In de eerste zes maanden van dit jaar waren er in het hele land 78.024 werknemers in het buitenland werkzaam, wat neerkomt op 62,4% van het jaarlijkse plan. Japan is de belangrijkste markt voor Vietnamese werknemers.
Op de conferentie op 20 juni in Hanoi , waar de informatie- en propagandawerkzaamheden over het uitzenden van werknemers naar het buitenland in de eerste zes maanden van het jaar en de oriëntatie voor de laatste zes maanden van 2024 werden geëvalueerd, zei de heer Pham Viet Huong, adjunct-directeur van de afdeling Overzeese Arbeidsmarkt (Ministerie van Arbeid - Invaliden en Sociale Zaken): Van begin dit jaar tot 19 juni zijn in het hele land in totaal 78.024 werknemers naar het buitenland gegaan, waarmee 62,4% van het jaarlijkse plan werd bereikt (het doel voor het hele jaar was 125.000 werknemers).

Japan, Taiwan (China) en Zuid-Korea zijn de drie belangrijkste markten die in de eerste zes maanden van 2024 een groot aantal Vietnamese werknemers ontvangen. Japan loopt voorop met 40.597 werknemers (meer dan 15% vrouwen), waarmee het totale aantal Vietnamese stagiairs in Japan op meer dan 300.000 personen komt.
Taiwan (China) met meer dan 27.000 mensen. Het totale aantal Vietnamese werknemers in deze markt bedraagt tot nu toe meer dan 280.000 mensen, van wie de meesten werkzaam zijn in de productie- en bouwsector.
De Koreaanse markt is de volgende met meer dan 5500 werknemers. Werknemers die naar Korea gaan, volgen meestal het programma voor buitenlandse werknemersvergunningen (EPS-programma) van de Koreaanse overheid en de technische arbeidssamenwerking onder een E7-visum met een werkperiode van meer dan 5 jaar.
Korea heeft in 2024 een quotum ingesteld om ongeveer 10.000 werknemers te selecteren voor de maakindustrie (exclusief sectoren zoals landbouw , visserij, bouw, enz.). Dit jaar is, anders dan de afgelopen twaalf jaar, het aantal werknemers dat zich inschrijft voor de Koreaanse taaltest dramatisch gestegen.
In de komende tijd zullen de autoriteiten meer informatie verstrekken over de behoeften en de situatie op de arbeidsmarkt, meer waarschuwingen uitdelen en fraude voorkomen bij het uitzenden van werknemers naar markten en sectoren met een hoge wervingsbehoefte, zoals het uitzenden van werknemers naar Australië (waarnaar verwacht wordt dat er ongeveer 1.000 werknemers in de landbouwsector moeten worden geworven) en naar Korea (in de dienstensector met een E9-visum).
Bron






Reactie (0)