Met name de groep Vietnamese studenten en jonge intellectuelen in het buitenland – die studeren en werken aan toonaangevende centra voor wetenschap, technologie en onderwijs – laat zien dat ze niet alleen de belangrijkste ontwikkelingsrichtingen van het land op de voet volgen, maar ook hun expertise op een specifieke en gerichte manier willen inbrengen.
Vanuit Duitsland: De bijdragen van Vietnamese expats moeten nauwkeurig worden gemeten.
Een groep van elf partijleden van de studentenafdeling Berlijn-Potsdam stuurde een uitgebreide reeks bijdragen aan het ontwerpdocument van het 14e partijcongres terug naar Vietnam. Deze bijdragen bestreken vele gebieden, van economie , wetenschap en technologie tot instellingen en sociale welvaart.
Met name dr. Duong Trung Nghia, een expert van het Duitse Nationale Onderzoekscentrum voor Kunstmatige Intelligentie (AI), bracht een punt ter sprake dat in eerdere documenten vaak op algemeen niveau werd genoemd: de rol van Vietnamese expats in het innovatie-ecosysteem en in de braindrain. Volgens hem is de beoordeling van de resultaten van de implementatie van de resolutie van het 13e Nationale Congres en 40 jaar hervormingen in het conceptdocument nog steeds te sterk gericht op binnenlandse indicatoren, en ontbreken indicatoren die de kennisstroom, kennisinvesteringen en onderzoekssamenwerking vanuit de Vietnamese expertgemeenschap in het buitenland weerspiegelen. Hoewel financiële overmakingen redelijk goed gedocumenteerd zijn, moeten 'kennisovermakingen' – dat wil zeggen bijdragen via gezamenlijk geschreven artikelen, wetenschappelijke raden, gezamenlijke onderzoeksprojecten of connecties met technologische toeleveringsketens – nog worden gekwantificeerd.
Dr. Duong Trung Nghia stelde voor dat het document een aparte reeks indicatoren zou moeten bevatten over "Vietnamezen in het buitenland - Innovatie", zoals: het aantal wetenschappelijke publicaties in binnen- en buitenland waaraan ze samen hebben gewerkt, het aantal ambtstermijnen dat Vietnamese experts in het buitenland hebben bekleed aan binnenlandse universiteiten/instituten, en de waarde van de geldovermakingen die zijn besteed aan kennisinvesteringen of technologieoverdracht. Tegelijkertijd zou het document de Vietnamese beroepsbevolking in het buitenland in kaart moeten brengen om te bepalen waar Vietnam experts heeft en op welke gebieden. Deze aanpak is niet alleen bedoeld om hun bijdragen te erkennen, maar vooral om een basis te creëren voor gerichte beleidsplanning om Vietnamees talent in het buitenland aan te trekken, en vage oproepen te vermijden.
Een ander detail dat door dr. Duong Trung Nghia werd opgemerkt, is dat het document een duidelijkere internationale benchmark nodig heeft bij de evaluatie van de totale factorproductiviteit (TFP) of de marginale kapitaal-outputratio (ICOR). Bovendien is het, met het oog op de perspectieven en doelstellingen voor nationale ontwikkeling in de nieuwe periode, noodzakelijk om de focus van de ontwikkeling van kunstmatige intelligentie (AI) duidelijk te definiëren, waarbij digitale transformatie als belangrijkste drijvende kracht wordt beschouwd, en te werken aan de ontwikkeling van een wet inzake digitale transformatie.
Een andere mening komt van de heer Ha Son Hai, lid van de partijafdeling Berlijn-Potsdam en momenteel werkzaam bij het financiële accountantskantoor KPMG (Duitsland). De heer Hai is van mening dat het conceptdocument digitale transformatie, wetenschap en technologie, en innovatie hoog in het vaandel heeft staan, wat de verschuivende visie van de partijleiding weerspiegelt, die de digitale economie als drijvende kracht wil inzetten. Volgens hem blijft de inhoud met betrekking tot de beveiliging van persoonsgegevens – een fundament voor de duurzame ontwikkeling van de digitale economie – echter vaag.
De heer Ha Son Hai opperde, op basis van zijn praktische ervaringen in Europa, dat Vietnam de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) van de Europese Unie (EU) uit 2016 als uitgangspunt zou kunnen nemen om een compatibel en voldoende sterk wettelijk kader te creëren ter bescherming van burgers tegen het lekken en de verkoop van persoonsgegevens. Hij benadrukte echter de noodzaak van selectieve implementatie en niet van "letterlijke overname", omdat de economische context, de digitale infrastructuur en de digitale cultuur van Vietnam verschillen van die van de EU. Het nieuwe wettelijke kader moet de verplichtingen van technologiebedrijven die in Vietnam actief zijn en de sancties voor illegale gegevenshandel duidelijk definiëren – zowel ter bescherming van gebruikers als ter bevordering van innovatie.
Vanuit Australië: de wens om als strategische hulpbron ingezet te worden.
In Australië, waar meer dan 30.000 Vietnamese jongeren, studenten en jonge intellectuelen wonen, weerspiegelt de feedback die naar Vietnam wordt teruggestuurd duidelijk hun wens om als een strategische nationale hulpbron te worden beschouwd.
