Een grote doorbraak in prijzengeld.

HOEVEEL GELD KRIJG JE VOOR HET VESTIGEN VAN EEN OLYMPISCH RECORD?

Op 7 augustus vond onder voorzitterschap van de viceminister van Cultuur, Sport en Toerisme een conferentie plaats om deskundige meningen te verzamelen over het ontwerpbesluit ter vervanging van Besluit nr. 152/2018 van 7 november 2018 van de regering, waarin bepaalde regels voor coaches en atleten tijdens trainingskampen en wedstrijden werden geregeld. Deze conferentie leverde vele waardevolle adviezen op.

Cú đột phá lớn về tiền thưởng- Ảnh 1. — Wil de Vietnamese sport meer Olympische kampioenen zoals Hoang Xuan Vinh voortbrengen, dan moet de overheid een doorbraak realiseren op het gebied van beloning en secundaire arbeidsvoorwaarden.

De kwestie van de beloning voor coaches en atleten is al lange tijd een heikel punt. Hoewel het salarisbeleid van de overheid meerdere malen is aangepast, zijn de voordelen voor de sportsector niet meegeëvolueerd, wat tot veel problemen voor atleten leidt. Decreet 152, dat bepaalde voordelen voor coaches en atleten tijdens trainingskampen en wedstrijden vastlegt, bepaalt dat atleten op nationaal niveau 270.000 VND per dag ontvangen, terwijl jonge atleten 215.000 VND per dag krijgen. Dit vertaalt zich naar een gemiddeld maandelijks inkomen van ongeveer 8 miljoen VND voor een atleet, terwijl jonge atleten slechts ongeveer 6,45 miljoen VND verdienen. Volgens viceminister van Cultuur, Sport en Toerisme Hoang Dao Cuong is een goed beleid noodzakelijk om talent te behouden.

Er zijn doorbraken bereikt in het ontwerp van de wetswijziging die is voorgesteld door het Vietnamese ministerie van Sport. Momenteel wordt er feedback van ministeries, departementen en lokale overheden verwerkt om het ontwerp te finaliseren en te herzien. Ten eerste is het prijzengeld voor medailles met een factor 4 tot 10 verhoogd. Concreet wordt voorgesteld om het prijzengeld voor een gouden Olympische medaille te verhogen van 350 miljoen VND (vastgelegd in decreet 152) naar 3,5 miljard VND, voor een zilveren Olympische medaille van 220 miljoen VND naar 1,75 miljard VND, voor een bronzen Olympische medaille van 140 miljoen VND naar 875 miljoen VND, en voor het verbreken van een Olympisch record wordt een beloning van 875 miljoen VND voorgesteld (het oude bedrag was 140 miljoen VND).

Bij de ASIAD wordt het voorgestelde prijzengeld voor een gouden medaille verhoogd van 140 miljoen VND naar 700 miljoen VND, voor een zilveren medaille van 85 miljoen VND naar 350 miljoen VND, voor een bronzen medaille van 55 miljoen VND naar 175 miljoen VND, en voor het verbreken van een ASIAD-record van 55 miljoen VND naar 175 miljoen VND.

Bij de Jeugd Olympische Spelen wordt het voorgestelde prijzengeld voor gouden medailles verhoogd van 80 miljoen VND naar 400 miljoen VND, voor zilveren medailles van 50 miljoen VND naar 200 miljoen VND, voor bronzen medailles van 30 miljoen VND naar 100 miljoen VND en voor het verbreken van records van 30 miljoen VND naar 100 miljoen VND.

Bij de SEA Games bedraagt de verhoging, hoewel gering, nog steeds ongeveer 30% per medaille; zo wordt bijvoorbeeld voorgesteld het prijzengeld voor een gouden medaille te verhogen van 45 miljoen VND naar 60 miljoen VND.

VERDUBBELDE VOORDELEN VOOR ATLETEN EN COACHES

In het ontwerpbesluit ter vervanging van het vorige wordt voorgesteld de vergoedingen voor atleten en coaches tijdens trainingskampen en wedstrijden te verdubbelen. Atleten van het nationale team ontvangen 16 miljoen VND per maand (540.000 VND per dag in plaats van 270.000 VND per dag), terwijl jonge atleten 13 miljoen VND per maand ontvangen (430.000 VND per dag in plaats van 215.000 VND per dag). Opvallend is dat vrouwelijke coaches en vrouwelijke atleten die lid zijn van het nationale team, het nationale jeugdteam of de jeugdteams van ministeries, provincies en centraal bestuurde steden een vergoeding van 1,5 miljoen VND per maand ontvangen.

Cú đột phá lớn về tiền thưởng- Ảnh 3. — Getalenteerde Vietnamese atleten moeten zowel fysiek als mentaal goed verzorgd worden.

