Studenten kernenergietechniek zijn vrijgesteld van collegegeld en ontvangen een maandelijkse toelage voor levensonderhoud.

VTV.vn - De regering heeft een nieuw decreet uitgevaardigd over stimuleringsmaatregelen voor personeel in de kernenergiesector. Het decreet biedt een scala aan ondersteuning, zoals vrijstelling van collegegeld, een tegemoetkoming in de woonkosten en voorrang bij het vinden van werk.

De regering heeft decreet 176/2026/ND-CP van 19 mei 2026 uitgevaardigd, waarin preferentiële regelingen zijn vastgelegd voor docenten, studenten, promovendi, doctorandi en managementpersoneel in de kernenergiesector.

Doelgroep en principes van beleidstoepassing

Dit besluit is van toepassing op docenten, studenten, promovendi, doctorandi en leidinggevend personeel in de kernenergiesector die aan de volgende voorwaarden voldoen:

a) Een Vietnamese burger zijn die direct lesgeeft, onderzoek doet, studeert of werkt op het gebied van kernenergie;

b) Beschikken over een goed moreel karakter, een sterk gevoel voor organisatorische discipline en een groot verantwoordelijkheidsgevoel;

c) Volledig voldoen aan de criteria voor onderwijs, onderzoek, leren, training en professionele ontwikkeling zoals voorgeschreven;

d) In goede gezondheid verkeren om deel te kunnen nemen aan onderwijs, onderzoek, studie, training en werk op het gebied van kernenergie.

Dit decreet is van toepassing op opleidingsinstellingen die door de premier zijn aangewezen voor de opleiding en ontwikkeling van personeel op het gebied van kernenergie; ondernemingen die door de premier zijn aangewezen als investeerders in de bouw van kerncentrales; en overheidsinstanties die zich bezighouden met kernenergie.

Personen die in aanmerking komen voor stimuleringsmaatregelen op grond van dit decreet, moeten een overeenkomst ondertekenen met de investeerder in de kerncentrale, de directe beheerinstantie (indien van toepassing) en de instantie die hen voor de training uitzendt, voordat zij voor de training worden uitgezonden.

In gevallen waarin in verschillende documenten stimuleringsmaatregelen zijn vastgelegd voor docenten, studenten, promovendi, doctorandi en managementpersoneel op het gebied van kernenergie, ontvangen docenten, studenten, promovendi, doctorandi en managementpersoneel op het gebied van kernenergie de hoogste stimuleringsmaatregel.

Het collegegeld wordt kwijtgescholden en er wordt een maandelijkse toelage voor levensonderhoud verstrekt.

Met betrekking tot de voorkeursbehandeling van studenten aan hogescholen en universiteiten, masterstudenten en promovendi in vakgebieden die verband houden met kernenergie in het land, bepaalt het decreet het volgende:

1. Voor studenten van hogescholen en universiteiten die zich ertoe verbinden na hun afstuderen in een kerncentrale te gaan werken:

a) Het collegegeld wordt kwijtgescholden;

b) Gratis accommodatie in het studentenverblijf;

c) Een maandelijkse leefvergoeding ontvangen die gelijk is aan 2,0 keer het basissalaris. De jaarlijkse leefvergoeding is gebaseerd op het daadwerkelijke aantal maanden studie aan de school zoals vastgesteld, maar niet meer dan 10 maanden per academisch jaar;

d) Studenten met goede studieresultaten ontvangen een beurs ter waarde van 1,5 keer het basissalaris; studenten met uitstekende studieresultaten ontvangen een beurs ter waarde van 2,0 keer het basissalaris; en studenten met uitzonderlijke studieresultaten ontvangen een beurs ter waarde van 2,5 keer het basissalaris. De toekenning van beurzen vindt per semester plaats, met twee evaluatierondes per studiejaar.

(d) Gratis terbeschikkingstelling van opleidingsmateriaal in de kernenergietechniek;

e) Studenten in hun laatste studiejaar die een gemiddeld cijfer van 'uitstekend' of hoger behalen, krijgen voorrang bij kortlopende stages in binnen- en buitenland;

g) Om na het afstuderen te worden aangenomen voor een baan bij een kerncentrale, zoals toegezegd.

2. Voor masterstudenten en promovendi :

a) Het collegegeld wordt kwijtgescholden;

b) Gratis accommodatie in het studentenverblijf;

c) Er wordt een maandelijkse leefvergoeding verstrekt die gelijk is aan 3,5 keer het basissalaris voor promovendi en 5,0 keer het basissalaris voor doctoraalstudenten. Deze vergoeding wordt gedurende 12 maanden per jaar verstrekt;

d) Financiële steun gelijk aan 35 keer het basissalaris wordt verstrekt indien de hoofdauteur of enige co-auteur van een wetenschappelijk artikel op het gebied van kernenergietechniek, gebaseerd op de inhoud van het proefschrift of de dissertatie, wordt geaccepteerd voor publicatie in een gerenommeerd internationaal tijdschrift zoals gereguleerd door het Ministerie van Wetenschap en Technologie ;

(d) Vrije toegang tot leerboeken en gespecialiseerde monografieën over kernenergie;

e) In aanmerking komen voor deelname aan wetenschappelijke conferenties en seminars op het gebied van kernenergie, zowel nationaal als internationaal. De kosten voor deelname aan deze conferenties en seminars worden gedekt door de staatsbegroting;

g) Prioriteit wordt gegeven aan het leiden van fundamentele wetenschappelijke en technologische taken waarvan de inhoud aansluit bij de onderzoeksthema's van masterscripties en proefschriften;

h) Prioriteit wordt gegeven aan kortlopende stages in binnen- en buitenland gedurende het laatste jaar van het opleidingsprogramma. De stagekosten worden gedekt door de staatsbegroting;

i) De huidige salarissen en arbeidsvoorwaarden van postdoctorale studenten en promovendi die ambtenaar of overheidsmedewerker zijn en door hun werkgevers zijn uitgezonden voor een studie, blijven ongewijzigd;

k) Kandidaten voor een baan bij agentschappen en organisaties die actief zijn op het gebied van atoomenergie en kerncentrales krijgen voorrang.