Huynh Tan Dat, promovendus aan de University of Technology Sydney (UTS) en voorzitter van de Vietnamese Studentenvereniging in Australië (SVAU), deelde zijn overtuiging dat de documenten van het 14e Nationale Congres de rol van Vietnamese jongeren, studenten en intellectuelen in het buitenland als strategische hulpbron zullen blijven bevestigen en concretiseren, en zo zullen bijdragen aan de ontwikkeling van Vietnam tot een sterke en gelukkige natie.
In zijn bijdrage aan het ontwerpdocument van het 14e Partijcongres stelde de heer Huynh Tan Dat voor dat het document duidelijke richtlijnen zou moeten bevatten voor het mobiliseren van de intellectuele capaciteiten van Vietnamese jongeren in het buitenland: prioriteit geven aan het leggen van contacten en het mobiliseren van deze capaciteiten, het bevorderen van kortlopende uitwisselingsprogramma's, het erkennen van internationale academische ervaring en het aanmoedigen van de deelname van Vietnamese studenten en intellectuelen in het buitenland aan binnenlandse innovatieprogramma's. Deze mobilisatie zou gepaard moeten gaan met een mechanisme voor het meten van de resultaten om de praktische effectiviteit te waarborgen.
De heer Huynh Tan Dat benadrukte ook de nauwe samenhang tussen de ontwikkeling van hoogwaardig menselijk kapitaal, digitale transformatie en databeheer. Hij stelde voor dat in het conceptdocument een pilotmechanisme voor samenwerking tussen binnenlandse bedrijven en Vietnamese onderzoeksgroepen of start-ups in het buitenland zou worden onderzocht, gekoppeld aan technologieoverdracht en lokale scholing van personeel. Bovendien zou de ontwikkeling van de digitale onderwijsinfrastructuur parallel moeten lopen met gegevensbescherming en privacyrechten, zodat Vietnamezen in het buitenland kunnen deelnemen zonder angst voor juridische conflicten met hun gastlanden.
Daarnaast werden door de heer Huynh Tan Dat ook andere voorstellen genoemd, zoals "het erkennen van internationale leer- en stage-ervaring bij werving", "het overdragen van studiepunten en micro-stages tussen binnenlandse en buitenlandse opleidingsinstellingen" of "het uitnodigen van Vietnamese docenten uit het buitenland om les te geven en onderzoek te begeleiden". Dit toont aan dat jonge Vietnamezen haalbare beleidsvoorstellen doen die aansluiten bij internationale praktijken.
Vanuit het Verenigd Koninkrijk: Mechanismen ontwikkelen om Vietnamees talent aan te trekken en hen te stimuleren terug te keren naar hun thuisland en daar een bijdrage te leveren.
In het Verenigd Koninkrijk deelde Nguyen Hoang Linh Phuong – een violiste die studeert aan de Royal Academy of Music in Noord-Engeland en lid is van de Vietnamese Student Association in the UK (SVUK) – haar wens om haar stem te laten horen ter verbetering van het onderwijsdenken en de ontwikkeling van de culturele en artistieke sector in Vietnam.
Volgens kunstenaar Nguyen Hoang Linh Phuong is het Vietnamese onderwijssysteem weliswaar aanzienlijk verbeterd, maar is er onvoldoende geïnvesteerd in het stimuleren van creativiteit en het koesteren van talent. Zij is van mening dat, hoewel de culturele en artistieke sector steeds meer aandacht krijgt van de Partij, de Staat en de maatschappij, de ontwikkelingsmentaliteit beperkt blijft en er een gebrek is aan mechanismen om potentieel te ontsluiten.
Kunstenaar Nguyen Hoang Linh Phuong stelde voor dat het document beleid zou moeten concretiseren om Vietnamese intellectuelen in het buitenland aan te trekken en in te zetten, aangezien dit een strategische doorbraak zou betekenen. Naast mechanismen om getalenteerde individuen uit te nodigen terug te keren naar het land en een bijdrage te leveren, zou er beleid moeten komen om de voorwaarden te scheppen voor Vietnamezen in het buitenland om indirect bij te dragen, via samenwerkingsprojecten, het delen van ervaringen en het overdragen van internationale vaardigheden aan studenten in Vietnam.
Van feedback naar partnerschap
Feedback uit Duitsland, Australië en het Verenigd Koninkrijk wijst erop dat de gemeenschap van Vietnamese studenten en jonge intellectuelen in het buitenland een belangrijke bron van informatie voor beleidsvorming aan het worden is.
De rode draad in de feedback is een geest van constructieve dialoog en een streven naar afstemming op de overkoepelende koers van de Partij. De jonge Vietnamese generatie in het buitenland verlangt niet alleen naar de slogan "Vietnamese intellectuelen in het buitenland zijn een nationale aanwinst", maar ook naar concrete mechanismen om deze hulpbron te meten, te verbinden en effectief te benutten – een beleidsvereiste, maar ook naar een onwrikbare verbondenheid met het vaderland.
Bron: https://baotintuc.vn/thoi-su/tieng-noi-tu-cong-dong-du-hoc-sinh-20251114100350825.htm
Reactie (0)