Voorstel voor een speciale toelage voor uitzonderlijke atleten: Olympische medaillewinnaars zouden een maandelijkse toelage van 40 miljoen VND ontvangen, terwijl gouden medaillewinnaars van de Aziatische Spelen 20 miljoen VND per maand zouden ontvangen. Deze toelage zou gedurende vier jaar worden toegekend, vanaf het moment van de Olympische prestatie tot de volgende Olympische Spelen. Dit is een zeer positieve maatregel, waardoor atleten zich volledig kunnen concentreren op hun specialisatie en meer motivatie krijgen om de hoogste niveaus te bereiken, zonder zich zorgen te hoeven maken over hun inkomen. De Vietnamese sport kan alleen talent aantrekken als er een adequaat beleid is dat de stille bijdragen, opofferingen en risico's erkent die atleten dagelijks lopen.

Een andere doorbraak in het ontwerp is dat coaches en atleten een hogere, gespecialiseerde voedingsvergoeding zullen ontvangen tijdens trainingskampen in eigen land, namelijk 405.000 VND per dag voor atleten van het nationale team en het nationale jeugdteam (een stijging van 40% ten opzichte van 290.000 VND per dag).

Daarnaast ontvangen coaches en atleten die zijn opgeroepen voor nationale sportteams ter voorbereiding op de SEA Games, ASIAD en de Olympische Spelen een dagelijkse voedingsvergoeding van 607.000 VND voor een periode van maximaal 90 dagen. Dit is een nieuwe regeling, aangezien decreet 152 alleen bepaalde dat atleten met medaillepotentieel recht hadden op een speciale voedingsvergoeding van 400.000 VND per dag. Deze aanzienlijke verhoging van de voedingsvergoeding zal naar verwachting bijdragen aan betere voeding en verzorging voor atleten, aangezien de voedingswaarde van de maaltijden van Vietnamese atleten nog steeds bescheiden en inconsistent is in vergelijking met die van meer ontwikkelde sportlanden.

EEN TOEKOMSTZEKERHEID VOOR ATLETEN NA HUN PENSIOEN ZORGEN

Onlangs publiceerde de krant Thanh Nien een reeks artikelen getiteld "Achter de schijnwerpers ", waarin de moeilijke en uitdagende levens van veel topatleten na hun sportcarrière werden belicht. De artikelen betoogden dat, hoewel de overheid en de sportsector beleid hebben ingevoerd om loopbaanbegeleiding en werkgelegenheid te bieden aan atleten na hun carrière, er nog steeds verbeterpunten zijn.

Minister van Cultuur, Sport en Toerisme Nguyen Van Hung erkende ooit dat het vinden van werk voor atleten na hun topjaren een uitdaging blijft, voornamelijk omdat de beschikbare carrièrepaden niet geschikt voor hen zijn. Veel atleten willen na hun carrière coach of sportmanager worden, maar slechts ongeveer 15% slaagt daarin, omdat het aantal benodigde coaches en managers veel lager ligt dan het aantal atleten. De rest kiest voor een nieuwe carrière die mogelijk niets met hun training te maken heeft. Om de toekomst van atleten te waarborgen, is een nieuwe aanpak nodig voor zowel het onderwijsbeleid , de culturele kennisoverdracht als de beroepsopleiding.

In het ontwerpbesluit ter vervanging van het vorige is een doorbraak te zien met betrekking tot het beleid inzake culturele opleiding en werkgelegenheid voor sporters: een voorstel om sporters die uitstekende resultaten behalen in nationale of internationale sportwedstrijden in aanmerking te laten komen voor een speciale regeling voor het behalen van hun middelbareschooldiploma, indien de examenperiode samenvalt met de periode waarin de sporter in het buitenland traint of deelneemt aan internationale sportwedstrijden, zoals bepaald door het Ministerie van Onderwijs en Training.

De sportsector stelde ook voor dat atleten die medailles winnen op de Olympische Spelen en de Aziatische Spelen recht zouden hebben op het volgende beleid: aanstelling via de lerarenwervingsprocedure. De vereiste opleidingsnormen zijn in dit geval lager dan de standaardopleidingseisen voor leraren die lesgeven op het overeenkomstige onderwijsniveau en opleidingsprogramma; na aanstelling als leraar worden ze benoemd tot docent of lector en betaald volgens de geldende regels en richtlijnen voor die functie.

Tegelijkertijd kunnen atleten, indien zij aan de sollicitatie- en functie-eisen voldoen, in dienst treden bij de overheid of voorrang krijgen bij werving door sportinstellingen als zij over voldoende kwalificaties en professionele competenties beschikken die aansluiten bij de wervingseisen; gedurende de proefperiode ontvangen zij 100% van het salaris en de toeslagen die horen bij de functie.

Daarnaast worden in het ontwerp ook verbeteringen voorgesteld aan de welzijns- en verzekeringsregelingen voor coaches en atleten, met als doel hun rechten te maximaliseren. Het ontwerpdecreet ter vervanging van decreet 152 is momenteel nog in behandeling en er wordt feedback verzameld om het definitief vast te stellen alvorens het aan de regering voor te leggen.

Bron: https://thanhnien.vn/cu-soc-lon-ve-tien-thuong-185250807220437274.htm