Zorg ervoor dat het werk geen vertraging oploopt.

- Het reorganiseren van administratieve eenheden en het hervormen van de organisatiestructuur is momenteel een belangrijke politieke taak. Tijdens deze overgangsperiode zijn het corrigeren van zelfgenoegzaamheid, het handhaven van discipline en het waarborgen van de voortgang van het werk van dringende noodzaak. Met een proactieve en daadkrachtige instelling streeft de hele provincie ernaar om ervoor te zorgen dat alle werkzaamheden soepel verlopen, de bevolking effectief van dienst zijn en verstoringen worden voorkomen.

Het handhaven van de discipline binnen de overheidsdienst tijdens bestuurlijke fusies.

Het Politbureau en het Secretariaat van het Centraal Comité van de Communistische Partij van Vietnam hebben op 17 mei 2025 Conclusie nr. 155-KL/TW uitgevaardigd, waarin wordt geëist dat de focus ligt op het beheren, controleren en aansporen van kaders en partijleden om een ​​voorbeeld te zijn, zich strikt aan de arbeidsdiscipline te houden, ernaar te streven hun taken te voltooien en resoluut op te treden tegen gevallen van overtredingen en wangedrag in het organisatie- en personeelswerk tijdens het herstructureringsproces; en dat de situatie van halfslachtigheid, die de werking van het apparaat beïnvloedt, wordt rechtgezet.

Tijdens de vergaderingen van het Provinciaal Volkscomité benadrukte kameraad Nguyen Van Son, vicesecretaris van het Provinciaal Partijcomité en voorzitter van het Provinciaal Volkscomité, steevast de proactieve en daadkrachtige aanpak bij de uitvoering van taken. Hij droeg de departementen, agentschappen en lokale overheden in het bijzonder op zich te richten op de reorganisatie van het bestuursapparaat, de samenvoeging van bestuurlijke eenheden op gemeentelijk niveau en de voorbereiding van alle noodzakelijke voorwaarden met betrekking tot de afschaffing van bestuurlijke eenheden op districtsniveau en het provinciale fusieplan. Tegelijkertijd benadrukte hij de noodzaak om resoluut een einde te maken aan elke vorm van inertie, een afwachtende houding of het ontlopen van verantwoordelijkheid tijdens de overgangsperiode, en om de bestuurlijke discipline en orde te versterken om een ​​soepele, effectieve en efficiënte werking van het apparaat te garanderen.

Ambtenaren en overheidsmedewerkers behandelen administratieve procedures bij het loket van het Volkscomité van de gemeente Duc Ninh (district Ham Yen).

In resolutie nr. 1684/NQ-UBTVQH15, aangenomen op 16 juni 2025, heeft de Permanente Commissie van de Nationale Vergadering besloten om de administratieve eenheden op gemeentelijk niveau van de provincie Tuyen Quang in 2025 te reorganiseren. Na de reorganisatie zal de provincie Tuyen Quang 124 administratieve eenheden op gemeentelijk niveau tellen, waaronder 117 gemeenten en 7 wijken. Dit is een cruciale stap in het hervormingsplan voor het bestuur, gericht op het stroomlijnen van het apparaat en het verbeteren van de effectiviteit en efficiëntie van het staatsbestuur op lokaal niveau. Tijdens het overgangsproces is het van essentieel belang ervoor te zorgen dat de dagelijkse werkzaamheden niet worden onderbroken. De ontvangst en afhandeling van burgerzaken zal continu, soepel en effectief verlopen; er zullen geen vertragingen, hiaten of stagnatie optreden bij de uitvoering van officiële taken.

In de gemeente Phu Luu (district Ham Yen), een van de gemeenten die gefuseerd zullen worden, werken ambtenaren en overheidsmedewerkers momenteel hard aan de afhandeling van taken en administratieve procedures volgens de geldende regelgeving. "We begrijpen heel goed dat dit een belangrijke politieke taak is, en alle activiteiten verlopen voorspoedig, zodat de rechten van de burgers niet worden aangetast," aldus Nguyen Van Quyen, een ambtenaar bij de afdeling Justitie en Burgerlijke Stand van de gemeente.

