
På den ordinære pressekonferansen til regjeringen som ble holdt ettermiddagen 4. februar, uttalte Pham Truong Giang, direktør for avdelingen for lønn og sosial forsikring ( innenriksdepartementet ), at ifølge statistikk fra over 50 000 bedrifter som planlegger å gi Tet-bonuser til mer enn 4,2 millioner arbeidere i 2026, vil den gjennomsnittlige Tet-bonusen for Hestens år nå 8,69 millioner VND per person, en økning på 13 % sammenlignet med Tet-bonusen for Slangens år i 2025.
Mer spesifikt tildelte statseide foretak omtrent 9,44 millioner VND per person, en økning på 23 %; private foretak tildelte 7,37 millioner VND, en økning på 9 %; og utenlandske direkteinvesteringer tildelte 9,21 millioner VND per person, en økning på 12 % sammenlignet med kinesisk nyttår 2025.
Ifølge Pham Truong Giang, direktør for avdelingen for lønn og sosial forsikring, har regjeringen , basert på anbefalingene fra det nasjonale lønnsrådet, utstedt dekret nr. 293/2025/ND-CP som justerer den regionale minstelønnen med 7,2 % fra 1. januar 2026. Denne justeringen er høyere enn i tidligere år, nærmere bestemt en økning på 6 % i 2024 og en økning på 7,2 % i 2026.
«Det å proaktivt gi råd om tidlig utstedelse av dekretet i november 2025 skapte gunstige forutsetninger for bedrifter til å forberede seg, samtidig som det skapte entusiasme blant arbeiderne», uttalte en representant fra Innenriksdepartementet. Etter utstedelsen av dekretet fortsatte Innenriksdepartementet å veilede bedrifter i implementeringen og registrerte svært positive resultater.
Når det gjelder gjennomsnittslønn i 2025, forventes arbeidstakernes inntekt å nå 9,76 millioner VND/måned, en økning på 11 % sammenlignet med 2024. Mer spesifikt vil statseide foretak (med 100 % statlig kapital) oppnå et gjennomsnitt på 12,89 millioner VND (en økning på 18,2 %), private foretak vil nå 8,66 millioner VND (en økning på 7 %), og utenlandske direkteinvesteringer vil nå 10,17 millioner VND/måned (en økning på 9,6 %).
Representanter fra innenriksdepartementet bekreftet at tidlig utstedelse av forskrifter bidrar til å forbedre inntektene, stabilisere levebrødet og øke medarbeiderengasjementet. Dette er et viktig grunnlag for å øke produktiviteten og skape momentum for å hjelpe Vietnam med å oppnå tosifret økonomisk vekst i 2026.
Kilde: https://baohaiphong.vn/thuong-tet-binh-ngo-2026-tang-13-535053.html










