Peluang pekerjaan meningkat selepas cuti Tet.

VTV.vn - Kementerian Dalam Negeri meramalkan bahawa pada suku pertama tahun 2026, bilangan pekerja boleh meningkat kira-kira 300,000 berbanding suku keempat tahun 2025, menjadikan jumlah pekerja kepada kira-kira 53 juta.

Peluang pekerjaan semakin meningkat, dan perniagaan membuka pintu mereka untuk pengambilan pekerja.

Ini merupakan petanda positif dalam konteks pemulihan ekonomi yang berterusan dan pengembangan aktiviti pengeluaran dan perniagaan sejak awal tahun ini. Beberapa sektor diunjurkan akan menyaksikan peningkatan kukuh dalam permintaan pengambilan pekerja. Terutamanya, industri pemprosesan makanan dijangka meningkat sebanyak 3.1%; pembuatan peralatan pengangkutan sebanyak 2.6%; pembuatan peralatan pengangkutan lain sebanyak 2.6%; dan pembuatan kenderaan bermotor sebanyak 1.6%. Angka-angka ini menunjukkan bahawa sektor pembuatan dan pemprosesan terus memainkan peranan utama dalam mewujudkan pekerjaan baharu, terutamanya dalam sektor yang berkaitan dengan eksport dan rantaian bekalan global. Sebaliknya, beberapa sektor menunjukkan trend kehilangan pekerjaan, seperti pengeluaran tembakau; pembuatan kimia dan produk kimia; dan pembaikan, penyelenggaraan dan pemasangan mesin dan peralatan.

Menurut laporan Kementerian Dalam Negeri mengenai Tahun Baru Cina 2026 (Tahun Kuda), semasa tempoh menjelang Tet, terdapat trend migrasi buruh jangka pendek, dengan sebilangan buruh tidak mahir, pelajar dan pekerja bermusim beralih kepada pekerjaan perkhidmatan sementara untuk meningkatkan pendapatan mereka. Di samping itu, sesetengah pekerja cenderung untuk berhenti kerja lebih awal atau menarik diri sementara dari pasaran untuk pulang ke rumah untuk Tet.

Kekurangan buruh selepas Tahun Baru Cina merupakan fenomena kitaran. Bagi menangani perkara ini, Kementerian Dalam Negeri telah memantau dan menilai secara proaktif situasi buruh sebelum dan selepas Tahun Baru Cina 2026, situasi perniagaan, agensi dan organisasi yang bekerja sepanjang cuti di kawasan tempatan; mengarahkan kawasan tempatan untuk mengukuhkan hubungan antara penawaran dan permintaan buruh bagi memastikan tiada kekurangan buruh untuk aktiviti pengeluaran dan perniagaan pada hari-hari menjelang Tahun Baru Cina; memantau dan menyokong kawasan tempatan dalam menyusun semula dan menyusun semula pusat perkhidmatan pekerjaan; pengeluaran, pengeluaran semula, pelanjutan dan pembatalan lesen untuk perniagaan perkhidmatan pekerjaan; dan memantau dan menyusun hasil aktiviti organisasi perkhidmatan pekerjaan.

Kementerian juga menggesa pihak berkuasa tempatan dan perniagaan untuk melaksanakan dasar upah dan bonus secara berkesan untuk pekerja di perusahaan, terutamanya di taman perindustrian dan zon pemprosesan eksport. Oleh itu, diramalkan bahawa di taman perindustrian dan zon pemprosesan eksport di kawasan seperti Hanoi , Bac Ninh, Thai Nguyen, Bandar Raya Ho Chi Minh, Dong Nai, dan sebagainya, kadar pulangan pekerja selepas cuti Tet akan mencapai 85% dari 23-25 ​​Februari dan 95% menjelang minggu terakhir Februari 2026. Bilangan pekerja yang bertukar pekerjaan dijangka tidak tinggi kerana perniagaan telah pun menumpukan pada dasar untuk menarik dan menyokong pekerja mereka sebelum Tet.

Kementerian telah memantau dan menilai situasi secara proaktif, memperkukuh organisasi hubungan penawaran dan permintaan buruh bagi memastikan tiada kekurangan buruh untuk aktiviti pengeluaran dan perniagaan.

Sumber: https://vtv.vn/viec-lam-sau-tet-tang-100260224101804679.htm