Momenteel heerst er in veel gemeenten een proactieve en verantwoordelijke werkethiek. In de gemeente Xuan Lap (district Lam Binh) bevestigde de heer Giang Xuan Dinh, voorzitter van het Volkscomité: "Zelfs een dag vertraging heeft gevolgen voor het hele systeem. We zijn vastbesloten om niet te wachten of de verantwoordelijkheid af te schuiven. Ambtenaren moeten dicht bij de bevolking blijven, de voorbereiding van documenten en dossiers voor de fusie voltooien en de administratieve procedures snel en volgens de voorschriften afhandelen."

Mevrouw Le Thi Huyen, een inwoonster van de gemeente Tien Bo (district Yen Son), zei: "Ik ging naar het servicecentrum van de gemeente om een ​​antecedentenonderzoek aan te vragen en mijn sollicitatie voor te bereiden. Ik dacht dat ik lang zou moeten wachten omdat de gemeente in een fusieproces zat, maar tot mijn verrassing verliep alles heel snel en soepel."

Volgens de resultaten van de index voor het sturen, beheren en evalueren van de kwaliteit van de dienstverlening aan burgers en bedrijven bij de uitvoering van administratieve procedures in april 2025, behaalde de provincie Tuyen Quang een totaalscore van 76/100 punten, waarmee ze de 24e plaats behaalde van de 63 regio's in het hele land (een stijging van 23 plaatsen ten opzichte van maart 2025).

Concreet bedroeg de score voor de voortgang bij het afhandelen van administratieve procedures 18,6/20 punten, een stijging van 0,1 punt ten opzichte van maart 2025, waarbij de gehele provincie een tijdige afhandelingsgraad van 92,89% behaalde. Opvallend is dat de score voor transparantie en openheid 10,6/18 punten bedroeg, een stijging van 3,3 punten ten opzichte van maart 2025, wat aantoont dat de verschillende eenheden niet alleen stabiele werkzaamheden uitvoerden, maar ook proactief processen verbeterden en een efficiënte dienstverlening aan de bevolking bevorderden.

Klaar om een ​​nieuwe fase in te gaan

De urgentie blijkt ook duidelijk uit de besteding van publiek investeringskapitaal. Eind april 2025 had Tuyen Quang 31,08% van het geplande staatsbudget uitgekeerd, waarmee het een "lichtpunt" werd en landelijk de 7e plaats behaalde.

Veel belangrijke projecten, zoals de snelweg Tuyen Quang - Ha Giang , het provinciale ziekenhuis en de rondweg Son Duong, vorderen gestaag en naderen de voltooiing. Dit is te danken aan de tijdige begeleiding en het oplossen van problemen door leiders op alle niveaus, en aan de vastberadenheid van aannemers, investeerders, ingenieurs en werknemers om de planning te overtreffen door in "3 ploegen, 4 teams" te werken om de projecten op tijd af te ronden.

Administratieve hervormingen gaan niet alleen over het samenvoegen van afdelingen of het stroomlijnen van het apparaat. Ze bieden ook de mogelijkheid om de operationele capaciteit opnieuw te beoordelen, het overheidsapparaat te versterken en een team van dynamische, gedisciplineerde ambtenaren op te bouwen die zich inzetten voor de bevolking.

Tijdens deze overgangsperiode zijn het waarborgen van een vlotte doorstroming van publieke diensten, het naleven van projectplanningen en het beschermen van de rechten van burgers en bedrijven de maatstaven voor de effectiviteit van de hervormingen. Proactief handelen, zonder afwachten of uitstelgedrag, moet het leidende principe worden voor elke ambtenaar en elke afdeling. Dit vormt tevens de basis voor het behouden van momentum en het vol vertrouwen inslaan van een nieuwe koers, waarbij de organisatiestructuur wordt gestroomlijnd en effectiever en efficiënter functioneert.

Bron: https://baotuyenquang.com.vn/khong-de-cong-viec-bi-cham-tre-213640.html