Hvor mye tjener Intels administrerende direktør?

Intels nye administrerende direktør, Lip-Bu Tan, vil motta en lønn på 1 million dollar sammen med aksjeopsjoner og kompensasjon, totalt opptil 66 millioner dollar i de kommende årene.

Intels administrerende direktør Lip-Bu Tan. Foto: Intel .

I en innlevering til det amerikanske finanstilsynet (SEC) 14. mars opplyste Intel at deres nye administrerende direktør, Lip-Bu Tan, vil motta en lønn på 1 million dollar , være kvalifisert for en maksimal bonus på 2 millioner dollar per år, og flere andre fordeler i de kommende årene.

Tan ble utnevnt til administrerende direktør i Intel 12. mars med forventning om å gjenopplive det amerikanske teknologiikonet, som opererer innen chipdesign og -produksjon.

Intels aksje har steget med nesten 20 % hittil i år. Mesteparten av oppgangen kom denne uken etter at Tan ble utnevnt til administrerende direktør. Han vil offisielt overta stillingen 18. mars.

I tillegg til grunnlønnen vil Tan også motta langsiktige aksjerelaterte aksjer verdt 14,4 millioner dollar , i tillegg til en prestasjonsbonus på 17 millioner dollar i form av aksjer.

Ifølge CNBC ble de to tilskuddene tildelt for en periode på fem år. Tan ville imidlertid ikke være kvalifisert dersom Intels aksjekurs falt i løpet av de neste tre årene. Hvis aksjekursen overgikk markedet, kunne han motta flere aksjer.

Tan mottok også en aksjeopsjonspakke verdt 9,5 millioner dollar , sammen med en ny ansettelsesopsjonsordning verdt 25 millioner dollar .

Totalt var Tans kompensasjonspakke verdt omtrent 66 millioner dollar, inkludert langsiktige aksjeopsjoner, lønn, bonuser og advokatsalærer.

Ifølge Reuters inkluderte Tans avtale med Intel forretningsmål i tre år. Derfor var han berettiget til å beholde to tredjedeler av bonusaksjene dersom det skjedde en «kontrollendring» eller en betydelig endring i eierskapet innen 18 måneder etter tiltredelse.

«Lip-Bus sluttvederlag gjenspeiler hans erfaring og rykte som en talentfull teknologileder med omfattende bransjeerfaring og konkurransedyktighet i markedet», sa Intel i en e-post til CNBC .

Med årelang erfaring innen halvlederindustrien og teknologiinvesteringer, anses Tan av analytikere for å være en potensiell kandidat til stillingen som Intel-sjef, etter at Pat Gelsinger ble oppsagt i desember 2024.

Gelsingers arbeidskontrakt inneholdt ikke en klausul om «kontrollendring». På den tiden mottok han en grunnlønn på 1,25 millioner dollar , med årlige bonuser på opptil 275 % av grunnlønnen. Gelsinger var også kvalifisert for 12 millioner dollar i sluttvederlag før han forlot selskapet.

Til sammenligning krevde Tans kontrakt at han skulle bruke «nødvendig tid» på å oppfylle en administrerende direktørs plikter og ansvar. Gelsinger var samtidig pålagt å bruke «all sin innsats og tid til Intel».

For tiden administrerer Tan fortsatt flere teknologiske oppstartsbedrifter, som han har investert i gjennom sitt venturekapitalfond, Walden International.