Het bedrijf van mevrouw Luong Thi Thu Huyen heeft werknemers in dienst die in het leger hebben gediend (september 1992-september 1994) en bij hun ontslag een uitkering hebben ontvangen (demobilisatietoelage, vergoeding voor beroepsopleiding, reiskostenvergoeding, maaltijdvergoeding en bagagevergoeding). Ze vraagt zich af of deze tijd in het leger kan worden meegerekend bij hun latere sociale premies om in aanmerking te komen voor deze uitkeringen.
Wat deze kwestie betreft, heeft de Vietnamese sociale zekerheid als volgt gereageerd:
Clausule 3 van artikel 34 van regeringsbesluit nr. 158/2025/ND-CP van 25 juni 2025 bepaalt het volgende:
"Voor werknemers die als militair of politieagent hebben gediend en tussen 15 december 1993 en 31 december 1994 zijn ontslagen, gedemobiliseerd of hun dienstverband hebben beëindigd, en die nog geen ontslagvergoeding, eenmalige uitkering, demobilisatie-uitkering of eenmalige sociale verzekeringsuitkering hebben ontvangen, zal hun daadwerkelijke diensttijd bij het leger of de politie worden meegeteld voor de berekening van hun sociale verzekeringsuitkering."
Op basis van de informatie van mevrouw Huyen is de werknemer van het bedrijf in september 1992 in dienst getreden, in september 1994 ontslagen en heeft zij een ontslaguitkering ontvangen. Deze periode telt daarom niet mee voor de berekening van de sociale verzekeringsuitkeringen.
Bron: https://vtv.vn/da-nhan-tro-cap-xuat-ngu-co-con-duoc-tinh-thoi-gian-cong-tac-1002606041309149.htm








Reactie (0)