Người lao động 'ngóng' thưởng Tết

Thời điểm này, trong khi nhiều doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Hải Phòng đã có thông báo về kế hoạch thưởng Tết tới người lao động thì tại không ít công ty, người lao động vẫn đang thấp thỏm chờ đợi.

Năm 2025, dù chịu nhiều áp lực trong sản xuất, kinh doanh nhưng Công ty TNHH Hyundai Kefico Việt Nam vẫn duy trì mức thưởng Tết bình quân khoảng 7,7 triệu đồng/người, tương đương năm ngoái.

Thời điểm này, thưởng Tết là đề tài được người lao động nhắc đến nhiều nhất. Chị Trương Thị Lương, công nhân làm việc tại Công ty TNHH Sản xuất VSM Nhật Bản (khu công nghiệp Tân Trường) cho biết Tết năm trước chị được thưởng khoảng 9 triệu đồng. Tuy nhiên, đến nay doanh nghiệp vẫn chưa có thông báo chính thức về thưởng Tết năm nay.

Không chỉ công nhân trong các khu công nghiệp, nhiều lao động làm việc tại doanh nghiệp nhỏ và vừa cũng đang “đứng ngồi không yên” vì chưa nắm được thông tin thưởng Tết. Anh Trần Văn Thắng làm việc tại một doanh nghiệp tư nhân trong lĩnh vực nông sản thực phẩm ở phường Hồng Bàng cho biết tiền thưởng Tết nhiều năm qua phụ thuộc vào quyết định của lãnh đạo công ty, căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh và thâm niên của người lao động.

“Lương công nhân không cao nên thưởng Tết rất quan trọng. Ai cũng mong có tháng lương thứ 13 hoặc hơn một chút để mua sắm, biếu nội, ngoại. Năm nay đơn hàng ổn định, chúng tôi hy vọng mức thưởng sẽ khá hơn”, anh Thắng chia sẻ.

Thời điểm này, nhiều doanh nghiệp trên địa bàn thành phố đã chủ động xây dựng phương án thưởng Tết, kể cả trong bối cảnh còn nhiều khó khăn. Điển hình là Công ty TNHH Cheng V (phường Đồ Sơn), nơi từng xảy ra vụ hỏa hoạn lớn trong năm 2025, gây thiệt hại nghiêm trọng về kinh tế. Ông Phạm Tiến Hòa, Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Cheng V cho biết doanh nghiệp hiện có hơn 600 lao động. Dù gặp nhiều khó khăn sau hỏa hoạn, Ban lãnh đạo và Công đoàn vẫn thống nhất cố gắng chi thưởng Tết Bính Ngọ bằng mức của năm trước.

Thưởng Tết là sự ghi nhận, chia sẻ của doanh nghiệp đối với người lao động. Trong ảnh: Dây chuyền lắp ráp linh kiện điện tử của Công ty TNHH Synztec Việt Nam (khu công nghiệp Nhật Bản - Hải Phòng).

“Dự kiến trong tháng 1/2026, Công đoàn sẽ công khai phương án thưởng trên bảng tin, hệ thống loa truyền thanh và thực hiện chi trả trong tháng 2. Bên cạnh đó, chúng tôi cũng chủ động thông tin rõ những khó khăn của doanh nghiệp để người lao động chia sẻ, đồng hành”, ông Hòa nói.

Theo bà Đỗ Phương Nhung, Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Hyundai Kefico Việt Nam, trong giai đoạn khó khăn, mức thưởng này là sự nỗ lực rất lớn của doanh nghiệp nhằm bảo đảm phúc lợi cho người lao động. Ngoài thưởng Tết, công ty còn tặng quà và bố trí xe đưa đón công nhân ở xa về quê ăn Tết.

Theo thống kê của Phòng Lao động - Việc làm (Sở Nội vụ), qua nắm bắt đến cuối tháng 12, mức thưởng bình quân Tết Bính Ngọ 2026 của các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố ước đạt khoảng 7,36 triệu đồng/người, tăng 278.000 đồng/người (khoảng 4%) so với Tết Ất Tỵ. Phần lớn doanh nghiệp chi thưởng ở mức tương đương một tháng tiền lương. Cụ thể, ở loại hình Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ, mức thưởng trung bình khoảng 5,1 triệu đồng/người. Với doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước, mức thưởng trung bình khoảng 6,25 triệu đồng/người. Khu vực doanh nghiệp dân doanh có mức thưởng trung bình khoảng 6,8 triệu đồng/người, trong đó mức thưởng cá nhân cao nhất lên tới 95 triệu đồng, thuộc Công ty TNHH Đầu tư và Dịch vụ ô tô Hải Dương.

Đáng chú ý, doanh nghiệp FDI tiếp tục dẫn đầu về mức thưởng, với mức tăng bình quân khoảng 9% so với năm trước. Mức thưởng bình quân tại khu vực này đạt 7,57 triệu đồng/người, trong đó mức thưởng cá nhân cao nhất lên tới 192,78 triệu đồng, thuộc Công ty TNHH UE Việt Nam tại khu công nghiệp kỹ thuật cao An Phát, phường Việt Hòa.

Theo ông Bùi Quốc Trình, Phó Giám đốc Sở Nội vụ, qua nắm bắt, thưởng Tết năm nay có xu hướng tăng nhẹ, phản ánh tín hiệu phục hồi tích cực của hoạt động sản xuất, kinh doanh. Tuy nhiên, vẫn còn một số doanh nghiệp gặp khó khăn. Thời gian tới, Sở Nội vụ sẽ tiếp tục theo dõi, nắm bắt tình hình tiền lương, thưởng Tết; kịp thời hỗ trợ doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn, đồng thời bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động.

Tết đang đến rất gần. Tin rằng, với sự quan tâm, chăm lo kịp thời của doanh nghiệp và các cấp Công đoàn, mùa xuân năm mới sẽ thêm ấm áp, đủ đầy đối với người lao động trên địa bàn thành phố.

HÀ VY

Nguồn: https://baohaiphong.vn/nguoi-lao-dong-ngong-thuong-tet-533227.html