina 2026, Gabungan Buruh Umum Vietnam telah memperuntukkan sumber yang banyak untuk menyokong ahli kesatuan dan pekerja di Hai Phong, termasuk 8,250 baucar membeli-belah dalam talian di "Pasar Tet Kesatuan Sekerja - Musim Bunga 2026," setiap satu bernilai 500,000 VND; 16,000 pakej hadiah Hari Tahun Baru, setiap satu bernilai 1 juta VND; dan penukaran minyak motosikal percuma untuk 6,600 ahli kesatuan dan pekerja.
Persekutuan Buruh Bandar juga memperuntukkan lebih 50 bilion VND untuk mengagihkan 20,000 hadiah Tet dan 49,444 tiket bas bagi menyokong pekerja migran yang pulang ke rumah untuk bersatu semula dengan keluarga mereka. Jawatankuasa Rakyat Bandar juga menyediakan 11.8 bilion VND untuk menjaga ahli kesatuan dan pekerja semasa Tet. Khususnya, dalam rangka kerja Pasar Tet Kesatuan Sekerja Hai Phong, yang dianjurkan dalam dua fasa, Kesatuan Sekerja Bandar mengagihkan 5,000 baucar membeli-belah, setiap satu bernilai 200,000 VND, kepada pekerja yang kurang bernasib baik untuk membantu mereka membeli-belah Tet mereka.
Daripada perkhidmatan pengangkutan amal dan hidangan kesatuan akhir tahun yang hangat hinggalah hadiah praktikal, aktiviti penjagaan percutian Tet kesatuan sekerja Hai Phong di semua peringkat menyumbang kepada memastikan kebajikan sosial; pada masa yang sama, memupuk kepercayaan dan memperkukuh hubungan yang harmoni dan berkekalan antara pekerja dan perniagaan, untuk pembangunan mampan bandar.
NGUYEN NGUYENSumber: https://baohaiphong.vn/lan-toa-tet-am-gan-ket-yeu-thuong-535078.html
Komen (0)