De projectontwikkelaar zal een minimale leefvergoeding van 300 USD per persoon per maand verstrekken.

Met betrekking tot de voorkeursbehandeling van bachelorstudenten, masterstudenten en promovendi in aan kernenergie gerelateerde vakgebieden die in het buitenland studeren, bepaalt het decreet het volgende:

1. Voor universiteitsstudenten die zich hebben verplicht om na hun afstuderen in een kerncentrale te werken:

a) Er worden twee retourtickets in de economy class verstrekt voor de reis van en naar Vietnam gedurende de studieperiode;

b) De kosten voor paspoort, visum, luchthavenkosten en transport van de luchthaven naar de trainingslocatie en terug naar Vietnam worden vergoed, zowel voor de heen- als de terugreis.

c) Moet gedekt zijn door een ziektekostenverzekering die voldoet aan de minimumvereisten van het gastland voor buitenlandse studenten die in Vietnam studeren;

d) Zij ontvangen een maandelijkse leefvergoeding die gelijk is aan 1,5 keer de hoogste leefvergoeding die momenteel wordt toegekend aan Vietnamese studenten die in het buitenland studeren in het kader van de opleidingsprogramma's van de Vietnamese overheid;

d) Het ontvangen van een maandelijkse tegemoetkoming in de kosten van levensonderhoud van de investeerder in de kerncentrale, zoals vastgesteld door de investeerder, met een minimum van 300 USD per persoon;

e) Om na het afstuderen te worden aangenomen voor een baan bij een kerncentrale, zoals toegezegd.

2. Voor masterstudenten en promovendi geldt de verplichting om na hun afstuderen te werken voor instanties of organisaties die actief zijn op het gebied van atoomenergie en kernenergie. :

a) Er worden twee retourtickets in de economy class verstrekt voor de reis van en naar Vietnam gedurende de studieperiode;

b) De kosten voor paspoort, visum, luchthavenkosten en transport van de luchthaven naar de trainingslocatie en terug naar Vietnam worden vergoed, zowel voor de heen- als de terugreis.

c) Moet gedekt zijn door een ziektekostenverzekering die voldoet aan de minimumvereisten van het gastland voor buitenlandse studenten die in Vietnam studeren;

d) Zij ontvangen een maandelijkse leefvergoeding die gelijk is aan 2,0 keer de hoogste leefvergoeding die momenteel wordt toegekend aan Vietnamese postdoctorale studenten en onderzoekers die in het buitenland studeren in het kader van trainingsprogramma's van de Vietnamese overheid;

d) Promovendi en promovendi die ambtenaar of overheidsmedewerker zijn, hebben recht op behoud van hun volledige salaris en toelagen tijdens hun studie in het buitenland.

Beurzen worden toegekend op basis van academische prestaties.

Het decreet bepaalt tevens een voorkeursbehandeling voor binnenlandse universiteitsstudenten die een opleiding volgen in de exploitatie van kerncentrales en die zich ertoe hebben verplicht na hun afstuderen in een kerncentrale te werken. als volgt:

a) Het collegegeld wordt kwijtgescholden.

b) Voorrang wordt gegeven aan slaapzaalaccommodatie.

c) Een maandelijkse leefvergoeding ontvangen die gelijk is aan 2,0 keer het basissalaris. De jaarlijkse leefvergoeding is gebaseerd op het daadwerkelijke aantal maanden studie aan de school zoals vastgesteld, maar niet meer dan 10 maanden per academisch jaar.

d) Studenten met goede studieresultaten ontvangen een stimuleringsbeurs ter waarde van 0,75 keer het basissalaris; 1,0 keer het basissalaris voor studenten met goede studieresultaten; en 1,25 keer het basissalaris voor studenten met uitstekende studieresultaten.

Aanvragen voor beurzen worden per semester beoordeeld, met twee beoordelingen per academisch jaar.

Gegarandeerde werkgelegenheid bij een kerncentrale na afstuderen, conform de overeenkomst.

Dit decreet treedt in werking op 7 juli 2026.

De voorkeursregeling en ondersteuning voor personen die een opleiding volgen op het gebied van kernenergie worden uitgevoerd overeenkomstig regeringsbesluit nr. 124/2013/ND-CP van 14 oktober 2013, waarin de voorkeursregeling en ondersteuning voor personen die een opleiding volgen op het gebied van atoomenergie zijn vastgelegd, en blijven van kracht tot de voltooiing van het opleidingsprogramma.

Bron: https://vtv.vn/sinh-vien-nganh-dien-hat-nhan-duoc-mien-hoc-phi-va-cap-sinh-hoat-phi-hang-thang-100260525154416985.htm