Det er mangel på IT-personell på grasrotnivå.

Etter nesten et år med implementering av den todelte lokale forvaltningsmodellen, finnes det fortsatt mange begrensninger og hindringer når det gjelder menneskelige ressurser innen informasjonsteknologi i bydeler og kommuner over hele byen, i tillegg til de positive aspektene.

Ansatte ved Dak Pring kommunes offentlige administrative servicesenter behandler og mottar søknader på nett for å tjene folket. Foto: TRONG HUY

Identifisere vanskeligheter

Ifølge Tran Ngoc Thach, assisterende direktør i avdelingen for vitenskap og teknologi, er byens policy at hver kommune og bydel skal ha kontrakt med to IT-ansatte. Til dags dato har 88 av 93 kommuner og bydeler tildelt én eller to IT-ansatte i samsvar med byens policy (44 av 93 kommuner og bydeler har tildelt én ansatt), mens de resterende 5 av 93 kommuner og bydeler for tiden rekrutterer ansatte til å jobbe med digital transformasjon og IT-applikasjoner.

«I den innledende fasen av driften av et todelt lokalt forvaltningssystem er arbeidsmengden knyttet til vitenskap og teknologi, innovasjon og digital transformasjon på lokalt nivå ganske stor, og det tildelte personellet er fortsatt lavt, noe som skaper press på arbeidet. Mange kommuner og bydeler mangler menneskelige ressurser eller har ennå ikke tildelt personell til å være ansvarlig for digital transformasjon og anvendelse av informasjonsteknologi i tide. I noen fjellkommuner påvirker værforhold og terreng hastigheten og stabiliteten til internettforbindelsen», sa Tran Ngoc Thach.

I mellomtiden sa Pham Van Ba, nestleder i folkekomiteen i Dien Ban-distriktet, at så snart det todelte lokale forvaltningssystemet trådte i kraft, hadde distriktet bare én person som jobbet med informasjonsteknologi. Dette hadde en betydelig innvirkning på alle distriktets aktiviteter, spesielt når det gjaldt implementeringen av resolusjon nr. 57-NQ/TW om gjennombrudd i utviklingen av vitenskap, teknologi, innovasjon og nasjonal digital transformasjon. Implementeringen av områder knyttet til informasjonsteknologi, digital transformasjon, innovasjon, administrativ reform, sosialt velferdsarbeid, samt oppdatering og opplæring for grasrotnivå var nesten umulig.

Fra 1. juni vil Dien Ban-distriktet ha tilstrekkelig IT-personell etter å ha signert kontrakter i henhold til regjeringsdekret nr. 173/2025/ND-CP som regulerer kontrakter for offentlig ansatte. Denne tilleggsordningen vil i hovedsak overvinne begrensningene forårsaket av mangelen på IT-personell.

Du liker kanskje også

Omtrent 30 000 nye studenter innen STEM-fag vil motta stipend.Kunnskapsdepartementet forventer at omtrent 30 000 nye studenter vil motta stipend på 37 millioner VND per år, som fastsatt i regjeringsdekret nr. 179/2026/ND-CP datert 20. mai 2026 om stipendpolitikk for studenter som studerer grunnleggende vitenskaper, nøkkelingeniørfag og strategiske teknologier (samlet referert til som STEM-felt).

Thanh Hoas innenriksdepartement har foreslått å gi spesialiserte embetsmenn fullmakt til å signere visse prosedyrer.VTV.vn – Innenriksdepartementet i Thanh Hoa-provinsen har foreslått at spesialiserte embetsmenn skal ha fullmakt til å signere og være ansvarlige for visse prosedyrer.

Samsung bekrefter Galaxy Ring 2: 10 dagers batterilevetid og ambisjoner om å vinne over iPhone-brukere.Samsung har bekreftet utviklingen av Galaxy Ring 2, med forbedret batterilevetid på opptil 10 dager, et slankt og lett design og kompatibilitet med iPhones, for å kunne konkurrere med Oura Ring 5.

Ifølge lederen av folkekomiteen i Avương Briu Quân kommune har implementeringen av den todelte lokale forvaltningsmodellen, i tillegg til dens resultater, avdekket noen mangler i personalforvaltningen etter en periode med drift. Spesielt mangler embetsmenn med ansvar for digital transformasjon innenfor partiet og Vietnams fedrelandsfront i kommunen faglige kvalifikasjoner innen informasjonsteknologi.

