Schommelt tussen 8-20 miljoen VND

TPO - Op basis van financiële draagkracht en besparingen bieden de noordelijke universiteiten momenteel bonussen voor personeel en docenten voor het Chinese Nieuwjaar van 2025 aan die gelijk zijn aan die van 2024. Veel zuidelijke universiteiten hebben hun Tet-bonussen ondertussen met maximaal 20% verhoogd.

TPO - Op basis van financiële draagkracht en besparingen bieden de noordelijke universiteiten momenteel bonussen voor personeel en docenten voor het Chinese Nieuwjaar van 2025 aan die gelijk zijn aan die van 2024. Veel zuidelijke universiteiten hebben hun Tet-bonussen ondertussen met maximaal 20% verhoogd.

Een vertegenwoordiger van de Handelsuniversiteit zei dat de Tet-bonus dit jaar gelijk is aan die van vorig jaar. In 2024 ontvangt elk personeelslid en elke docent van de school een bonus van VND 25 miljoen per persoon tijdens het Chinees Nieuwjaar en een extra Tet-bonus van VND 5 miljoen per persoon. Naast de Tet-bonus ontvangen personeelsleden en docenten van de school ook een dertiende maand.

De Thuyloi-universiteit meldde dat de school dit jaar gemiddeld 8 miljoen VND aan welzijnsgeld zal uitkeren aan elke medewerker en docent, wat gelijk is aan het niveau van vorig jaar.

Daarnaast ontvangen werknemers in 2024 een extra inkomen in de vorm van een 13e maand, afhankelijk van de coëfficiënt en functie van elke werknemer, dat schommelt onder de 10 miljoen VND. Het bedrag dat docenten aan de Universiteit voor Waterbeheer ontvangen ter gelegenheid van het Chinese Nieuwjaar varieert dus van bijna 20 miljoen VND tot ongeveer 30 miljoen VND.

Een docent aan de Universiteit voor Natuurwetenschappen van de Nationale Universiteit van Vietnam in Hanoi zei dat de school dit jaar de Tet-bonussen voor personeel en docenten heeft ondersteund en ongeveer 10 miljoen VND heeft ontvangen.

"Elke medewerker en docent ontvangt 8 miljoen VND; uitstekende afronding van taken krijgt een coëfficiënt van 1,2 - wat neerkomt op een bonus van 9,6 miljoen VND. Dit welzijnsniveau is gebaseerd op de beoordeling van de bijbehorende taken met coëfficiënten van 0,7; 0,9; 1,1; 1 of 1,2. Alle vakken zijn gelijk, ongeacht het personeel, de docenten of de medewerkers", zei hij.

De Technische Universiteit, Nationale Universiteit, geeft ook Tet-bonussen aan personeel en werknemers ter hoogte van ongeveer 10 miljoen, afhankelijk van de mate waarin taken zijn voltooid.

Aan de Hanoi University of Science and Technology ontvangen docenten met hoge Tet-bonussen ook ongeveer 20 miljoen.

Veel scholen in het Zuiden verhogen de Tet-bonussen

Voor universiteiten in het zuiden is het Tet-bonusbeleid ook officieel door de scholen aangekondigd aan het managementteam, de docenten, het personeel en de medewerkers.

De Ho Chi Minh City University of Industry meldde dat de bonus voor het Chinese Nieuwjaar dit jaar hoger zal zijn dan in 2024. Gemiddeld ontvangt elk kaderlid, elke docent en elke werknemer een Tet-bonus van ongeveer 40 miljoen VND.

Volgens de aankondiging van de Ho Chi Minh City University of Industry and Trade over de bonus voor het Chinese Nieuwjaar in 2025, zal de school een gelijke bonus van VND 25 miljoen per persoon betalen. Daarnaast zal de school aan het begin van het nieuwe jaar nog eens VND 3 miljoen per persoon extra betalen. Het totale personeelsbestand van de school bedraagt ​​ongeveer 800 mensen.

De Technische Universiteit van Ho Chi Minhstad hanteert nog steeds de Tet-bonus van 25 miljoen VND per persoon en de vergoeding voor het voltooien van een taak bedraagt ​​één maandsalaris per personeelslid, docent en medewerker. Daarnaast is dit jaar nieuw dat de school een extra donatiebedrag betaalt aan elk personeelslid, docent en medewerker.

De totale Tet-bonus voor bijna 500 medewerkers van de rechtenuniversiteit van Ho Chi Minh City is met 20% gestegen ten opzichte van vorig jaar.

Do Hop

Bron: https://tienphong.vn/nhieu-truong-dh-phia-bac-cong-bo-muc-thuong-tet-dao-dong-muc-8-20-trieu-dong-post1710247.tpo