Kompetansenivået og evnen til noen tjenestemenn og embetsmenn i tilgang til og bruk av teknologi mangler myke ferdigheter, ledelsesferdigheter og digitale ferdigheter; de bruker ikke arbeidsrelatert programvare regelmessig eller effektivt. Disse begrensningene har en kjedereaksjonseffekt, noe som fører til vanskeligheter og hindringer i håndteringen og implementeringen av lokale politiske oppgaver.

Et IT-kurs i Hoa Tien kommune. Foto: TRONG HUY

Styrk laget så snart som mulig.

Ifølge lederen av folkekomiteen i Hung Son kommune, Zoram Buon, har en del av tjenestemennene for tiden ikke de faglige kvalifikasjonene til å møte kravene til den nye regjeringen; det er mangel på spesialisert personell innen prosjektledelse, finans, areal og informasjonsteknologi.

Selv sentrale bydeler som Thanh Khe mangler menneskelige ressurser av høy kvalitet, spesielt innen digital teknologi, kunstig intelligens og stordata, noe som fører til vanskeligheter med implementeringen. De økonomiske ressursene til vitenskap, teknologi og innovasjon er begrensede, og sosial mobilisering er ennå ikke sterk. Datasystemet er ikke synkronisert, og datatilkobling og -deling er begrenset, noe som påvirker effektiviteten av digital transformasjon.

Ifølge en rapport fra innenriksdepartementet står implementeringen av det todelte lokale forvaltningssystemet fortsatt overfor lokal mangel og overskudd av tjenestemenn og embetsmenn i noen bydeler og kommuner. Det er mangel på høyt spesialisert personell innen visse felt som informasjonsteknologi, økonomisk forvaltning, byplanlegging, arealforvaltning og miljø. Kapasiteten til tjenestemenn og embetsmenn på kommunenivå er ujevn, og noen embetsmenn oppfyller ikke kravene til stillingene sine.

USA - Vietnam: Ikke gå glipp av

Vietnam oppfordrer amerikanske bedrifter til å utvide investeringene i høyteknologi.Om morgenen 26. juni mottok visestatsminister Ho Quoc Dung Jeff Place, direktør for forsyningskjeden i Coherent Group (USA), i regjeringens hovedkvarter. Under møtet bekreftet visestatsministeren at Vietnam oppfordrer amerikanske bedrifter til å utvide investeringene, spesielt innen høyteknologi, innovasjon og halvlederindustrien.

Oppmuntre amerikanske bedrifter til å utvide investeringene i høyteknologiske sektorer.Visestatsminister Ho Quoc Dung sa at Vietnam ønsker amerikanske bedrifter velkommen til å fortsette å utvide virksomheten sin i Vietnam, spesielt innen høyteknologiske næringer og sektorer med høy verdiskaping.

Vietnam og USA styrker samarbeidet for å håndtere konsekvensene av krigen.VTV.vn - Den 22. juni mottok generalsekretær og president To Lam den fungerende sekretæren for den amerikanske marinen Hung Cao.

For å håndtere denne situasjonen utstedte byens folkekomité prosjekt nr. 1342/DA-UBND og en rekke veiledende dokumenter for å implementere og oppfordre til utplassering og rekruttering av tjenestemenn og embetsmenn til steder med et lavere antall tjenestemenn og embetsmenn enn den foreskrevne kvoten. Byen organiserte mange opplæringskurs, både personlig og online, for tjenestemenn på kommune- og bydelnivå, og forbedret dermed systemdriftskapasiteten og de digitale ferdighetene til grasrottjenestemenn. Byen organiserte også utplassering av 138 frivillige studenter innen informasjonsteknologi for å støtte kommuner og bydeler, og ledet implementeringen av politikken for å ansette IT-personell under arbeidskontrakter i kommuner og bydeler.

Ifølge lederen for innenriksdepartementet vil den stående komiteen i bypartiet på lang sikt utstede et «prosjekt og en resolusjon om vurdering av den nåværende situasjonen og løsninger for å forbedre kvaliteten på kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte på valgkrets-, kommune- og spesialsonenivå frem til 2030 og utover.» Dette vil gradvis forbedre kvaliteten på kadrer på grasrotnivå, og sikre at det todelte lokale myndighetsapparatet fungerer mer smidig og effektivt, og oppfyller kravene i den nye æraen.

Kilde: https://baodanang.vn/thieu-nhan-luc-cong-nghe-thong-tin-o-co-so-3339712.html